1、创新发展扩大出口，用心做事继往开来。
2、玉兔呈祥家家乐，金龙兆瑞步步高。
3、兔跃千山传喜讯，龙腾万里展英才。
4、积极激励我，多劳多收获，汗水育成果。
5、发扬冠军精神，重振北京雄风。
6、玉兔毫光生紫气，金龙捷足入青云。
7、兔年已去春风暖，龙岁乍来喜气浓。
8、兔年喜结丰收果，龙岁欣开幸福花。
9、兔奔千里传春信，龙起九霄壮国威。
10、和睦吉祥岁岁安康，四季安全年年如意。
11、抢抓新机会，增立异上风，再翻新光辉。
12、抢抓新机遇，增创新优势，再创新辉煌。
13、精英齐聚，飞凌万里
14、改变与成长
15、管理、科学、创新
16、合力精耕共创美好明天
17、UNDER ONE ROOF 同一屋檐下
18、真诚、团结、创新、高效、感恩的.
19、凝聚嘉彰共创辉煌
20、开拓成功之路
21、迎新恋旧不醉不归
22、携手、分享春暖花开
23、融合梦想，赢在未来
24、和谐、共赢、发展
25、密布精耕放眼前行
26、追求卓越和高效
27、磨砺 聚变
28、超越、蝶变、升华
29、用心前行，腾飞2018
30、本周举绩，皆大欢喜，职域行销，划片经营。
31、别用鲜血换教训、应借教训免血泪。
32、不许你们欺负他！全世界只有我才可以！
33、付出一定会有回报。
34、复杂的事情简单化，简单的事情重复化。
35、工作的时候全力以赴，玩乐的时候痛快淋漓，这就是快乐和健康之道。
36、恭祝全部员工新年快活，幸福健康，如意吉利。
37、行销起步，天天拜访，事业发展，用心学习。
38、和和睦睦兴旺企业，需你我迎挑战再拓展。
39、得意时应善待他人，失意时你会需要他们。
40、发光并非太阳的专利，我也可以发光。
——企业文化核心价值观的宣传标语口号 40句菁华
1、立足新起点，开创新局面。
2、质量是第一竞争力。
3、质量创造生活，庇护生命，维修系生存。
4、企业精神，品质第一。
5、筑质量长城，兴中华经济。
6、要有好的灌溉，才有好的成果
7、在工作中有前瞻意识，建立新方法，新思路
8、优秀的职员：忠于公司、忠于职业、忠于人格。
9、激情--乐观向上，永不言弃
10、企业打开全球化市场的金钥匙。
11、市场比作一块蛋糕。我们不过分地在现有市场抢占份额，而是去另创造一个市场，即另做一个蛋糕——另做一个蛋糕独享。
12、学历有上限，不是越高越好；其次是动手能力强；此外，人际关系还要和谐。智力比知识重要，素质比智力重要，觉悟比素质重要。
13、盘活企业，首先盘活人。如果每个人的潜能发挥出来，每个人都是一个太*洋，都是一座喜马拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。
14、对员工忠诚，员工反过来就会对你忠诚；对员工负责，员工反过来就会对你负责。
15、永远比对手快一步。
16、高标准，精细化，零缺陷。
17、生产一代，研制一代，构思一代。
18、顾客的难题，就是我们开发的课题。
19、我们不是“居安思危”，而是“居危思进”。
20、管理无小事，“天下难事，必作于易；天下大事，必作于细。”（老子所言）可谓“成也细节，败也细节”。
21、海尔的.价值观是什么？只有二个字，创新。创新就是要不断战胜自己。也就是确定目标，不断打破现有*衡，再建立一个新的不*衡；在新的不*衡的基础上，再建一个新的*衡。
22、斜坡球体理论：企业在市场所处位置，如同斜坡上的一个球体，需要强化内部基础管理，才能产生强有力的止动力。否则，球体肯定会向下滚动。
23、企业强大难，保持长盛不衰更难；重要的不是个别人，一部分人，而是全体人员，即每一个细胞都充满活力才行。
24、在位要受控，升迁靠竞争，届满要轮换，末位要淘汰。
25、领导在与不在，企业照样良性运转。
26、上下同欲者，胜。
27、领导者需要完成的重要工作之一就是预测变化，规划未来。而要做到这一点，领导者必须具有洞察力和趋势分析能力。
28、让股东、员工、客户、社会都满意是我们责任。
29、愿景：成为国内著名，行业领先，管理与运作水*一流的供应链管理服务公司;为客户创造价值，使股东，员工得到持续、满意的回报;并能逐步成为现代供应链管理和服务专家。
30、班组建设必不敢视小事，员工成长必不敢省心力。
31、面对数字，只有细心、耐心、良心。
32、在产品质量上，我们与制造部是对立统一的综合体。
33、没有拿不回来的订单，只有想不到的办法。
34、努力推行 qcc，工作不会苦兮兮。
35、改善提高，永无止境。
36、立优质精神，构世界蓝图。
37、品质管制人人做，优良品质有把握。
38、实施成效要展现，持之以恒是关键。
39、勿以小恶而为之，勿以小善而不为之。
40、要求要明确，执行要坚决。
——企业文化宣传的标语口号 30句菁华
1、没有品质，便没有企业的明天。
2、品质，企业未来的决战场和永恒的主题。
3、推动全员品质活动，提高全员工作士气。
4、优秀的职员：忠于公司、终于职业、忠于人格。
5、5S是建立洁净亮丽，整齐舒适，安全高效的法宝。
6、5S---减少浪费，降低成本，气氛融洽，工作规范，提升品质，安全保证。
7、做全球质量最好、最环保、客户最满意的笔记本电脑电池。
8、班组建设必不敢视小事，员工成长必不敢省心力。
9、做好企业的管家，当好自己的主人。
10、理念：以客户为中心，为客户创造价值，与客户共成长。
11、不按原则办事，就没有产品质量。
12、质量是企业的生命，认真是我们的责任。
13、一就是一，二就是二，一切必须实事求是。
14、没有拿不回来的订单，只有想不到的办法。
15、保管好东西只是基本要求，帐物卡时时一致才是高要求。
16、只有淡季的思想，没有淡季的市场。
17、有缺陷的产品等于废品。
18、管理有模式，无定式，这是管理的艺术性和科学性。
19、学历有上限，不是越高越好；其次是动手能力强；此外，人际关系还要和谐。智力比知识重要，素质比智力重要，觉悟比素质重要。
20、我们不是“居安思危”，而是“居危思进”。
