优秀员工评比管理办法 30句菁华

首页 / 句子 / | 2022-12-03 00:00:00

1、在公司连续工作1年以上;

2、对推动品质管理、成本控制工作和在体系监控、维护方面做出突出贡献。(15分)

3、为公司取得重大社会荣誉。(10分)

4、在公司获得重大奖励和表彰。(10分)

5、努力提高自身素质,通过自学或其它形式获得更高一级学历或学位,并能在工作中得到发挥。(5分)

6、班内至少有一个QC小组组长及两个以上组员,该QC小组能够按照企业标准QG/MK08.35《QC小组管理办法》开展活动;

7、班内无违反ISO9001/ISO14001体系而被公司通报批评案例;

8、班内无违反MRPII操作规程而被公司通报批评的案例;

9、无工伤事故;

10、按月考核,质量水*超过车间指标要求的。质量水*的评价主要基于自错(含自检、互检)及合格率。各车间将上级下达的质量指标分解到各个班,作为车间对班的质量指标。(30分)

11、按月考核,生产效率超过车间指标要求的。各班的生产效率指标,以每小时产出量计算,由车间根据排产任务及实际情况,在现有基础上制定。(15分)

12、员工在社会上因好人好事受有关部门、单位或个人书面表扬或感谢的。(10分)

13、工作绩效综合评价。制造系统侧重于自错率、合格率及服务到位、反应速度等方面的评价;研发系统侧重于新品开发质量、进度等方面的评价;营销系统侧重于销售任务、广告费用、投诉处理等工作执行能力方面的评价。(30分)

14、工作认真负责,积极主动,热情友善,服从整体安排,能配合同事完成各项工作任务,无较大的工作失误。

15、完全胜任本职工作,能较好按时完成工作任务。

16、爱护企业财物,精心维护、保养设备。

17、推荐材料报送时间:各部门应于1月20日前将候选人推荐表报到总经理办公室。

18、在企业内刊上刊登表彰信息

19、优秀员工将作为企业的人才储备,优先培养,选拔,晋升。

20、所有奖金仅属个人所有,本部门工作人员不得以任何形式要求分享。

21、热爱企业,敬业爱岗,恪尽职守,团结进取

22、工作态度:遵守公司各项规章制度,忠于自己的职责,勤奋好学,工作认真细致,无旷工、早退行为,无行政处罚记录;

23、工作业绩:能出色的完成本职工作,为公司或部门作出过突出或重大贡献,必须有具体事迹描述;

24、团队意识:积极配合相关部门的同事开展工作,同事间相互团结友爱,工作上热心帮助同事。

25、各部门负责人于9月22日前将推荐名单提交至人力资源部韩林处;

26、人力资源部于9月25日前完成初审;

27、物质奖励:给予每位优秀员工现金奖励1000元。

28、公司相关部门:负责本部门优秀员工的推荐名单提交;

29、荣誉证书:15本*6元计90元

30、总计:15090元


优秀员工评比管理办法 30句菁华扩展阅读


优秀员工评比管理办法 30句菁华(扩展1)

——公司员工社保管理办法 60句菁华

1、根据国家相关规定公司为员工代扣代缴各项社会保险费用。

2、医疗费用报销程序:

3、主持公司日常经营工作:负责公司员工队伍建设,选拔中高层管理人员;主持召开总经理办公会,对重大事项进行决策、代表公司参加重大业务、外事或其他重要活动;负责签署日常行政、业务文件、负责处理公司重大突发事件,并及时向董事会汇报、负责办理由董事会授权的其它重要事项。

4、制定定期销售分析报告,保证公司对主营业务所需采购的信息来源;

5、公司各类销售数据分析、基础资料收集整理工作。

6、实行设备登记制度:对每台进场设备均登记并做好台账。调配设备做好折旧记录,租赁设备做好租金支付记录。

7、实行机械设备施工前安全检查制度:根据机械设备隐含或表现出的异常磨损、裂痕、变形、断裂等情况,联系机械设备的结构、工作原理判断出设备的安全隐患,及时给予正确、有效的处理,使其更趋合理有效并可安全施工。

8、每台大型机械设备工区必须和操作人员签订“设备包保责任状”。对设备维修保养、安全使用等落实到个人。

9、每台大型机械设备均喷涂字样及标识,并做好设备编号,便于管理。

10、根据工区自身情况,组织定期检查和重点抽查,并进行考核。帮助整改设备存在的安全问题,提升工区设备管理能力。

11、日常考勤规定

12、3员工日常考勤实行打卡制。

13、5缺勤:下列情形按旷工处理:

14、5.4超过1小时未到(或离开)岗位,且无充分理由办理补假手续者。

15、5.5请假原因不属实者。

16、3.1公司员工自入职之日起,工作满一年后具备享受年假的资格,年假期间薪资照发。年假遇节假及公休顺延。

17、5.3员工请婚假需连续一次申请完;

18、6产假

19、*产假在规定时间内不扣除薪资。

20、7.4丧假需凭相关死亡证明。

21、各部门员工应按时上下班,不得迟到、早退、旷工。临时有事外出必须向部门主管领导请假,经领导批准后方可离开。

22、爱护办公设备、仪器,节约使用纸张,能用废纸打印复印的不得使用新纸,严格按照办公室规定使用办公设备。

23、每位员工都有权利、有义务维护公司利益,爱护公司财产,严禁将公司财产居为私有。为企业树立良好的形象,

24、就餐人员要理解炊事员的辛苦,尊重炊事员的劳动。就餐时,如对饭菜不可口或有建议的,可向办公室反映,以便加以改进。

25、临时急需使用的办公用品由办公室报经理同意后采购。大型办公用品采购必须报请经理审批后方可购买。

26、采购人员应严格遵守职业道德,及时了解市场商品信息,选择对口适用,质量可靠,价格合理的办公用品

27、本着节约的原则使用办公用品。

28、公章:是单位的最重要的印章,代表单位的权利、凭信和职责。

29、专用印章:是项目为了使职能部门履行自己的专业性职责而发给部门使用的印章,这种印章有单位名称及用途。

30、凡盖专业印章,须经部门主管批准。

31、印章保管人在盖章前应认真检查领导签字,审阅用章文件和全部资料。

32、严禁私自带印外出,如因投标、签订合同须带印时,须经公司经理批准,印章保管人或指定保管人带上,并按规定实施使用。

33、部门以上负责人出差需报分管领导和公司经理批准;各部门部员出差需报部门主管和公司经理批准。

34、材料按公司指定地点分类存放,严禁假冒伪劣材料进入施工现场,所有材料需为公司检验盖章的材料;合理配用,列出详细使用明细;严禁一家材料挪作他家使用,一经发现严厉处罚。

35、施工时注意文明用语,应维护本公司的文明形象,尊重业主的意见和建议,不得发生顶撞或冲突;爱护业主的设施,爱护成品物,不得损坏。不得向业主索要物品,不得向业主提出无理要求,更不得偷窃或私自使用客户物品。

36、施工人员应严格按设计施工,不得擅自改动。发现设计问题应尽快与现场管理人员或设计人员联系,服从现场工程部负责人的指令。

37、公司鼓励员工发挥才能,多做贡献。对有突出贡献者,给予奖励、表彰。

38、公司提倡励行节约,反对铺张浪费,降低消耗,增加收入,提高效益。

39、职员除本职日常业务外,未经公司法人代表、总经理授权或批准,不能从事下列活动:

40、.以公司名义提供担保、证明;

41、维护公司纪律,对任何人违反公司章程和规章制度的行为,都要予以追究。

42、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案;

43、会同有关部门组织对新入厂人员及职工进行安全生产宣传教育,督促有关部门做好特种作业人员的安全技术培训和考核工作;

44、负责对临时来公司参观学习、办事人员进行入厂安全注意事项的宣传教育;

45、协助总结推广安全生产先进经验,在评选先进时,要把安全生产工作做为重要内容;

46、对新工人(包括实习、代培人员)进行车间级安全教育,并保证教育时间,组织定期安全考核,对未经安全教育和安全考核不合格者不予分配工作。参加每周的安全活动日,及时解决存在问题;

47、组织本单位每周一次的安全、防火检查,落实隐患整改,保证设备、管线、安全装置、消防设施、消防器材处于良好状态;

48、计划、布置、检查、汇报、总结工作的同时,把安全防火工作列为重要内容之一;

49、发生事故时,立即组织抢救,保护好现场并立即报告有关部门,负责查明事故原因和采取防范措施

50、对安全生产有贡献者及事故责任者提出奖惩意见;

51、严格执行劳动防护用品、保健的发放标准,并抓好上岗职工劳动保护穿戴,保证上岗职工的人身安全和身体健康;

52、负责管理本部门安全、。防火设施、检查监督本单位人员劳保用品的合理使用。

53、有权制止未经三级安全教育和安全考核不合格职工独立操作;

54、加强巡回检查及时发现和消除事故隐患,自己不能处理的应立即报告;7、积极参加安全活动,提出有关安全生产的合理化建议。

55、积极做好本职工作,连续3年成绩,突出受到公司表彰者;

56、有其他突出贡献,董事会或总经理认为该给予晋级嘉奖者。

57、维护财经纪律,抵制歪风邪气,事迹突出;

58、其他对公司作出贡献,董事会或总经理变为应当给予奖励的。

59、违反劳动法规,经常迟到、早退、旷工、消极怠工,没完成生产任务或工作任务的;

60、违反财经纪律,挥霍浪费公司资财,损公肥私,造成经济损失的;


优秀员工评比管理办法 30句菁华(扩展2)

——公司员工社保管理办法 50句菁华

1、养老保险

2、生育保险

3、实行设备登记制度:对每台进场设备均登记并做好台账。调配设备做好折旧记录,租赁设备做好租金支付记录。

4、实行操作人员岗前培训制度:设备进场对其操作人员进行设备安全施工的培训工作,主要是安全操作,机械保养、故障识别、施工现场的互相协调、统一指挥、高压线路周边的机械操作等,培训后颁发培训合格上岗证,不合格的操作人员坚决给予清退。

5、在开、停机和处理事故以及倒闸操作时不得进行交接班,接班者应主动离开现场,如交班者邀请接班人员帮助处理事故和操作,在接班者愿意下可以协助交班者处理。

6、工区日常检查:

7、安全检查整改的要求

8、项目部每周不少于三次,对施工现场设备进行抽查,对抽查发现的问题,以文件形式发到邮箱,并督促工区整改,并根据整改情况复检。

9、2员工必须按时上下班,不迟到,不早退,不无故缺勤。

10、1.1事假须提前一天办妥请假手续,部门主管凭本人在请假单上说明的详细事由准假,如请假理由不充分或足以妨碍公司业务者,公司有权不准假或缩短、暂缓准假。

11、2.2员工连续病休超过三天,但不超过三个月时,按本人日工资的70%计发病假工资,福利照发,奖金按实际休假天数扣除。

12、5.3员工请婚假需连续一次申请完;

13、加班的规定:

14、2加班时数——原则上每月每人加班不允许超过16小时。

15、4.2周六、日和节假日的加班工资按以下标准计发:

16、各部门应每天安排部员值日,注意保持室内办公环境和办公台面的整洁有序

17、开饭时间:早7:30中12:00晚6:00

18、全体工作人员都要按时就餐,无故延时就餐者,不能要求炊事员另外做饭。因加班或因工作外出办事不能按时就餐者,要通知炊事员预留饭菜。

19、办公室管理人员须清楚的掌握办公用品库存情况,经常整理清点,库存不足及时申请和购进。

20、公章、领导人名章应有专人负责保管,专业印章由各部门指定专人负责保管,专人印章由各部门指定专人保管;财务专用章和经理私章必须分开由专人保管。

21、凡盖公章、领导人名章,必须经公司领导批准或授权。

22、印章保管人用印须登记,并填写《印章使用登记表》。

23、不准在空白信纸、信封、纸张和介绍信盖章。

24、在文件、文书、资料上盖错了章要及时销毁。

25、各部门主管请假需报分管领导同意后由经理审批。

26、施工人员应严格按设计施工,不得擅自改动。发现设计问题应尽快与现场管理人员或设计人员联系,服从现场工程部负责人的指令。

27、全体员工必须遵守公司章程,遵守公司规章制度和各项决定、规定、纪律。

28、公司提倡全体员工努力学习业务技能,公司为员工提供培训和锻炼的条件和机会,努力提高员工的素质和水*,造就一支思想和业务过硬的队伍。

29、公司提倡励行节约,反对铺张浪费,降低消耗,增加收入,提高效益。

30、公民基本法道德规范:爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。

31、管理人员实行基础工资+提成奖金制度。

32、提供员工中餐和晚餐,每日标准8元(员工每月餐费扣120元/人)。

33、加班超过23时,免费提供宵夜。

34、通信补助:业务人员因工作需要,通信费每月补助150元。(指定人员)

35、经常深入现场,检查安全情况,发现问题及时解决,遇有特殊情况时有权停止有关违章人员的工作,同时立即报告有关领导处理;

