1、园内烟熏、厨房火种等要有人负责。
2、定期召开家长会,展示教育成果,宣传家教方法,听取家长意见,提高办园质量。
3、坚持下面教育原则,尊重幼儿,积极启发诱导,严禁体罚和变相体罚。
4、对幼儿态度要和蔼可亲,细心观察幼儿,有计划有目的的地选择教育内容,运用多种教育形式,促进幼儿在不同水*上获得发展。
5、注意幼儿安全,加强幼儿自我保护意识教育。做好交接工作,填写交接班记录。
6、严格遵守学校《教师行为规范10条》和各项规章制度。认真贯彻幼教两种法规,认真学习幼儿理论,掌握幼儿心理和生理的特点;
7、全面负责幼儿园英语教学,英语环境的创设以及幼教的英语培训工作。认真制定计划,做好效果分析记录。
8、全班上搞好专业课及相应功能室的使用。
9、热爱幼儿、忠于职守,上班时做到精神集中,不打瞌睡,经常巡视幼儿的睡眠情况,冬天为幼儿盖被,夏天为幼儿擦汗、换衣,及时纠正幼儿不良睡姿,管理制度《幼儿园安全制度大全》。
10、每天对幼儿睡眠时的特殊情况、服药情况等要认真做好记录。交班要交接清楚。
11、隔周清洁幼儿睡床及床柜。一周进行一次大清扫。
12、负责全园幼儿及职工的保健卫生工作,贯彻“预防为主、治疗为辅”的方针。每学期制定保舰卫生工作计划,了解新入园幼儿的“三防”接种及体检情况,定期做好驱虫、矫正和治疗眼病,防治龋齿等工作。
13、负责每天晨检,做到一看、二摸、三问、四检查,并监督指导教师做好午检和晚检工作。对患病幼儿及时做好妥善处理,指导体弱幼儿护理工作,发现传染病,指导保育员做好消毒工作并及时报告防疫部门,争取有效措施防止蔓延。每月公布一次幼儿发病率,找出发病率升降原因及时总结经验教训,提出改进措施。
14、定期对保教人员进行有关“幼儿常见脖的知识讲授,定期在“家长园地”专栏中介绍有关育儿知识及保健卫生知识。
15、制定合理的一日生活制度。注意饮食卫生,两餐间隔不少于3小时;每日体育活动不少于1小时;每日户外活动不少于3小时。
16、为幼儿提供合理膳食,每周制定带量食谱,定期计算营养摄取量,每月召开膳食委员会。
17、教师必须注意培养幼儿良好的卫生和生活习惯,对幼儿进行安全教育,增强自我保护意识,养成正确的确坐、立、行、走姿势,为幼儿成长奠定良好基矗
18、全勤的教职工每月发给全勤奖,迟到、早退、旷工、请假等,按奖励工资分配条例扣发工资奖金。
19、教师保育员要以幼儿为中心。关注幼儿在各项活动家中的安全。
20、发生人身事故的必须交医务人员处理,由校医室诊断伤势。
21、幼儿受伤后,当班老师要冷静沉着,耐心询问、仔细查看伤口。如果是烫伤要迅速离开热源,是骨折要固定好伤口位置,再迅速护送到医务室处理。
22、保持室内外清洁、空气流通,每日早晨、下午起床后开窗换气。
23、枕巾每周洗1次,毛巾被、被子、床单每月洗1次。夏天每天换衣服1次~2次,冬天内衣裤每天换1次。
24、要事先熟悉活动地点的环境,了解周围是否有水塘和其它危险物。
25、要求交班老师认真填写交班记录,接班老师认真检查每一个幼儿的身体状况,幼儿人数与交班记录相符,方可签上自己的名字,谁签名谁负责,如接班人未签名,发生事故由交班人负责。因此交班人应要求接班人在检查幼儿身体后签上自己名字方可离岗。
26、幼儿患传染病立即隔离治疗,所在班级必须彻底消毒。患儿痊愈后经医生诊断方可回园。
27、对活动期佝偻并贫血、身高、体重低于2个标准差及患有哮喘、营养不良,过于肥胖的幼儿要建立卡片,专案观察,加强与家长的联系,加强生活护理,适当参加活动。
28、需购买急用物品时,必须先写一份申请报告,经园长请示校领导批准后,才由本园派出专人购买,购买物品票据齐全,交杨校长审批后方能报销。
29、各领物计划的预算量不能超过两件以上,应实报实销,不得积压。
30、加强对幼儿的安全知识教育,幼儿园将利用“家与园”、橱窗、黑板报等途径,对幼儿家长进行安全知识的宣传,特别是加强交通安全的重视,在接送幼儿时遵守交通法规,文明谦让。*时各班级利用晨间谈话、教学活动、游戏活动,对幼儿进行浅显的安全常识教育,提高幼儿的安全意识和自我保护能力,防患于未然。
31、接送幼儿时,家长的自行车、摩托车、助动车等不得入内,以免撞伤幼儿,肇事者责任自负。
32、请家长按本园作息时间接送幼儿,以保证幼儿在园期间的正常学习和生活。幼儿入园时间早上7:30——8:30,离园时间4:30——5:30。时间如有改动另行通知。
33、家长不得将患有传染病的幼儿送入本园,以免传染他人。病愈后须持医生证明方可进班。发烧在三十八点五摄氏度以上的幼儿需在家休息,以防惊厥。
34、园长是幼儿园安全工作的第一责任人,幼儿园安全工作由园长领导下的安全工作领导小组负责。各室向领导小组分管领导负责,实行责任追究制。
35、药物必须妥善保管,吃药时仔细核对,有毒物品专人管理,并严禁放在幼儿易,接触部位。各种消毒药品、幼儿药物保管和服用由保健老师负责。
36、检查时间:每周一次小检查,每月一次大检查。
37、值班巡查人员必须保持高度警惕,危险时刻挺身而出,勇于同违法、违规、违纪人员做斗争发现问题及时采取措施加以制止或处理,遇到难以解决的问题及时报告有关领导。
38、针对存在的问题,制定可行的措施,采取相应对策,确保安全施工。
39、加强门卫管理,门卫全天候不得离岗,定时锁门。
40、幼儿不得进厨房和开水间。
41、检查园内、班内设施,尖锐棱角处、地面高低不*处及过滑之处均要采取措施消除隐患。改造不适合幼儿的设施。
42、教师带班时一分钟也不能离开幼儿,组织幼儿户外活动时不得聚集闲聊,注意调节幼儿活动量,防止因幼儿活动失控而跌伤。
43、带班老师不准接纳由家长递送的药品,并提示家长统一由班主任登记药品。
44、离岗前所有的电扇、空调、录音机、电钢琴等的开关必须拔掉。
45、灭火器放在显眼地方,教职工掌握使用方法,灭火器要定期检查、更换、确保使用。
46、坚守岗位,不擅自离岗,不找人替岗。
47、严格执行幼儿接送制度,陌生人不准接走幼儿,如果证件不全或不认识的人来接幼儿,需给家长电话联络,落实后方可接走幼儿。
48、必须确保幼儿园硬件设备设施及活动器械质量的安全;装饰装潢材料必须是*生产质量检测合格的产品;必须确保房屋、场地、玩具、用具、运动器械的使用安全,定期检查,及时维修,要绝对避免塌伤、砸伤、撞伤、卡伤、烫伤等事故的发生。
49、家长委托老师代管幼儿吃药的药品,要严格标明幼儿姓名和药品名称及药品用法、用量,妥善放置在幼儿不易触摸的地方,确保不出任何差错。
50、严格每日晨检、午检,确保幼儿不携带利器等易伤害幼儿的物品;幼儿自带的药品要由主班教师管理,并按家长的要求给幼儿服用。
——幼儿园安全保障责任制度 60句菁华
1、要向幼儿进行安全教育增强幼儿自我保护能力,不要乱奔乱跑,进园后不能擅自离开幼儿园,教会幼儿知道幼儿园的名称、家庭地址、父母的名字等,不能随意地支差幼儿到别处替老师取物,防止出意外事故。
2、教育幼儿不带危险品到幼儿园(如:别针、钮扣、夹针、小刀等物)防止异物落入口腔、鼻腔等,每天晨检时要注意幼儿带的物品。
3、园内烟熏、厨房火种等要有人负责。
4、在园长领导下,认真贯彻执行园务工作计划。
5、全面负责本班教育和保育工作,根据《幼儿园工作规程》提出的要求,结合本班实际,制定教育工作计划(包括观察、分析、记录幼儿发展情况),并认真执行。
6、主持召开每周班务会议,共同确定下周工作重点,与副班主任和保育员共同搞好班内的工作。
7、坚持下面教育原则,尊重幼儿,积极启发诱导,严禁体罚和变相体罚。
8、认真执行作息制度,坚持户外活动和体育锻炼及自由活动、晚间活动,做到动静交替。贯彻保教结合的原则,悉心照顾好幼儿的进餐、睡眠、日常生活。注意幼儿身心冷暖,及时增减衣服,注意培养幼儿良好的生活卫生习惯,使幼儿身心愉快,情绪稳定。
9、努力钻研业务,积极参加教研科研活动及业务学习,认真开展各类游戏活动,制作教玩具并创设教育环境。认真学好每周教育小结。一学期写出一至两篇质量较高的经验总结或论文。
10、严格遵守学校《教师行为规范10条》和各项规章制度。认真贯彻幼教两种法规,认真学习幼儿理论,掌握幼儿心理和生理的特点;
11、做好教职工的考勤登记。
