关于厂区门卫制度及职责 40句菁华

首页 / 句子 / | 2022-12-03 00:00:00 制度

1、门卫工作人员必须对机关办公楼以及院内的安全工作负责。

2、门卫工作人员要坚持昼夜24小时值班制度。不得擅自脱岗、离岗。

3、工作时间不准青少年儿童进入楼内,星期天、节假日不准儿童进入楼内。

4、为保障公司的正常工作秩序,特制定本制度。

5、门卫记录员工迟到早退时间。

6、门卫仔细盘查欲进入办公场所的可疑人员,将其劝退,或报安保部门协助处理。

7、.门卫岗位可为临时非正式员工,特殊情况为正式员工。

8、严守大门,办公楼前大门办公时间要求敞开,非办公时间半闭,晚上7:00全闭,次日早上8:00开门。机关后院大门在上下班和本单位车辆出入时间打开,其它时间关闭。

9、协助做好防汛等其它特殊时期的值班工作。积极认真地做好领导交办的其它工作任务。

10、遵守工地管理制度,夜间外出人员应在十点前返回工地,除特殊情况门卫有权不予开门。

11、非送货车辆一律不得进入工地。进厂私人车辆须有相关通行证。

12、厂区大门处不得停放任何车辆或堆放物品(装货出运的车辆除外),对于外来车辆必须指引到指定位置停放。

13、3严禁值班时间睡觉、看书报、听音乐、扎堆聊天。

14、3保安人员必须出门站岗值勤。

15、4警卫室要保持干净和安静,物品放置应定位规范,不能在警卫室内吸烟。无关人员不得在警卫室逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠执勤人员。违者,视情节轻重,严肃处理。值勤人员态度粗暴,不文明不礼貌,故意刁难员工或外来人员,一经发现,将按照有关规定严肃处理。

16、5严格执行员工出入制度。当班员工原则上不得离开公司,确需外出,应如实填写员工出入证或凭出车单出入。部门经理以下员工外出,须由所在部门经理审批;部门经理以上员工外出,须经总经理室审批;不符合上述手续者,保安不准放行。强行外出者,应立即上报行政人事部。外来人员因公务需进公司,经被访人同意,凭有效证件,准确填写会客单后,方可进公司;会客结束后,凭被访人签字的会客单,方能离开公司。外来人员一时没有联系上被访人,可在警卫室内或指定地方等候。严禁闲杂或与公司工作无关人员进入公司。

17、6公司员工上班时间不得进行私人会客,特殊情况须经所属部门领导同意,但只能在警卫室内进行会客。

18、12对违反本制度又不服从保安管理者,执勤人员有权强制执行,由此造成的一切后果由当事人负责。

19、1本制度的解释权属行政人事部。

20、负责公司信函、报刊等邮件的收发工作;

21、门卫值班员应对车辆进行引导、停放,维持停放秩序;(各类车车位将规划区域)

22、巡视时做到多看、多听,发现有可疑的人或事,应及时处理并报告厂部办公室;

23、不得酒后上岗或擅离岗位。

24、衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短裤者,不得进入公司内。

25、依据制度实施公司人员、财产、治安、消防安全管理工作。

26、保安员职责

27、值班人员须着装整洁大方,佩戴工作卡,上岗前整理好仪容。执勤中应整肃服装仪容,对于应急及防身器具等应经常佩带,或储备齐全,以应不时之需。

28、热诚对待客户,耐心解释有关要求及规章制度。

29、*时应谨言慎行,执行职务时态度和蔼严正,不亢不卑。

30、严格按照公司的规定,定时开关大门。

31、人员管制

32、检查办公及宿舍用电、用水状况,发现违规行为及时制止并记录上报有关部门按章处罚。

33、保安器械实行专人保管制度,谁领用谁负责,如有人为毁损现象,照价赔偿。如属故意毁损,除照价赔偿外,从重严肃处理。

34、门卫人员衣着要整洁,上班不抽烟,语言要和蔼、文明,传达室内要整洁。

35、按时巡视检查全园各处,发现问题及时解决,不能及时解决的要及时报告领导,与有关方面联系,防止事故发生。熟记火警、匪警、急救站等电话。

36、工作时间负责来访接待,询问及解释工作,重大问题及时与园领导联系。对外来的文件、报刊、杂志负责登记后,发放各处。

37、衣着整齐,礼貌待人,工作时间不聚众聊天,不擅离职守,严防幼儿个人跑出园门。

38、每天清扫、消毒卫生间,随时用水冲洗,保持清洁、通风。

39、验收合格产品设备应及时登记入册并建立设备台帐。

40、设备保养分级:


关于厂区门卫制度及职责 40句菁华扩展阅读


关于厂区门卫制度及职责 40句菁华(扩展1)

——厂区门卫制度及职责 50句菁华

1、门卫工作人员必须思想好、作风正派、原则性强、服从领导、有较强的责任心。

2、门卫工作人员必须对机关办公楼以及院内的安全工作负责。

3、值班期间不准聊天、下棋、打扑克,不准带小孩在值班室玩耍。

4、楼门要按时开门、落锁。早6点开门,晚11点落锁。

5、为保障公司的正常工作秩序,特制定本制度。

6、公司车辆、人员在上班时间外出,门卫须过问并记录出入时间。

7、人员因病离开,须将有关证明给门卫交验。

8、.门卫不宜招纳退休的人员。为提升公司形象,增加其反应、机动能力,应招聘青壮年担任。

9、切实做好机关安全保卫工作,维护机关正常秩序,保障各项工作顺利进行。

10、爱护办公设备设施,熟悉有关设备的操作、使用,按照安全、节俭的原则,使用水、电等设施。

11、协助做好防汛等其它特殊时期的值班工作。积极认真地做好领导交办的其它工作任务。

12、门房工作人员上班期间应着工装,不得留长发、胡须,保持良好的工作状态和仪容、仪表;

13、严格执行接待和会客制度,外咳嗽苯こ晗秆氏喙厥乱耍檠橹ぜ笆中蠼械羌牵喙亟哟嗽蓖夂蠓娇山;

14、车辆进出必须要登记检查,出门时一律凭出厂单,核实物品数量与出厂单相符后方可出门,凭证每天封存保管;

15、保安必须要求上班时间出门的员工必须出示领导签字的出门证明,并做好登记工作;

16、熟悉公司内部及附近周围治安环境情况,能够熟练地掌握并使用治安器材、消防报警电话和消防设施等;做好器材日常保养工作,防止丢失和损坏;

17、做好门房及周围环境卫生。

18、要求外来人员出示表明身份或联系工作的有效证件,做到文明执勤,并做好登记手续,有据可查。

19、做好门卫保卫工作,防止外来人员不经登记进入工地而发生安全、治安等事件。

20、进入工地(施工区)的外来者,必须在门卫领取安全帽并正确佩戴,上交安全帽押金。

21、非作业人员、未戴工作卡的不得进入施工现场,确因工作需要进入现场内的,必须按公司规定办理相应手续后方能进入作业场所。

22、准许进入现场的,必须戴好安全帽,并要遵守现场安全管理规章制度,服从现场管理人员的指挥。

23、做好防火防盗工作,遇无法处理的意外,应及时报警。

24、4其他诸如生产协助、临时勤务等。

25、1保安人员要严格遵守厂规厂纪,恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。

26、6公司员工上班时间不得进行私人会客,特殊情况须经所属部门领导同意,但只能在警卫室内进行会客。

27、11保安部要作好违纪违规人员的登记,并及时向行政人事部上报。

28、12对违反本制度又不服从保安管理者,执勤人员有权强制执行,由此造成的一切后果由当事人负责。

29、负责节假日、下班后的安全工作及检查各车间门窗、设备是否关好,负责办公区、厂区、车间及宿舍(含楼梯过道)的清洁工作,负责公司室外环境的花草树木施肥、浇灌及修剪工作。

30、上班时间有权拒绝无本部车间主管签名的请假条员工出门;

31、巡视时做到多看、多听,发现有可疑的人或事,应及时处理并报告厂部办公室;

32、遵纪守法,遵守公司的各项规章制度,服从管理;恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。

33、严格执行本公司门卫管理制度,坚守岗位,发现问题及时处理、汇报。

34、不得酒后上岗或擅离岗位。

35、信件、报纸及时通知各部门,密件或限时信件及时呈送有关领导。

36、值班人员须着装整洁大方,佩戴工作卡,上岗前整理好仪容。执勤中应整肃服装仪容,对于应急及防身器具等应经常佩带,或储备齐全,以应不时之需。

37、对讲机及保安器械要按统一要求佩戴。

38、执勤中应严守岗位,不得擅离职守或酗酒、闲聊、阅读书报、听收录音机、睡觉等失职事情。

39、通过监视器密切监视出入公司人员情况,发现可疑问及时通知附近有关人员注意和处理,并记录在案。

40、保持警卫室内的环境卫生,物品放置有序,未经同意,禁止他人物品存放在警卫室。

41、无正当理由,警卫室应24小时有保安员值守。

42、做好幼儿接送管理工作,来园时间(7:50—9:00)离园时间(夏4:00—5:10冬4:00—4:40)要求家长刷卡进出,防幼儿走失或外人进入。

43、做好园内物资的保障工作,集体财产不得私借或带出园,特殊情况须有领导批示。

44、每天清扫院落、草坪和大门外的环境卫生,搞好草坪的管理、保洁、定期拔草,保持园容整洁。及时清除活动场地危险物品,(砖块、石子、玻璃、小刀、铁丝、有毒物品等)防止事故发生。发现活动场地玩具、用具有隐患或险情,及时报告领导,采取措施。