36、负责组织制定、修订公司重大事故应急救援预案,审查基层单位事故应急救援预案,并组织、检查演练情况;

37、坚持“安全第一、预防为主”方针,认真贯彻执行党和国家的安全生产法律、法规、标准,研究安全生产技术,模范地执行操作规程和安全生产管理制度,杜绝“三违”,对本单位安全生产和职工健康全面负责;

38、参加本单位扩建、改建工程设计的审查,验收工作;

39、对本班组安全生产和职工人身安全、健康负责;

40、发现事故苗头和事故隐患及时处理和上报,

41、有权制止未经三级安全教育和安全考核不合格职工独立操作;

42、负责对新到本班组人员进行岗位安全教育,坚持召开班前班后会和每周一安全活动,并认真做好记录;

43、认真执行岗位责任制,有权拒绝一切违章作业指令,并立即越级向上级汇报;

44、积极做好本职工作,连续3年成绩,突出受到公司表彰者;

45、非本人责任而为公司拘回经济损失10万元以上者;

46、有其他突出贡献,董事会或总经理认为该给予晋级嘉奖者。

47、一贯忠于职守、积极负责,廉洁奉公,全年无出现事故;

48、其他对公司作出贡献,董事会或总经理变为应当给予奖励的。

49、拒不执行董事会决议及总经理、经理或部门领导决定的,干扰工作的;

50、安全达标,文明施工目标考核分为:优良、合格、不合格三个等级(同“建筑施工安全检查标准”)。


优秀员工评比管理办法 30句菁华(扩展3)

——最新美容院员工管理办法 50句菁华

1、不要认为有比你顾客还重要的人。

2、不要忽视顾客需求。

3、不要害怕重新创业。

4、不要忘了顾客永远是对的。

5、各部门薪奖办法包括底薪、全勤奖金、工作奖金、销售奖金,其他部门依需求另增加其他奖金或津贴。

6、每服务一位客户,基本提成10%,未达成基本责任者则没有提成,达成成长责任额者提成15%。达成目标责任额者提成20%,另有达成资金××元。

7、未喊“欢迎光临”一次扣xx元。

8、工装未穿一次扣xx元。

9、站姿、座姿不美一次扣xx元。

10、不维护企业利益,向外泄露商业机密一次扣xxx元。

11、超过规定时间吃饭一次扣xx元。

12、赢得员工心全意努力为企业工作;

13、在信任、*等共享的基础上,创建伙伴关系;

14、让员工入股;

15、给予员工10%的自由发展空间;

16、多与员工双向交流。企业自下而上的源泉,要稳定抓牢员工的心,老板必须付出很大的精神、经济代价。获得人心最直接方式是给员工予“企业有希望,本人有奔头”。再一点是“老板对我不错”。

17、企业的兴旺;

18、室内不能有害虫、不应有煮食、不得有宠物等。

19、爱护美容院各种设备;

20、员工要团结协作;互相帮忙,互相关心,互相爱护;互相监督;

21、服饰要整齐;

22、节约用电用水;节约美容化妆品材料;不得浪费;

23、定期培训制度;

24、吩咐客人将物品寄存好;

25、工服和工鞋应保持洁净整齐,不留污点,保持清新亮丽。

26、站姿、坐姿、走姿要自然大方,端正优雅,面带微笑,热情,使用礼貌用语。

27、珍惜公共物品,仪器设备,不操作时处于关闭状态,拔掉电源,以免造成机器损伤。

28、实施岗位责任制,保持各自岗位清洁卫生,做好岗位工具保养工作。

29、维护好本身形象,语气柔和甜美,微笑服务,物品轻拿轻放。关门开门注意不要发出声音,以免惊醒客人。

30、新客户的定义:指第一次到店里来的顾客

31、老顾客的定义:指第二次或以上来的顾客

32、新顾客,或未跟踪好的老顾客在前台所开的卡或够产品,业绩归美容师,日奖金归美容院。

33、店长亲自去为顾客做美容时,配了产品或开了卡,业绩和日奖金归美容院。

34、新客户到了美容院,在前台先开卡或购产品,但没有做护理,改天她再来这业绩由当天上班的美容师*分;如果再来做护理时,又在前台开卡或够产品,这次的业绩由当天为她服务的美容师所有。

35、新顾客来了前台开卡或购产品,不管她什么时候付清款,业绩都属于为她服务的美容师。

36、老顾客带来新顾客分配业绩:

37、新顾客来做了一次体验,下次来消费就在前台开卡或购产品,如果原来的美容师没空,换另一位美容师,业绩*分。

38、在休息间请顾客就坐并倒上茶水,引导客户填写资料,发现顾客的需求点,提出建议疗程,观察顾客的消费档次,预备后期配货;

39、顾客有任何问题,柜台人员应立即给予服务解答,若无法处理应立即请店长或助理回答;

40、销售时态度不可太强硬,若顾客不愿意购买美容师应暂时停止销售,让顾客不会因为购买压力而产生反感;

41、体现专业和热诚,详细告知产品使用方法。

42、试用期未满一个月自动离职者,薪水不给予补发,试用期不合格者,本院给予解聘。

43、员工之间互相尊重、关心和照顾,礼貌用语,严禁在营业场所内讲脏话,争吵、打闹、发脾气,摔物品等言行。

44、服从工作安排,工作积极主动,主动联系及预约顾客,工作不拈轻怕重,挑三拣四,自觉服从工作安排。不经店长或经理同意,不能随意调班,和擅自安排工作或休息。

45、努力培养和提高专业接待素质,按规定礼仪礼貌用语,微笑、亲切接待顾客,主动问候顾客,接待厅内见到顾客须起立,主动为顾客开门。为客人换鞋、铺床,迎三送七,送客人出门不能少于三步。不能在上班时间把个人消极情绪带入店内,影响同事和顾客。

46、给顾客作护理时,沟通顾客应轻声细语,员工之间不允许相互开玩笑取乐,喧哗、议论事情。无论上、下班时间,均不能躺在美容床或伏在工作台上休息、睡觉(特殊情况须请示店长同意)。

47、当班时间必须按规定填定各类报表。

48、不得向客人索要小费,或利用工作之便假公济私,谋取私利。

49、非工作人员严禁进入前台、办公区域、休息室及美容院宿舍。

50、任何员工患传染性疾病、皮肤病必须自动离职。


优秀员工评比管理办法 30句菁华(扩展4)

——优秀员工评语 200句菁华

1、关心体贴员工,注重和员工沟通交流,了解员工的需求,力所能及的提供帮助,得到员工的拥护和尊重。有女员工因想家哭鼻子,程领班对其悉心安慰,还做了水饺让员工感受到家的温暖,是一位爱护员工的好大姐。

2、交给她的工作都高效完成,尊重上司,和拍档配合默契,多次被上级和同事的赞扬。

3、工作认真负责,用心主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水*优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人品端正做事塌实行为规范对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。

4、在部门工作中,侯小晓在用心配合车间主任做好本职工作的同时用心主动地帮忙新员工掌握焊接技巧,提高焊接效率;并且善于思考,期望侯小晓能继续发扬一名优秀员工的用心带头作用,为公司的发展做更大贡献。

5、时曼曼在大家眼里她也只是个很普通的小女孩,但却有着与众不一样的干练和勤奋,普通中不乏优秀,是我们员工值得学习的榜样!

6、优秀的业务水*,为公司创造好的企业效益,与同事相处和谐。

7、办事方法有改进,工作有进步,该员工做事情踏踏实实、做人本分,能够虚心接受市场招商经理的建议,努力学习不足之处;大力开发所负责区域的空白品种,并积极和经理进行各种环节的沟通;在XX年X月份进步异常迅速;对待工作兢兢业业,处处为公司考虑,不记个人得失;

8、良好的个人形象和素养,专业技能或业务水*优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;

9、该优秀员工勤恳务实,善于学习,对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩进步大,业绩发展迅速,或有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果;悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余时间精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用。

10、xx工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水*优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人品端正、做事塌实、行为规范、对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。

11、她工作认真,负责;工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。

12、工作认真负责,用心主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水*优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人品端正做事塌实行为规范对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,]

13、良好的个人形象和素养,专业技能或业务水*优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,用心主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水*优秀,能带动东区的给为同事用心工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为咱们成立起榜样。慰问短信

14、作为新人的**发挥了重要的作用,正是他这样勇于承担职责,从不推事,军人般的执行力,才使整个团队能够步步为营,踏实前进,获得良好业绩。他也给整个团队带来新的风气,为新加入的员工树立了榜样的作用。

15、“我不是这个专业,但是我可以学,”这是她来公司面试的一句话。清晨,她要为大家带操,午间她为大家磨制香浓的咖啡,傍晚她独自等待最后一波快递…、、一件件简单、*凡的事铸就了她的不*凡。

16、在艰苦的条件下,很多人选择了离开;在繁重且重复的工作中,很多人选择了放弃;他没有去表白自己,也没有标榜自己。人生就像一次长跑,胜利只属于坚持下来的人。

17、她工作认真,负责;工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用

18、工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,专业知识扎实,专业技能水*优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样;人品端正、做事塌实、行为规范、对待所负责工作出色完成,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色

19、工作热情高;人品端正、德行优良、自身修养较高、对待客户诚信;对待工作严谨、处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快、受到大多数客户的好评。

20、工作态度端正,业绩比较突出

21、XXX在我司工作期间,严格遵守我司的各种规章制度,积极主动向同事请教工作的各种知识,服从安排,踏实肯干,开拓视野,丰富了工作经验,为我司创造了更多的价值。望在以后的工作学习中更加的努力。

22、小明能够勇于开拓,大胆干事。能够迎难而上,以攻坚破难的勇气和魄力,把工作的着力点放到研究解决改革发展稳定中的重大问题上,放到研究解决群众生产生活中的紧迫问题上,有效解除改革发展中面临的难题。

23、该员工*时工作仔细、认真、负责,不但执行力强,且工作配合度也好,有积极向上的工作心态,能主动协助其他同事工作,并且能按时完成上级领导安排的相关工作!

24、小明能够着眼长远,以战略思维和发展眼光分析客观事物、科学判断形势,把握时代要求,总揽发展全局。积极扩大经济总量,努力提升发展质量水*;既抓好当前发展,又加强环境保护,注重资源节约;能够坚持以经济建设为中心,努力加快经济社会协调发展,真正把各方面的积极性和创造性凝聚到推动集约发展、创新发展、协调发展、可持续发展、和谐发展上来。

25、担任主管工作以来,工作尽职尽责,能力较强,积极配合分店工作。

26、在新员工流动性大的情况下,能够耐心细致地指导新员工的日常工作,为部门主管排忧解难。

27、来酒店五年,大学文化,去年被提为收银员,对工作认真负责,跟同事关系很好,无论是在工作之中,还是在生活之中都很关心他人,每月都被评为一等奖。

28、该员工自年进厂以来,为人忠厚诚实,在普通的工作岗位上默默无闻任劳任怨,服从分配及安排,与同事团结合作,积极配合生产,努力为生产做好服务。

29、工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水*优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人品端正、做事塌实、行为规范、对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。

30、能够做到爱岗敬业,认真负责,相信会在今后的工作中取得出色的成绩。希望继续积极参加各种社会活动,不断总结提高,为毕业后投身祖国建设打下扎实基础 。

31、不怕苦、不怕累,对工作兢兢业业,在春节期间一个人做凉菜,每天所有工作一个人完成,在质量和速度上都有保证,天天加班加点,连中午都不休息,从来不在领导面前说“不”。

32、该员工工作认真负责,能严格执行染色工艺操作,全年返修率为%,年度总产量为磅。*时能积极培养新员工,热心传授染色技术,并能服从上级工作安排。

33、该生综合素质较好,业务能力较强,表现良好,法纪观念充实,服从安排听指挥,与同事友好相处,短短实习工作期间,能够做到爱岗敬业,认真负责,相信会在今后的工作中取得出色的成绩。希望某某同志继续积极参加各种社会活动,不断总结提高,为后投身祖国建设打下扎实基础。

34、该员工自xx年进厂至今一直表现良好,能够服从安排,工作积极带头,与员工团结互助,配合默契,主动完成上级下达的任务。在完成本职工作的同时,保证了车间生产设备的正常运行,为车间产量、质量、效率做出了贡献,获同事、质检及上级的一致好评。

35、某某同志踏实肯干,吃苦耐劳。有创造性、建设性地独立开展工作的思维;具有一定的开拓和创新精神,接受新事物较快,涉猎面较宽,在工程计算领域不断地探索,有自己的思路和设想。能够做到服从指挥,认真敬业,工作责任心强,工作效率高,执行公司指令坚决。在时间紧迫的情况下,加时加班、保质保量完成工作任务。

36、作为领班能吃苦耐劳,服从工作安排,不管调到哪个岗位,从无怨言,在工作中能起到很好的带头作用。

37、*时工作敢说敢管,工作效率高。通过员工投票,被选为优秀员工。

38、酒店的金牌服务员,也是本店公认的微笑天使,能得到广大顾客的好评,做任何事情从不斤斤计较,每天早上第一个来店堂做卫生,迎接当天的顾客,确实是优秀员工。

39、该领班自入职以来,自觉遵守厂规厂纪,个人素质好、忠于职守、吃苦耐劳,在工作中虚心诚恳,勤学好问,处事公*,积极服从上级领导的安排和指示,与相关部门密切配合。是一个充满上进心和活力的领头羊。

40、作为一名老员工,在炉灶组能够主动协助别的岗位,起到了一名老员工的带头作用。

41、该员工对工作认真负责,服从领导安排,主动配合车间的现场管理。有一定的成本节约意识,自觉自愿先用散装纱和纱头、纱尾,始终保持机边卫生、整洁。个人的生产技术熟练,全年产量高,次布率低,用针少,多次荣获月度生产明星。

42、在餐厅曾多次被评为最佳领班,为人不错,与同事相处融洽。

43、某某同志在我单位试用期间,工作态度认真,积极主动,尊敬领导,团结同事,待人诚恳,能够做到服从指挥,踏实肯干,不怕苦,不怕累,并能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难。在工作期间得到领导和同事们的一致好评。同意该同志按期转正。

44、该员工*时工作仔细、认真、负责,不但执行力强,且工作配合度也好,有积极向上的工作心态,能主动协助其他同事工作,并且能按时完成上级领导安排的相关工作!