21、与狼共舞，必须自己成为狼，而且变成“超级狼”。
22、在位要受控，升迁靠竞争，届满要轮换，末位要淘汰。
23、如果拼了命，什么问题都没解决，就说不上卓越。
24、部下的素质低，不是你的责任；但不能提高部下的素质，是你的责任。
25、顾客的难题，就是我们开发的课题。
26、人无我有，人有我优，人优我奇。
27、企业文化培训有三个层次：企业文化精神，企业文化制度和企业文化物质。
28、市场永远不变的法则，就是永远在变。“变易，不易，筒易”《易经》上这样说。
29、生产一代，研制一代，构思一代。
30、在任何时代，能满足人最深层、也是最本质需要的不是金钱和物质，而是自我价值的发现和实现（生理，心理，安全，尊重，自我实现）
——企业文化宣传标语口号 30句菁华
1、关爱生命，保护环境，预防为主，持续改进。
2、严守标准，履行合同，工程优质，信誉至上。
3、奋发努力，扎实工作，创精品工程
4、愿景：成为国内著名，行业领先，管理与运作水*一流的供应链管理服务公司;为客户创造价值，使股东，员工得到持续、满意的回报;并能逐步成为现代供应链管理和服务专家。
5、产品质量只有更好，没有最好。
6、做全球质量最好、最环保、客户最满意的笔记本电脑电池。
7、班组建设必不敢视小事，员工成长必不敢省心力。
8、做好企业的管家，当好自己的主人。
9、谋事要实、创业要实、做人要实。
10、只有淡季的思想，没有淡季的市场。
11、上下同欲者，胜。
12、管理有模式，无定式，这是管理的艺术性和科学性。
13、素质究竟是什么？是一种自我的约束能力。
14、企业只有一项真正的资源——人；管理就是充分开发人力资源，以做好工作（世界管理之父德鲁克名言）。
15、佛经上说：“要想一滴水不干涸，唯一的办法就是把它放到大海里。”
16、一旦你产生了一个简单的坚定的想法，只要你不停地重复它，终会使之成为现实。提练、坚持、重复，这是你成功的法宝；持之以恒，最终会达到临界值——通用电气公司总裁韦尔奇名言（全球二十世纪最优秀经理人）。
17、学历有上限，不是越高越好；其次是动手能力强；此外，人际关系还要和谐。智力比知识重要，素质比智力重要，觉悟比素质重要。
18、在新经济时代，什么是克敌制胜的法宝？第一是质量，第二是质量，第三还是质量。
19、周瑜号称“一步三计”，却总失算于孔明的“三步一计”。计不在多，而在高。
20、如果拼了命，什么问题都没解决，就说不上卓越。
21、否定自我，创造市场。即赶在别人之前否定自己。
22、我能在冬天的严酷环境中生存下来，可能我会在春天是最漂亮的。
23、盘活企业，首先盘活人。如果每个人的潜能发挥出来，每个人都是一个太*洋，都是一座喜马拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。
24、企业文化培训有三个层次：企业文化精神，企业文化制度和企业文化物质。
25、机迂和努力是缺一不可的。机迂一定要抓住，而努力之后才可能有机迂。
26、在互联网时代，企业生存的关键是速度。
27、原则在我们集团管理理念上是一个重要的原则，即关键的少数制约着次要的多数；干部对出现的问题，无疑要负主要管理责任。
28、改善是无穷的。
29、对员工忠诚，员工反过来就会对你忠诚；对员工负责，员工反过来就会对你负责。
30、领导者需要完成的重要工作之一就是预测变化，规划未来。而要做到这一点，领导者必须具有洞察力和趋势分析能力。
——企业文化宣传标语 300句菁华
1、争取一个客户不容易，失去一个客户很简单。
2、实施成果要展现，持之以恒是关键。
3、投入多一点，方法好一点，绩效自然高一点。
4、务实，踏实做事、忌浮戒躁，企业发展稳步向前。
5、努力做了，得和失都很精彩。
6、工作是一种乐趣时，生活是一种享受；工作是一种义务时，生活是一种苦役。
7、敬畏生命，才会珍惜生命；感激生活，方能享受生活。
8、实实在在，干出成绩。
9、品质是最好的推销员。
10、精心创造完美，合作实现超越。
11、今日的努力，明天的辉煌。
12、*理，优势尽显，素质提升，你能我也能。
13、大踏步，大发展；人有多大劲，地有多大产。
14、首件检验不可免，制程稳定无错误。
15、发挥个人潜能，发扬团队精神。
16、业务规划，重在管理，坚持不懈，永葆佳绩。
17、吃得苦中苦，受得气中气，方为人上人。
18、坚持不懈抓产品质量，企业将立于不几之地。
19、人人心中有目标，失败成功我都要。
20、产品就象一朵花，枝繁叶茂靠大家。
21、诚信立足，创新致远。
22、质量是信誉的保证，信誉是质量的'体现。
23、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒。
24、培育礼仪员工，创造团队精神。
25、市场比作一块蛋糕。我们不过分地在现有市场抢占份额，而是去另创造一个市场，即另做一个蛋糕——另做一个蛋糕独享。
26、没有思路，就没有出路。
27、盘活企业，首先盘活人。如果每个人的潜能发挥出来，每个人都是一个太*洋，都是一座喜马拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。
28、永远比对手快一步。
29、企业文化培训有三个层次：企业文化精神，企业文化制度和企业文化物质。
30、生产一代，研制一代，构思一代。
31、与狼共舞，必须自己成为狼，而且变成“超级狼”。
32、我能在冬天的严酷环境中生存下来，可能我会在春天是最漂亮的。
33、在新经济时代，什么是克敌制胜的法宝？第一是质量，第二是质量，第三还是质量。
34、有缺陷的产品等于废品。
35、海尔的价值观是什么？只有二个字，创新。创新就是要不断战胜自己。也就是确定目标，不断打破现有*衡，再建立一个新的不*衡；在新的不*衡的基础上，再建一个新的*衡。
36、市场永远不变的法则，就是永远在变。“变易，不易，筒易”《易经》上这样说。