45、衣着整齐,礼貌待人,工作时间不聚众聊天,不擅离职守,严防幼儿个人跑出园门。

46、验收合格产品设备应及时登记入册并建立设备台帐。

47、设备使用由项目安全员和机械员具体负责监管,实行定人定机定岗,大型设备(塔吊等)实行机长负责制,严格按机械设备操作规程进行操作,并做好技术安全交底,明确职责。

48、设备安装前必须报安全科审查,安全科应认真核查,安装单位的资质、安装上岗人员的资格、装拆专项方案,合同签订和安装位置是否与施工组织设计相吻合。

49、井架须为型钢井架,生产厂家必须提供上级主管部门鉴定的产品合格证及生产许可证。

50、架体中各类安全设施必须能灵活使用,如:防护栅、停靠装置、防坠装置,及附墙装置必须满足安全要求。


关于厂区门卫制度及职责 40句菁华(扩展2)

——工厂门卫管理制度及岗位职责 40句菁华

1、车辆进出必须要登记检查,出门时一律凭出厂单,核实物品数量与出厂单相符后方可出门,凭证每天封存保管;

2、熟悉公司内部及附近周围治安环境情况,能够熟练地掌握并使用治安器材、消防报警电话和消防设施等;做好器材日常保养工作,防止丢失和损坏;

3、忠于职守,并做到语言文明,礼貌待人,不借故刁难,以职谋私。

4、对工作具有责任心、热情、敬业精神和职业道德

5、及时清理、整理个人工作用具,保持工作环境的干净整洁;

6、扣押、没收他人证件、财物;

7、删改或者扩散监控影像资料、报警记录;

8、侵犯个人隐私或者泄露公司商业秘密。

9、脱岗、漏岗、睡岗,迟到、早退。夜班值班人员睡觉被发现每次罚款50元。

10、未经许可擅自调班

11、推销产品、商品及收购废品的人员及车辆。

12、保安人员不得与不良分子对打。

13、发生打斗,应迅速予以制止,将当事人交由公司领导处理为原则,如当事人不听制止时,可与值班保安或公司的其他人员合力制止。

14、注意立场要保持公正,千万不可偏袒打斗当事人任何一方或加入战局,丧失理智。

15、上岗时注意形象,统一穿着工作服,仪表端庄,精神饱满,态度和蔼,礼貌待人.工作期间禁止喝酒,禁止进行娱乐活动,不干与工作无关的事.

16、检查物资车辆进出情况并记录,无正当手续一切材料禁止出门,私自放行的要追究责任。

17、晚上人员进出应出示工地“出入证”或“工种牌”,对无理取闹者,要给予阻止,规劝无效当事人后果自负。

18、门卫值班人员应认真负责、坚守岗位、严格门卫制度,对现场实行封闭管理,值班时不得擅离岗位,不得下棋、打牌等活动。

19、值班人员必须及时处理各类突发事件。如遇重大事件,难以处理的,应及时报告单位导领,并请求有关部门协助处理。

20、非作业人员、未戴工作卡的不得进入施工现场,确因工作需要进入现场内的,必须按公司规定办理相应手续后方能进入作业场所。

21、严格执行工地制定的人员进出制度,外来人员进入工地,必须实行来访人员登记手续,到工地推销产品的人员必须到工地办公区内办理相关事宜,若进入施工现场必须经工程部同意后,正确佩戴安全帽,方可进入。

22、非送货车辆一律不得进入工地。进厂私人车辆须有相关通行证。

23、应熟记厂区内各处水、电、燃料、开关、门锁及消防器材放置地点,以免临急慌乱,对重要路口电灯、门窗、篱墙等有缺损时,应立即建议厂务单位处理。

24、做好防火防盗工作,遇无法处理的意外,应及时报警。

25、.门卫岗位可为临时非正式员工,特殊情况为正式员工。

26、非工地人员、(未戴工作卡近期办理)的不得进入施工现场,确因工作需要进入现场内的,必须按工地规定办理相应手续后方能进入作业场所;