45、某某同志服从上级安排,按时完成生产任务。能够以身作则、身先士卒,发挥了领头羊的作用。他在用人留人方面具有一定的经验,具有一定的沟通技巧,为车间员工队伍的稳定做出了成绩。在他的领导下,班组生产效率提高,所织疵片最少,受到部门员工的一致好评。

46、该员工做事认真,任劳任怨,不计较个人得失,服从上级安排,在人手紧张的情况下,能主动帮助其它岗位,工作态度端正,心胸开阔,关心和热爱集体,是一名称职的好员工。

47、该员工工作一贯积极,爱岗敬业,服从整体安排;对本职工作兢兢业业,有上进心,乐于助人,与同事相处融洽,各月产量及质量均名列前茅,全年度总产量为部门第一(有效工时小时),是员工学习的好榜样。

48、该员工在工作上勤勤恳恳,任劳任怨,认真负责,工作能力也在学习中不断提高,关心同事,非常值得大家学习。

49、该员工作为经理特别助理,工作态度认真负责,能认真完成经理交代的各项任务,并能应对各种突发状况,其工作得到了领导的认可,值得各位同事学习。

50、该员工工作成绩进步大,悟性较强,能很快适应新的岗位,能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,能有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果。

51、该员工工作认真负责,积极主动,能完全胜任本职工作,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,善于合作。

52、工作认真,负责,对工作认真负责、爱和尊重,服从安排,形象良好,在他自己的认真工作,锐意进取,乐于助人,关心同事,和她的同事,善于合作,起主要作用。

53、与同事关系好,有很强的凝聚力,工作认真负责。

54、望各位同事以以上人员为榜样,在今后的工作中,把自身的发展与公司的发展有机的结合在一起,一起创造公司辉煌的明天!

55、该员工*时工作能将自我的潜质充分发挥出来,不仅仅工作认真做事效率好,而且上班的纪律也很好,值得各位同事领悟,望各位同事以以上人员为榜样,在今后的工作中,把自身的发展与公司的发展有机的结合在一齐,一齐创造什么什么公司辉煌的明天!

56、作为新人的xx发挥了重要的作用,正是他这样勇于承担职责,从不推事,军人般的执行力,才使整个团队能够步步为营,踏实前进,获得良好业绩。他也给整个团队带来新的风气,为新加入的员工树立了榜样的作用。

57、同学在我单位实习期间,能够做到服从领导指挥,团结同事,不怕苦不怕累,将学校所学到的知识技能运用到实际工作当中。

58、不管做什么,都要有一口气冲到底的勇气和信心。

59、为了不让生活留下遗憾和后悔,咱们就应尽可能抓住一切改变生活的机会。

60、只有不断找寻机会的人才会及时把握机会。

61、忠诚并不是从一而忠,而是一种职业的责任感。

62、不要等待机会,而要创造机会。

63、想干的人永远在找方法,不想干的人永远在找理由。

64、行动是治愈恐惧的良药,而犹豫、拖延将不断滋养恐惧。

65、每一发奋努力的背后,必有加倍的赏赐。

66、优秀的业务水*,为公司创造好的企业效益,与同事相处和谐

67、勤恳务实,善于学习,对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩进步大,业绩发展迅速,或有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果;悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余时间精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用

68、工作认真刻苦,服务态度非常好,使经理在xxxxx的时候没有后顾之忧;工作积极,热情周到,有一定的工作认真刻苦,服务态度非常好,热情周到,领导能力,专业技能业务水*优秀,业务水*也在不断提高,领导能力,专业技能业务水*优秀,业务水*也在不断提高,关心每一位合鑫人,是我们大家学习的榜样;能胜任本职工作,爱岗敬业、乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,能胜任本职工作,爱岗敬业、乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进起榜样作用,取,起榜样作用,为我们树立良好形象。

69、敢想、敢为、敢做,凭借勤思考、善钻研,不断推进着压轴气冲模具的创新,从而推动了气动除毛刺工艺的进程。

70、小明自入职以来,自觉遵守厂规厂纪,个人素质好、忠于职守、吃苦耐劳,在工作中虚心诚恳,勤学好问,处事公*,积极服从上级领导的安排和指示,与相关部门密切配合。是一个充满上进心和活力的领头羊。

71、工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。

72、努力工作,服务态度很好,使经理没有后顾之忧在XXXXX,工作积极,热情周到的,有一定的领导能力、专业技能水*杰出的企业、商业水*也在不断提高,关心每一个信,我们学习的榜样,胜任他的工作,热爱他们的工作,乐于助人,和她的同事们,根据布局,在他自己的认真工作,锐意进取,榜样作用,为我们树立了良好的企业形象。

73、工作热情高,优秀的人格魅力,美德,的素养较高,对待客户诚信,为公司工作考虑严谨、无处不在,能虚心接受的同事给予忠告,正确;研究进展较快,大多数客户的好评。

74、该同事在对待本职工作勤勤恳恳、一丝不苟的同时,该同志还积极参与团市委各项中心工作和大型活动,从不敷衍了事,不摆花架子,不搞*,总是从实际出发,尽己所能,不断创新。为团市委各项大型活动的成功举办立下了汗马功劳。

75、xxx同学在我单位实习期间,工作积极主动,学习认真,尊敬师长,待人诚恳,能够做到服从指挥,团结同事,不怕苦,不怕累,并能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难。在实习期间得到领导和同事们的一致好评。

76、某某同志谦虚谨慎,勤奋好学。他主动提高自己的综合素质,努力从多方面开拓自己的眼界。通过学习书面材料和与领导、同事的交流,比较全面地了解了我单位科室的主要职能和重点工作,还协助完成了一些他力所能及的行政事务工作。这种积极主动的工作态度获得了我单位领导和同事的一致好评。他比较注重理论和实践相结合,能将大学所学的知识有效地运用于实际工作中,虚心听取其他同志的意见,表现出较强的求知欲。该通知在工作中能够仔细观察、切身体验、独立思考、综合分析,灵活运用自己的知识解决各种问题和困难。

77、作为一名普通的辅助工,你没有因工作的琐碎而埋怨。做好本职工作,更与其他员工配合默契。你的积极肯干让*凡 的人生闪烁着光辉。

78、李贺进入公司以来,工作态度良好,团结同事,服从安排,责任心强,能独立完成组长分配的各项工作,认真执行重点检验规定,能及时发现质量问题。对新入职同事能主动、热情给予引导,无保留的培养新手,在本部门起到模范带头作用。

79、工作认真、仔细、尽心尽力,并且接受新事物快,理解能力强,能够较好地完成各项工作。

80、该员工自入职以来能够严格要求自己,自觉遵守公司的各项规章制度,在缩水岗位上工作认真积极,服从管理,虚心好学,团结同事。由于*时的工作表现出色且准确率高,多次在部门月工作会上得到上级表扬。她为人谦和,对新员工的辅导耐心细致,与工作相关部门配合良好。综合以上表现在这次优秀员工的选举会上得到了部门全体员工的一致赞同。

81、该员工热爱本职工作,作风正派,团结同事,善于管理。带领全体人员严格执行《锅炉安全操作规程》进行操作,努力降低原燃料消耗,出色完成了全年工作任务。未发生过违纪现象,消防事故和工伤事故为零,设备完好率100%。特别是在节能环保工作中,他作出了一定的贡献。

82、该同志工作认真刻苦,服务态度非常好,使经理在XXXXX的时候没有后顾之忧;工作积极,热情周到,有一定的领导能力,专业技能业务水*优秀,业务水*也在不断提高,关心每一位合鑫人,是我们大家学习的榜样;能胜任本职工作,爱岗敬业、乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意积极,起榜样作用,为我们树立良好形象

83、该同志工作认真,负责;工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意积极,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。

84、由于我公司在该项目的出色工作,市场份额到达了xx%,这时遭到了竞争对手的强烈反击,他们联手企图以xx为由将我公司排挤在外。此时咱们没有其他新项目,如果竞争对手计划得逞,对我部门将是致命的打击,大家的士气也会一落千丈。

85、她工作认真负责,用心性高,在保证质量的前提下每日都能高效率的.完成任务,日常生活中和同事友好相处,团队协作性强。

86、该员工在工作中用心积极,对工作认真负责,从不计较得失,对于上级安排的任务能尽快完成,是我们工厂员工学习的榜样。因此我们全厂员工一致推荐他为我们厂的优秀员工。

87、这位同事工作成绩进步大,悟性较强,能很快适应新的岗位,能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,能有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果。

88、作风严谨,从各方面严格要求自己。生活上不骄不躁,作风严谨,遵章守纪,廉洁自律,不侵占公家一分一厘,不。为人谦虚谨慎,善于听取他人意见,博采众长,不断完善自己。严以律己,宽以待人,尊重领导,团结同志。

89、xxx同志服从上级安排,按时完成生产任务。能够以身作则、身先士卒,发挥了领头羊的作用。他在用人留人方面具有一定的经验,具有一定的沟通技巧,为车间员工队伍的稳定做出了成绩。在他的领导下,班组生产效率提高,所织疵片最少,受到部门员工的一致好评。

90、良好的个人形象和素养,专业技能和业务水*优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水*优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

91、这位同事工作努力,成果显著,按时完成工作任务,跟同事相处融洽,且上班的纪律很好,值得各位同事学习。

92、该同事办事方法有改进,工作有进步,该员工做事情踏踏实实、做人本分,能够虚心接受市场招商经理的建议,努力学习不足之处;大力开发所负责区域的空白品种,并积极和经理进行各种环节的沟通;在xx年x月份进步异常迅速;对待工作兢兢业业,处处为公司考虑,不记个人得失;

93、该同志良好的个人形象和素养,专业技能或业务水*优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益。

94、该同志综合素质高,统筹能力强,能够驾驭全局,有丰富的领导经验和领导艺术。不搞特殊化,能够与干部同甘共苦工作思路清晰,成效明显,流动人口和技术服务工作得到省市高度评价,并在全省会议上做了典型发言;药具工作引领全市,全市药具工作现场会在县里召开并做了典型发言,获得了全省优质服务县全省信息化合格县的荣誉称号。思想稳定,严格按照规定办事,认真地站好了最后一班岗。

95、该同志工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水*优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人品端正、做事踏实、行为规范、对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。该同志工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。

96、虽然刚来半年多,工作特别认真,每月都是服务标兵。对待客人如同亲人一样。百拿不厌,百问不烦,和同事之间相处融洽。

97、作为基层管理者,能以身作则,凡事能起带头作用,工作优秀,责任心强,组织能力强。敢说敢做。

98、不断学习充实自己,利用业余时间学习英语,在她(寝室长)的带动下,同寝室来自各部门的员工掀起学习英语的`热潮。

99、身为出品部员工,注意节约材料,控制成本。使公司利益最大化。将作果盘剩下的水果边角废料榨成鲜榨果汁,上一餐剩的咖啡、红茶和已开瓶快变质的红酒添加其他成分变成特饮出售,各种果皮雕刻成装饰物,变废为宝。

100、在回收废品的工作中表现突出,从肮脏的垃圾桶中将能卖得废纸皮、瓶子捡起来,整齐摆放,统一出售。

101、办事方法有改进,工作有进步,该员工做事情踏踏实实、做人本分,能够虚心接受市场招商经理的建议,努力学习不足之处;大力开发所负责区域的空白品种,并积极和经理进行各种环节的沟通;在***年***月份进步异常迅速;对待工作兢兢业业,处处为公司考虑,不记个人得失。