12、熟悉本班教育计划,做好活动前的准备和收拾工作。协助教师组织各项活动和游戏。教师因公外出时负责本班的带班工作。根据教育要求自制玩具并协助教师搞好环境布置。
13、定期换洗被褥、枕套、桌布、窗帘等物。
14、负责保管医务室一切物品、用具、药物,做好卫生知识宣传、环境卫生、饮食卫生和灭蚊蝇工作,协助后勤组长检查、评比、落实各项卫生保健工作,按时送报表。
15、定期对保教人员进行有关“幼儿常见脖的知识讲授,定期在“家长园地”专栏中介绍有关育儿知识及保健卫生知识。
16、每学期全面体检一次,每2个月测量身高体重一次,每学期测视力一次,对弱视幼儿每2个月测查一次;每学期验血色素一次;每2个月对幼儿身体健康发展状况进行分析;建立幼儿健康档案登记、统计制度。
17、配合*门做预防接种工作。
18、为幼儿提供合理膳食,每周制定带量食谱,定期计算营养摄取量,每月召开膳食委员会。
19、教师必须注意培养幼儿良好的卫生和生活习惯,对幼儿进行安全教育,增强自我保护意识,养成正确的确坐、立、行、走姿势,为幼儿成长奠定良好基矗
20、学习时做到严肃认真,不迟到、不早退、不闲聊、积极参加讨论、认真做好记录无特殊情况不得请假。
21、工作人员严禁使用幼儿物品及幼儿园公家用品。
22、上班注意仪容端庄大方,不能浓妆艳抹,不穿高跟鞋,不梳披肩长发,不留长指甲,不戴戒指、耳环和手链。
23、全勤的教职工每月发给全勤奖,迟到、早退、旷工、请假等,按奖励工资分配条例扣发工资奖金。
24、因事需临时调班,必须保教主任批准,无大事不能随便调班。
25、教师保育员要以幼儿为中心。关注幼儿在各项活动家中的安全。
26、必须妥善保管药物,喂药时要仔细核对,有毒物品由专人管理,严禁在班上存放,药物的保管和服用由医务人员负责。
27、注意房屋、场地、家具、用具、玩具、活动器械、电器设备的安全使用,每月检查一次,大型体育器械、电器每周检查一次,并做好检查记录。避免触电、砸伤和摔伤等事故发生。
28、要事先熟悉活动地点的环境,了解周围是否有水塘和其它危险物。
29、行进时工作人员应时刻走在幼儿队伍的外侧和两头。
30、上汽车时老师必须在两头照顾,行车时,不能让幼儿探头手出窗外。下车时,必须有一名工作人员先下车接孩子。
31、班务财产在使用期间有损坏、遗失,由副班主任向后勤组长报告,属合理损耗的准予注销并根据需要重新补发,登记入册。如无需要不补发,属不合理损耗,当事人负责赔偿。
32、放置体育器材室内的体育活动器械,班级因授课需要移动使用后,要负责放回存放地点,有损坏应向该室负责人报告及时检修。
33、幼儿离园一个月以上要经校医务所重新检查,经医生诊断后方可回园。
34、加强园内安全检查和自我排查。为促进幼儿园安全工作的开展和各项安全措施落实到位。安全员要及时了解本园安全工作的现状,经常排查存在的安全隐患,发现问题,要及时整改到位,决不掉以轻心。
35、家长不得在班上长时间逗留,以免影响幼儿正常学习和生活。
36、幼儿服装款式要方便幼儿穿脱。自带用品要写上幼儿名字,以免穿错、用错或丢失。鞋子的尺码要适中,便于幼儿参加各项活动。
37、外单位或部门借用幼儿上街宣传或参加庆典活动以及参加其他社会工作,未经镇教管中心领导批准、园长办公会同意,不得擅自组织参加。不得组织幼儿参加救火、救灾等。
38、幼儿园要定期对园舍进行安全检查,发现隐患及时消除,情况严重的,一时难以消除要立即封闭,并上报镇*和教育局。
39、药物必须妥善保管,吃药时仔细核对,有毒物品专人管理,并严禁放在幼儿易,接触部位。各种消毒药品、幼儿药物保管和服用由保健老师负责。
40、安全工作领导小组:组长:向昌秀
41、门卫安全巡逻(具体在上学期间和放学后对幼儿园进行整体的巡逻)
42、针对存在的问题,制定可行的措施,采取相应对策,确保安全施工。
43、厨房开火操作时,操作人员不得离开灶台,发现漏气及时报
44、严格执行接送卡制度,教师不得将幼儿交给未见过又无证明的生人。
45、班内不置尖锐玩具和有毒的塑料制品玩具,不放如牙签、木质棉签之类的尖锐物品,教师用剪刀等工具需放置高处,幼儿用剪刀需是圆头剪刀。
46、严格保管幼儿食品,加强厨房和食品仓库的保管,非有关人员不得入内,厨房内不接待任何生人,下班前厨房上锁。
47、药品放置高处,并由专人负责,内服药、外用药分开摆放,定期处理过期药品,分芡动儿药品时核对班级、核对姓名、核对剂量、核对用法。灭蚊灭鼠时周密安排,确保幼儿不接触灭虫药。
48、幼儿的内服药和外敷药分开管理,勿混浊使用。
49、禁止使用蜡烛、热得快=裸露的电炉等易引燃的照明取暖用具。
50、离园后应有人检查门窗、水管、电灯、风扇、录音机、空调等,防止意外发生。
51、灭火器放在显眼地方,教职工掌握使用方法,灭火器要定期检查、更换、确保使用。
52、教师不给幼儿打过热过烫的饭菜。
53、厨房人员严禁加工劣质食品,隔夜食品倒掉,夏季食品购进必须冷藏处理。
54、在幼儿全天的活动中,三个老师要有明确的分工,在开展每项活动前和活动结束时,要认真清点人数,不得漏缺1人;开展活动中要将幼儿严格控制在老师的视线范围内,不得擅自离岗,不准放任自流,不准失控。
55、生活消毒品、卫生消毒品、灭蚊药、灭鼠药及有碍幼儿健康和安全的物品、药品,必须由保育员专人保管,放置在幼儿接触不到的地方。
56、严格执行幼儿接送制度,确保万无一失。要求家长送幼儿入园时,必须送到班上交给老师教师,家长因特殊原因中途接走幼儿时,教师应在《班务日志》上做好详细记录。幼儿离园时,必须组织好幼儿在教室安静有序地等待;幼儿离园时,老师师必须确认接幼儿的人是该孩子的监护人﹙或监护人代理人﹚和固定受托人,准确无误后方可放行,严防幼儿丢失和拐骗幼儿事件发生;如是其他人员来接幼儿,教师必须给家长打电话确认无误后,方可准予接走,否则老师不予放行。
57、组织室内外活动前应检查幼儿衣着,鞋带及运动器械,活动时随时清查幼儿人数,放止幼儿单独离开集体,防止幼儿丢失,活动要有计划,有组织,有秩序,严防幼儿拥挤疯闹发生事故。
58、特别要注意幼儿上下楼梯的安全;有组织、有秩序地管理幼儿入厕,卫生间地面保持清洁干燥,注意防止幼儿跌倒摔伤。
59、户外活动时,要有秩序地组织幼儿进出教室门口,防止幼儿因拥挤或其它原因摔伤。
60、各位教师要看好门户,做好防盗、防火等工作。
——幼儿园教学保障制度 50句菁华
1、开展幼儿园教育科研先进个人的评选和表彰活动,组织市、区级教育科研先进集体、个人的推荐、申报工作。
2、发挥幼儿园与市、区教育科研管理部门保持经常的联系,及时提供本园教育科研活动、课题研究情况的相关信息,反馈教育科研工作开展中的问题,按时完成和递交区教育科研管理部门所布置的幼儿园教育科研工作相关材料。
3、及时收集、传递教育科研和相关课题的有关情报资料,为本园教师开展教育教学改革和课题研究提供服务。
4、课题组成员:
5、经园科研小组评审通过后,报送上级科研部门评审。
6、成立教科研组,明确职责,做到有近期、远期科研工作计划。近期:学期、学年科研工作计划;远期:三年科研规划,期初有计划,活动有记录,期末有总结。
7、教师选题应根据本人的基础和已有的条件,力所能及,应先选择那些范围较小的,较容易解决的问题,易出成果的课题,应尽量和自己的教育教学工作密切结合。
8、制定计划。幼儿园应建立、健全集体备课制度和检查、交流计划的制度。教师应按照《幼儿园教师教育工作计划的基本要求》来制定教育工作计划。
9、创设环境。教师应充分认识环境对幼儿的教育作用,并努力运用教育学、心理学、生态学、社会学等理论,为幼儿创设良好的物质环境、心理环境(包括师生关系、社会交往等),让幼儿在与环境的交耳作用中得到发展。环境的创设应体现教育的目的性、幼儿的参与性,学习的阶段性、材料丰富性、安排的合理性,为幼儿提供活动和表现能力的机会与条件。教师还应充分利用周围自然和社会环境对幼儿进行教育。
10、游戏指导。教师应确立游戏是幼儿的基本活动以及幼儿园以游戏为基本活动的观点,积极地因地制宜地为幼儿创造游戏的条件,要保证幼儿游戏的时间,充分利用室内外空间开展各类游戏,场地安排合理,避免相互间的干扰,鼓励幼儿在自然环境中探索;游戏材料的提供要丰富,体现功能的多变性、层次性和针对性,鼓励幼儿自制玩具,丰富游戏内容。教师要充分尊重幼儿游戏的意愿,参与到游戏中,既对幼儿实行全面的监护,还要启发幼儿自己解决问题,不要过分干预,使幼儿愉快地自主地游戏,促进能力和个性的全面发展。