37、企业强大难，保持长盛不衰更难；重要的不是个别人，一部分人，而是全体人员，即每一个细胞都充满活力才行。
38、领导者需要完成的重要工作之一就是预测变化，规划未来。而要做到这一点，领导者必须具有洞察力和趋势分析能力。
39、堂堂正正做人,认认真真做事。
40、有记者问：“您的最终理想目标是什么？”张瑞敏回答说：“成为一个真正的世界品牌，不管走到全世界任何地方，大家都知道海尔是一个非常好的、我喜欢的品牌。”
41、余生很长，只好倔强。
42、自卑时，我换上新装。
43、战胜自己，奴役自己。
44、激扬青春，绽放精彩。
45、事不三思总有败，人能百忍自无忧
46、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒
47、多思考，才能成功。
48、要有好的灌溉，才有好的成果
49、我们的理念是：没有最好，只有更好
50、勇于承认错误，敢于承担责任
51、三十六策，走为上计。
52、今天的事不推到明天，遵循必要的工作流程
53、持续学习，自我完善，做事情充分体现以结果为导向
54、心宽不在屋宽。
55、奋进过，就是成功。
56、品质为本，财富为果
57、手连手，发扬优质精神
58、品质是生产出来的，不是靠检验出来的
59、我的青春，我的梦。
60、你思考，我思考，品质提升难不倒
61、每次付出，都有意义。
62、没有措施免谈管理，没有计划如何工作
63、没有品质，便没有企业的明天
64、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益
65、诚信高效，创新超越。
66、团队精神，是企业文化的核心
67、百川汇海可撼天，众志成城比金坚
68、坚持“三不放过”的原则，进一步落实安全生产职责制。
69、优秀的职员：忠于公司忠于职业忠于人格
70、敬业——专业执着，精益求精。
71、宁可停工停产绝不违章蛮干。
72、望今朝踟躇满志，盼明朝硕果累累。
73、质量是水企业是舟水能载舟亦能覆舟。
74、建立威信，携手共赴目标
75、没有完美的个人，仅有完美的团队
76、强化竞争意识，营造团队精神
77、培育创新精神，塑造创新人格。
78、增强科技创新意识，投身科技创新实践。
79、患者用流血换取教训智者用教训避免流血。
80、处处皆兴创新事，事事为我开绿灯。
81、提高售后服务质量，提升客户满意程度
82、生产管理高效率安全生产排第一。
83、一人把关一处安，众人把关稳如山！
84、机制激励人，文化塑造人，感情温暖人，事业凝聚人
85、领导就是服务，权利就是职责
86、所有成功的企业必须有非常强烈的企业文化，用这个企业文化把所有人凝聚在一起。上百年的企业，不知道有多少东西都变化了，惟独它的企业精神百年不变，这非常能够说明问题。所以企业文化就是企业精神，企业精神就是企业灵魂，而这个灵魂如果是永远不衰、永远常青的，企业就永远存在。
87、铁路沿线治安的稳定是经济发展的重要保证
88、加强铁路综合治理 确保千里铁运安全
89、请给予鼓励和赞赏，要在下属的汗水还在额头上的时候，就给他们提供赞赏
90、领导力就是给下属分派任务并影响其全力以赴去完成的能力
91、问题不及时处理，就会越堆越多
92、没有管理就是最好的管理
93、管理零缺陷:统一整合 不留缺陷 追求卓越
94、踢球无为，抢球有功
95、人都有七情六欲，一件事干成了，总是非常兴奋；但兴奋之余怎么保持冷静，就是大问题。
96、正视危机增强信心艰苦奋斗再创辉煌
97、、把生命注入到产品中去,产品就会在市场上活起来
98、充分发挥青年生力军作用，大力开展“青年文明号”活动！
99、理直气壮抓发展，旗帜鲜明反腐败。
100、克服困难，精心施工，优质、安全、准点完成工程建设任务！
101、讲文明从我做起，树新风从现在开始。
102、以“*”为指针，努力培养“四有”职工队伍。
103、热烈欢迎各级领导莅临我公司检查指导工作!
104、遵章是安全的保证，违章是事故的祸根！
105、树立“下道工序就是用户”的思想，讲求职业道德和职业责任！
106、奋发努力，扎实工作，创精品工程，建一流电厂！
107、今天比昨天做得好，明天比今天做得更好。
108、创建精品工程，回报XX人民！
109、美好家园靠我们共同建造。
110、预防早，纰漏少;防范多，事故消。
111、众人拾柴火焰高、齐心协力安全保。
112、休养生息，长期经营。
113、技术不过硬，安全无保证。
114、无事时要提防，有事时要镇定。
115、带头人需带头做，一把手勿一把抓
116、上岗之前多预想，安全生产更牢固。
117、安全生产无止境，按章作业是良方。
118、横扫千军，勇往直前;需求万变努力不变。
119、学先进找差距抓管理上水*。
120、车间重地，安全第一。
121、生命仅有一次，安全伴君一生。
122、追求客户满意，是你我的职责。
123、灯不拔不亮，艺不练不精。
124、成就团队辉煌。
125、众志成城飞越颠峰。
126、大事化小教训难找，小事化了后患不少。
127、以厚德载物团结拼搏。
128、安全是一种职责为己为家为他人。
129、唯才是命，爱才之德，识才之能，用才之长
130、时时寻求效率提高，事事讲求方法技术。
131、别用鲜血换教训应借教训免血泪。
132、羡慕别人拥有的，不如珍惜属于自我的。
133、不绷紧质量的弦，弹不了市场的调
134、贤者上，能者中，立者下，作者侧，庸者退
135、树立企业安全形象，促进安全礼貌生产。
136、关爱生命，保护环境，预防为主，持续改善。
137、互帮互助像螺母，松里松外靠不住。
138、团结拼搏，高效创收。
139、树企业形象，创优质工程。
140、没有艰辛的汗水，就不会有成功的泪水。
141、一人把关一处安，众人把关稳如山。
142、每个人都是你的客户。
143、把工作交给自己，把权利交给制度。
144、找方法才能成功，找借口只有失败