102、工作认真,积极勤奋,进步很快。在短时间内掌握工作要点,在内勤中起了榜样作用

103、该员工*时积极向上,不仅配合度较好,且*时工作表现也很努力,在工作时能以认真仔细负责的心度去做好自己的工作。

104、此优秀员工工作认真刻苦,服务态度非常好,使经理在XXXXX的时候没有后顾之忧;工作积极,热情周到,有一定的领导能力,专业技能业务水*优秀,业务水*也在不断提高,关心每一位合鑫人,是我们大家学习的榜样;能胜任本职工作,爱岗敬业、乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起榜样作用,为我们树立良好形象。

105、爱岗敬业、认真履责,带领分站管理及控制人员创新工作方法,超前谋划,采取事前、事中控制相结合的方法,实现了质量安全的有效监控,分站连续两年被业主评为“优秀管理及控制站”。

106、他顾全大局、临危受命、勇挑重担,团结带领项目全体员工对内严抓管理体系建设,对外沟通协调,迅速扭转了被动局面,使项目各项工作有序推进。

107、该员工工作认真负责,能严格执行染色工艺操作,全年返修率为2%,20xx年度总产量为630023.19磅。*时能积极培养新员工,热心传授染色技术,并能服从上级工作安排。

108、办事方法有改进,工作有进步,该员工做事情踏踏实实做人本分,能够虚心接受市场招商经理的建议,努力学习不足之处;大力开发所负责区域的空白品种,并积极和经理进行各种环节的沟通;在***年***月份进步异常迅速;对待工作兢兢业业,处处为公司考虑,不记个人得失。

109、工作认真负责,勤勤恳恳,任劳任怨,为人朴实谦逊,能较好地完成各种工作任务。

110、该员工*时积极向上,不仅配合度较好,且能独自承担起枕被芯组的研发的工作,*时工作认真,仔细,负责。

111、此人有时虽不听话,但晓之以仁义道德,以人情功之必有良好效果,以压力,恐吓等手段克之更是如水得鱼。

112、该员工热爱本职工作,服从安排,工作态度好,团结同事,积极配合其他岗位同事的工作,在人员紧缺的情况下主动帮助开幅卷布,全年验布无误检,漏检等情况发生,是员工学习的好榜样。

113、工作认真负责,在收银这个岗位上表现很优秀,得到大家的一致好评。团结员工,品德,*时收银不忙时经常到前厅为顾客服务。

114、对本职工作兢兢业业,锐意进取,起到带头作用

115、同学在我单位实习期间,能够做到服从指挥,团结同事,不怕苦,不怕累,将本人在学校所学到的知识技能运用到实际工作当中。考核合格,成绩优秀,给予转正。

116、专业技术水*优秀,为人诚实正直,处事公正。工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,能带领全体组员积极工作,保质保量完成生产任务,深得员工的尊敬和信任。

117、该员工*时工作能将自己的能力充分发挥出来,不仅工作认真做事效率好,而且上班的纪律也很好,值得各位同事学习,望各位同事以以上人员为榜样,在今后的工作中,把自身的发展与公司的发展有机的结合在一起,一起创造什么什么公司辉煌的明天!

118、该员工具有良好的个人形象和素养,专业技能或业务水*优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水*优秀,能带动同事积极工作,胜任某某职位工作;工作出色,业务熟悉,为同类员工树立起榜样。

119、工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水*优秀,与其他同事相处融洽,树立榜样,胜任某某岗位工作;人品端正、做事塌实、行为规范、对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色

120、优秀的业务水*,为公司创造出较好的企业效益,与同事相处和谐 ,工作认真负责,积极主动,能完全胜任本职工作,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,善于合作

121、该同事工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水*优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人品端正做事塌实行为规范对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。

122、作为特色组组长,工作认真,责任心强,能起带头作用。从不计较个人得失。

123、以吃苦在前,享乐在后,以舍小我顾大局的精神,带领着一个团队,出色地完成了七口井的录井任务,他以认真的态度,过硬的技术多次受到甲方好评,连续三个年度获得优秀员工称号的李源盛。

124、完成了公司制定的任务,态度端正 ,工作上勤勤恳恳,任劳任怨,认真负责,业务水*也在学习中不断提高,关心同事,非常值得大家学习,新晋社会如此努力难能可贵

125、他工作热情高;人品端正德行优良本身修养较高看待客户诚信;看待工作严谨处处为公司考虑,能够虚心接受同事赐与的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评

126、办事方法有改善,工作有进步,该员工做事情踏踏实实做人本分,能够虚心理解市场招商经理的'推荐,发奋领悟不足之处;大力开发所负责区域的空白品种,并用心和经理进行各种环节的沟通;在年月份进步异常迅速;对待工作兢兢业业,处处为公司思考,不记个人得失;

127、该同志思想政治素质较高,具有较强的指导、管理、协调能力,密切联系群众、工作作风较好,业务能力强,工作认真负责,工作实绩较为突出,其表现得到公司领导和同事们的一致肯定。

128、工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。

129、复杂工作上逻辑清晰判断能力强事业心强。

130、格外出色善于社交观察能力强。对本职工作兢兢业业,锐意进取,起到带头作用。

131、对本职工作兢兢业业,锐意进取,起到带头作用成长员工!

132、1XXX从不计较时间的早晚,总是严格的履行着自己的职责。完成了公司和部门交给的各项工作。他不仅认真学习业务知识,对自己不了解的,及时向主管部门人员请教,并及时的传达给业务员。对一些棘手的事情,他也积极的与管理部门协调,使业务能顺利进行。

133、该优秀员工勤恳务实,善于学习,对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩进 步大,业绩发展迅速, 或有效改进自己的工作方式, 从而在工作中收到良好效果; 悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根 据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余 时间精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很 快,在新人中起到了榜样作用。

134、该同事勤恳务实,善于学习,对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩进步大,业绩发展迅速,或有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果;悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余时间精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用 对本职工作兢兢业业,锐意进取,起到带头作用成长员工优秀的业务水*,为公司创造出较好的企业效益,与同事相处和谐。工作认真,负责;

135、此优秀员工工作成绩进步大,悟性较强,能很快适应新的岗位,能随时根据工作需 要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长,能有效改进自己的 工作方式,从而在工作中收到良好效果

136、工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待工作严谨处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评。

137、xxx同志来公司工作x年多的时间里,一直保持着勤奋主动的工作作风,能够自觉遵守公司的各项规定和要求,积极协助并较好的完成部门交给的各项工作任务,与同事的关系也比较融洽,责任心比较强,在工作中取得了一定的成绩,得到了同事们的认可和好评。

138、勤恳务实,善于领悟,对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩进步大,业绩发展迅速,或有效改善自我的工作方式,从而在工作中收到良好效果;悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域能够立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自我,注重个人成长;能在业余时刻精专业务知识,提高工作潜质;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用。

139、延续20xx年的行动,你再次获得了优秀员工的荣誉,虽然没有惊天动地的事迹,但却在自己的工作岗位默默无闻地工作着,维系着公司的整个网络,大家的电脑等电子设备出故障,第一个想到的就是乐于助人的你,再次祝贺你!

140、不怕苦、不怕累,对工作兢兢业业,在春节期间一个人做凉菜,每天所有工作一个人完成,在质量和速度上都有保证,天天加班加点,连中午都不休息,从来不在领导面前说“不”。

141、小明良好的个人形象和素养,专业技能或业务水*优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益

142、今年完成了公司制定的任务,态度端正,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起到带头作用。

143、XXX在我司工作期间,严格遵守我司的各种规章制度,积极主动向同事请教工作的各种知识,服从安排,踏实肯干,开拓视野,丰富了工作经验,为我司创造了更多的`价值。望在以后的工作学习中更加的努力。

144、xxx良好的个人形象和素养,专业技能或业务水*优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益

145、工作认真负责。配合意识佳,微笑服务好,待客热情度高,团结同事。

146、该员工工作努力认真,成果显著,工作态度端正并能及时完成工作任务, 深受领导好评!

147、良好的个人形象和素养,专业技能或业务水*优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益。

148、该员工思想上,为人正直,稳定,谦虚,事业心,进取心强,能设身处地为他人着想,热爱集体,要做一个具有良好专业技术水*又有高尚职业道德的优秀员工,爱岗敬业,诚实守信,遵纪守法,奉献社会。

149、工作上,积极肯干,责任心强,细心,独立又协同,有创新能力。

150、工作上勤勤恳恳,积极肯干,认真负责,相关知识水*也在工作中不断提高。

151、进店时间不长,但工作表现很好,对工作热情,尤其是微笑服务一直受到顾客的称赞,现在已经被大家推选为领班,工作很努力。

152、该同志勤恳务实,善于学习,对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩进步大,业绩发展迅速,或有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果;悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余时间精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用。

153、不怕苦不怕累,对工作兢兢业业,在春节期间一个人做凉菜,每天所有工作一个人完成,在质量和速度上都有,天天加班加点,连中午都不休息,从来不在领导面前说“不”。

154、酒店的金牌服务员,也是本店的微笑,能得到广大顾客的好评,做任何事情从不斤斤计较,每天早上第一个来店堂做卫生,迎接当天的顾客,确实是优秀员工。

155、该同志工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用

156、工作认真刻苦,服务态度非常好,使经理在XXXXX的时候没有后顾之忧;工作积极,热情周到,有一定的领导能力,专业技能业务水*优秀,业务水*也在不断提高,关心每一位合鑫人,是我们大家学习的榜样;能胜任本职工作,爱岗敬业乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起榜样作用,为我们树立良好形象

157、该同志工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待工作严谨处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评

158、工作认真,积极勤奋,进步很快。在短时间内掌握工作要点,在内勤中起了 榜样作用

159、由于我公司在该项目的出色工作,市场份额到达了*%,这时遭到了竞争对手的强烈反击,他们联手企图以******为由将我公司排挤在外。此时咱们没有其他新项目,如果竞争对手计划得逞,对我部门将是致命的打击,大家的士气也会一落千丈。

160、工作认真刻苦,服务态度非常好,使经理在xxxxx的时候没有后顾之忧;工作积极,热情周到,有一定的领导能力,专业技能业务水*优秀,业务水*也在不断提高,关心每一位合鑫人,是我们大家学习的榜样;能胜任本职工作,爱岗敬业、乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起榜样作用,为我们树立良好形象

161、态度端正,工作上勤勤恳恳,任劳任怨,认真负责,业务水*也在学习中不断提高,关心同事,非常值得大家学习。

162、工作上勤勤恳恳,积极肯干,认真负责,相关知识水*也在工作中不断提高。稳定,谦虚,爱岗敬业,遵守公司规章制度。有责任心。

163、该员工*时工作能将自己的能力充分发挥出来,不仅工作认真,做事效率好,而且上班的纪律也很好,值得各位同事学习。

164、责任心强每天上班早到晚归,工作安排井井有条,安排员工工作合理,时刻将酒店工作挂在心间,多次牺牲休息时间主动回酒店加班。

165、“相信自己的目标,努力,努力,再努力!”稚嫩纤秀的外表包裹着的同样是一颗奋斗的心灵。我们干净、整洁的教室留下了你的汗水。因为你做事细致周全,大考前的教室布置老师喜欢你去监督检查。工作上你各科*衡,只希望能再上一个台阶。

166、工作期间一贯积极主动,认真学习业务知识在很短的时间里就掌握了工作的要点与技巧,并将他们合理的运用在工作中,并能主动向老员工学习弥补自己的不足。

167、该员工热爱本职工作,作风正派,团结同事,善于管理。带领全体人员严格执行《锅炉安全操作规程》进行操作,努力降低原燃料消耗,出色完成了全年工作任务。未发生过违纪现象,消防事故和工伤事故为零,设备完好率%。特别是在节能环保工作中,他作出了一定的贡献。

168、工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务 水*优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作; 人品端正、做事塌实、行为规范、对待所负责区域进行有效指导,并提出建 设性意见;高度敬业,表现出色。

169、此人的微笑与众不同,比之前台接待小姐的惯性笑脸更胜一酬,可以体现企业良好风尚和面貌。

170、工作上勤勤恳恳,任劳任怨,认真负责,业务水*也在学习中不断提高,关 心同事,非常值得大家学习,新晋社会如此努力难能可贵

171、该员工*时工作认真,有高速度、高效率、高质量的工作表现,且在日常生 活中能与其他同事团结友爱,互助进取!

