1、认真执行交接班制度，做到班前讲安全，班中查安全，班后总结安全。
2、对事故隐患及时进行治理，一时难予治理的，要采取防范监护措施，同时要积极防止新的隐患形成。
3、上班时间,不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的工作；
4、检修设备时安全措施不落实,不准开始检修；
5、未办高处作业证,不带安全带,脚手架、跳板不牢,不准登高作业；
6、严格遵守劳动纪律；
7、不清洗,置换不合格,禁止动火；
8、不按时作动火分析,禁止动火；
9、必须有抢救后备措施。
10、规范食品加工操作流程。做到粗细分区、肉菜分开、生疏隔离、洗消严格；
11、安全总监要参与以上验收活动，并提出自我的具体意见或见解，对需重新组织验收的项目要督促有关人员尽快整改；
12、普通的脚手架、满堂红架子、堆料架和支的安全网，由工地的项目工程师牵头，组织安全员参加，经检查验收合格后方可使用；
13、高大脚手架以及特殊架子由批准方案的技术负责人组织方案制定人、安全总监等有关人员参加，检查验收合格后方可使用；
14、所有验收，都必须办理书面签字手续，否则验收无效。
15、不定期检查：机器设备、装置在不开工、停工、检修中以及竣工试运转时进行检查。
16、坚持查改结合。经过检查的手段，到达整改安全隐患的目的。
17、口头提出整改的问题。对于严重违章及一般隐患，不易造成重大事故者，可在检查组汇报检查问题时口头逐项提出各类各项问题，落实给职责者，限期整改。
18、2.3部门安全检查由部门负责人组织，员工代表／兼专职安全员参加。
19、3安全例会、安全教育开展情景。
20、7生产场所各类设备及安全防护设施的完好情景。
21、8现场的礼貌生产情景和作业环境条件。
22、10事故隐患整改情景。
23、1.2成员企业／项目部在年度安全计划中制订安全检查计划。
24、2.3编制安全检查表（资料）。
25、2.4确定具体实施时间。
26、检查发现问题，查出隐患，采用有效措施，堵塞漏洞，把事故和职业病消灭在发生之前，实现国家“安全第一，预防为主”方针。
27、建立健全安全生产管理机构和管理制度，督促检查本单位内安全生产工作，分解安全生产考核目标，防止各类事故发生。
28、参与本医院安全管理的决策和各个时期安全环保工作计划的督促、检查及落实’及时向院长提出安全环保方面的建议和计划，并组织实施。
29、做好职工日常的安全教育工作，及时检查、督促安全生产措施的落实，根据工作情况提出整改意见。
30、协助总结推广安全生产先进经验，在评选先进时，要把安全生产工作做为重要内容；
31、各单位应针对岗位特点进行消防安全教育培训。
32、对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的，根据奖惩制度给予处罚。
33、应保持防火门、消防安全疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风、火灾事故广播等设施处于正常状态，并定期组织检查、测试、维护和保养。
34、对*消防机构责令限期改正的火灾隐患，应当在规定的期限内改正并写出隐患整改的复函，报送*消防机构。
35、安全大检查：
36、安全隐患严重，下发整改通知，未予整改或及时整改：视情节对责任人或科室按50—200元／次予以处罚。
37、安全责任事故：视情节按200—500元／次予以处罚。严格执行一票否决”制，主要责任人，责任科室及主要负责人取消当年度评先资格。
38、安全教育及安全责任落实，安全隐患排查到位并整改有力，全年未发生安全责任事故和被处罚的单位负责人，医院将予以表彰和奖励。
39、向院长、分管领导和院安委会负责，按照“谁主管，谁负责”的原则，对本单位号设安全基金、活动经费和上级安全奖励金负有资金保证和财务监管的责任。
40、负责与医院每年签订安全生产责任书的科室、个人安全风险抵押的缴纳和对上一年度的安全责任书考评后的奖罚兑现。
41、负责施工(生产)安全事故的调查、分析、处理和统计上报。
42、对承朝高速公路的安全生产负直接领导责任。直接领导建管处安全领导小组的工作,坚持管生产必须管安全的原则,把安全生产工作列入重要的议事日程。