145、翱翔
146、为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。
147、会而必议，议而必决，决而必行，行而必果。
148、当天的工作当天完成
149、合作每一次成功都离不开你的思想，我的行动
150、改善提高，永无止境。
151、质量—价值与尊严的起点。
152、重视合同，规范运作，确保质量，信誉承诺。
153、彻底根除治安隐患保障铁路行车安全
154、人民铁路人民爱护好铁路为人民
155、路地协作群防群治保障铁路运输畅通
156、检验记录确实填，制程稳定展笑颜。
157、S不是全员参加，而是全员实行。
158、一个疏忽百人忙，人人品管少麻烦。
159、开创新局面您的自觉贡献。
160、没有质量等于没有效益。
161、顾客是我们的上帝，品质是上帝的要求。
162、仅有优秀的企业，才能生产出优质的产品。
163、为企业多做一点，为客户多想一点。
164、创造世界级质量的产品而不懈努力。
165、科技是第一生产力，人才是第一资源。
166、累积点滴改善，迈向完善品质。
167、认为没有问题，进步就要停止，退步就要开始。
168、强者承担责任，弱者逃避责任。
169、制度不能解决所有问题，制度也不需要解决所有问题。
170、成本关乎企业成败，降低成本能让企业拥有竞争优势
171、思路决定出路，态度决定高度
172、善待别人就是善待自己
173、人人有改善的能力，事实有改善的余地
174、制造需降低成本，竞争依赖高品质
175、创意是金钱，策划显业绩，思考才致富。
176、行动是成功的'开始，等待是失败的源头。
177、企业管理成功的秘诀在于，对品牌管理模式和人力资源的三项追求。
178、宁可因高目标而脖子硬，也不要为低目标而驼背。
179、成功决不容易，还要加倍努力。
180、用户需求就是企业所追求。
181、革除马虎之心，提升产品品质。
182、能力有限，努力无限。
183、数据面前，事实最大，老板第二。
184、没有执行力，就没有竞争力。
185、素养：养成良好习惯，提高整体素质。
186、每天自我检讨，品质自然更好。
187、好产品 + 好服务 = 脱颖而出
188、整合资源、创造机会、开拓市场、实现共赢。
189、生命只有一次，安全拌君一生。
190、占行业熬头，创世纪经典。
191、创新*限，人人有机会。
192、人人崇尚成功，事事成于创新。
193、从定期检查到抽检再到免检，从仿造到制造再到创造，新奥人大踏步前进。
194、认识科技创新，感悟新奥文化。
195、创新是“见人之所共见，思人之所未思。”
196、伟人语录成就经典，*凡岗位创新世界。
197、闯一番事业是最好创新。
198、融合德智勇勤，创新其乐无穷。
199、坚持创新，再铸辉煌。
200、诚实是做人之准则，信用是社会的灵魂，创新是企业的根本。
201、善待别人就是善待自已！
202、自主检验做的好，生产顺畅不得了。
203、严格工艺纪律，确保工程优质!
204、重回旧战场，再度创辉煌!(*圩工程)
205、今天工作不努力，明天努力找工作！
206、实施须趁早，无谓浪费必然少。
207、优势尽显，素质提升，你能我能。
208、争取效益创优质品牌。
209、建立管理根基科技是第一生产力。
210、网内存知己，天涯若比邻。
211、外树形象，提升企业竞争力;内强素质，激发职工创新力。
212、构建质量诚信体系，建设安全健康环境
213、*理，优势尽显，素质提升，你能我能。
214、宁可因高目标而脖子硬。
215、以厂为校，以厂为家;互相学习，互相关怀。
216、细节决定成败，习惯成就未来。
217、企业的未来，就是我们的明天。
218、如果没有今天，怎么会有未来。
219、我爱***,我爱我的家；
220、创新不止，自强不息；
221、树立“下道工序就是用户”的'思想，讲求职业道德和职业责任！
222、成就团队辉煌，助我人生成长!
223、善待别人就是善待自已!
224、领导者需要完成的重要工作之一就是预测变化，规划未来。而要做到这一点，领导者必须具有洞察力和趋势分析能力。
225、求才，识才，容才，用才，培才，育才，护才，将才，“八才” 。企业必须关心人理解人尊重人爱护人，即把人当作“人”而非“非人”。
226、今天不自律，明天不自由。
227、认真学习“*”，身体力行“*”。
228、以“*”为指针，努力培养“四有”职工队伍。
229、执行力的关键是细节。
230、检验记录要可靠，统计分析才有效。
231、累积点滴改进，迈向完美品质。
232、企业的成功来自于每一位员工的付出。
233、对员工忠诚，员工反过来就会对你忠诚;对员工负责，员工反过来就会对你负责。
234、乱丢乱吐，文明全无；废物入箱，才合规章。
235、敬业创新，务实高效。
236、勤俭节约爱护公物，以厂为家，共同发展。
237、高质量服务，高技术创新，高速度发展。
238、振奋精神，开拓进去，内聚人心，外树形象。
239、任何单位和个人不得在依法划定的电力设施保护区内种植可能危及电力设施安全的植物。
240、电网为你送来电力，电力给你带来光明。
241、坚持优质服务，回报(惠及)用户。
242、**服务，卓越供电。
243、任何单位和个人不得危害发电设施、变电设施和电力线路设施及其有关辅助设施。
244、人民电业为人民。
245、员工的品质意识，就是领导的品质意识
246、创造高品质的电工产品
247、质量管理，每天需要创新
248、员工要为自己的产品承担品质责任
249、努力，专注，追求，卓越
250、高标准，精致化，零缺陷
251、出现问题，追踪到底
252、有一份耕耘、，就有一份收获。
253、想你所想，强中自强;
254、适者生存、创新发展
255、文化：博采众长、力求创新;
256、生产中:保质保量准时交货，一丝不苟;
257、想你所想，强中自强；
258、团结拼搏，开拓求实；
