1、负责开餐前的准备工作。
2、保证各种用品、调料的清洁和充足。
3、熟悉菜单上所有品种的名称、单价、掌握菜品、饮料知识和服务操作技巧。
4、负责本区域卫生清洁及消毒工作。
5、相互团结、相互配合，做好各项工作的衔接工作，及时反馈客人的意见。
1、在餐厅经理的领导下工作，做好包桌、零点的接待服务及卫生清扫工作。
2、注重个人仪表仪容，保持服装整洁，疏妆好自己的发型、站立端正，面带微笑。
3、开餐后，按服务程序及标准为客人提供优质服务：点菜、上菜、酒水服务、结帐。准确了解每日供应菜式，与传菜员密切配合。
4、当班结束后，与下一班做好交接工作和收尾工作。
5、仪容整洁，不擅自离岗。
1、负责店内服务质量，出品质量，环境卫生，治安安全、防火等工作；
2、负责店内财务及物品的管理，减少开支和物品损耗，控制成本，杜绝浪费；
3、完成领导交办的其他工作。
4、执行总部的工作指示及其制定的各项规章制度和拟订本店的工作计划及工作总结。
5、营业高峰期的巡视，检查服务质量、出品质量，并及时采取措施解决。
1、负责资金、资产的管理工作;
2、统招本科及以上学历,财务相关专业,8年左右财务工作;
3、按时完成上级领导交办的其他工作任务。
4、建立核算制度和执行。
5、组织会计核算、报表编制和财务分析工作。
1、要具有高度的责任心、态度端正，对客户热情；
2、送货驾驶员职责（附：货车司机管理制度）
3、在出库提货前，送货员要检查货物数量正确性，开具票据，并在票据上注明签 字。散货不得拉回，散货必须入筐；如散货拉回，当事人自已装卸。
4、按票据填写送货日期、时间、地址，提货当日必须办理入库手续。
5、送货部负责公司所有的送货工作，在库房装货时必须按送货单所列商品的名称、规格、数量、颜色逐一与库房人员当面点清；
1、全面解决客户人力资源外包方面的问题，并提供解决方案；
2、负责建设和管理外包工作团队；
3、合理调配部门成员工作，充分发挥和调动员工的积极性，不断提升员工的工作能力和效率；
4、负责连锁门店运营体系搭建和管理；
5、负责天猫店铺的日常维护，根据网络客户特点制定产品方案；
1、负责网站的广告投放工作，包括与设计沟通创意、洽谈广告合作或购买、广告数据检测及分析。
2、具备较强数据分析能力、外部沟通能力和跨部门协调能力。
3、负责客户的开发；熟悉互联网的营销资源、协作渠道和操作经验，具备优秀的运营分析、网站日常维护协调能力；
4、制定工作计划，监督、指导团队进行工作，实现高效率运作。
5、熟悉网络店铺后台操作，并能独自执行推广计划。
1、组织实事生产计划，全面协调带领完成生产任务；
2、负责生产用品用具的挂管理和整理；
3、负责管理生产现场，确保生产现场符合公司及工厂的安全、质量、操作规范等相关规定。
4、对接品控部门对质量进行改善，并且对新产品投产、更改工艺、原料更换等生产异常，立即召开生产会议，检查落实工作。
5、组织机修工机器保养工作，检查机器机器维修记录情况，机器配件消耗情况，执行对机修工的工作考核落实工作。
1、作好班前准备，认真检查电脑、打印机、计算器、验钞机、信用卡POS机、制卡机、扫描仪等设备工作是否正常，并作好清洁保养工作。
2、熟练掌握KTV的相关知识，严格遵守各项制度和操作程序。
3、制作、呈报各种报表报告。
4、须用普通话唱收唱付，声音洪亮清晰，服务热情，“请”字开头“谢谢”结尾。
5、交接班及晚班下班时须清款并如数上交给值班柜长。不得向后打听营业情况，每班营额误差不得超过1元。
1、出纳员负责现金、支票、发票的保管工作，要做到收有记录，支有签字。
2、对库存现金要严格按限额留用，不得超出限额。妥善保管现金、支票、发票,不得丢失。
3、按时完成领导交办的其他工作，并及时反馈执行情况。
4、特卖及市场部各类礼券活动的租户结算工作；
5、车库收银系统及APS的基本维护，公司内部人员及外部包月停车的VIP卡制定、管理、发放工作；
1、负责公司日常财务核算，编报公司财务预算和决算，
2、分析公司的财务经营情况，参与公司的经营管理。
3、本科及以上学历；
4、有事务所审计经验优先；
5、负责日常财务核算审核工作，集团内部往来对账，各个模块结账检查，核算的对接工作；
1、负责制定设备维护、保养、修理、检查制度。负责对设备日常检查和定期检查，对设备事故有权提出处理意见。按周期检定表要求，将所有检验、测量、试验设备按时送往有检定资质的单位进行检定、校准。
2、负责建立设备、模具台帐统一编号，对日常设备、模具进行维修管理。
3、负责对设备、模具外购、外协加工任务，贯彻执行设备管理制度有关之规定。
4、负责指导生产部门、操作人员对设备正确使用、维护管理，督促操作者遵守有关生产设施、工装模具的使用要求。
5、负责统计机械设备备品备件的使用情况,及时上报以备编制采购计划。