43、结合承朝高速公路的实际情况组织制定安全生产管理制度和操作规程,全面落实安全生产技术措施。
44、组织并参加本项目的`安全生产大检查,对存在问题提出整改意见,并将检查情况书面汇报建管处处长。
45、发生重大生产安全事故,立即组织并参与抢救;在事故调查处理期间不得擅离职守。
46、纪检监察负责承朝高速建管处安全生产的宣传工作。
47、合同科负责本科室各种档案资料的保管、保密工作,负责监督检查高管局与中标单位签订的安全生产合同的履约情况。
48、会议记录档案
49、安全生产保险档案
50、车间内严禁饮食、吸烟和随地吐痰。
51、未经允许非加工人员不得进入加工车间;经有关部门同意后，必须达到加工人员的要求后方可进入。
52、车间内只能存放有少量即将使用的空罐。空罐只能装填产品，任何时候不能盛放有其他物品，以免误入生产线造成质量事故。清洗车间时，必须移开或遮蔽好生产线上的空罐，以免沾污。
53、按时认真执行设备的巡回检查、班班“点检”制度和手拉手交接班，发现异常情况及时处理和报告。
54、直接领导安监部成员，建立健全安全管理网络、各种安全台帐、制定审核各种安全管理制度、安全操作规程及各类安全文件。明确各成员及各单位的安全职责，并定期进行检查和考核。
55、保证安全标准化活动开展工作得到有效贯彻落实。
56、编制基本建设和工程费用计划的同时，编制安全技术措施费用计划，确保资金到位，监督安全生产资金专款专用。
57、负责审核各类事故处理费用支出，并将其纳入企业经济活动分析内容。
58、维修车辆时必须使用翼子板护翼、座套、挂档套、方向盘套及脚垫。
59、允许挪车人员在车间挪动车辆限速5公里/小时，同时要互相避让，进出厂房门及通道时要缓慢注意。
60、文明生产，禁止在厂区范围动用明火并加强对易燃物品的管理，除在用的以外，存放在指定位置。
——安全生产检查制度 60句菁华
1、节假日前后检查：针对节假日前后职工思想易分散而进行遵章守纪检查。
2、坚持查改结合。经过检查的手段，到达整改安全隐患的目的。
3、制定和建立检查档案。收集基本情景，掌握基本安全状况，实现事故隐患及隐患点的动态管理，为及时消除隐患供给数据。
4、限期整改问题：凡是检查出的安全隐患比较严重，不尽快解决就有可能发生重大伤亡事故的，但由于客观条件和困难，如购置物资设备或组织人力加工等，不能立即整改的，应限期整改好。由检查组签发限期整改通知书。被检查单位接到通知书后，立即研究整改方案，落实项目、设备、材料、人力、执行者、监督者、保证按期完成。
5、日常现场安全值班检查，每天由项目部专职安全员到施工作业现场巡视检查。
6、接受群众监督的管理体系，任何人都要维护安全生产，遵守安全生产法律、法规和本规定的义务，对违反安全生产法律、法规和本规定的行为，有权检举和控告。
7、按照谁主管、谁负责的原则。落实安全生产责任制，认真贯彻执行上级有关安全生产文件精神，做好安全生产监督、检查、宣传和教育工作。
8、承重排架、*台、栈桥通道的检查：
9、场内机动车辆道路的检查：
10、项目部的施工重大危险源，是安全检查的重点，在检查中要重点检查《水电x局机电安装分局工程施工生产重大危险源监控管理规定》的执行情况。
11、项目部安全生产领导小组在安全生产检查活动中，发现的安全文明施工存在的问题和事故隐患，要立即进行整改并下达书面整改通知，建立存档记录，对拒不执行整改的班组或个人，处以200～500元的罚款。整改记录格式执行安装分局现行规定的整改通知记录格式。
12、坚持查改结合。通过检查的手段，达到整改安全隐患的目的。
13、日检查：安全检查人员每天对生产系统以及有关生产辅助岗位，随时进行安全检查；
14、制定和建立检查档案。收集基本情况，掌握基本安全状况，实现事故隐患及隐患点的动态管理，为及时消除隐患提供数据。
15、对查出的三违现象(违章作业、违章指挥、造反劳动纪律)要给予批评教育和经济处罚；
16、对安全生产搞得好的班(组)和个人，要及时给予表彰和奖励。
17、分项工程施工前由项目经理组织项目安全员、施工员、作业班组长进行项目部和班组两级安全生产教育，由项目技术负责人组织安全员、施工员对班组进行安全技术交底。
18、对有毒、有害等危险作业场所的安全生产状况进行改善；
19、从业人员在工作岗位中要严格遵守安全生产规章制度和操作规程；