11、抓好教研组工作计划的制订、实施、检查和总结。
12、建立、健全教育业务档案,重视教育资料的积累,应建立教育资料室、各种专用活动室管理制度。
13、教师参加幼儿教育活动系列竞赛奖,园内一等奖500元,二等奖400元,三等奖300元;幼儿园以上级县、市、省、国家级的递次增加一倍(上级已发奖金的除外)。以此内推;辅导奖折半计奖。
14、教师上课时必须讲普通话。违者一次扣工资50元。
15、教师上班期间不遵守工作纪律,在教室、办公室吃早餐、带孩子上班或无故迟到、早退、退岗,上班时间私自换班、串班聊天、上网聊天、看电影、玩游戏、接打电话、玩手机、网购、织毛衣等工作,发现一次扣工资100元,并严格按照仁怀市委、*作风整顿的相关文件进行处罚。
16、不参加教研活动听课等活动的,一次扣工资100元。
17、厨房人员及采购人员出现食物异常现象,造成幼儿中毒事故的,移交司法机关处理。
18、档案没有按时完成的,每学期扣工资200元。
19、不服从领导安排者,一次扣工资100元。
20、各班要制定班级教育教学计划。班级教育教学计划的制定,是班主任依据教育目标、幼儿发展水*,有计划、有系统地安排、设计和组织各类教育活动的过程。它是由各个层次的计划组合而成的一个整体,主要包括:学期计划、周计划和日计划。
21、教师应严格按照计划组织教学,在课堂教学中要遵照园本课程方案实施教学。
22、以游戏为主要教学形式,充分调动幼儿学习积极性,发挥主动性。
23、两位教师加强团结,紧密联系,教育一致,互相协作,对班级工作全面负责。
24、严格要求自已,以身作则,为人师表,语言文明,举止端庄,态度和蔼。
25、按园务计划安排,分层组织各级各类会议。
26、家长会每学期召开2-3次。
27、教研活动每周一次。
28、教研组活动要定时间、定内容、定中心发言。组长要针对教学实际,有计划地组织教师,开展听课、评课活动,及时总结、交流、推广经验。
29、用研究者的眼光,对自己的教育实践和身边发生的教育现象进行审视、反思、分析、探索,每周要求写出一篇教育笔记,使教师日常教学工作和教学研究、专业成长融为一体,形成在研究状态下工作的职业生活方式。
30、"反思"是一种习惯,在园本教研活动中更要粗竟教师的反思意识,能真正将"反思"运用于*时教学、家长工作之中,使教师收益于"反思"。
31、为构造一种机制营造一种氛围,使读书、思索、探究成为教师的一种习惯,特制定本制度1、理论的学习使促进教师专业提高的有效保证,每位教师每学期要有计划的安排学习1本理论书籍,每本理论书籍的学习写出教训心得或学习体会,定期组织教师进行交流。
32、坚守岗位,尽职尽责,上班时间不聊天,不串班,不干私活,全心全意干好工作,确保幼儿安全。
33、勤奋学习,刻苦钻研业务,积极参加教育教学改革,勇于创新,勤于总结。努力探索幼儿教育规律。
34、与幼儿家长保持经常联系,主动争取家长密切配合,共同教育好幼儿。
35、贯彻教育方针,根据《幼儿园工作规程》和幼儿培养目标,遵循幼儿身心发展规律,结合本班幼儿的特点和个体差异,制订班务工作计划(包括学期、月、周日计划),并有效地组织实施,期末进行总结。
36、严格执行幼儿安全卫生保健制度,管理本班幼儿的生活,培养幼儿良好的生活、卫生习惯,防止意外事故的发生。有事及时向有关领导汇报。
37、根据研究课题创设与保教要求相适应的环境,组织安排好幼儿一日活动。开展内容丰富多样的与主题教育相适应的活动。
38、严格执行作息制度,做好每一个环节的工作活动准备。
39、积极参加政治、业务等学习和教育研究活动,自觉进行高学历进修和理论业务自学。
40、班级任课教师密切合作,共同做好班级的保教工作。
41、语言举止文明:不说粗话,与幼儿交谈坚持说普通话。
42、教师组隔周一次政治学习、隔周一次业务学习。按计划每学期进行教师教学技能集中培训几次。
43、后勤组学习时间为隔周一次,每周五下午3:00——4:00,有总务主任和保健老师商量决定学习内容。
44、行政例会每周一上午(9:00——)召开。
45、教代会每年度至少1——2次。
46、如果有特殊情况,临时通知会议时间。
47、教师应认真做好学习理论卡片摘录每周一张,教育教学实践卡片每月一张,每学期结束上交保教主任。
48、幼儿园对承担园级、大片级、市级观摩课教师进行奖励。
49、对班级工作全面负责;
50、与家长保持经常联系,了解幼儿家庭的教育环境,商讨符合幼儿特点的教育措施,共同配合完成教育任务;
——幼儿园待遇保障制度 50句菁华
1、具备三年幼儿教育经验并持有大专以上毕业证书的可领取学历补助30元/月。
2、持有研究生以上学历的可领取补助金50/月。
3、持有钢琴等级证书、英语等级证书等特色课程证书的将根据特色课程的开设进行补助,补助金为10-30/元月。
4、入园第二年领取补助20元/月,第三年领取补助30元/月,第四年领取补助40元/月,第五年领取补助50元/月,第六年领取补助60元/月。此后每隔两年递增补助10元;即第八年起领取教龄补助70元/月,第十年领取教龄补助80元/月。以此类推。(以18年教龄补贴120元/月为终端教龄补贴,即20年以上教龄者均享受120元/月教龄补贴)
5、三八妇女节:38元。
6、中秋节:月饼一份。
7、生日补助:50元。(生日当月补助)
8、跟车每天5元,含早晚一接一送,不接送不享受该部分补助。
9、门口值班每天5元,含早晚来园、离园各一次,必须守候所有幼儿离园。
10、家庭作业没有布置或没有认真布置(如出现错别字等)被家长投诉或被抽查发现的,每次扣除奖金10元。
11、教学任务必须保质保量完成,每一个教学任务,幼儿的掌握率必须达到90%,以教学突检和期末考试(学前班)为准,若发现幼儿的知识掌握情况没有达到预期效果,根据具体情况,一次扣5—30元,并严厉批评。
12、中班及以上班级每天必须布置家庭作业,并且要认真批改,若发现没有批改,一次扣除奖金5元,批改错误的一次扣除奖金10元。不准出现漏发漏收现象,一旦发现,一次扣2元。
13、教师上课期间没有使用普通话、一次扣5元。
14、卫生保健安全奖每月200元。
15、各班教室必须保持卫生整洁,窗台,墙面、电视柜、电扇等必须做到无积尘、无蜘蛛网、无乱摆乱放。突检发现有卫生死角,每次扣当班教师10元。
16、因教师照顾力度不够,导致幼儿出勤率严重下降或中途退学的,视其情节轻重,给予10—20元的处罚。
17、幼儿进餐时,教师要在旁边指导或帮助幼儿掌握进餐的技能,培养文明行为习惯。严禁教师在一旁不闻不问造成幼儿打翻餐具,若发现一次扣5元。
18、因教师看护不力,导致幼儿经常尿湿裤子的(一月内尿湿裤子达到3次的),每月扣5元。因教师疏忽,幼儿尿湿裤子后没有及时更换并通知家长的,让幼儿穿着湿裤子回家,家长反映情况属实的,一次扣10元。
19、教师在园内、园外都应自觉维护教师形象和幼儿园声誉。教师之间挑拨离间说三到四的。一经查实扣5—10元
20、在外宣扬幼儿园内部矛盾冲突,利用网络公开评击她人或集体(含公开QQ签名,公开网络视频等)视情况扣除20-60元。并全园通报批评。造成恶劣影响的,立即解除聘用关系。
21、讲究个人卫生,日常产生的垃圾没有到指定地点处理,多日囤积,或随意乱放。一次扣除10元奖金。
22、幼儿行为习惯培养(40分)
23、临时工作(30分)
24、加分因素
25、档案管理人员每学期做到规范合理,奖励80元。
26、财产管理人员不浪费材料,为幼儿园节约当家,财产不流失,不浪费,每学期奖给80元。
27、代课费,园内有教师请病事假需要代课的,每代一次给代课费30元。
28、我园各环节获县级奖每人发给奖金100元,获市级奖每人发给奖金200元,获省级奖,每人奖给奖金400元。
29、在园闹纠纷、和同事之间发生争吵不听劝告、无理取闹进行漫骂,影响正常教学秩序,扣工资30元---100元,严重者不聘。和家长争吵的一次扣50元。
30、在园内挑拨离间,说三道四,一经查出一次扣工资20元。