172、该员工*时积极向上,不仅配合度较好,且*时工作表现也很努力,在工作 时能以认真、仔细、负责的心度去做好自己的工作。

173、XXX 在我司工作期间,严格遵守我司的各种规章制度,积极主动向同事请教 工作的各种知识,服从安排,踏实肯干,开拓视野,丰富了工作经验,为我 司创造了更多的价值。望在以后的工作学习中更加的努力。

174、工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务 水*优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作; 人品端正

175、工作认真,积极勤奋,进步很快,评语《月度优秀员工评语大全》。在短时间内掌握工作要点,在内勤中起了 榜样作用

176、*时工作敢说敢管,工作效率高,通过员工投票,被选为优秀员工。

177、xxx在我司工作期间,严格遵守我司的各种规章制度,积极主动向同事请教工作的各种知识,服从安排,踏实肯干,开拓视野,丰富了工作经验,为我司创造了更多的价值。望在以后的工作学习中更加的努力。

178、好的个人形象和素养,专业技能或业务水*优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的'企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水*优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

179、她作为厂里的一名老员工,对待工作认真负责,服从领导的工作安排,她的产量、质量月月在车间几乎都是排名第一。

180、制定了现场管理制度,并在生产过程中认真执行,宣传贯彻“5s”活动,并认真组织实施,使现场管理得到大的改善。

181、她是一名老员工,悟性较强,20xx年从一名检验员提拔为班长,能很快适应新的岗位。为产品检验,包装,打包三道工序的管理做出了突出的贡献。

182、苦干实干加巧干,用全面掌握的工艺与技能引领所在班组不折不扣的完成车间下达的目标和任务。

183、作为配份的主力,对本职自己的工作完成的很好,经常在做完本职自己的工作之余又主动去协助其他岗位的自己的工作。

184、自己的工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待自己的工作严谨处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评。

185、自从担任迎宾自己的工作以来,自己的工作井井有条。能积极地帮助新来的员工,很热爱自己的自己的工作岗位。

186、总之,一年的工作,我现在已经不再像以前一样什么都不懂,什么都不会。虽然我要学习的还很多,跟优秀的同事相比,还有很大差距。但对于我自己目前的工作已经能很好的去做,去处理,相信我在今后能做的更好。

187、勤恳务实,擅长学习,对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩提高大,业绩开展迅速,或有效改进自己得工作方式,从而在工作中收到良好效果;悟性较强,能很快适应新得岗位,在新得业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作须要调整工作方式和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余时光精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,提高很快,在新人中起到了榜样作用2、该同事今年工作成绩提高大,工作认真,业务知识扎实,业绩开展迅速,工作态度端正,遵守公司规章制度,能踊跃完成公司得任务

188、工作认真,踊跃勤奋,提高很快。在短时光内掌握工作要点,在内勤中起了榜样作用。

189、今年完成了公司制定得任务,态度端正

190、工作成绩提高大,悟性较强,能很快适应新得岗位,能随时根据工作须要调整工作方式和端正心态,不断反思自己,注重个人成长,能有效改进自己得工作方式,从而在工作中收到良好效果

191、xx工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水*优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人品端正、做事塌实、行为规范、对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。

192、该员工进厂五年以来,工作态度良好,团结同事,服从安排,责任心强,能独立完成组长分配的各项工作,认真执行重点检验规定,能及时发现质量问题。对新入职同事能主动、热情给予引导,无保留的`培养新手,在本部门起到模范带头作用。

193、工作认真刻苦,服务态度非常好,使经理在的时候没有后顾之忧;工作积极,热情周到,有一定的领导能力,专业技能业务水*优秀,业务水*也在不断提高,关心每一位合鑫人,是我们大家学习的榜样;能胜任本职工作,爱岗敬业、乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起榜样作用,为我们树立良好形象

194、她工作认真负责,用心性高,在保证质量的.前提下每日都能高效率的完成任务,日常生活中和同事友好相处,团队协作性强。

195、工作认真刻苦,服务态度十分好,使经理在的时候没有后顾之忧;工作用心,热情周到,有必须的领导潜质,专业技能业务水*优秀,业务水*也在不断提高,关心每一位合鑫人,是咱们大家领悟的榜样;能胜任本职工作,爱岗敬业乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起榜样作用,为咱们树立良好形象。

196、同志于20年起在我单位实习,实习期为一个月。实习期间,她的突出表现得到了领导和同事们的一致称赞和肯定。短短实习工作期间,能够做到爱岗敬业,认真负责,坚信会在今后的工作中取得出色的成绩。

197、工作认真刻苦,服务态度非常好,使经理在的时候没有后顾之忧;工作积极,热情周到,有一定的工作认真刻苦,服务态度非常好,热情周到,领导能力,专业技能业务水*优秀,业务水*也在不断提高,领导能力,专业技能业务水*优秀,业务水*也在不断提高,关心每一位合鑫人,是我们大家学习的榜样;能胜任本职工作,爱岗敬业、乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,能胜任本职工作,爱岗敬业、乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进起榜样作用,取,起榜样作用,为我们树立良好形象。

198、该员工*时积极向上,不仅配合度较好,且*时工作表现也很努力,在工作时能以认真、仔细、负责的心度去做好自己的'工作。

199、作为新人的发挥了重要的作用,正是他这样勇于承担职责,从不推事,军人般的执行力,才使整个团队能够步步为营,踏实前进,获得良好业绩。他也给整个团队带来新的风气,为新加入的员工树立了榜样的作用。

200、不断学习充实自己,利用业余时间学习英语,在她(寝室长)的带动下,同寝室来自各部门的员工掀起学习英语的热潮。


优秀员工评比管理办法 30句菁华(扩展5)

——公司员工宿舍管理办法介绍 60句菁华

1、入住人员一律凭《员工宿舍入住申请单》按宿舍管理人员安排要求入住。

2、入住员工不得在公共场所(包括走廊、楼道、洗手间等)乱扔、乱倒垃圾,若有违反者给予30元/次罚款。

3、住宿员工有下列情况之一者,取消其住宿资格;

4、入住员工每人一把门钥匙,进出随手关门,保证室内人员物品安全。

5、宿舍内的设备设施出现故障需维修、更换时,由舍长上报经营部,按公司相关规定进行维修。

6、实行轮流值班卫生制度,住宿员工每天起床后要自行整理好床铺,整齐叠放好被子及床上物品,由舍长检查是否规范;个人物品一律要存入在个人专用柜;保持宿舍卫生,不要随地吐痰,不乱扔垃圾杂物,垃圾要及时清理装入垃圾袋内,不准扫到楼道内或隐藏在室内;严禁乱拉绳索及在墙壁上打铁钉。违反本规定,经劝导不改的,罚款10元/次。宿舍管理员每周对宿舍内务检查不少于3次,在每月21日前对上月卫生检查情况宿舍分类进行汇总, 每月评比前3名和后3名,分别奖惩60元、50元、40元;

7、爱护公司财物,对宿舍内配备设施(如桌子、椅子、电风扇、门窗、柜子、床铺等),本公司以完好状态交与员工,员工对物品要正确使用、妥善保管保养。如有疏于管理或恶意破坏,由现住人员负担该项修理费或赔偿费,并视情节轻重论处。凡公司物件出现有损坏,又无人承担责任的,损坏物件的维修费则由各宿舍员工*均承担。

8、禁止在楼道、走廊内摆放杂物,不得往窗外乱扔杂物、垃圾、烟头。违者罚款50元/次。

9、养成随手关水、关电的好习惯,主动节约用水用电。违者罚款10元/人次。

10、电脑、电视机、手机充电器、台灯等需要自备接线板,应在正规商店购买,一定要有合格证、商标。禁止使用伪劣电器产品。严禁将电插板放在床单、被褥上和蚊帐边,以防火灾。室内电路有异常情况时,要及时向宿舍管理人员报修。违者罚款20元/次,查房当中发现违规、质量低劣电器,大功率的电器,当场予以没收。

11、各宿舍员工应互相监督,举报损坏违纪行为,凡举报属实的,举报者奖励罚金的50%。

12、本办法自20xx年6月1日起执行,可在执行过程中不断完善、改进。

13、鞋放在床下,鞋跟向外,不齐者每双扣0.2分

14、便槽、洗衣池使用后及时清洁。此项不达标扣1分。

15、公司统一安排员工住宿,如有外宿者必须向部门主管提出申请,得到项目经理同意后方可外宿。

16、消防设备不是在消防紧急的情况,严禁使用。

17、节约用水、电、煤气,不用时注意关灯、关煤气、关水龙头和电器开关。

18、讲究安全卫生,严禁高空抛物,以免砸伤他人或破坏环境卫生。

19、员工要养成良好的卫生习惯,保持宿舍清洁,起床后要把个人床上用品,衣物等东西摆放整齐。

20、个人贵重物品要注意保管好,不要随意乱放,以免丢失,造成损失。

21、住宿员工应经综合部批准后,到财务部预交押金100元,方可按照批准的房间及床位入住。对未经批准私自入住及私自调换房间者处50元罚款并予以清退。

22、爱护宿舍内的门、窗、床、衣橱等公共财物,造成损坏按原价赔偿。

23、讲究集体公德,不准在宿舍及楼道内跺脚、嬉戏、大声喧哗、打闹追跑,以免影响他人休息,违者处20元罚款/次。

24、禁止在室内、楼道、房间门口堆存垃圾、杂物;不准在楼道内洗头、洗澡、泼水,违者处xx元罚款/次。

25、值日员工不按规定打扫卫生或不按规定投放垃圾,经寝室长提醒后仍不执行者,由行政人事部视情节轻重予以违纪处理。

26、公用物品除按规定摆放外,每位员工都必须爱护,如属自然损坏,寝室长要及时上报工程部,如属人为破坏,除照价赔偿外,每次罚款xx元。

27、宿舍区域内严禁堆放易燃xx物品。

28、夜间原则上最迟应于23时就寝,每日23时后不得有影响他们睡眠的行为;

29、宿舍不得留宿外人或亲友借宿;

30、夏天空调设定温度不得低于26度,冬天不得高于20度,遥控器放置明显处。

31、2 宿舍管理员:负责公司所有员工入住安排、登记表更新及纪律、卫生、用电安全、设施维护等日常管理。

32、1.1 公司所有员工住宿均免费(管理人员除外),水电、电视费用自理公司根据情况适当补助。

33、1.3 宿舍管理员应对宿舍所有入住人员的房号及床铺进行统一编号。

34、3.7 所有员工宿舍均不允许私自拉电线、装接电器、不能超负荷用电、不能使用煤气炉。要保持高度防火意识预防火灾事故。不得在墙壁、橱柜上随意张贴字画或钉物品。

35、4.3 公司每月派人进行突击检查,如有发现卫生不达标的员工,将给予一定的处罚。如脏乱的杂物,乱摆乱放,影响宿舍环境的,如有发现,没收处理。

36、5.4 离职员工应在离职当天办好相关手续后搬离宿舍。

37、住宿员工不得将宿舍转借他人使用或擅自留宿非公司人员。特殊情况下,需留宿外人时须提前填写书面申请,由总经理批准后,方可留宿。

38、住宿员工不得擅自调换房间内公共财产物品。员工离开宿舍须锁好房门,贵重物品应注意保管,遗失自行负责。

39、公司宿舍水、电不得浪费,请随手关灯及水龙头。

40、夜间外人探访时应在综管部门卫处登记探访人姓名、与被探访人关系及进出时间,由被探访人签字确认,否则不准探访。

41、宿舍床位由人事行政部统一安排,如有调换,向人事行政部请示;未经许可不准擅自调换宿舍、更换床位。

42、爱护宿舍财产及公共措施,宿舍现有财产、设备不得私自拆卸、调换,如有损坏则按新物品采购时2倍价格赔偿,并根据情节的轻重给予罚款。

43、禁止在宿舍内存放和使用爆炸、剧毒、易燃、放射性等危险物品,情节严重者送交派出所处理。

44、室内禁止私自接配电线及装接电器,注意用电安全。

45、节约用水、用电等,用毕随手关闭开关。

46、4住宿日期以实际搬入时间为准,不得晚于预计时间3日,超过3日的床位不再保留。

47、公司(宿舍)大门晚上关闭时间为:周日~周四22:00,周五、周六22:30,住宿人员必须于大门关闭前返回宿舍。如在外留宿须电话告知门卫/宿舍管理员。

48、休息时间不使用高音器材、大声吵闹、不进行有噪音活动,22:30后不得用洗衣机洗衣服,以免影响他人休息。

49、宿舍内禁止自行安装电源插座、更改线路,禁止使用电水壶、电磁炉等大功率电器,发现使用一次,处以50元罚款。

50、宿舍内禁止赌博、酗酒、吸烟、打架、盗窃及其它违法乱纪行为,违反者取消住宿资格。

51、如有直系亲属探访需留宿须向总经理申请并由宿舍管理员统一安排,未经同意不得私自带外人入住,违者每次罚款50元。

52、4 需遵守本管理制度。

53、4 不得于墙壁、橱柜上随意张贴字画或钉物品。

54、有不良嗜好者。

55、有下列情况之一者,应通知主管部门:

56、室内禁止私自接配电线及装接电器。 (违者罚30元)

57、违反宿舍安全规定者。

58、为使员工宿舍保持良好的清洁卫生,整齐的环境及公共秩序,使员工获得充分的休息,以提高工作效率,特订本制度。

59、项目经理部批定一名管理员分管职工宿舍,各施工队应明确一名领导分管此项工作,并指定专人负责管理。

60、贵重物品应避免携入,遗失由各自负责。


优秀员工评比管理办法 30句菁华(扩展6)