27、无送货车辆一律不得进入工地;

28、做好防火防盗工作,遇无法处置的意外,应及时报项目部值班人员;

29、送货车辆一律登记车牌,离开时检查。

30、遵纪守法,忠于职守、服从命令、听从指挥,按公司各项规章制度的要求,完成各项工作任务。

31、严格履行交接班制度。按时交接班,接班人员应提前10分钟到达岗位,在接班人员未到达前,当班人员不能离岗。接班时,要详细了解上一班车辆和人员出入情况和应注意的事项。向下一班移交第三条规定的登记台账。交接班时应将上一班移交的值班物品如对讲机等及其他设备清点清楚,并在值班记录上签名。

32、严格遵守和落实公司其它各项管理制度。

33、要严格执行各项规章制度,坚守岗位,积极维护公司安全,认真负责地做好保卫和传达工作,当班期间不做与本员工作无关的事情。

34、按上班时间提前20分钟定时开关公司大门,下班后适时关闭。

35、积极协助办公室做好安全管理工作,要妥善处理工作中的突发事件。

36、夜间当班人员及安排值夜班的其他人员要提高警惕,加强巡逻次数,巡逻时要认真检查厂区内及周边各个角落,确保安全。

37、当班人员有权制止一切有妨碍公司安全的一切不良行为。

38、来人、来客均须办理登记、会客手续,门卫人员应认真查验来人的合法证件,无身份证件、未经校保卫部门同意不得进入学校。

39、自行车进出校门,应主动下车推行,机动车减速慢行,外来车辆进校门,门卫人员应先问明来意再开门,随车人员必须办理来客登记手续。

40、门卫人员昼夜做好校内巡逻工作,及时检查办公室、实验室、电教室防盗门的关锁、用电设备是否关闭、火炉是否熄火等。


关于厂区门卫制度及职责 40句菁华(扩展3)

——工厂门卫职责与门卫制度 40句菁华

1、负责做好厂区防盗工作,保障厂区内财产安全。

2、本厂各型车辆(汽车、厂部摩托车、员工自配车辆)出厂须凭放行条放行。

3、日间灾害急报有关主管,夜间灾害急报派出所,消防单位或救难单位。

4、厂长电话:

5、严格执行公司各项管理制度,服从命令,严谨守卫,遵守纪律;

6、负责公司厂区的昼夜守卫及出厂车辆的查验登记工作;

7、积极参加文化、业务学习,不断提高政治和业务素质;

8、执行公司管理规定,负责前后门公司员工的进出管理。

9、按照要求在厂区和宿舍巡逻,保护公司的安全。

10、上班期间所有员工不得因私人原因接待来访。工厂门卫不得放非公事人员进入工厂,对于因公办事的人入厂做好登记工作,并指引到具体接待人办公室。

11、按工厂要求严格控制出厂人员所带物品,所有带出厂物品必须开具放行条后方可放行。不得循私情将工厂物品放出。对于所有设备出厂必须有生产主管以上人员开具的放行条方可放行。(入公司大仓库的设备除外)

12、入厂车辆要进行登记、填表;送货车辆及出厂物资车辆需交出门证;对外来送货车辆出厂进行检查。下班后禁止无送货任务车辆出厂,特殊情况应开厢检查,经值班人员同意方可出厂,并做好记录。

13、负责工厂外来的文件、报纸等的收发工作,做到及时无误,需要登记的做好记录。

14、忠于职守,做到语言文明、礼貌待人,不借故刁难,不以职谋私。

15、除上下班时间早:5:00---6:30分,晚4:00---5:30分外,其它时间车间人员出厂必须交车间主任签发的`请假条,进厂必须通知车间主任现场确认领入。特殊情况车间主任提前通知门卫人员。