31、在社会上说三道四,影响幼儿园的荣誉和形象的,一经查出一次扣工资100元。并写检查向全员教职工进行自我检讨。
32、教师培训经考核不合格者一次扣工资50元。
33、不参加教研活动听课等活动的,一次扣工资20元。
34、业务园长、后勤园长要按幼儿园工作安排完成任务,否者,停发当月职务津贴。
35、厨房人员及采购人员出现食物异常现象,造成幼儿中毒事故的,一次扣每人工资100元;造成违法现象的,移交司法机关处理。
36、医务人员出现医务事故,视其情节轻重进行扣罚,并承担所有责任事故。造成违法现象的,移交司法机关处理。
37、病假每天扣工资30元,有医院证明和医保中心报帐材料的,每天扣工资10元;请假长的按请假制度来进行扣除。
38、上班时间不得干私活或使用学校禁止的电器设备等,每发现一次扣2分。
39、配合带班教师组织指导幼儿餐前洗手,洗手人数一次不能超过10人,没有做到的扣保育员及带班教师各0.5分。
40、幼儿有拉尿裤子情况时,保育员及时处理幼儿衣裤净,没做到的每次扣1分。
41、保育员每天负责关好门窗,灯。没做到的每次扣1分,出现的事故由保育员负责。
42、班组备品摆放合理、整齐,经检查不合格的每项扣保育员及带班教师各0.5分。
43、上操时全园教师都要出操。未出操的教师每次扣1分。
44、开会、学习或带班期间关闭手机,不得接打电话或发送短信,不得闲谈或听MP3。违者一次扣2分。
45、个人成果按考核细则加分。
46、六一、元旦文艺汇演评比活动,一等奖30元、二等奖20元、三等奖10元;
47、工作勤恳、任劳任怨、服从领导、听从分配、一心为幼儿园着想,出色完成工作任务,并为我园争得荣誉(市级以上),可根据具体情况给予一次性50--200元的奖励;
48、正常工作日(周一至周五)请假一天扣5元,两天10元,三天30元,超过三天另作处理;超过一周(非特殊情况)视为自动离职;
49、因失职发生的幼儿伤害事故,费用自负;
50、因特殊原因造成的事故费用,教师承担20%,幼儿园承担80%;
——安全生产责任制考核制度 100句菁华
1、5各车间、科室对班组长对各岗位及其操作人员的安全生产职责制的落实状况以及安全生产工作(或目标)完成状况进行考核。
2、2考核采用百分制的形式,每项职责制的每一条款所占分数为100分除以条款数量,各条得分合计为总分,总分90分以上为优秀,89—81分为合格,80分以下为不合格。
3、工程设备安全:工程及设备一次职责事故经济损失在10万元以下的扣领导班子、第一职责人10分,扣直接职责人20分;经济损失在10万元以上的扣领导班子、第一职责人20分,扣直接职责人30分;
4、3 发生安全生产故事时,按照各类事故处理标准进行处理。
5、考核领导小组由安委会人员组成,考核小组必须尽职尽责,客观公正、遵守实事求是的原则。
6、考核频次
7、负责落实各级安全生产责任制。督促检查各部门经理抓好安全生产工作。
8、按事故处理“三不放过”原则,组织对重大事故的调查处理。
9、坚持贯彻“五同时”的原则,监督检查分管部门对职业安全卫生各项规章制度执行情况,及时纠正失职和违章行为。
10、组织分管业务范围内的安全大检查、落实重大事故隐患的整改,负责审批各级动火。
11、组织对新工人(包括实习、代培人员)进行车间安全教育和班组安全教育;对员工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育:开展岗位技术练兵;定期组织安全技考核;组织并参加班组安全活动日活动,及时处理工人提出的意见。
12、搞好班组安全生产竞赛,表彰先进,总结经验。
13、负责编制本专业的安全技术规程及管理制度。在编制开、停工或设备检修、技术改造方案时,要有可靠的安全卫生技术措施,并检查执行情况。
14、参加有关事故调查、分析,查明原因,分清责任,提出预防措施,并及时向领导或主管部门报告。
15、负责公司安全设备、灭火器材、防护器材和急救器具的管理;掌握车间工作环境情况,提出改进意见和建议。
16、班组安全员由班(组)长或付班(组)长兼任,接受公司安全督导员的业务指导,做好本班(组)的安全工作。
17、对新工人(包括实习、代培人员)进行岗位安全教育。负责岗位技术练兵和开展事故预知训练。
18、检查监督本班组人员正确使用和管理好劳动保护用品、各种防护器具及灭火器材。
19、正确操作、精心维护设备,保持作业环境整洁,搞好文明生产。
20、负责重大事故的现场保卫工作。
21、认真执行公司集体宿舍管理的有关制度,负责公司集体宿舍的安全和保卫工作。
22、负责组织制订和修订重要设备的操作规程和设备管理制度。
23、负责审定全厂继电保护、防雷、防静电等设备的安全保护方案及方案实施监督,审定全厂机动设备整定值,定期检查考核有关单位实施情况。对设备及工业建筑物进行全方位管理监督。使其符合安全技术要求。
24、会同有关部门认真开展安全生产,安全知识竞赛和合理化建议活动。
25、参加安全检查和对新装置“三同时”监督、职业安全卫生鉴定;参加重大事故的调查处理,协助行政做好伤亡事故的善后处理工作。
26、领导制定年度和季节性施工计划时,要确定指导性的安全技术方案;
27、指导生产班组安全员开展安全工作。
28、协助安全主管部门办理安全奖、罚的手续。
29、认真贯彻执行*生产方针、政策,各级*颁发的安全生产法令,上级有关安全生产的命令、规定、通知、办法等,组织制定本企业安全生产控制目标,自觉接受*监察、行业管理部门和群众监督。
30、坚持"管理、装备、培训"三并重的原则,使每一职工都要达到"培训-考试-合格-发证-持证上岗作业"的要求。
31、矿井发生重大事故时,必须立即赶到现场组织抢救,并立即报告上级有关部门和召请就近的矿山救护队。
32、按规定组织对所发生事故的调查分析、结案处理工作,主持制定防范措施,防止同类事故再次发生。
33、总工程师对本企业安全技术工作全面负责。
34、领导全矿安全技术教育工作。定期组织有关管理人员、技术员、特种作业人员以及各专业工人进行安全技术教育培训。
35、深入现场,及时了解和解决生产中存在的技术问题,预防事故发生。
36、协助矿长搞好安全生产工作,对本企业的安全工作负直接责任。
37、负责组织职工劳动安全竞宽赛活动,搞好职工的劳动保护。
38、生技科长对全矿贯彻执行国家关于煤矿生产技术政策、标准、规范以及企业生产技术管理规定的实施情况负监督、检查和管理责任。
39、负责主持科内全面工作,对科内所属人员的安全行为负领导责任。
40、发生事故要及时了解情况,维护好现场,并及时向领导汇报。
41、认真执行安全生产的政策和法规以及本企业的安全规章制度,对其所领导的职工在生产中的安全健康负全面责任。
42、对下达给本队的安全生产任务,有权根据队安全工作的需要,进行本队范围内的劳动调配和劳动组织的调整。
43、在无作业规程、主要设备和材料不合的情况下,有权拒绝开工。
44、对矿或队制定的规章制度,如有不符合实际情况的,有权建议修改。
45、组织本班、组工人严格执行"三大规程",不违章作业,不违章指挥,不强令工人冒险作业,带头遵守劳动纪律,及时制止和处理"三违"人员,完成企业下达的安全奋斗目标。
46、班组发生事故后,应立即赶到现场,采取措施,组织抢救,防止事态扩大,并立即向有关部门汇报,严禁盲目指挥。事后,应组织班组人员,认真总结经验,吸取教训,防止同类事故再次发生。
47、搞好班组质量标准化工作。
48、参加矿井远景规划,年、季、月度作业计划,灾害预防和处理计划的编制和审定,参与采区设计和技术作业规程编制的有关工作;
49、参与制定和审核矿井生产勘探方案钻孔设计,积极推广勘探新技术、新工艺,提高业务水*台;
50、负责提供水文地质补充勘探设计;
51、不断总结矿井水文地质规律,探索防治水有效办法。
52、配合有关部门做好特种作业人员的安全教育和技术培训工作。
53、参与新建、改建、扩建工程的"三同时"审查和监督,使其符合职业安全卫生技术要求。参与汇审作业规程、安全技术措施和工程质量验收工作。
54、认真贯彻各项机电管理制度,严格按照作业规程规定、机电设备检修标准、完好标准进行检查与维修,确保机电设备完好。
55、定期组织人员对设备安全进行大检查,对存在重大问题的设备要及时组织维修,确保运行安全。