——公司优秀员工评语 50句菁华

1、良好的个人形象和素养,专业技能或业务水*优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水*优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

2、该员工*时工作能将自己的能力充分发挥出来,不仅工作认真、做事效率好,而且上班的纪律也很好,值得各位同事学习。

3、对工作认真负责,吃苦耐劳,从不叫苦叫累,总是默默无闻地工作,不找理由。从到炖品岗位以来,总是最早到厨房搞加工。

4、酒店的金牌服务员,也是本店公认的微笑天使,能得到广大顾客的好评,做任何事情从不斤斤计较,每天早上第一个来店堂做卫生,迎接当天的顾客,确实是优秀员工。

5、在最忙的时候一个人做两个人的工作,从无怨言。

6、作为刚提上来的主管,责任心强。能起带头作用,在要求别人的同时,能严格要求自己,对员工很关心。

7、协作意识特别强,哪儿需要哪儿去,休息也心系酒店。

8、工作认真负责,人很和蔼,对同事关心,晚上值班即使回去的再晚也无怨言,默默无闻。

9、对工作负责,对同事热心。通过员工投票,被选为优秀员工。

10、该同志自入公司5年多以来,在本职岗位上思想态度端正,服从管理,凡事能以大局出发,不搞个人主义,本位主义。工作中不怕苦不怕累,做事抢在别人前头,具有团队合作精神,积极配合仓库的管理工作,发挥了一定的模范带头作用。

11、担任主管工作以来,工作尽职尽责,能力较强,积极配合分店工作。

12、工作认真,负责;工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。

13、该员工工作认真,脚踏实地,关心同事。虽然工作性质繁琐、复杂,但她能*和的对待,处理事情有条不紊,工作总能自觉、认真、细致地完成,受到办公室成员一致好评。工作中她能够站在公司的角度,经常提出合理化建议,为部门的管理出谋策划,是领导的好助手。

14、X同学在我单位实习期间,工作积极主动,学习认真,尊敬师长,待人诚恳,能够做到服从指挥,团结同事,不怕苦,不怕累,并能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难。在实习期间得到领导和同事们的一致好评。

15、从不计较时间的早晚,总是严格的履行着自己的职责。完成了公司和部门交给的各项工作。他不仅认真学习业务知识,对自己不了解的,及时向主管部门人员请教,并及时的传达给业务员。对一些棘手的事情,他也积极的与管理部门协调,使业务能顺利进行。

16、该同志在工作中态度认真,积极向上,为人乐观,自我检讨能力较强,思想态度端正,发现本组员工有思想问题时,能主动谈心进行疏导,在他的带领下,顺利完成了旺季时繁重的生产任务,在沟通和思想疏导方面有相当的经验,为部门员工队伍的稳定发挥了作用,促进了生产的有序进行。

17、服从上级安排,按时完成生产任务。能够以身作则、身先士卒,发挥了领头羊的作用。他在用人留人方面具有一定的经验,具有一定的沟通技巧,为车间员工队伍的稳定做出了成绩。在他的领导下,班组生产效率提高,所织疵片最少,受到部门员工的一致好评。

18、该员工*时工作能将自己的能力充分发挥出来,不仅工作认真做事效率好,而且上班的纪律也很好,值得各位同事学习。

19、该同志工作能力尚能胜任目前工作岗位。聪明,好学,常读书主动充实自己。对技术问题有独立见解,虽然想法和思路有明显的书本痕迹,相信经过半年一年的时间思路会更加清晰。唯实践经验不足,需足够谦虚和关注细节。

20、该员工*时工作仔细认真负责,不但执行力强,且工作配合度也好,有积极向上的工作心态,能主动协助其他同事工作,并且能按时完成上级领导安排的相关工作!

21、该同志自xx年入职以来,自觉遵守厂规厂纪,个人素质好忠于职守吃苦耐劳,在工作中虚心诚恳,勤学好问,处事公*,积极服从上级领导的安排和指示,与相关部门密切配合。是一个充满上进心和活力的领导人。

22、*时工作敢说敢管,工作效率高。通过员工投票,被选为优秀员工。

23、进店时间不长,但工作表现很好,对工作热情,尤其是微笑服务一直受到顾客的称赞,现在已经被大家推选为领班,工作很努力。

24、该员工工作认真负责,积极主动,能完全胜任本职工作,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,善于合作。

25、xxx工作成绩进步大,悟性较强,能很快适应新的岗位,能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长,能有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果。

26、该员工工作努力,成果显著,按时完成工作任务,跟同事相处融洽,且上班的纪律很好,值得各位同事学习。

27、工作热情高;人品端正、德行优良、自身修养较高、对待客户诚信;对待工作严谨、处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快、受到大多数客户的好评。

28、该同志勤恳务实,善于学习,对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩进步大,业绩发展迅速,或有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果;悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余时间精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用。

29、优秀的业务水*,为公司创造出较好的企业效益,与同事相处和谐

30、对本职工作兢兢业业,锐意进取,起到带头作用成长员工

31、在艰苦的条件下,很多人选择了离开;在繁重且重复的工作中,很多人选择了放弃;他没有去表白自己,也没有标榜自己。人生就像一次长跑,胜利只属于坚持下来的人。------他就是实验室:桂冠。

32、虽然年龄长了一点,但是对工作的热情不减。虽然事务日渐繁重,但是毫无怨言。她没有光鲜的外表,但账目却异常的工整。她没有夸夸其谈,却总是得到大家的称赞。--------她就是财务部:徐雪芬

33、作为基层管理者,能以身作则,凡事能起带头作用,工作优秀,责任心强,组织能力强。敢说敢做。

34、虽做蒸菜时间不长,但上进心强,肯吃苦。在人手不足的情况下,经常一个人做两个人的工作,却毫无怨言。

35、xxx良好的个人形象和素养,专业技能或业务水*优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益。

36、张**同志在工作上勤勤恳恳,在思想上也是严格要求自己,他认真学习遵守公司的各项规定,团结同事,乐观上进,始终保持着严谨认真的工作态度,用他自己的话说:要时刻牢记顺泰文员工的责任与义务,在任何时候都把集体的利益放在第一位。张**被评选为xx年度优秀员工,是公司企业文化精神的熏染,也是他自己努力的结果。这不仅是他个人的荣誉,同时也是整个综合部的光荣。希望张**同志在新的一年里发扬成绩,随着顺泰文的不断发展而提高自己,更加勤奋的工作,争取更大的进步。

37、好的个人形象与素养,专业技能或业务水*优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益

38、公司办公场所的搬迁,所有计算机电脑需要重新进行安装调试,工作量非常大,其他人又帮不上手,而当时他家中正在利用假期进行房屋装修,家中又只有他一个壮劳力,妻子又怀孕在身,他楞是克服了自己的困难,起早贪晚默默的往返于公司,完成了计算机的网络布线及广域网的连通及兄弟公司办公地址的综合布线、局域网建设的工作。

39、对本职工作兢兢业业,锐意进取,起到带头作用成长员工。

40、她没有把学历当成能力,她没有把专业当成砝码;她毅然投入到市场的第一线,短短的时间,她跑遍了N家客户,一路洒下了业务的种子。在她的身上,正是印证了那句话:精明的人在聪明地等,智慧的人在老实地做;——她就是国内事业部:聂蓉蓉。

41、良好的个人形象与素养,专业技能或业务水*优秀,为公司业务创造更多机会与效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水*优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

42、在后期的工作中,实现了三部接入养老网与医疗网,解决了只能回总部进行入库工作的'问题。调整了二部养老及医疗网络ip地址,使业务二部每台机器可以同时登陆养老及医疗系统。

43、工作认真负责,能出色的完成。虚心好学,进步快,菜品质量稳定,能主动帮助其他岗位工作。

44、该同志工作热情高;人品端正、德行优良、自身修养较高、对待客户诚信;对待工作严谨、处处为公 司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快、受到大多数客户的好评

45、心理上的慰藉有时候比物质更加有说服力,因此在评语中对优秀员工首先要肯定其成绩,之后要对其的优秀表现有进一步的承诺。而且优秀员工要不定期的表扬,这样才能收到意外效果,也让他们觉得工作更有乐趣。

46、该同志综合素质好,业务能力强,学习能力强。能比较全面地掌握xxxx知识和我单位主要职能和重点工作,有较强的沟通能力,能够胜任自身的本职工作。

47、进店时间不长,但工作表现很好,对工作热情,尤其是微笑服务一直受到顾客的称赞,现在已经被大家推选为领班,工作很努力。

48、不怕苦不怕累,对工作兢兢业业,在春节期间一个人做凉菜,每天所有工作一个人完成,在质量和速度上都有,天天加班加点,连中午都不休息,从来不在领导面前说“不”。

49、工作认真负责,在收银这个岗位上表现很优秀,得到大家的一致好评。团结员工,品德,*时收银不忙时经常到前厅为顾客服务。

50、该同志服从上级安排,按时完成生产任务。能够以身作则、身先士卒,发挥了领头羊的作用。他在用人留人方面具有一定的`经验,具有一定的沟通技巧,为车间员工队伍的稳定做出了成绩。在他的领导下,班组生产效率提高,所织疵片最少,受到部门员工的一致好评。


优秀员工评比管理办法 30句菁华(扩展7)

——单位优秀员工评语 50句菁华

1、xxx在我单位试用期间,工作态度认真,积极主动,尊敬领导,团结同事,待人诚恳,能够做到服从指挥,踏实肯干,不怕苦,不怕累,并能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难。在工作期间得到领导和同事们的一致好评。同意该同志按期转正。

2、良好的个人形象和素养,专业技能或业务水*优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水*优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

3、该领班自入职以来,自觉遵守厂规厂纪,个人素质好、忠于职守、吃苦耐劳,在工作中虚心诚恳,勤学好问,处事公*,积极服从上级领导的安排和指示,与相关部门密切配合。是一个充满上进心和活力的领头羊。

4、该员工自入厂4年多以来,在本职岗位上思想态度端正,服从管理,凡事能以大局出发,不搞个人主义,本位主义。工作中不怕苦不怕累,做事抢在别人前头,具有团队合作精神,积极配合仓库的管理工作,发挥了一定的模范带头作用。

5、工作热情高;人品端正、德行优良、自身修养较高、对待客户诚信;对待工作严谨、处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快、受到大多数客户的好评。

6、协作意识特别强,哪儿需要哪儿去,休息也心系酒店。

7、作为一名老员工,他工作勤勤恳恳,不论是部分一样*常工作,还是在PA需要的时间,他都能挺身而出,带领团队共同完成任务。

8、工作认真负责,在收银这个岗位上表现很优秀,得到大家的一致好评。团结员工,品德高尚,*时收银不忙时经常到前厅为顾客服务。

9、工作认真负责,能出色的完成。虚心好学,进步快,菜品质量稳定,能主动帮助其他岗位工作。

10、工作认真踏实,性格直爽,出菜快,吃苦耐劳,对人和蔼,能出色地完成每天的工作。

11、工作认真负责,人很和蔼,对同事关心,晚上值班即使回去的再晚也无怨言,默默无闻。

12、工作成绩进步大,悟性较强,能很快适应新的岗位,能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长,能有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果。

13、该员工*时工作能将自己的能力充分发挥出来,不仅工作认真、做事效率好,而且上班的纪律也很好,值得各位同事学习。望各位同事以以上人员为榜样,在今后的工作中,把自身的发展与公司的发展有机的结合在一起,一起创造什么什么公司辉煌的明天!