16、遵守纪律,不迟到不早退,不擅自离开工作岗位。上班期间尽职尽责,不打瞌睡。

17、上班期间着装整齐,举止文明,方法恰当,说话和气。值班室不留闲杂人员。

18、对车辆出入严格把关,不经领导批准禁止外单位车辆入内。对进出人员所带物资进行必要询问和检查,发现问题及时上报。坚持车辆和出入人员登记制度。

19、根据公司要求对出入人员进行验证,严格实行会客登记手续,严禁无关人员人内。

20、协助管理部门做好员工的考勤工作,及时与有关部门沟通信息。

21、认真执行作息制度,按时锁门、开门、送电、熄灯。宿舍楼关门后,对迟归宿舍的学生验査证件,负责登记。

22、严格执行宿舍管理规定,对违反规定的学生进行批评教育,及时向上级汇报。

23、外来人员进场后的任何交通工具的放置,必须听从门卫保安人员的指挥。严禁将其接入施工现象。

24、本工地的任何材物料,未经项目经理批准,严禁出场,违者按偷窃论处。

25、职工出场时包裹必须检查以后方可放行。

26、负责对来访人员登记,在接待单位或联系人同意后方可准其入内,出门时应收回来访回执条。

27、负责公司安全监控和消防监测设备的电视屏幕的监控及录像带的保管。发现情况,及时通知巡逻人员到现场查看。

28、对外来车辆进行规范管理,指引到指定地点停放。

29、严格检查出厂人员和车辆所带物品,所有物品出公司必须要有相应管理部门出具的放行条方可放行,私自放行罚款50元。给公司造成损失的,按损失价值的50%—100%进行赔偿。

30、负责公司报刊、杂志、信件的收发和分转工作。

31、负责公司大门口和门卫警卫室的清洁卫生。

32、巡查人员应了解所在地*机关、联防组织、及厂区各部门的位置、负责人姓名、熟记他们的电话号码,以便发生危及安全的情况时,能及时联系。万一发生事故时,应负责保护事故现场;

33、接班人员饮酒、身体不适以及着装不整齐等。

34、负责对公司大楼和大楼外围的巡查,排除安全隐患;

35、负责公司及公司员工的人生、财产安全;维护公司治安秩序;

36、完成主管(值班)分派工作,确保所管区域内安全。

37、认真完成站岗、值勤巡逻任务,认真填写当班记录(值勤巡逻时禁止吸烟)。

38、密切注意门店场内动向,防止门店和客人的物品被盗和遭受损害。若发现可疑的人要注意监视,发现违法犯罪行为要及时制止并擒拿罪犯,保护公司和客人生命财产安全。

39、场内若发生事故,如火警、爆炸等,要稳定客人,及时抢救并组织疏散客人离开现场,防止事态扩大。

40、向接岗人员交待清楚岗上情况。


关于厂区门卫制度及职责 40句菁华(扩展4)

——仓库管理制度及规定 50句菁华

1、任何组织或个人都不得强迫操作人员违章作业。

2、操作人员必须严格执行工作前的检查制度,工作中的观察制度和工作后的检查保养制度。

3、机械设备在保养或修理时,要特别注意安全。禁止在机械设备运转中冒险进行保养、修理、调整作业。各电气设备的检查维修,一般应停电作业,电源开关处挂设“禁止合闸,有人工作”的警告并设专人负责监护。

4、本办法适用於公司生产、销售、办公所需各种原辅材料、在制品、半成品、成品、包装物、备品备件、工具、办公、卫生用品等物料的库存管理规定。

5、仓库对各类物资进行分类统计,分为A类、B类、C类,分别以重点、次要和一般性级别管理。

6、物料出库提运过程中,禁止领料人随意进入仓库内部场所,对不听规劝的可拒绝出货并报主管。

7、地面负荷不得过大、超限;

8、必须严格仓库管理规程进行日常操作,仓库保管员对当日发生的业务必须及时登记入账,做到日清日结,确保物料进出及结存数据的正确无误。

9、做好各类物料和产品的日常核查工作,仓库保管员必须对各类库存物资定期进行检查盘点,并做到账、卡、物一致。如有变动及时向主管领导及相关职能部门反映,以便及时调整。

10、仓库通道出入口要保持畅通,仓库内要及时清理,保持整洁。

11、各种物料码放、搬运入库时应先内后外、先下后上;出库时应先外后内、先上后下,先进先出,防止坍塌伤人及损坏机械设施。各种物料不得抛掷。

12、仓管员在月末结账前要与车间及相关部门做好物料进出的衔接工作,各相关部门的计算口径应保持一致,以保障成本核算的正确性。

13、退厂原材料的处理

14、原材料报废

15、领发物料后(含领、发、退、补料等),应按规定时间完成账务、单据、登卡等处理等工作;

16、研发部取打样板物料时必须办理正常的领料手续,按《领发料作业横向控制卡》执行。

17、储存应遵循三项基本原则:a、防火、防水、防压;b、定点、定位、定量;c、先进先出;

18、仓库物资如有损失、贬值、报废、盘盈、盘亏等,应及时上报主管,分析原因,查明责任,按规定办理报批手续。未经批准一律不得擅自处理;仓管员不得采取“盈时多送,亏时克扣”的违约做法。