56、组织对全矿各类重大设备事故和一般事故的调查分析处理、及时恢复生产,制定措施。
57、加强职工安全教育,对不安全因素采取相应措施。制订整改计划,杜绝人身或机械事故的发生。
58、贯彻执行《仓库防火安全管理细则》及《化学危险品安全管理规定》,
59、负责本部部门的隐患治理。
60、认真做好入矿新工人、从事有毒、有害作业人员和特殊工种作业人员的健康检查,组织职工定期体检,健全职业病档案,搞好职业病防治工作。
61、参加安全大检查,随时掌握安全生产动态,对各单位的安全生产情况及时在生产经营会议上给予表扬或批评。
62、负责本单位公共娱乐场所防火安全工作的检查、监督工作。
63、依法组织职工参加本企业安全生产工作的民主管理、民主监督,维护职工在安全生产方面的合法权益。对企业违反安全生产法律、法规,侵犯从业职工合法权益的行为,有权要求纠正。对忽视安全生产和劳动保护的现象及时提出批评和建议,督促和配合有关部门及时改进,并要求企业及时研究答复。
64、支持工人保障安全的合理要求。
65、协助班组搞好安全建设工作,组织职工进行安全生产教育培训,组织职工开展以安全生产竞赛活动,努力提高职工安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力,对涌现出的先进个人和先进集体要大力表彰。
66、瓦斯检查员按照总工程批准的瓦斯检查地点按规定进行检查。对瓦斯涌出较大,瓦斯涌出量变化异常的采掘工作面实行跟班蹲点随时检查瓦斯浓度,瓦斯检查员实行现场交接班,工作面还要安设甲烷传感器。对于瓦斯异常采区里瓦斯涌出量不大、瓦斯涌出量正常的一般地点实行巡回检查制度,规定每个班检查3次,两次检查时间之间的间隔,不得小于2个小时,也不得大于4个小时。
67、瓦斯检查员必须执行瓦斯巡回检查制度,每次检查结果必须认真记入瓦斯检查班报手册和检查地点的牌板上,并通知现场工作人员。瓦斯检查手册必须有现场施工负责人签字。瓦斯浓度超过《煤矿安全规程》有关规定时,瓦检员必须依照《煤矿安全规程》有关规定进行处理。
68、排放瓦斯要有经批准的专门措施,并由矿山救护队严格按措施执行。
69、瓦斯异常区内的采煤、综掘工作面原则上禁止放炮。确需放炮时,必须编制措施,除按正常程序审批外,必须经矿长审签。放炮施工单位严格按火工品有关管理规定执行。
70、矿井矿长、总工程师、爆破工、采掘区队长、通风科科长、区长、工程技术人员、班长、流动电钳工下井时必须携带便携式甲烷检测仪。瓦斯检查员必须携带便携式光学甲烷检测仪,安全监测工必须携带便携式甲烷检测报警仪或便携式光学甲烷检测仪。
71、每旬必须对井下所有防尘设施及冲尘情况进行一次检查,并做好详细记录。
72、对损坏和不正常使用防尘设施的单位和个人,一律按规定进行处罚。
73、探查水压大于2Mpa的探放水工程设计,经总工程师审查后报上级有关部门批准。探放水设计经批准后,属于钻探施工部分,由钻探部门编制施工安全技术措施;属于井巷工程施工部分由施工单位编制安全技术措施。施工措施由总工程师审批,并取得开工许可证后方可施工。
74、在存在老空区积水威胁的地区施工探放水工程前,都必须确定探水线,并准确的将积水区范围、积水标高、积水深度、积水动水量及探水线填绘在专业矿图上。
75、矿井之间的隔离煤柱必须按有关要求留设。所有防水煤柱内不得进行任何采掘活动,以保证煤柱的完整性及隔水的可靠性。如因工程需要不得不开掘巷道时必须提出专门报告和相应的有效措施,经上级部门审查审批,不经正式批准不得施工。
76、安全生产责任人履行安全生产职责情况。
77、考核组应当认真听取被考核人的述职,现场了解情况,查阅有关资料和记录,召集有关人员召开座谈会,广泛听取群众意见。
78、考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级,考核结果连续两年为优良的,市*予以表彰;考核不合格的,予以通报批评。
79、公司以上单位查出的重大隐患,每条罚责任单位当班班组长和直接责任人各1000元,罚队长1500元,罚分管副职和分管部室责任人各800元,罚当班安全监督检查责任人500元。
80、公司以上单位查出的重大隐患,责令停止生产的或停止设备使用的,每条罚责任单位当班班组长和直接责任人1500元,罚队长、和分管业务部室责任人各2500元,罚当班安全监督检查责任人800元/处,罚单位正职、分管副职和公司职能部室责任人各1000元;罚责任单位安全副职500元/处。
81、公司查出的一般“三违”行为,罚直接责任人、责任人班组长、跟班队长、支书各200元;罚当班安检员100元。
82、公司及以上单位查出的“三违”行为,每人次罚直接责任人800元;罚班组长、和队长各500元;罚责任单位分管副职、安检科责任人和矿包保人各400元;罚当班安全监督检查责任人300元。
83、没有认真践行“用心做事”文化理念,不能及时接听上级电话以及没有及时查看公司文件造成耽误工作的,罚款100元/次。
84、年度内出现“三违”现象人员和事故的直接责任人取消评先资格。
85、由于违章造成企业和车间遭受损失的。
86、杜绝水、火、瓦斯、煤尘、顶板、机电、运输等重大事故。消灭重大侥幸事故,地面消灭轻伤事故。
87、推行工程质量四级公开检查验收考核体系,一级验收是由施工队对班组质量进行验收管理,从而实现工程质量严在流程,严在班组,严在施工队;二级验收是质标办对施工队工程质量旬检月验动态验收;三级验收采用施工队间相互验收、专业科室参加的联合验收方式,对施工队文明建设、工程质量进行验收;四级验收是矿井组织的安全质量大检查。
88、工程验收后,有关验收人员、验收组负责人和施工单位负责人要现场签字,并签署验收优良、合格或不合格的结论;未经质量验收或未达到合格标准的,不得投入使用,有关部门不得支付工资(煤炭公司在检查验收过程中凡发现有违背本条规定的,相关专业取消达标资格)。
89、班组实行全工序、全过程工程质量的检查验收,并填写班组验收原始记录,特别对隐蔽工程不得遗漏。
90、对因施工质量差或检查验收不认真而造成不良后果或事故的,不论间隔多长时间,将根据情节严重程度追究有关人员的责任。
91、按事故的严重程度,解决难易分为A、B、C三级。
92、按事故隐患的种类分为:顶板、通风、瓦斯、煤尘、机电、运输、火灾、水害和其它。
93、生产副矿长,负责向矿长上级报A级、B级隐患,并根据矿长的安排部署,组织处理A级、B级隐患,对所管辖范围内的C级隐患全面掌握,复查追究整改落实情况。
94、各业务科室对分管领导负责,积极协助分管领导组织C级隐患问题的五定和复查整改落实。
95、各队组的队长负责本区域内C级隐患问题的五定和整改落实,积极消除隐患。
96、报送:筛选过程中发现A、B级隐患报矿长签字方可进行安排落实,C级隐患报分管矿长安排落实。C级隐患用隐患五定表通知有关单位处理落实,分管领导监督。
97、如现场发现重大隐患,必须立即停产处理,并汇报矿值班室。
98、设备出库由领取者凭有关领导批准的料单领取,或以旧换新。
99、对直接影响生产安全的陈旧设备,由机电副矿长提出,矿委讨论解决资金,另行购置更换。
100、为发挥经济杠杆作用,落实安全责任,调动全矿干部、员工安全生产的积极性和主动性,确保实现安全目标和矿井长治久安,特制定本制度。
——幼儿园安全管理制度完整版 60句菁华
1、坚决抵制体罚和变相体罚幼儿的事情发生。
2、每天保持本班的清洁卫生、玩具、用品等各类物品放置整齐,有序。幼儿园的所有设备用于教学,不得进行与之无关的的事情。
3、薪资是指教职工因工作所获得的报酬,包括基本工资、职务工资、技能工资、绩效工资、工龄工资、学历工资或以现金或实物等方式给付的奖金、津贴、及其它给与者均属。
4、幼儿园支付的月薪为上月1日至上月最后一天,每次发薪日期为每月的15日,遇节假日或公休日则提前或延后至最近的工作日发放。
5、在本园工作满一年后,依据国家和幼儿园规定为教师缴纳社会保险费。
6、幼儿园成立员工活动组织,并按规定提供相应活动经费,举办各种活动,如:文艺活动、体育活动、宣传活动、教育活动、庆祝会等。
7、工作满一年后可以按幼儿园的规定享带薪年假、带薪旅游的福利,幼儿园的教职工子女就读本园享受相应的优惠。