20、项目部应接受*主管部门、公司、项目管理的安全检查和监督。
21、检查各类危险源的监控情况，各类隐患事故的防治。
22、安全及文明施工设施验收内容：工地大门、“六牌一图”和宣传设施、“五小”设施、场地道路、消防设施、标牌、基坑支护、脚手架和安全网、“三宝四口”防护、施工用电、模板拆装、起重及垂直运输设备、施工机具等。
23、定期检查的方针
24、职能部门按照国家相关的法律、法规、标准、条例的要求除了做好正常的安全生产检查工作外，还要做好组织定期的安全生产大检查，其检查结果作为对所属生产单位进行评比考核的主要依据之一。按每季度必须组织一次安全生产大检查。要有党政工团等相关部门和有关领导参加；共同检查、同时整改、及时消除隐患。按管理制度要求对每次的检查情况做好记录。
25、认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《各省安全生产条例》及国家有关安全生产法律、法规、标准、规定，履行岗位人员的岗位职责。
26、全厂职工必须牢固树立“安全第一，预防为主”的思想。严格遵守厂的安全生产管理制度和安全技术操作规程，严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。
27、采料场、重要岗位人员、新职工和调换工种的人员必须进行“三级”安全教育，未经“三级”安全教育培训不准上岗参加生产操作。
28、经济奖励与惩罚除了按各企业(内部经济责任承包管理制度)等相关(企业管理标准)要求执行外，还应对安全生产过程中出现的有突出贡献成绩或违反企业制度和相关法律、法规、标准的行为，分别给予奖励和惩罚。
29、严禁酒后上班，职工进入生产作业岗位不准串岗、换岗、私自交换工种、顶替代岗。
30、在安全生产工作中成绩突出，具有下列条件之一的单位和个人，应给予荣誉和奖励．
31、电工、焊工、爆破员、机动车辆驾驶员必须经有关部门培训考试合格，取得特种作业操作证和驾驶证方可从事特种作业操作及驾驶车辆，做到持证上岗。
32、凡在企业的安全生产管理过程中，有重大发明、安全技术防范措施改进成效显著或提出重大合理化建议的；
33、玩忽职守、违反安全生产责任制造成安全事故的；
34、1安全检查内容
35、1.2 查领导：是否正确处理安全与生产的关系;坚持安全和生产“五同时”，对职工的安全教育执行情况，出了问题能否严肃处理，落实整改措施。
36、2安全检查形式
37、2.2 部级安全检查，由部安全主管组织有关人员进行检查，每月至少一次，对发现问题立即安排整改，并把检查情况和整改落实情况报安全部。
38、2.6 各专业性检查，由各职能部门领导负责组织有关人员进行检查，检查出的不安全隐患报公司安全生产领导小组。
39、隐患整改：对定期检查的隐患由施工员负责提出隐患整改措施安全组织落实，工程负责人供给资金和劳动保证，定时间限期完成并做好整改记录。
40、处理事故隐患时，做好鱼雷罐、原燃料等大宗物资运输协调;
41、组织对工程单位施工现场和日常管理中隐患进行检查工作，对存在隐患整改治理工作监督检查。
42、查制度：检查安全生产的规章制度是否建立、健全并严格执行。违章指挥、违章作业的行为是否及时得到纠正、处理，特别要重点检查各级领导和职能部门是否认真执行安全生产责任制，能否达到齐抓共管的要求。
43、查事故处理：检查有无隐瞒事故的行为，发生事故是否及时报告、认真调查、严肃处理，是否制订了防范措施，是否落实防范措施。凡检查中发现未按“四不放过”的原则要求处理事故，要重新严肃处理，防止同类事故的再次发生。
44、经常性和节假日安全生产检查
45、专业性安全生产检查
46、职工岗位检查，班组日检查，车间周检查，企业月检查。
47、安全检查工作，应运用系统工程，编制“安全检查表”，对照进行检查。
48、对检查出的事故隐患应分类进行登记存档，做到边检查边整改，并及时下达“整改通告书”，限期整改。
49、检查的内容：主要是重点审查安全生产责任制和规章制度、安全生产管理体系、施工组织设计（或施工方案）中有针对性安全技术措施及落实情况、安全教育培训、持证上岗情况。重点检查项目：土方作业、高处作业、吊装作业、模板支护、拆除、堆放；架设机具、机械设备、消防器材、垂直运输、施工用电、洞口临边防护、尘毒作业和易燃易爆作业环境等安全设施状况。