19、食堂仓库所有物品必须登记,注明物品名称、购买日期、价格、数量、保质时间。

20、仓库管理人员应对入库的食品应严格进行检查,重点检查食品质量,发现食品变质或超过保质期,不能接收入库,对三无产品拒绝接收。

21、仓库经常打扫保持清洁,不准堆放其他物品。

22、经常清理冰箱,保持冰箱内外洁净。

23、仓库每季度进行一次仓库清理、整理和资产整体盘点并将盘点状况(包括产生盈亏状况说明)上报公司。盘点时,禁止不对实物实盘,仅抄袭敷衍了事。

24、仓库应做好各工程项目完工后的剩余材料安放保管工作,以便于以后搞好售后服务工作。

25、认真做好仓库材料的分类摆放和保管工作。

26、认真做好仓库安全防范及仓库卫生工作。

27、各部门领用物品如有多余时,应及时退回库房,退回时,以红笔填写出库单。

28、领料程序示意图:

29、非本公司业务人员必须按本公司的程序办事,不得在仓库停滞、喧哗、吵闹。

30、如因玩忽职守,使公司财产遭受损失要给予纪律处理直至追究法律责任。

31、由公司行政管理办公室负责全公司的消防安全工作,坚决贯彻“预防为主,防消结合”的方针。

32、义务消防组织,既是防火灭火组织,又是防汛抢险组织,全体人员要积极参加消防知识的学习和消防训练,经常进行消防演习,掌握消防技术,提高消防素质。

33、指定专人管理各种消防设施,经常养护维修,保证一切设备有效好用。

34、库管要严格把关,有以下状况时可拒绝验收或入库。

35、废品物资退库,库管员根据"废品损失报告单"进行查验后,入库并做好记录和标识。

36、月末仓库保管员在采购部、PMC和财务部的协助下对仓库所有物料进行盘点,编制盘点表,对盘盈、盘亏的物料除合理的、自然的损耗外,其他物料都要进行分析原因并查明原因,在未经过上级批准的情况下仓库管理员绝对不得擅自处理。

37、积极配合采购部、生产部和其他部门的工作,为公司的货物进出提供良好的服务,为公司的成本核算提供真实可靠的资料。

38、做好各类物料和产品的日常核查工作,仓库保管员必须对各类库存物资定期进行检查盘点,并做到账、物、卡三者一致。

39、对于境外客户自来物料,无论是原材料还是成品或半成品,业务部都必须及时清点并做相应记录清单,由仓库摆放到统一位置,后加工领按需求领取。

40、1物料入库时,保管员必须凭单据,检验合格证等办理入库手续。

41、3入库的材料在未收到发票前,保管员要建立货到票未到的材料明细账,待收到发票后,冲销原货到票未到的材料帐,并开具材料入库单,月底将货到票未到材料清单上报财务。

42、3库存物资清查盘点中发现问题和差错,应及时查明原因,属短缺的物资一律不准自行调整,待查明原因后,及时上报财务部再做调整处理;发现质量问题,应及时用书面形式上报采购供应部主管领导和财务部门,统一处理。

43、杂物保管制度:除种子以外的各种物品,都应有专人负责,切实抓好保管,麻袋要根据不同成色,分别包装,整齐堆放,各种机械加工包装设备,要定期进行保养,确保正常运转,对其它杂物要分门别类,整齐堆放。

44、种子加工精选制度:凡公司供应的种子,一般都要加工精选,要根据每年的不同品种、数量,确定加工精选时间,要正确计量,确保精选质量,确保供应时间。

45、生产岗位责任制:要挑选责任心、事业心强的人担任这一工作。保管人员要不断钻研业务,努力提高科学管理水*。有关部门要对他们定期考核。

46、仓库保管员必须定期进行各类存货的分类整理,对存放期限较长,按季度编制报表,报送行政部门,对各类不良存货提出处理意见,再加以处理;

47、做好仓库与生产、后勤部门的衔接工作,在保证货物供应、合理储备的前提下,力求减少损耗;

48、妥善保管出入库凭单和有关报表、帐簿,不可丢失;

49、做到三“检查”:

50、月终所有入库单(连同申购单存根联)存根归类建档,装订成册,以便查阅。


关于厂区门卫制度及职责 40句菁华(扩展5)

——公司厂区环境卫生管理制度 50句菁华

1、更衣室要安排专人打扫,定时对更衣室进行灭虫灭菌消毒并做好记录;

2、生产所需的设备、设施在生产结束后要清洗干净,并归类存放在指定位置;

3、在生产过程中,各区域工器具管理应责任到人,按指定位置统一存放统一管理;