8、每周一定期召开一次,幼儿园重大问题集体讨论、决策,保证民主管理。
9、按时按质制订好教学系列计划,如:学期计划、月计划、周计划、日计划、课时计划、游戏计划等,每周写一篇以上的观察笔记和教育笔记。每周星期四下午准时将下周计划和笔记交园领导审阅。
10、新生入园必须经幼儿园批准,根据有关规定取得正式通知后,携带户口簿、体检表、计划免疫证等,按规定日期来园办理入园手续。
11、炊事人员认真搞好饮食卫生和个人卫生,一切炊具、餐具,要定期擦洗,严格消毒(用蒸气煮沸15分钟以上);
12、炊管人员定期召开业务会议,虚心听取大家意见,提高烹调技术,讲究科学烹调(如蔬菜要先洗后切等);
13、家长委员会由各班一名家长代表组成。
14、建立家访制度。新生入园前家访,了解幼儿在家生活和行为习惯情况,并征求家长意见,以后每学期普访一次。对每天为出勤幼儿10点进行电访,三天不来的幼儿电访或家访,对个别特殊幼儿或遇有问题应随时家访,并做好记录。
15、园内各种财产都要登记注册,贵重物品要有专人负责保管,对自然损坏的物品做到定期维修,对人为的不合理损坏物品应追究责任,并按制度赔偿;
16、认真学习档案工作有关文件和基本知识,努力提高档案人员自身政治思想素质,业务素质,认真接受上级领导检查,不断改进工作。
17、管理好档案,切实做好防潮、防湿、防蛀、安全工作。严格执行档案借阅和档案保密制度,防止人为散失、泄密和缺损,确保档案完整、安全。
18、驾驶员的安全行车规定。
19、汽车例行保养修理规定
20、接送学生规定
21、教职工要以身作则,节约用水,注重对幼儿进行节水教育。
22、司机定期清洗空调的过滤网,定期清洁紫外线光管,并做好记录;
23、定期向家长及职工进行安全教育,定期检查班内安全措施的落实情况。对幼儿进行安全教育要经常化,要将安全教育渗透到教育活动中去。
24、药物必须妥善保管,放在幼儿摸不到的地方。吃药时必须认真核对,并放置在幼儿不易接触的地方。药物一定要由保育老师负责。
25、对班内出现的事故,要进行分析研究,做好记录,追究当事人的责任,根据情节大小进行相应处罚。
26、桌面餐前要清洁擦拭并消毒,餐后要擦拭干净。
27、循环使用的餐具每次使用后,分班级进行消毒。
28、司机驾车一定要遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车。
29、车辆必须保证在不延误解送幼儿的情况下,进厂修理(特殊情况例外)。
30、车辆需维修或保养时,应提前报告园长。
31、家长未在接送地点等候,可打电话通知家长,无人接幼儿必须送回园里,绝不可以让幼儿独自回家。
32、遵守交通规则,不违章驾车。
33、驾驶员在园内行驶车速要慢、慢、慎。
34、司机驾车一定要遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车。 不开赌气车。
35、司机对师生应热情、礼貌,说话文明。
36、幼儿每日食用的熟食品,必须在冰箱内留样48小时以上,每个食物样品留样量不少于100克。
37、认真执行消防安全条例的有关规定,高度重视,做好单位内部火灾预防工作。
38、幼儿园重要场所如电脑房、伙房、档案室等,严禁吸烟,杜绝火种。
39、卫生教师负责保管幼儿药品,内服药,外用药要有姓名,有明显标志,过期变质的药品及时处理。有毒药物要谨慎保管,给幼儿打针必须核对(姓名,日期,剂量),防止服药或注射发生错误。
40、每学期对橱柜进行修理,每星期要检查运动器具一次,如有损坏立即停止使用尽快进行修理。
41、厨房严禁幼儿入内,热汤、热菜、热开水安放在安全的地方,不准放在地上,开饭时一定要注意幼儿安全,防止烫伤事故。
42、对幼儿态度和蔼,严禁体罚或变相体罚幼儿。
43、各种物品应放在固定、安全的位置。
44、幼儿上下楼梯尽量靠右走外出排队时,前后要有了事,保教人员应随时监护幼儿,不能自顾聊天,不顾幼儿安全。
45、严格执行交接班制度,交接班时要清点人数,交代安全情况。下班后要关好门窗,拔下电源插头,关好水龙头。
46、消防栓、防火器材等消防设施,要人人爱护。任何人不得随意移动和损坏,违者要严肃处理。
47、加强用电安全检查,电工必须经常对校内的用电线路、器材等进行检查,如发现安全隐患,要及时进行整改、维护、确保安全。
48、对因无视防火安全规定而造成不良后果者,要从重处罚,直至追究法律责任。
49、幼儿园在做好内保工作的同时,应重视周边环境的安全治理工作,应主动联系辖区的派出所、街道、工商管理、文化监管等部门共同抓好治理工作。
50、开学前后,教师要组织家长会,提请家长、幼儿注意交通等各项安全。
51、外来人员会见学生必须在课余时间进行并持幼儿园接送卡,如果正在上课,必须先在门房等候。
52、经常检查保健室电器设备,用电开关及线路若有漏电、断电,应立即报告总务处进行检修,防止火灾的发生。
53、幼儿园应在各类灾害发生前做好信息收集和预测工作,做好应急预案,化被动为主动,实行全员监控。
54、加强对幼儿进行防灾、抗灾的教育和逃生演练,教育幼儿遇事不惊慌,紧跟班级教师。
55、要及时向有关部门报告,请求有关部门和社会的援助,全力保护幼儿的安全。
56、开展幼儿常见病、传染病群体防治工作,应遵循幼儿园管理的有关规定,妥善安排好预防接种及其他群体防治措施的时间,以维护正常的教育教学秩序。
57、人离教室要随手关窗锁门,并注意切断电源,做好安全防范工作。
58、教师不得指导幼儿开展有危险性的活动,幼儿要听从教师指导,学会正确的运动技术和自我保护。
59、大型活动要指定专人负责安全工作,突发事件有专人负责指挥疏散撤离。
60、幼儿园食品设备布局和工艺流程应当合理,防止待加工食品与直接入口食品、原料与成品交叉污染,餐具和盛放直接入口食品的容器使用必须清洗、消毒。
——安全生产责任制度 50句菁华
1、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。
2、及时、如实报告生产安全事故。并按照“四不放过”原则组织各类重大事故的调查处理和整改工作。
3、在总经理的领导下,在各自管辖的工作范围内协助总经理贯彻落实国家有关安全生产的法律、法规。
4、组织制订、修订和审定分管部门安全规章制度、安全技术操作规程、安全技术措施计划,并认真组织实施;
5、深入现场进行检查,制止违章指挥和违章作业;发现隐患及时整改,作好记录。对于车间无力整改的隐患,要采取有效的防范措施,并向安全直接责任人和上级有关部门报告;
6、生产化妆品xx车间工作人员应保持良好的个人卫生,勤洗澡、换衣、理发、不得留长指甲和涂指甲油。
7、生产车间和其它场所的废弃物,必须随时清除,并及时清理出厂,废弃物存放的容器及场地应及时清洗消毒。
8、车间内只能存放有少量即将使用的空罐。空罐只能装填产品,任何时候不能盛放有其他物品,以免误入生产线造成质量事故。清洗车间时,必须移开或遮蔽好生产线上的空罐,以免沾污。
9、生产车间周围应定期或必要时进行除虫灭害,以防止害虫滋生,车间使用杀虫剂时,不得污染化妆品,并尽量避免污染设备,工器具和容器,使用杀虫剂后应彻底清洗干净,除去残留药剂。
10、对公司各系统的安全生产工作负有管理责任,负责贯彻执行上级有关安全生产的指示、规定、法律和工作任务。
11、对村委会、企事业单位的主要负责人,不按规定履行安全生产职责的,不按要求及规定标准落实整改措施的,一律进行书面告诫。
12、公司按《建筑施工安全检查标准》(JGJ59-99)组织定期和不定期的安全,礼貌施工大检查,每月至少一次,施工项目部半日至少一次,班组一周不少于一次。对特殊施工项目,烟囱、水塔、梁、基础、大型砼、预制构件吊装等安全措施落实情景,安全部门要经常深入现场巡回检查。
13、施工员和安全员应对整改结果进行复查,合格后才可继续施工。一时难以整改的,签发整改通知单,限期整改并进行复查。
14、隐患整改:对定期检查的隐患由施工员负责提出隐患整改措施安全组织落实,工程负责人供给资金和劳动保证,定时间限期完成并做好整改记录。
15、在本组组长的领导下工作,对本岗位的安全生产负直接责任。