259、管理机制：加强考核、鼓励优秀、未尾淘汰；
260、诚实地进行：汇报工作、讨论问题、处理用户问题；
261、做事要三心：虚心、耐心、细心；
262、服务时：顾客第一、热情真诚、一如既往；
263、一切行动听指挥
264、不打架******
265、不违反安全章程操作
266、天下难事，必作于易；天下大事，必作于细。
267、责任=机会（加薪、晋升、福利、奖金）
268、凡事皆由小到大，小事不愿做，大事成空想
269、人在一起是聚会，心在一起是团队
270、铸造辉煌,唯有质量
271、只要精神不滑坡，办法总比困难多
272、爱护公物，珍惜资源，勤俭节约，共同发展
273、建*最好电厂，创世界一流品牌！（阜阳工程）
274、赚钱靠大家，愉悦你我他。
275、抢先一步，领先一路。
276、成功者懂得：自动自发的做事，同时为自我的所作所为承担职责。
277、任何人都抢不走你的无形资产——技能，经验，决心，信心。
278、每一个人都是责、权、利的.中心，“人人是经理，人人是老板”把每个人的潜能释放出来。
279、只要勇于承担责任，才能承担更大的责任
280、自我提升，良性竞争，相互欣赏，相互支持
281、只有不完美的产品，没有挑剔的客户
282、市场是企业的方向，质量是企业的生命
283、人的能力是有限的，人的努力是无限的
284、创新是魂，人才是本
285、搭建创业*台，全力促进就业。
286、倡导自主创业，建设绿色水城。
287、不怕千万人阻挡，怕的是自己投降。
288、青年创未来，青春更精彩。
289、梦想在心中点燃，创业在脚下实现。
290、创新可以改变生活，创业成就你我。
291、魅力水城，创业沃土。
292、抓反复. 反复抓，抓重点. 抓提高。
293、因为有我，所以回更好。
294、用一流的待遇留住一流的人才。
295、建一流专业团队，创一流优质业绩。
296、整理整顿做得好，工作效率步步高。
297、卧薪尝胆，务实求真，全员参与，开拓创新。
298、回馈客户，从我做起，心中有情，客户有心。
299、勤思巧干苦攀，风逆我自昂扬；创新创收创业，我誓更创辉煌。
300、求生存，敬业爱岗与公司共命运；谋发展，开拓进取创企业新局面。
——企业文化标语口号 200句菁华
1、安全责任重于泰山，安全警钟时刻长鸣。
2、以市场为导向，客户为中心。
3、执行理念：没有条件，没有借口，没有不可能！
4、以人才和技术为基础，创造最佳产品和服务
5、人能百忍自无忧。
6、营造团队精神塑造人的品质。
7、塑造人的品质，建立管理根基。
8、得道多助，失道寡助。
9、最高标准的企业经营管理只有四个字：客户满意。
10、真正付给员工工资的并不是老板，而是客户。
11、一个公司的规模、品牌及市场地位不是取决于董事会，而是取决于客户。
12、永远不要为了追求发展而忘掉对客户人性化的关怀。
13、善于换位思考，得到客户的指责，你不妨对他说：“你批评的很对，换了我，我也会这么想。”这种话具有神奇的安抚力量。
14、坚持诚信，注重业绩，渴望变革
15、沟通从心开始
16、诚信、专业、创新
17、优质建设，以质为根。
18、品质——成功之轮。
19、手连手，发扬优质精神。
20、我与公司荣辱与共，公司与我共同发展。
21、以质量为生命，以客户为中心。
22、已所不欲，勿施与人诸葛亮。
23、上之所好，下必随之。
24、管理就是用合适的方法管人管事。
25、人之所以能，是因为相信能。
26、顾客的赞美，是企业最大的财富。
27、心量狭小，则多烦恼，心量广大，智慧丰饶。
28、只有不想干的事，没有干不成的事。
29、为顾客创造价值，为员工创造机会，为社会创造效益。
30、您的自觉贡献，才有公司的辉煌。
31、与企业一同成长。
32、管理：关注并修正行为，影响并引导人生。
33、成功者需不断地累积知识和人脉的质和量。
34、搞好管理，硬性权力和软性权力缺一不可，积极，热情，用心，学习。
35、从管理的.角度来讲，两点之间最短的距离不一定是一条直线，而是一条障碍最小的曲线。
36、梦想——持之以恒、真正为实现互联网事业的梦想而奋斗，不为私心所困。
37、同德才能走得更近团结一条心汕头。
38、巩固强项，缩减弱项，把握机会，避免危机。
39、每天告诉自己一次，我真的很不错。
40、世界上那些最容易的事情中，拖延时间最不费力。
41、管理就是先管好自己。
42、管理就是追求一种调和。
43、计划、组织、指挥、协调、控制。
44、尽职——是团队合作的基础！
45、质量是帆，企业是船，帆落船停帆鼓船进。
46、争取一个客户不容易，失去一个客户很简单。
47、坚持以质取胜，提高竞争实力。
48、安全第一，预防为主。
49、安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。
50、找方法才能成功，找借口只会失败。
51、斜坡球体理论：企业在市场所处位置，如同斜坡上的一个球体，需要强化内部基础管理，才能产生强有力的止动力。否则，球体肯定会向下滚动。
52、要给用户意想不到的惊喜。
53、每一个人都是责、权、利的中心，人人是经理，人人是老板把每个人的潜能释放出来。
54、树立安全观念，坚持安全生产。
55、吸千秋文化，立万代基业。
56、观乎人文，以化成天下。
57、复古代文化，展今朝风采。
58、跟着文明走，快乐手牵手。
59、用餐讲文明，不吵不闹不浪费。
60、不要把聪明和勤奋做比较，勤奋永远是领先者。
61、只有拼搏出来的美丽，从未有等待出来的辉煌。
62、踏破绿茵可惜，多行数步无妨。
63、高效，高效运作、卓越治理，精英团队活力无限。
64、国美电器愿景：成为全球顶尖的电器及消费电子产品连锁零售企业。
65、始终保持高压态势，严厉打击食品犯罪。
66、聚木汇森，志磊天成。
67、沟通从心开始。
68、以人为本，心德为先。