14、工作认真,负责;工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。

15、该同事工作热情高;人品端正德行优良自身修养较高对待客户诚信;对待工作严谨处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快受到大多数客户的好评。

16、办事方法有改进,工作有进步,该员工做事情踏踏实实做人本分,能够虚心接受市场招商经理的建议,努力学习不足之处;大力开发所负责区域的空白品种,并积极和经理进行各种环节的沟通;在xx年x月份进步异常迅速;对待工作兢兢业业,处处为公司考虑,不记个人得失。

17、良好的个人形象和素养,专业技能或业务水*优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水*优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

18、工作认真刻苦,服务态度非常好,使经理在xxx的时候没有后顾之忧;工作积极,热情周到,有一定的领导能力,专业技能业务水*优秀,业务水*也在不断提高,关心每一位合鑫人,是我们大家学习的榜样;能胜任本职工作,爱岗敬业乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起榜样作用,为我们树立良好形象。

19、xxx同志在我单位试用期间,工作态度认真,积极主动,尊敬领导,团结同事,待人诚恳,能够做到服从指挥,踏实肯干,不怕苦,不怕累,并能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难。在工作期间得到领导和同事们的一致好评。同意该同志按期转正。

20、该同事勤恳务实,善于学习,对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩进步大,业绩发展迅速,或有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果;悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余时间精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用对本职工作兢兢业业,锐意进取,起到带头作用成长员工优秀的业务水*,为公司创造出较好的企业效益,与同事相处和-谐。工作认真,负责;

21、XXX同志对待工作的态度和取得的成绩,有公司的培养,但更是他自身学习、磨练的结果,我们每一位员工都要向优秀员工学习,要清楚自己的职责,工作中要有责任心,要有热情,同时也希望XX同志再接再厉,努力学习、在新的一年里为公司的发展多尽一分力,取得更好的成绩。

22、XXX同志来公司工作X年多的时间里,一直保持着勤奋、主动的工作作风,能够自觉遵守公司的各项规定和要求,积极协助并较好的完成部门交给的各项工作任务,与同事的关系也比较融洽,责任心比较强,在工作中取得了一定的成绩,得到了同事们的认可和好评。

23、对本职工作兢兢业业,锐意进取,起到带头作用

24、工作认真,负责;工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用

25、交给她的工作都高效完成,尊重上司,和拍档配合默契,多次被上级和同事的赞扬。

26、积极帮助新员工使其尽快熟悉饭店融入到企业的大家庭,*时工作敢说敢管,从不计较个人得失,在要求别人的同时,严格要求自己,起到带头作用。

27、该员工工作勤恳,用心,服从工作安排,不遗余力的做好自我的工作,是值得我们大家学习的榜样。

28、管泽胜同志职责心强,不管工作多难多累多艰辛,从来没有怨言不管是白天黑夜,只要设备有问题,必能见到他忙碌的身影,他是我们粒料工厂能够保证粒料产量和质量的中流底柱。我要的幸福很简单

29、良好的个人形象和素养,专业技能或业务水*优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,用心主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水*优秀,能带动东区的给为同事用心工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为咱们成立起榜样。慰问短信

30、该员工*时用心向上,不仅仅仅配合度较好,且*时工作表现也很发奋,在工作时能以认真仔细负责的心度去做好自我的工作。

31、在部门工作中,侯小晓在用心配合车间主任做好本职工作的同时用心主动地帮忙新员工掌握焊接技巧,提高焊接效率;并且善于思考,期望侯小晓能继续发扬一名优秀员工的用心带头作用,为公司的发展做更大贡献。

32、工作成绩进步大,悟性较强,能很快适应新的岗位,能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自我,注重个人成长,能有效改善自我的工作方式,从而在工作中收到良好效果。

33、时曼曼在大家眼里她也只是个很普通的小女孩,但却有着与众不一样的干练和勤奋,普通中不乏优秀,是我们员工值得学习的榜样!

34、该员工*时工作认真,有高速度高效率高质量的工作表现,且在日常生活中能与其他同事团结友爱,互助进取!

35、该员工工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水*优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人品端正、做事塌实、行为规范、对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。

36、该员工工作热情高;人品端正、德行优良、自身修养较高、对待客户诚信;对待工作严谨、处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快、受到大多数客户的好评。

37、该员工专业技能业务水*优秀,为公司创造好的企业效益。

38、他为成为石油人而自豪,为成为广陆的一员而骄傲。他迎着初春的寒风上井,顶着盛夏的烈日苦干,又迎战了秋冬的风雪,他全年320天在前线默默地工作着,无私地奉献着,他就是优秀员工。

39、在20年的一年里,张怀庆同志能够认真学习专业知识,通过各种方法、渠道如:网络、专业公司、期刊杂志等搜集专业信息,时刻关注电脑等设备的动态变化,因为网络病毒传播速度快,范围大,如果不能迅速排除,将会给公司的正常业务带来影响,张怀庆同志利用自己的所学知识,一次次一个个一台台的把病毒、故障从计算机中清除掉,保证了公司计算机的正常使用。公司办公场所的搬迁,所有计算机电脑需要重新进行安装调试,工作量非常大,其他人又帮不上手,而当时他家中正在利用假期进行房屋装修,家中又只有他一个壮劳力,妻子又怀孕在身,他楞是克服了自己的困难,起早贪晚默默的往返于公司,完成了计算机的网络布线及广域网的连通及兄弟公司办公地址的综合布线、局域网建设的工作。在后期的工作中,实现了三部接入养老网和医疗网,解决了只能回总部进行入库工作的问题。调整了二部养老及医疗网络ip地址,使业务二部每台机器可以同时登陆养老及医疗系统。

40、在餐厅曾多次被评为最佳领班,为人不错,与同事相处融洽。

41、推销必须有耐心,不断地拜访,以免操之过急,亦不可掉以轻心,必须从容不迫,察颜观色,并在适当时机促成交易。

42、拥有梦想只是一种智力,实现梦想才是一种能力。

43、成功不是因为快,而是因为有方法。

44、不管做什么,都要有一口气冲到底的勇气和信心。

45、推销产品要针对顾客的心,不要针对顾客的头。

46、让咱们将事前的忧愁,换为事先的跟打算吧!

47、想干的人永远在找方法,不想干的人永远在找理由。

48、红五月里拜访忙,业绩过半心不慌。

49、从成功走向成功,你首先要把一件事情做成功了,然后再去放大,这样更容易!

50、每一发奋努力的背后,必有加倍的赏赐。


优秀员工评比管理办法 30句菁华(扩展8)

——社团管理办法总则 50句菁华

1、关于工作问题,自愿报名参加社团活动的工作人员或表演人员必须准时到场,否则不予以加分。工作人员及表演人员因特殊情况迟到早退需向社长部长或活动负责人报备,负责人同样需要设定严格的签到程序,不得包庇。工作人员和表演人员需协助负责人带好整个活动的流程,负责人也需要做好活动带领。

2、本社在团结我系学生文学爱好者的同时与其他社团共同学习进步,提高自身素质;

3、本社团成员必须遵守学校一切规章制度,勤奋学习,全面发展;

4、本社成员必须要做到热爱祖国,谈吐举止文明,尊敬师长,乐于助人,关心集体,维护社团公共利益;

5、监督本社社团干部的工作,可以向上级反映要求撤换不称职的社团干部。

6、遵守本社各项规章制度,执行社团决议。维护大家讲坛声誉和利益。积极参加本社组织的各项活动,支持大家讲坛各项工作。

7、会员参加活动要爱护场地设施,保持文明举止端正。

8、活动地点:五楼多媒体教室;

9、自觉抵制和反对计算机黄.赌.毒以及网络传播的*、*言论。

10、社团将举办各种活动,以加强会员的交流。

11、社团会员尊重中博大局、服从学校领导。

12、本本社团的目标是通过专业知识讲座的举办,以及形式多样的技能竞赛活动的开展,培养同学们对计算机的兴趣,全面提高会员的专业知识水*和实际操作能力。

13、计算机方面有一定基础的本院学生;

14、本社团负责人要积极参加本社团组织管理事务,为其他会员服务。

15、会员必须遵守本社团规章制度,维护本社团荣誉并积极主动参加本社团活动。活动期间,每位会员不得无故缺席,有事可事先向会长或副会长请假,无故缺席者三次,作自动退会处理并不退会费,请假三次作一次旷课处理;请假五次作自动退会处理并不于退会费。

16、本社团副会兼秘书部管理本社团会费;

17、协助各部门并处理硬件或软件技术方面的问题,接受会员关于计算机软硬件方面的咨询,帮助会员解决软硬件方面问题。

18、本社团会员须尊重本社大局、服从本社团领导。

19、社员有按时向文学社交稿的义务。

20、日常工作实行操行分制度。

21、口号

22、学生社团部由团委、教育处管理。

23、负责老师(2名)指导社团理事会的日常量化管理工作。

24、副*(1名):负责协助*工作,并对各社团工作进行总结。

25、组织委员(2名):活动和例会的组织、实施和总结。负协助*开展工作。

26、社团理事会成员不得以个人原因延迟或取消例会或正常活动。

27、在本社团内有选举权、被选举权和表决权。

28、社团成员有权向社团建设提出批评和建议,促进社团的健康发展。

29、每次活动各社团必须有详细的活动方案,活动后要有总结。

30、社团活动每学期要有详尽的计划和总结:每节课做好社团活动记录。

31、指导教师不在,社长必须大胆管理,带领同学们正常活动。

32、社团成员的权利和义务:

33、各社团例会管理:各社团也可根据自身需要召开例会,总结本社活动情况,讨论本社的活动安排。

34、组织部:负责会员的招收工作及会员档案的管理;

35、各部门负责人在任期间出现较严重问题,包括多次无故不参加例会,部门工作无效、社员反映强烈等,或非正式离任,对该职位有三名以上理事会成员提案,半数通过即可进行任免。

36、活动计划及经费结算表,经*及团委指导老师签名后方可生效。

37、各社团(部门)安排一名固定人员与秘书处和*联系。

38、社员有权参加篮球社组织的各项活动和获取社团内各项信息。

39、社员如有不遵守篮球社团章程,不履行社团义务,经集体讨论予以退社处理,并不得再申请入社。

40、根据本人自愿原则,经本人提出书面申请,经同意即可退出社团,取消组织成员资格。

41、不服从组织安排,工作不积极主动的成员,经社团管理机构研究可予以开除。

42、负责会员的招新、入会审批以及社团工作人员档案的管理。

43、加强社团与社会各届的联系,树立社团良好形象。

44、与各部门联系,收集意见和提议,并及时反馈给社长;及时给社团会员下发有关活动的通知。

45、在必须的条件下,承担对外联商家的有效宣传。

46、无论有无基础,所有社员均可获得本社供给的日语学习资料及相关的学习辅导。

47、学习部(部长一名,副部长两名,干事2名)

48、在期末考试中成绩突出的社员。

49、社团负责人任职期限为一年。

50、有涉外因素的活动,如涉及外籍人士的讲座、报告等。


优秀员工评比管理办法 30句菁华(扩展9)

——供应商管理办法 40句菁华

1、协调解决供应商管理过程中的重大问题。

2、收录和维护公司自购物资供应商信息,对在库供应商进行动态管理;

3、牵头组织对自购物资供应商进行定期评审,并实行优胜劣汰;

4、在同行业中具有一定的规模,并且具有规范完善的产品质量控制体系和售后服务体系;

5、具有二年及以上业务合作史,并且在业务过程中没有发生过安全质量事故,供货及时、服务良好。

6、对河南煤化集团评定的一类内部企业参与招标时给予2分的商务加分,二类内部企业给予1分的商务加分,以上情况须在物资采购结果审批时备注说明。

7、资格预审

8、各部门根据自购物资供应商信息库,结合实际情况,填写《公司自购物资采购供应商选用推荐审查表》(附件4),签章手续齐全后报送至龙宇物资供应部。

9、公司采购部或配套部主管供应商,生产制造、财务、研发等部门予以协助。

10、交货能力。

11、公司减少对个别供应商大户的过分依赖,分散采购风险。

12、公司制定各采购件的验收标准、与供应商的验收交接规程。

13、公司的固定联系方式:固话和传真等

14、品质保证协议:采购部门在确定供应商之后,需与其签署品质保证协议,以保证所采购物品和后期服务的质量。品质保证协议需包括以下资料:一是,承诺产品贴合本行业的质量标准,不以次充好;二是,若不能履行采购合同的条款,则需承担的违约职责。

15、供应商基本情况,包括供应商名称、资质、地址、法定代表人、联系方式、注册资本、是否开展直销等

16、供应商的材料供应情况。

17、引进工厂固定供应商。

18、网络搜索。

19、供应商具有良好的信誉和良好的售前、售后服务技能和服务意识。

20、如果供应商是代理商,则应调查其制造商是否符合上述条件。

21、评审组由采购总监、质量总监、技术总监、财务经理组成。

22、时间,包括应急物资的生产周期、订单周期、交付周期、交付时间、交付时间等

23、与工厂签订长期供应合同的供应商应至少每季度审查一次。

24、80~89分为二级供应商。

25、要求考核结果为80-89分的供应商对不足部分进行整改,并以书面形式提交整改结果。采购部对提交的纠正措施和结果进行确认并存档。

26、要求考核结果为70-79分的供应商对缺陷进行整改,并以书面形式提交整改结果。采购部小组对提交的纠正措施和结果进行确认,决定是否采购或减少采购量。结果应报主管副总经理和总经理批准。

27、1.1、采购部门对供应商实行管理,生产、技术等部门予以协助。

28、2、供应商的评定内容

29、3.2、由采购部组织相关人员组成的评选小组,对拟订的供应单位进行考查,形成考查报告。

30、4、采购部每年组织对供应商进行重新评估,不合格的进行淘汰,同种采购商品的供应商至少应保持2家。

31、5、采购部可对供应商信用情况划分信用等级,对最高信用等级的供应商,可进行优先选择和优惠待遇。

32、6.2、各单位对购入物品应进行检查和分析,随时掌握商品质量。

33、廉洁原则:

34、招标采购原则:凡大宗或经常使用的物品,都应通过询议价或招标的形式,由企管、财务等相关部门共同参与,定出一段时间内(一年或半年)的供应商、价格,签订供货协议,以简化采购程序,提高工作效率。对于价格随市场变化较快的物品,除缩短招标间隔时限外,还应随时掌握市场行情,调整采购价格。