16、正确分析、判断和处理各种事故隐患,把事故消灭在萌芽状态;如发生事故,要正确处理,及时、如实地向上级报告,并保护现场,做好详细记录。
17、按时认真执行设备的巡回检查、班班“点检”制度和手拉手交接班,发现异常情况及时处理和报告。
18、积极参加各种安全活动,养成安全隐患排查的良好习惯成。
19、工程机械操作人员要对设备运行安全负责,设备运行过程中出现的问题,工程机械操作人员应负责报告生产组长和生产调度。
20、自觉参加队组每周一次的安全学习,牢固树立“安全第一、预防为主”的观念。
21、出工前应穿戴好安全标志服帽,同时检查好各自使用工具。
22、指导生产班组安全员开展安全工作。
23、保证安全生产投入的有效实施;
24、督促、检查安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。
25、及时、如实报告生产安全事故。
26、专项安全技术方案由项目总工程师牵头组织验收;
27、负责尘、毒等有害物质的治理方案规划,使之到达国家标准要求;
28、参加各类重大事故的调查处理,采取有效措施防止事故重演。
29、负责组织、协调安全附件、防雷防静电接地设施、可燃气体报警器等安全设施、设备的检测工作;
30、安全生产责任制度。
31、负责各类事故的汇总统计工作,参加人身伤亡、火灾、爆炸、交通、环境污染、中毒和重大、恶性未遂事故的调查处理工作,参加工伤鉴定,并建立企业事故档案;
32、生产设施安全管理制度。
33、认真贯彻国家和上级工业卫生管理制度,并检查执行状况;
34、安全投入保障制度。
35、制定"三废"治理和尘、毒、噪声防治措施计划,并检查执行状况。
36、消防管理制度。
37、当生产与安全发生矛盾时应服从安全,在保证安全的前提下组织、指挥生产,防止突击性或超负荷生产,以确保安全;
38、危险化学品储存出入库管理制度。
39、变更管理制度。
40、发现违反安全生产管理制度者要及时制止,并向主管副总经理报告,同时通知有关部门处理;
41、生产中发生险情或事故时,要采取果断措施以防事态扩大,并立即通知有关部门;
42、存在安全隐患企业的负责人、安全管理人员;
43、各级安监干部、专(兼)职安全员;
44、加强"三基"工作,提高企业安全素质。
45、负责计算机设备日常病毒检测工作,监督检查各处室因特网和各应用软件的使用状况,防止计算机设备受到病毒侵害和攻击。
46、矿建立设备台帐、卡片、设备牌板以及设备分布图设备规格、型号、购进时间、运转、检查情况,损坏、报废等都必须详细记载。
47、严格执行操作规程,严禁违章指挥和违章操作,杜绝事故的发生。
48、加强设备管理和维修,保证设备正常运转。
49、工作时不得在厂内打闹、追逐、大声喧哗,厂区内严禁吸烟。
50、工作灯应采取低压(36伏以下)安全灯,工作灯不得冒雨或拖过水地使用,并经常检查导线,插座是否良好。
——消防安全管理责任制度 50句菁华
1、不准在楼内焚烧杂物;
2、不准擅自变动电源设备;
3、不准损坏灭火器和消防设施。
4、电气设备的操作人员,必须严格遵守安全操作规程,并定期对设备进行检查、维护,及时发现问题及时报告,由专业人员负责维修,工作结束后必须切断电源,做到人走电断。
5、营业结束后,必须对场所进行全面检查,确保无遗留火种后关掉营业用电。
6、当发出火警报警信号时,立即经过对讲机或电话通知当值安全管理巡逻员前去报警位置核查信号真伪情景。
7、遵守劳动纪律,坚守岗位,不迟到不早退,做到“六不准”(即不准睡岗、脱岗,不准岗上会见亲友,不准吸烟,不准岗前、岗上饮酒,不准代人存入物品,不准搞娱乐活动)。
8、在公司领导的正确领导下,认真执行国家有关规定和本物业管理公司《消防安全管理制度》,遵守消防监控设备的安全操作规程,以保证物业的安全。
9、必须备有《火灾疏散预案》和火警传报程序,以及消防监控保护部位示意图和相关部门及客户电话、寻呼机和手机号码。
10、谢绝非值班人员进入消防保安中心,严禁非值班人员触动各种设备。
11、交班者应将设备运行情景及故障火警处理情景、资料工具数目、领导指示、待办事宜等,准确记录在值班簿上,并向接班人加以说明交代。
12、交班人交班前必须清扫室内卫生,接班人如发现交班人无故未清扫室内卫生,可不接班,直至交班人清扫完毕。
13、资料为“三懂三会”消防法规、制度、火灾原因教训等,班组可用讲演与表演相结合的方式。
14、对民工、外委托施工人员的消防教育,由主管部门负责。
15、非属一级动火管理之处的使用电焊、气焊、烧烤、煨管、熬沥青和批准使用的电炉及炉火取暖的管理属二级;由主管部门制定用火管理制度,执行防火管理规定,并责成专人落实。
16、非专业人员不准私自拆改、增加用电设备、器具。
17、禁止员工和客户私自使用电炉、电饭锅、电热杯、电熨斗等电加热用具。
18、因历史遗留的疑难隐患,由公司在今后改造和发展中有计划分步骤解决,有关部门配合公司采取安全措施。
19、对*机关和上级主管部门检查提出和下达的火险隐患整改通知书,有关部门应整改,公司负责督促落实,并及时复函。
20、各部门及外来施工单位接到火险隐患整改通知书,必须按照通知书上的期限要求整改。
21、新职工、临时工(包括代培、借用人员和施工人员)工作前必须对其进行防火教育。
22、要经常对广大员工和义务消防员进行消防知识教育,使广大员工群众都能到达“四能”(即能宣传、能检查、能及时发现和整改火险隐患、能扑救初起火灾)。
23、义务消防组织是群众性的组织,是做好防火工作、扑救初起火灾、保障正常营业安全的一支重要力量。各级领导都要带头进取支持义务消防组织的各项活动。
24、义务消防队人员及其消防装备配备情况;
25、消防安全管理人、自动消防设施操作人员、电气焊工、电工、易燃易爆化学物品操作人员的基本情况;
26、*消防机构填发的各种法律文书;
27、落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制,落实巡查检查制度。
28、检查中发现火灾隐患,检查人员填写检查记录。
29、严禁在营业或工作期间将安全出口上锁。
30、按照灭火和应急疏散预案每半年进行一次演练,并结合实际不断完善预案。
31、组织全员学习和熟悉灭火和应急疏散预案
32、商场内所有员工必须遵照执行《消防管理制度》,自觉维护商场消防安全,保护商场消防设施,报告火警,无条件参加灭火工作的义务。
33、配送中心仓库管理人员,负责仓库的防火安全,遵守《仓库防火管理规定》,生鲜处加强液化气灶、气房的管理,严格遵守《液化气灶管理规定》,操作人员严格遵守操作规程,不准违规操作。
34、加强明火管理,生产区内禁止吸烟;
35、不准使用天那水等挥发性较强的易燃液体擦试机器设备、工件、衣服;
36、未有安全装置或安全装置不齐备及安全装置失效的设备,不准使用;
37、停机修理后的设备,未经彻底检查,不准使用;
38、不准将水倒在电气设备和线路上,以免破坏绝缘,造成事故;
39、不戴安全帽及安全带,不准登高作业;
40、进行电焊机等明火作业时,需经主管经理批准,由专职消防员作好防火准备,方可使用。
41、进入生产区的机动车辆必须装置火星滤清器,或其它防火罩具。
42、本制度规定了公司防火安全运行控制的内容及要求。
43、四个能力:检查消除火灾隐患能力;扑救初级火灾能力;组织疏散逃生能力;消防宣传教育能力。
44、各部门负责人职责:对分管范围内的防火安全负全责。
45、参加和协助上级机构对公司重大火灾事故的调查、分析、处理工作。
46、爱护消防器材,不在消防设施周围乱堆杂物,不得擅自动用或故意损坏消防设施;
47、企管部专职消防管理人员应做好日常消防安全检查和整改工作,做好消防器材定期年检、换新、演练工作,确保消防系统设施能正常使用。
48、应急响应:
49、发生有人受伤或财产损失较大的火灾事故的调查处理由企管部召集相关人员对火灾事故的发生原因、责任、防范措施进行调查、分析、处理,严格按“四不放过”原则办事,并记录建档保存。
50、外来人员由接洽部门召集,企管部实施培训、教育,并做好对相关方的管理与协调工作;
——安全生产责任制及考核制度 40句菁华
1、完整性。一个组织的管理制度,必须包含所有执行事项,不能有所遗漏,如发现或新的执行事项产生,应相应的制定管理制度,确保所有事项“有法可依”;