69、和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。
70、强化竞争意识，营造团队精神。
71、每天进一步，踏上成功路。
72、没有执着力，就没有竞争力。
73、只有一种失败，那就是半途而废。
74、清清楚楚算帐，明明白白做人。
75、创业很难，但要坚持。
76、销售就是贩卖情绪。
77、质量赢得顾客，信誉创造效益。
78、我们依靠企业生存，企业依靠我们发展。
79、追求客户满意，是你我的责任
80、科技是第一生产力，人才是第一资源
81、理念：以客户为中心，为客户创造价值，与客户共成长。
82、遵纪守法做帐，按章照章办事。
83、不按原则办事，就没有产品质量。
84、一就是一，二就是二，一切必须实事求是。
85、爱护公物，珍惜资源，勤俭节约，共同发展。
86、心态正，事业成，不成也成
87、没有品质，便没有企业的明天。
88、才能承担更大的'责任强化竞争意识
89、效益靠质量、质量靠技术、技术靠人才、人才靠教育
90、有品质才有市场，有改善才有进步。
91、一等二看三落空，一想二干三成功
92、每天进一步，踏上成功路
93、优质产品，丰厚成果
94、帆落船停帆鼓船进企业以人为本
95、因为有缘我们相聚，成功要靠大家努力
96、顾客是我们的上帝，品质是上帝的要求
97、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒
98、工作是要做好，而不是做了
99、学先进、找差距、抓管理、上水*。
100、找方法才能成功，找借口只会失败
101、勇于承认错误，敢于承担责任
102、领导者必须具备把管理化繁为简的能力
103、不愿承担责任的人，没有资格拥有权利
104、选人要正，用人要公，育人要勤，管理要严
105、贤者上，能者中，立者下，智者侧，庸者退
106、不善于向下属学习的领导，值得学习的地方不多
107、没有完美的个人，只有完美的团队
108、培育合作员工，创造合作团队
109、加快推进企业改革步伐，实现北京邮政又好又快发展
110、建设新**，办好新**
111、太阳每天都是新的，你是否每天都在努力
112、未来的成功属于质量领先者的世纪
113、保证质量，是对社会的承诺。
114、用心血融铸经营理念，让企业文化生生不息。
115、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益
116、倾力赢得市场。
117、上下同欲者，胜。
118、坚持每天提高1%，70天工作水*就可以提升一倍。
119、人无我有，人有我优，人优我奇。
120、企业文化培训有三个层次：企业文化精神，企业文化制度和企业文化物质。
121、机迂和努力是缺一不可的。机迂一定要抓住，而努力之后才可能有机迂。
122、? 我们极度鄙视一切乱丢乱吐等不文明行为。
123、全民健身，振兴中华
124、祝**会圆满成功！
125、赛出风格，赛出水*
126、全民健身，感受快乐
127、讲文明，树新风，争做文明北京人
128、1em arial">21.祝公司运动会精彩、圆满、成功（出租公司）
129、互敬，互助，互谅，互勉
130、有一分耕耘，就有一分收获
131、提高售后服务质量，提升客户满意程度。
132、作为一个领导，你可以不知道下属的短处，却不能不知道下属的长处。
133、奋发努力，扎实工作，创精品工程，建一流电厂！
134、高起点、严要求、抓质量、保安全、促进度、争一流！
135、对工程负责，让用户满意！
136、充分发挥青年生力军作用，大力开展“青年文明号”活动！
137、强化社会治安，打击犯罪活动，为工程建设创造出良好的施工环境！
138、一人把关一处安，众人把关稳如山！
139、关爱生命，保护环境，预防为主，持续改进。
140、只有勇于承担责任，才能承担更大的责任
141、培育礼仪员工，创造文明团队
142、以科技为动力，以质量求生存
143、改善是无穷的。
144、在任何时代，能满足人最深层、也是最本质需要的不是金钱和物质，而是自我价值的发现和实现（生理，心理，安全，尊重，自我实现）。
145、抓经济，抓创新，两手都要硬。
146、夫为治有体，上下不可相侵!
147、与狼共舞，必须自己成为狼，而且变成超级狼。
148、在新经济时代，什么是克敌制胜的法宝?第一是质量，第二是质量，第三还是质量。
149、部下的素质低，不是你的责任;但不能提高部下的素质，是你的责任。
150、海尔的价值观是什么?只有二个字，创新。创新就是要不断战胜自己。也就是确定目标，不断打破现有*衡，再建立一个新的不*衡;在新的不*衡的基础上，再建一个新的*衡。
151、自我提升，良性竞争;相互欣赏，相互支持。
152、才能承担更大的责任强化竞争意识
153、团结一心，其利断金；众志成城飞越颠峰
154、求生存，敬业爱岗与公司共命运；
155、谋发展，开拓进取创企业新局面！
156、黑猫，白猫，能抓老鼠的就是好猫。
157、生命之灯因热情而点燃，生命之舟因拼搏而前行。
158、做不好事情不是事情的原因而是人的问题!
159、抓质量、保*安、促进度、创效益!
160、仅有勇于承担职责，才能承担更大的职责。
161、软弱就是最大的敌人，勇敢就是最好的朋友
162、力求一次做好争取最大效益
163、求生存，敬业爱岗与公司共命运；谋发展，开拓进取创企业新局面!
164、找方法才能成功，找借口仅有失败
165、财富总是落入对它有精心准备的人手中
166、需要理解的是客户，需要改善的是自我。
167、不要小看自我，人有无限可能
168、五湖四海聚一厂情同手足友谊长
169、只要有正确的方法，成功是件简单的事
170、克服困难，精心施工，优质安全准点完成工程建设任务!
171、爱护自我，就像爱护自我的家园一样；请爱护这优美的环境，因为我们在那里生存。
172、出门走好路，出口说好话，出手做好事
173、高起点严要求抓质量保安全促进度争一流!