4、生产区域的垃圾要及时清除,以免造成交叉感染;

5、在检查过程中对常规性工作不合格项按车间相关规章制度进行处理。

6、、设备的机械运转、移动部位(如切刀、带轮、压辊等)要用安全防护装置;机动设备的转动部件,在运转中严禁擦洗、拆卸。

7、、车间设立安全检查小组,每周排查一次,对车间安全隐患跟进解决落实。

8、个人衣着整洁,待人接物礼貌得体,言谈举止大方,持续室内安静有序。

9、各级领导人员,必须认真执行《中华人民共和国安全生产法》和公司的相关安全规定,并把安全生产列入重要议事日程,定期研究各工种各岗位的安全生产情况,坚持"两手"(抓安全、抓生产)都要抓,"两手都"要硬的原则,有计划地布置检查,总结评比。

10、各位同事轮流值日,两人负责一天,按值日表的顺序循环,形成制度。

11、值日人员职责及范围如下:

12、卫生工具用后及时清洁整理,保持清洁、摆放整齐。

13、科学性原则:纳入考评的每个指标能独立提供信息,反映消毒产品生产企业的实际情况,各指标既相对独立,又相互关联,使指标体系成为一个有机整体。

14、认真学习贯彻《食品卫生法》,及时办理卫生许可证,并将食品卫生许可证悬挂于醒目处。

15、各工作场所内,应严禁随地吐痰。

16、洗手间、厕所、更衣室及其他卫生设施,必须特别保持清洁。

17、凡可能寄生传染菌的原料,应于使用前施以适当的'消毒。

18、各工作场所应保持适当的温度,温度之调整以暖气冷气或通风等方法行之。

19、所有原辅料加工前必须经过检验,不合格的原辅料不得投入加工。

20、食品生产经营单位必须有与其生产经营规模相适应的封闭式垃圾宣传品,并做到垃圾日产日清。经常保持环境整洁,班前、班后必须清扫,不得堆放杂物、垃圾。

21、地面清洁下水道通畅,无积水。

22、食品从业人员操作食品前和大小便后,应洗手消毒,不得穿戴工作服、帽进入厕所。

23、2.3 组织完成上级下达的职业卫生、职业病防治研究任务。

24、6 职工医院职责

25、6.3 按规定组织安排本单位作业人员的健康检查。

26、审议对本公司员工职业病防治工作方面的奖惩决定;

27、组织制订并督促落实本公司职业病防治责任制、职业卫生管理制度及年度职业病防治计划;

28、每季度组织现场检查,发现职业病危害隐患有权责令改正,或报告厂务副理(分管负责人)研究处理;

29、负责本公司职业卫生知识培训的组织和实施工作;

30、配备专职或兼职食品卫生管理人员,对食品卫生进行监督、检查和考核,以确保食品的质量。

31、采购的食品来源清楚,质量新鲜,注意食品有效期,不买可疑食品。

32、室内无积尘,无蛛网,地面无积水、不滑、无油腻,保持干燥清洁,墙壁、房顶无油污、无霉斑、无滴水。

33、应有收集垃圾及废弃物的带盖的垃圾箱(筒),实行垃圾袋装化

34、食品容器清洁卫生,配菜盆与出菜盆分开,并能明显区分。

35、烹饪用的调味品应加盖。

36、冷库或冰箱内的所有食品均需有外包装或加盖,禁止未加盖而上下重叠。

37、冷库或冰箱内的所有食品均不能用有色袋子包装。

38、生熟食品不得混放,生熟分开,有明确标志;食品不得与非食品一起冷冻或冷藏,不得存放私人食品。

39、餐厅内不准堆杂物,有设置盛装废物的容器。

40、销售直接入口的食品,要使用专用工具分检及传递食品。

41、炉灶在点火时和使用中,都必须远离可燃物或用阻燃物将其隔开。

42、及时关灯、关汽、关水、关煤气,降低能耗。

43、1、车间卫生要求

44、1.4、不得将与生产无关的个人物品带入车间,严禁在车间内吃零食、吸烟,不得随地吐痰、闲聊、打斗、大声喧哗、玩手机、翻阅书报画册。

45、2.5、着装正确,头发不外露,衣帽整洁干净,做到勤洗勤换。

46、墙上除车间或者上级机关指示张贴、悬挂必要的画报、标语以外,不得有污物或其它附着物;

47、办公室物品应摆放有序,有利于安全和工作需要;

48、坚持卫生间清洁,坚持每一天清扫,不留污垢和残物;

49、从事与生产无关的其他活动之后;