2、危险作业管理情况;
3、发生安全生产故事时,按照各类事故处理标准进行处理。
4、公司考核领导小组对各部门、车间安全责任制的每半年进行一次综合考核。
5、考核组应与被考核单位负责人当面交换考核情况,提出整改意见,并报请公司领导审阅。
6、考核小组考核结束后,应及时做好考核记录,保存。安委会应根据考核情况进行奖惩,对考核情况较好的,给予一定数额奖金,较差应进行全公司通报批评,对单位负责人进行一定数额的处罚。安全责任制考核资励资金从安全费用中列支。
7、班组目标:每十天考核一次
8、实行安全生产奖罚制。对一贯重视安全生产,安全工作和设施做得好的给予表扬和奖励,对历次考核不合格的给予通报批评和必要的处罚。
9、每年以创办消防知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式,提高全体员工的消防安全意识。
10、定期组织员工学习消防法规和各项规章制度,做到依法治火。
11、各部门应针对岗位特点进行消防安全教育培训。
12、对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的,根据奖惩制度给予处罚。
13、应按规范设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。
14、熟悉并掌握各类消防设施的使用性能,保证扑救火灾过程中操作有序、准确迅速。
15、发现设备故障时,应及时报告,并通知有关部门及时修复。
16、非工作所需,不得使用消控中心内线电话,非消防控制中心值班人员禁止进入值班室。
17、消防器材管理:
18、坚持来客和暂住人口登记,学员不能留外人住宿,家长、家属确需住宿的,须经治保小组同意。
19、教职工自行车、摩托车编号,做好登记管理;学员自行车、摩托车定点停放。
20、不在校园内高声喧哗,不损坏消防器材。
21、做好来客、暂住人口登记,查询可疑人员,防止不安全事件发生。
22、严禁小孩玩火,不准在住宿楼燃放烟花爆竹和存放易燃易爆物品。
23、保持灭火器、消防水带的良好性能状态,发挥急需时的充分效能
24、2考核分三级制,即总经理、分管负责人对部门进行考核;部门、车间对班组进行考核;班组长对岗位员工进行考核。
25、2对安全生产职责制不落实或落实不到位而造成事故的,除按《安全生产奖惩管理制度》给予相应的处理外,构成犯罪的移交司法机关处理。
26、因公伤亡率:无伤亡事故,伤亡率为零;
27、工程设备安全:工程及设备一次职责事故经济损失在10万元以下的扣领导班子、第一职责人10分,扣直接职责人20分;经济损失在10万元以上的扣领导班子、第一职责人20分,扣直接职责人30分。
28、对无故旷工者,扣发全年奖励的100%。
29、车间安全生产是公司安全工作的重点,公司安全生产的监督管理部门是生产部,各部门是安全生产的协调和保障部门。各车间、班组务必设立安全员,并制定安全员岗位职责。
30、库房安全
31、库房管理要执行公司颁发的《物资管理制度》,严格出入库手续,对贵重物资要加强管理,确保公司物资和财产安全。
32、办公区安全
33、发现设备故障后要及时修理或报告有关部门,严禁设备故障运行,以免问题扩大或引发事故。
34、文件资料安全管理
35、对于重大职责事故,要追究事故职责人和部门安全工作主管领导等有关人员的职责,同时公司安全工作的主管领导也要承担相应职责。
36、2.1公司安全生产委员会于每年初组织安全生产委员会成员,对上年度各部门、各级人员的安全生产职责制落实状况进行检查,对不履行职责者进行处理。
37、2.4安监部在日常检查过程中,对发现违反安全生产职责制的状况随时进行考核。
38、4奖惩标准
39、4.2部门无安全生产职责制落实考核记录的,对该部门处500元以上1000元以下的罚款,对部门负责人处100元以上200元以下的罚款。
40、安全职责制的考核,由公司安全生产委员会负责,每半年进行一次,由安委会主任任考核组长,安委会全体成员参加考评。
——项目安全生产责任制度 40句菁华
1、根据《建筑法》和《建筑施工安全检查标准》(JGJ59—99)的规定,为认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,切实落实安全生产责任制,制定本制度。
2、管理目标
3、经济处罚的规定
4、工程部安全生产责任制
5、项目经理安全生产责任制
6、安全员安全生产责任制
7、各分公司、项目部、劳务公司要严格按照住建部建质【20xx】91号《建筑施工企业安全生产管理机制及专职安全员配备办法》要求配备专职安全员,如发现安全员配备不全给予1000元罚款,责令其配齐安全员。
8、项目经理、安全员随时随地检查指导安全生产工作,每周组织一次大检查,发现安全隐患,及时整改,做好检查、复查记录。
9、公司组织架子工、电工、起重工、焊工、起重机械司机及各种施工机械操作工人培训学习,取得上岗证后方能上岗操作。
10、特种作业人员严禁酒后操作,如有发现给予当事人1000元处罚。
11、根据施工现场实际情况特制定:
12、门卫人员不得监守自盗。
13、提高认识,突出重点,落实责任,分工到人。
14、食堂距离厕所、拉圾及其他产生有毒、有害物的场所30m以外,并做到四周场地*整、清洁、无污。
15、食堂要有食品卫生许可证,饮食人员必须穿戴工作服保持个人卫生,饮食和生活管理人员每年进行一次健康查体,持卫生防疫部门发的健康合格证上岗。
16、项目经理从整体上抓好本项目的治安综合治理,确保项目部正常生产,各班组长具体负责本班组的治安保卫工作,搞好班组的安全生产。项目安全员及其它管理人员监督管理施工现场与周围环境的治安保卫工作。
17、参加施工人员,严禁酒后作业,如有违者每发现一次罚款100元。
18、故意损坏消防器材的。
19、电源闸刀严禁安装在锅台上方;
20、熬煎油锅时,炊事人员不能离开,以防油温过高起火;
21、火堂口要加盖铁板,烟囱要露盖一米以上,顶点加盖,以防火星乱飞。
22、项目成立安全领导小组,项目经理为小组组长,施工队队长、安质工程师为副组长,各施工队安全员为组员,协助项目经理监督、检查日常安全生产。
23、施工各现场必须设置各种防护设施,安全标志。
24、在项目安全生产工作中,项目部将对安全生产班组和个人给予表扬和奖励,对安全事故责任人按有关条例进行处罚,对违反施工现场安全管理的人员处以50~100无的罚款。对造成重大财产损失和人员伤亡的,将直接追究肇事者的经济和法律责任,追究施工队负责人的领导责任。
25、建立、完善以项目经理为首的安全生产领导组织,有组织、有领导的开展安全管理活动。承担组织、领导安全生产的责任。
26、安全生产责任落实情况的检查,应认真、详细的记录,做为分配、补偿的原始资料之一。
27、加强教育管理,增强安全教育效果
28、安全检查方法。常用的有一般检查方法和安全检查表法。
29、电器设备要有防护罩,木工机械有接地线;
30、下班前,要将刨花、锯末、碎木等清扫出房外;
31、下班时,切断电源开关,关好门窗。
32、发料或下班后,必须切断库房内电源。
33、必须立即组织有关人员成立事故调查小组进行调查,做好事故陈述笔录,事故现场拍照,画出*面图,分析原因,查清责任,定出书面调查报告,作出处理意见报公司由公司审查后报主管局审核。
34、施工xx设计或施工方案中的安全技术措施方案,由工程施工项目经理部的工程技术人员编制,专职安全管理人员参与意见,并经过项目总工程师审批生效。
35、两个及以上施工队或工种配合施工时,工地负责人要按工程进度定期或不定期地向各施工队或工班负责人进行交叉作业的书面安全技术交底。
36、进入施工现场作业:
37、施工现场临时用电,必须符合电气安全技术要求。
38、5交通堵塞或危险性大的施工作业,应设专人人员控制疏导交通和确保作业人员安全作业。
39、加强文明施工管理,各施工队伍要确保本施工区域内做到人撤现场清,实现文明整洁又节约。
40、“安全生产,人人有责”。施工现场安全管理,按照“谁施工,谁负责”的原则,各施工队伍要切实管理好本施工区域的安全工作;实现“三不伤害”。