35、对帐付款:采购物品(物资)办理入库后,由采购员凭《入库单》按合同或约定的付款方式办理付款手续。

36、采购流程图:(附后)

37、生产或经营范围以及主要产品、商品目录;

38、要求带给上一年度和申请近期的财务报告;

39、公司简况、业绩、售后服务等;

40、有关资格审定的其他材料。


优秀员工评比管理办法 30句菁华(扩展10)

——为优秀员工颁奖词 30句菁华

1、在激烈的行业竞争下,他们锐意进取,用自我敏锐的观察力,不断分析着工程造价:不论是严寒冬天的夜晚,或是炎热的酷暑,他们英勇善战:竞争局势越危机,他们干劲就越足;他们是分公司的尖刀班,不知什么叫苦,什么叫累,始终以饱满的精神面貌站在公司业务发展的最前沿。圆满完成了各项指标,取得了优异的业绩。掌声献给年度分公司先进团体...。

2、在大雪纷飞的寒冷凌晨,有你们不畏严寒无私奉献的身影,连续年以风雪为令,雪停为时,为企业扫去的是寒冷,送来的是温暖,你们关爱企业无私奉献的精神,让所有员工深受感动,衷心地祝你们健康长寿,欢乐到永远。

3、入职一年来,你以你好学上进的上佳形象为横轴,你以你爱岗敬业的处事作风为纵轴,十二分用心地构建着你生*第一份工作的坐标图。你在点滴细节中拔节成长,你在举手投足间悠然绽放。你让整个仓储眼前一亮:你不仅仅是那颗熠熠闪光的坐标原点,并且你把你所有闪光的智慧与热情闪光的职责感与事业心都辐射到了全公司每一个同事的身上。从学校到职场,从虹梅南路到华生大厦,欣赏你如此华丽优雅地大转身,欣赏你如此美轮美奂的处子秀!

4、他总觉得,这只是尽了一个公民应尽的义务罢了。是的,它是来自我们每个人最初的人性。如今,只是更多的人已经迷失,而极少数的人在坚持。当他的名字和公司名称同时出此刻红十字会的感激信上的时候,他确实让我们肃然起敬:他做了我们这个时代需要弘扬的义举,他的人生之路必将所以而显得更为厚重!请:杰出员工xxx上台领奖(冲压工)

5、他总怀着一颗感恩的心,带着热情用心主动去工作,他虽言语不多,但却成为公司和客户的润滑剂,他细致周到,获得各方人士赞赏。他就是物流部的帅利伟。

6、生活中的你温柔端庄秀外慧中静如处子;工作中的你热忱盈怀劳心劳力动若脱兔。你的一言一行一举一动总是在一朝一夕的工作中落地发芽开花结果。从一个零基础低学历的女孩,到单证系统独当一面的行家里手,你不愧是一线员工成长案例的最佳范本。玉露点点晶莹,梅花朵朵傲霜!内外兼修表里如一。以前你说,你是如此深情地热爱这份工作:依然!始终!永远!我们在这娓娓的倾听中收割你忠诚的麦穗!

7、肩上的职责重于泰山。一名奋战在邮政战线上的楷模,数十年如一日兢兢业业一丝不苟,默默肩负起汪清邮政生产经营的安危,为全局的安全生产立下了汗马功劳!生命诚可贵,*安价更高!

8、认真是你的工作态度,有求必应是你一贯的作风,在仅有单枪匹马的部门里,你能够勇挑重担,不辞辛苦,默默付出。你的付出,我们都看在眼里,记在心里。年优秀就是你最好的注脚。他就是我们大家所熟悉的信息部的徐泽友!

9、张翠颖(财务部——回款员):你的青春妙龄,在叠叠回款单中一页页翻过,枯燥,但充实是主题;你的金色年华,在个个数字里一天天跳跃,单调,但职责是重心。耕耘在票据间,勤勉于计算中,你也许会错过很多的约会与假日,但你没有错过与优秀作伴,与卓越相随,与成长同行。寄语这个北方女孩:不张扬,不浮夸,有原则,会协调,规避风险,良性沟通。兢兢业业的态度决定了你如此的优秀:为你的翠绿人生干杯,为你的脱颖而出喝彩。

10、作为员工,你们时刻心系企业的忧患,与企业同风雨共命运,用不懈的努力为企业创造着每一笔财富,正是因为你们的付出,汪清邮政的今日才能够如此绚丽,感激你们,你们的名字将永远铭刻在企业的功劳薄上!

11、一切为了销售,业绩就是最强有力的话语。作为奋斗在市场第一线的他们,每一天要应对形形色色的顾客,应对形形色色的事情,他们向客户所想,急客户所急,为客户排忧解难,获得越来越多客户的认可,他们自身的价值也在销售实践中得到淋漓尽致的体现。不经历风雨怎能见彩虹,没有人能随随便便成功,他们必将带动方太更完美的明天。

12、团结就是力量,一支卓越而充满活力的团队,用智慧和力量创造奇迹,在市场营销中不畏艰难,锐意进取,业务收入连年大幅增长,以崭新的面貌站在了所有支局业务发展的最前沿,不愧为优秀营销团队称号。

13、你的年度关键词:“交给”。接替谁你就交给谁,怀疑的目光变成了肯定。“担当”。依靠不在了,瘦弱的臂膀也能成就中流砥柱。“欢乐”。你用爽朗与乐观把同事的心窗一一打开,复制着你春风般的情绪,传递笑声,粘贴阳光。你的,拔节着,很美的注脚。文经武纬,秀外慧中。你需要更加努力地预览自我,挑战自我,从客户需求中搜索掌握更多更好的数据源,不断建立与刷新代表库存管控指标节节攀升的图表。

14、起早贪黑,每一天至少工作十二个小时;他用心与客户沟通,永远把客户的需求放在第一位;他用智慧与执著一次又一次赢得了客户对牧翔坚定不移的合作信心;精诚所至,金石为开,最终,他从几百名客服精英中脱赢而出,取得了销量和增量的双冠军!

15、四年多的风雨兼程,你与公司一同打造品牌,公司成为了同行的翘首,你成为了企业的中坚;五十岁的厚积薄发,你与公司一同开拓未来,公司成为了业内的典范,你成为了员工的楷模。你卓有成效的付出渗透到了仓库的每一个日子,每一处角落,每一位员工。一点一滴总关情,一言一行都是爱。献身一线,扎根仓储,始终如一。汉风吴韵熏陶的汉子,做人处事,都是挺着直直的脊梁,让人敬仰!

16、随和质朴,爱岗敬业,于人于事,让人称道。订单就是圣旨,你是不折不扣的急先锋,服从乃天职;顾客就是上帝,你是倾心倾力的排头兵,满意是目标。送货的路途,塞车会久一点,红灯会多一些,但你表现出来的机智与冷静英勇和担当,实在不一样凡响。一展英雄气概,尽显男儿本色。调动你所有的资源和潜力吧,用更多的优秀案例来证明你的出类拔萃。你用行动传播公司口碑,客户用口碑称颂你。

17、在方太的大家庭中,有无私奉献的职能同仁,有默默耕耘的生产能手,敢于创新的技术人才,兢兢业业的工程尖兵。他们没有豪言壮语,他们没有丰功伟绩,但他们用行动,告诉了我们什么是主人翁精神。他们用表率,闪耀着作为一颗*凡螺丝钉的光辉任劳任怨,不辞劳苦,不计得失,他们以实际行动证实了是金子到哪里都会发光的哲理。

18、她非医药相关专业,但已是A级员工;她想客户所想,急客户所急,为客户排忧解难;她拾金不昧的行为感动消费者,她以自我的方式赢得了客户,展现了海棠药堂的完美形象。

19、他们是先进中的标兵,是标兵中的旗帜,他们用实际行动,诠释了标兵团体的真正含义,他们有旗必争,逢旗必夺,用业绩向全局证明他们是当之无愧的标兵团体。

20、注视你工作时的样貌,犹如穿过库位间的风,不事张扬却又生动活泼,无声无息却能清新拂面。排排组组的货架间,看你灵巧地闪现,不倦地往返,乐此而不疲。欣赏这阵风,宛如你心灵散发的光辉,能够摇响物流团队和谐的风铃,能够鼓涨母婴之家前行的船帆。服务门店安心乐意,为人处事志洁行芳,不要把心锁进了调拨组三个人的小天地,宽敞与高远决定你的发展。期盼着你的未来有上乘的表现更高的空间与更大的作为。

21、春华秋实的包装,春兰秋菊的商标,春风秋月的价值,你是员工中的精品;阳光大气的设计,灿如莲花的形象,吸人眼球的内涵,你是门店的一张名片。客户一旦在你视野中驻足,又岂会不为你的风景买单?你全身心地融入在都市的橱窗中,潇洒地推销着自我。你的优秀像春日的清风,给我们的团队潜移默化的温馨;你的优秀像秋天的篝火,给我们的工作如火如荼的热情。沧海一粟心香一瓣,欣赏一朵销售的金花这般妖娆地盛开!

22、从他的身上能够让我们感受到:工作是需要我们用生命和青春去做的事。为了公司的生存与发展,他总是尽情施展着他那娴熟的技艺和一个个不眠之夜,他无愧为我们公司科技创新路上的急先锋!他十几年追随公司一路走来。虽经历风雨无数,却始终不离不弃!忠诚是无价之宝,在他的身上得到了最完美的诠释!能有他是我们公司之幸!请:杰出员工xxx上台领奖(技术员)

23、大家眼中的你,一如秋日里的雁去云飘,是一道从容而又朴实的景致。对待工作你讲原则有觉悟重理性;对待同事你很真诚够交心挺热情。品若幽兰,芬芳而馥郁;心似荷红,淡泊却出色。你是母婴之家河床里淘出的金子,方正质朴,无愧荣膺优秀。你美妙而又惬意的打工岁月从那里开始。诚至柔,方可无所不化;心更宽,才能无私在胸。做一个懂得感恩知足常乐的.员工吧,博得大家更多的礼赞。

24、电话这头,是你美轮美奂的天籁之音,体验就这样传导越来越深;电话那头,是顾客心满意足的感恩之声,口碑就这样传递越来越远。一根电话线,连住你与顾客的心,奉献总在线,服务无忙音。这根线,以你的个人目标为导航,汇集着青春的点点滴滴无限延伸。蓓蕾腊前破,梅花年后多。你,是母婴之家员工中最美的兰朵!一枝忽先发,百花皆后春。继续用行动用表率,用榜样的力量,生发你的团队,你的目标,你的人生。

25、勤奋敬业与忠诚构成了他的优秀品质。尽管身处一个*凡的岗位,却在整天的忙忙碌碌中,充分体现出着自我价值。他足以让我们感受到,他一向在用心做着每一件事情。一个能把最*凡的事情做完美的人,就是一个不*凡的人!请:杰出员工xxx上台领奖(生产车间的普通员工)温文尔雅的他,率领着一支*淡无奇的团队,正是这样的团队却创造出了锻压车间的年度最好业绩。指挥若定胆大心细是他的特质,注重细节遵守准则是他们的基石。

26、心怀逸兴壮思,笔下腾蛟起凤!她用笔尖敲响华龄的乐章,她把集团的每一个瞬间铭记成永恒。心有良知璞玉,笔下道德文章。不言倦苦皆因内心品质,她是德之大者。胸中有韬略,文思如泉涌,她的名字注定要被华龄铭记。

27、他没有豪言壮语,他没有丰功伟绩,但他用行动,告诉了我们什么是主人翁精神;他的一言一行都在工作中做着表率;他任劳任怨,不辞劳苦,深得部门员工的认同。更难能可贵的是,对企业负责,对社会负责。

28、她带着满腔的热情去工作,她除了付出还是付出,她把海棠超市当成了自我的第二个家!作为组长,她身先士卒以身作则;作为员工,她兢兢业业任劳任怨,用心主动地完成所有任务。展此刻我们的眼前这位优秀组长她就是刘燕莉。用心主动地完成所有任务的优秀组长展此刻我们的眼前她就是刘燕莉。

29、带领名员工团结一心,以团体的智慧不断开拓进取,用顽强的斗志彰显了邮政员工骁勇善战的神采,一棵小树弱不经风雨,百里森林并肩耐岁寒,一支出色的团队,一个优秀的领队人!

30、你的心灵沉积着春天开花的悸动,你的眼中充满了追求幸福的期待,你扛着一家四口的负累,向我们解读着一个家庭顶梁柱*凡而又真实的打工内涵。每一道作业程序,你总是从一笔一划开始,以圆结束;每一个打工日子,你总是从一点一滴做起,用爱收尾。于无声处,我们为你上佳的表现而喝彩!低调做人,高标处事。你累着苦着忙碌着;但同时你却笑着唱着欢乐着。有你真好,憧憬无限。

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