174、最大的破产是绝望，最大的资产是期望
175、以?*?为指针，努力培养?四有?职工队伍。
176、要想不被淘汰仅有跑在前面
177、团结拼搏高效创收
178、面对变化，理性对待，充分沟通，诚意配合。
179、只有淡季的思想，没有淡季的市场。
180、无德无才，坚决不用。
181、有德无才，培训任用。
182、有德有才，破格重用。
183、计划. 组织. 指挥. 协调. 控制。
184、转变观念，转变作风，让企业文化生生不息。
185、管理是一种严肃的爱，培训是最好的福利！
186、执行——敢于担当，按规定时间，高质量地完成预定结果。
187、管理就是让大家知道你的规划，理解你的规划，理解你的的实施计划和和要求，同时让利益联系你我他，
188、欲望以提升热忱，毅力以磨*高山。
189、产品与产品的差异在于细节。
190、创建南电网络，追求美好生活。
191、今天工作不努力，明天努力找工作。
192、从管理中创卓越，在施工中树形象。
193、自我检验不放松，质量标准记心中。
194、优质产品，是打开市场大门的金钥匙。
195、诚实守信灵活应变不屈不挠勇于创新。
196、乐学善思奋进创造，质朴方正笃志博学。
197、时时寻求效率提升，事事讲究方法技术。
198、服务构建和谐交通，文明传承粤赣两省。
199、用法管企，依法兴企，争做守法*兴人。
200、身心健康，德才兼备，开心工作，快乐生活。
——宣传企业文化标语 100句菁华
1、我们极度鄙视一切乱丢乱吐等不文明行为。
2、有缺陷的产品等于废品。
3、我们不是“居安思危”，而是“居危思进”。
4、能者上，庸者下，*者让。谁砸企业的牌子，企业就砸谁的饭碗。
5、盘活企业，首先盘活人。如果每个人的潜能发挥出来，每个人都是一个太*洋，都是一座喜马拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。
6、公司是我家，发展靠大家。
7、创建精品工程，加速与国际接轨!
8、求生存，敬业爱岗与公司共命运;谋发展，开拓进取创企业新局面!
9、抓质量、保*安、促进度、创效益!
10、安全责任重于泰山，安全警钟时刻长鸣。
11、我与公司荣辱与共，公司与我共同发展。
12、美好家园靠我们共同建造。
13、从源头抓好质量，实现可持续发展
14、产品是企业的形象，质量是企业的信誉
15、坚持以质取胜，提高竞争实力
16、给我一次机遇，还你一个奇迹。
17、追求卓越质量，创造世界名牌
18、讲文明从我做起，树新风从现在开始。
19、鲜花在轻轻地诉说：我的盛开需要您的关怀，当你伸手采摘我时，美丽已不存在。
20、素质究竟是什么？是一种自我的约束能力。
21、搞企业，如不能先谋几着棋，赢的可能性不大；“善奕者，谋势；不善奕者，谋子。”
22、只要派出一位主要领导人以及一个管文化的、一个管财务的、一个管质量的人（指海尔兼并一个企业后，派出四位这样的干部，就能激活这个企业）。
23、如果能使每个海尔人都愿意奉献自己的爱给海尔，那么还有什么力量能阻挡我们前进的步伐。
24、学历有上限，不是越高越好；其次是动手能力强；此外，人际关系还要和谐。智力比知识重要，素质比智力重要，觉悟比素质重要。
25、领导在与不在，企业照样良性运转。
26、要么不干，要干就要争第一。
27、有记者问：“您的最终理想目标是什么？”张瑞敏回答说：“成为一个真正的世界品牌，不管走到全世界任何地方，大家都知道海尔是一个非常好的、我喜欢的品牌。”
28、“日事日毕，日清日高”的OEC管理模式，其含义是全方位地对每个人、每一天所做的每件事进行控制和清理，做到“日清日毕，日清日高”，每天的工作每天完成，而且每天的工作质量都有一点儿（1%）的提高。（日事日毕，解决基础管理问题；日清日高，解决速度问题）。
29、企业只有一项真正的资源——人；管理就是充分开发人力资源，以做好工作（世界管理之父德鲁克名言）。
30、企业强大难，保持长盛不衰更难；重要的不是个别人，一部分人，而是全体人员，即每一个细胞都充满活力才行。
31、事前反复研究，慎之又慎；一旦做出决策，必须坚决执行，不容含糊。
32、只要勇于承担责任，才能承担更大的责任
33、培养员工是企业成功最好途径
34、人的能力是有限的，人的努力是无限的
35、创新是魂，人才是本
36、优秀的员工忠于公司，忠于职业，忠于人格
37、诚信是立身之本和合作基础，品质是服务前提和工作目标
38、创新是根本，质量是生命，务实是宗旨，效益是目标
39、勿以恶小而为之，勿以善小而不为
40、态度决定一切，细节决定成败
41、走出实验室没有高科技，只有执行的纪律
42、搭建创业*台，全力促进就业。
43、创业从行动开始，梦想在青春点燃。
44、创业有起点，事业无终点。
45、潮起水城，业创天下。
46、创业，我们能行！创业，我们同行。
47、风起云涌，人人出动，翻箱倒柜，拜访积极。
48、诚信高效、服务用户、团结进取、争创效益。
49、实施成效要展现，持之以恒是关键。
50、安全保证生产，生产必须安全。
51、用心血融铸经营理念，让企业文化生生不息。
52、上下沟通达共识，左右协调求进步。
53、攻守并重，全员实动，活动目标，服务导向。
54、百年大计，质量第一！
55、检验记录要可靠，统计分析才有效。
56、提高企业效益的保证！
57、以厂为校，以厂为家，互相学习，互相关怀。
58、做精做细，做快做好，做大做强。
59、安全保证生产，生产必须安全！
60、提高品质，降低成本，首先要遵守作业标准。
61、你投入了心血、汗水、智慧，工程回报你安全、优质、效益！
62、预防保养及时做，生产顺畅不会错。
63、不制造不良品，不接受不良品，不传递不。
64、遵章是安全的保证，违章是事故的.祸根！
65、从管理中创卓越，在施工中树形象！
66、事故不难防，重在守规章！
67、团队精神是企业文化的核心！
68、敢于竞争，善于竞争，赢得竞争。
69、以厂为校，以厂为家；互相学习，互相关怀。
70、要想不被淘汰，只有跑在前面。
71、找方法才能成功，找借口只会失败。
72、爱岗敬业开拓进取创新服务放眼未来。
73、持诚信互利共荣，以厚德载物。
74、足迹印证着梦想。
75、以精立业，以质取胜。
76、用户满意是企业永恒的追求。
77、产品与产品的差异在于细节。
78、强化班组建设，提高工作效率。
79、没有执行力，何谈竞争力。