50、每一天工作结束后,必须彻底清洗加工场地的地面、墙壁、机器设备等,车间内不能遗留任何原材料、包装物。


关于厂区门卫制度及职责 40句菁华(扩展6)

——社团管理制度及管理要求 40句菁华

1、做品得高尚的人,宽以待人,严以律己。提高个人品德修养。

2、正确的工作态度,只要我在做,就全力以赴。

3、所有队员需具有吃苦耐劳、坚持不懈的精神,努力提高自身基本功,增强自身对腰鼓文化艺术的理解。

4、训练时,着装适当,适宜训练,态度谦和认真,维护鼓队的形象,同时互相学习交流,勇于创新。

5、演出前彩排过程必须服从队长及其他负责人的安排,集中注意力,不得做与彩排演出无关的事情,自觉维护腰鼓队形象。

6、社团应在团委指导下,结合本社特点,拟定本学期工作计划,本社团全体成员开会讨论通过后,报团委批准后执行。

7、新成员招募:

8、社团要明确规定社员的权利和义务,明确本社团的活动特点和范围。

9、每人只能参加一到两个社团。如在社团中担任干部的,只能参加一个社团。

10、社团绩效管理。各社团要积极参加各级比赛,为学校争得荣誉。学校每学期末举行社团成果展演,定期进行优秀社团、优秀成员的评选表彰。社团辅导工作量计入评优评先和绩效考核量化范围。

11、学校鼓励和支持学生社团活动。学生社团必须遵守国家的法律、法规和政策,遵守校纪校规。

12、学生社团的基本任务:

13、学生社团申请成立时,由发起人成立临时筹备小组,由社团临时负责人向校团委申报。按理论学习类、文学艺术类、体育健身类、学术科学类、志愿服务类、综合类六个类别中的一个进行登记,办理申请手续。一个学生社团只能登记一个类别。提交下列书面申请材料:

14、受校纪、团纪处分(警告以上)的学生或道德行为失范的学生不得担任学生社团职务。

15、学生社团主办刊物、刊印专集等必须经学校团委同意并由相关教师担任终审;刊物、专集一般限于本校内交流,确需参与校际交流的,其范围由学校团委核定。

16、学生社团邀请校外人员来校进行社会政治和学术文化交流活动的,须报学校团委并经学校主管领导同意。

17、学生社团应当在每个学期初,根据团委、学生会工作计划,结合本社团的特点制订工作计划,经本社团会议讨论通过,并经业务指导教师审阅,报校团委备案后执行。

18、学生社团应于每学期末举行社团成果展示,其展示方式得依社团性质分别采用表演、展览、比赛以及各社团特有的方式进行。社团成果展示列为社团评比的一部分,团委应请评委老师前往评比。

19、学生社团的主要干部,学校团委应结合学期工作小结,给予工作鉴定,存入学生个人档案。

20、全校性的学生社团的主要负责人,经学校团委批准,可作为团干部,参加年度“优秀团干部”的评比。并在一定程度上给与一定的奖励。(奖励必须用于社团建设)

21、做到“三定”:

22、做好宣传工作,利用各种渠道宣传各项活动,扩大知名度。

23、各协会或俱乐部起草本社团的管理制度及活动计划与时间安排表。

24、大跳绳。

25、板羽球。

26、垒球。

27、跳橡皮筋。

28、要根据身体情况开展活动,如有身体不适或受伤应立即告知老师。

29、活动时,同学间要互相协作、谦让,互相帮助,共同做好安全保护工作,不能互相吵闹、争执甚至打架。

30、检查学生衣着,了解学生的健康状况,合理安排运动量。

31、活动时,要做好组织及安全防护工作,防止伤害事故发生。

32、踢毽子、足球 一、二年级。

33、花样跳绳比赛 三、四年级。

34、小皮球、足球 一、二年级。

35、各社团学期初有计划,学期中有记录、有指导,学期末有总结。每次活动目标明确,活动过程完整,指导教师分阶段上交相关材料(活动方案、过程性资料、学生取得的成绩等),学期末学校将根据实际活动情况,评出优秀指导教师和优秀社团成员。

36、在指定位置进行规定项目活动,不能擅自进行其他项目活动,更不能乱窜乱跑;

37、及时做好活动记录,随时接受各级督查。

38、每次社团活动,都要制定相应的安全措施。

39、活动场地设施都有专人负责管理,定期检查、维修和保养,确保使用安全。

40、活动时遇有学生发生晕倒、抽搐等中暑症状,立即将其送往卫生院救治,严重者由学校卫生老师陪同立刻送往医院,并及时向学校领导汇报。

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