80、结果第一，解释第二。
81、控制工作，而不是受制于工作。
82、做企业：世界上原本有路，走的人多了也就没了路。
83、不是我做了，而是我做到了。
84、眼到、手到、心到，检测环节不可少。
85、真诚，我们有以诚相待、诚实守纪、开诚布公的人文环境。
86、成功决不容易，还要加倍发奋。
87、相信本身，相信伙伴。
88、以市场为导向以网络为基础以人才为根本以发展为前提。
89、以厂为校，以厂为家;互相学习，互相关怀。
90、勤俭节约、爱护公物，以厂为家，共同发展。
91、自我提升、良性竞争，相互欣赏、相互支持。
92、顾客是我们的上帝，品质是上帝的要求。
93、*时勤，忙时清;*时懒，忙时乱。
94、责任心是安全之魂，标准化是安全之本。
95、预防早，纰漏少;防范多，事故消。
96、安全是最大的效益。
97、盲目臆测事故跟随，三思后行安全常在。
98、松散是事故的隐患，规范是安全的关键。
99、铁路迎送八方客，安全牵动万民心。
100、半点疏忽生事端，一丝不苟保安全。
——企业文化口号标语 60句菁华
1、诚信立足，创新致远。
2、今天工作不努力，明天努力找工作。
3、为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。
4、自我提升、良性竞争，相互欣赏、相互支持。
5、以厂为校，以厂为家;互相学习，互相关怀。
6、转变观念转变作风，让企业文化生生不息。
7、企业的成功来自于每一位员工的付出。
8、持续改善是企业文化的精髓。
9、品质你我做得好，顾客留住不会跑。
10、飞跃梦想，超越刘翔。
11、主动出击，抢得先机，活动有序，提高效率。
12、众志成城，飞越颠峰。
13、经营客户，加大回访，用心专业，客户至上。
14、只有勇于承担责任，才有承担更大的责任
15、转变观念转变作风，让企业文化生生不息
16、有才无德，限制录用。
17、1em arial">21.祝公司运动会精彩、圆满、成功（出租公司）
18、优质服务为省运，精神文明谱新篇
19、今天工作不努力，明天努力找工作
20、企业的成功来自于每一位员工的付出
21、爱护公物，珍惜资源，勤俭节约，共同发展
22、帆落船停帆鼓船进，企业以人为本，员工以厂为荣。
23、立足新起点，开创新局面
24、主动出击，抢得先机，活动有序，提高效率
25、盘活企业，首先盘活人。如果每个人的潜能发挥出来，每个人都是一个太*洋，都是一座喜马拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。
26、成功者找方法，失败者找借口。
27、生产管理高效率，安全生产排第一。
28、持诚信互利共荣，以厚德载物
29、敬业——专业执着，精益求精
30、团结一心，其利断金；众志成城飞越颠峰
31、自我提升，良性竞争。相互欣赏，相互支持。
32、优质产品，丰厚成果
33、坚持诚信，注重业绩，渴望变革
34、海纳百川，厚积薄发
35、没有执着力，就没有竞争力
36、小企业做事，大企业做人
37、今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌
38、精益求精，铸造品质的典范。
39、谋发展，开拓进取创企业新局面！
40、人人动脑筋，事事没烦恼
41、核心竞争力是什么？我认为是在市场上可以嬴得用户忠诚度的能力。
42、在工作中有前瞻意识，建立新方法，新思路
43、行动是成功的开始，等待是失败的源头。
44、我是我认为的我。我们是我们认为的我们。想法决定行为，行为决定结果。
45、有记者问：“你在企业中应当是什么角色？”张瑞敏答：“第一，应是设计师；第二，应是牧师。”
46、因为有我，所以回更好。
47、博：努力拼搏，纳：纳八方资源，特：成为有特色的IC代理商。
48、追求至善凭技术开拓市场，凭管理增创效益，凭服务树立形象。
49、人人都有改善的能力，事事都有改善的余地。
50、因为有我，所以会更好
51、铸造辉煌,唯有质量
52、物件内外、防灰防霉。
53、烟火的火光，怎及你生命的绚烂。
54、才有公司的辉煌力求一次做好
55、支持—企业发展需要从根本上给予员工坚定支持。
56、以实干的精神创造高效的企业业绩。
57、会而不议 议而不决 决而不行 这样的会议是属最浪费的行动
58、谋发展，开拓进取创企业新局面!
59、机制激励人，文化塑造人，感情温暖人，事业凝聚人。
60、加快推进企业改革步伐，实现北京邮政又好又快发展
——企业文化理念标语口号 40句菁华
1、持诚信互利共荣，以厚德载物
2、团队精神，是企业文化的核心
3、百分之一的失误，百分之百的损失
4、企业竞争不同情弱者，不创新突破只有出局
5、时代精神演绎民族灵魂，优质精神构筑时代精神
6、团结一条心，石头变成金
7、力求一次做好?争取最大效益
8、要有好的灌溉，才有好的成果
9、态度决定一切，细节决定成败
10、要想不被淘汰，只有跑在前面
11、今天工作不努力，明天努力找工作
12、培育礼仪员工，创造文明团队
13、只有勇于承担责任，才能承担更大的责任
14、合格的员工从严格遵守开始
15、得意时应善待他人，失意时你会需要他们
16、企业以人为本，员工以厂为荣
17、企业的成功来自于每一位员工的付出
18、每天进一步，踏上成功路。
19、永远战战兢兢，永远如履薄冰。
20、会而不议议而不决决而不行这样的会议是属最浪费的行动
21、提倡巧干不甘落后苦干，鼓励做好不是做了。
22、找方法才能成功，找借口只有失败
23、没有最好，只有更好
24、自我提升，良性竞争；相互欣赏，相互支持。
25、海纳百川，厚积薄发
26、资源是会枯竭的，文化是生生不息的
27、以人为本。
28、成功是因为态度，失败也是因为态度。
29、不要小看自己，人有无限可能
30、小企业做事，大企业做人。
31、管理的第一个功课，就是先管好自己
32、清清楚楚算帐，明明白白做人。
33、沟通从心开始
34、没有执着力，就没有竞争力。
35、有理想，用理想去执行一切任务的信念。
36、和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。
37、追求至善凭技术开拓市场，凭管理增创效益，凭服务树立形象。
38、寻求创新。
39、心有多大，舞台就有多大
40、大事讲原则，小事讲风格