50、贯彻执行国家及上级有关车辆检查、检测管理的政策和规定。
51、长途车出车前的安全检查。
52、定期和不定期检查驾驶员的工作状态及态度。
53、对于发现的事故隐患要做好生产*衡工作，调整运行方式及时安排时间进行解决；
54、组织开展工业建筑(含建筑物和构筑物)、设备设施的安全检查，对发现的事故隐患及时组织整改治理，对一时解决不了的事故隐患制定相应的防范措施；
55、组织制订在建工程、设施事故隐患整改方案，对事故隐患治理工作组织实施；
56、班组应及时处理，并记录在安全工作日志中；
57、1特种设备法规执行情况和规章制度的制定、执行情况。
58、8安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表进行定期校验、试验、检修等情况。
59、3 xx部门对隐患整改情况进行跟踪、复查、验收。发现没有正当理由而又不能按时整改的，按公司安全生产相关奖惩制度进行考核。
60、现场检查。查遵章守纪，查设备运转情况。依照公司、项目安全检查表、班组安全检查表对照检查（附公司、项目安全检查表、班组安全检查表）。
——安全生产奖惩制度 60句菁华
1、道路运输事故统计：按照交通部制订的《公路运输企业责任行车事故统计报告办法》的要求，区（市）县交通局和市级道路运输企业在每月5日前填报省交通厅统一印制的《四川省公路运输企业行车事故 （月、季、年）报表》交市交通局安全监督处，安监处汇总后在每月10日前分别报送省运管局、局规划处，并将《安全指标对比分析表》报局长、分管安全副局长等有关局领导。
2、范围：适用于公司所有人员
3、1安全生产管理委员会负责执行公司年度安全生产考核，重大安全职责事项的考核报安全生产委员会审批。
4、奖励凡具有下列状况之一者，按其功绩大小，给予表扬或奖励，部门和个人年终经过评比后能够评为先进群众和先进个人。奖励分为：记功、记大功、晋级、通令嘉奖、授予先进生产(工作)者等荣誉称号。在给予上述奖励时，能够发给一次性奖金，具体奖励方案由安全生产委员会讨论决定。
5、1对于安全技术规程执行得好，安全生产、礼貌生产有显著成绩的部门班组和个人。
6、处分违反《安全生产管理制度》和《安全操作规程》的部门、个人，公司严格追究其违章违纪和造成事故的职责。处分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除。在给予上述处分的同时，能够给予一次性处罚。
7、1发生下列状况之一者，每人次扣罚当事人当月绩效考核5%，并扣所在部门、车间的当月6S考核分1分。
8、1.5操作者擅自离岗者。
9、1.11特殊工种无安全操作证进行作业者。
10、3.2对已列入安全技术措施项目，不按期实施又不采取应急措施而造成事故的主要职责者。
11、3.6对设备长期失修，备用设备起不到备用作用，带病运转又不采取紧急措施而造成事故的主要职责者。
12、3.7对违章设计、制造、安装或不按设计施工造成事故的主要职责者。
13、3.10在上级组织开展的单项安全活动期间，发生事故的主要职责者。
14、高空作业时，务必佩戴安全带，拴好安全绳，违者罚款30元。
15、严禁擅自拆取施工现场建筑设施及机械设备零部件，违者罚款100元，严重者按偷盗论处。
16、机动车辆严禁无证驾驶，违者每次罚驾驶者200元。
17、电路走线严格执行操作规定，严禁乱拉乱接电源和电气设备，检查提出不改者，罚款50元。
18、非电工严禁动用电气设备，私自拉塔吊等电气设备电源者罚款 200 元。
19、每月 5 日、20 日的联检中，安全生产达标，给予 200-500 元奖励。
20、能及时发现设备、安全存在重大隐患，并及时报告，处置得当。
21、对发生事故的处理
22、4重大设备事故。由集团分管领导组织有关部门调查处理，由技术中心写出事故技术分析调查报告，安全保卫部依法追究责任。
23、优秀安全管理人员评选条件
24、年终按全年目标责任书进行考核打分，成绩得分名列前茅的由乡*实施表彰和奖励。
25、对全年安全生产考核得分名列前茅的村委会给予奖励。
26、凡发生一起（含一起）死亡事故或发生重伤事故的实行一票否决，取消本年度评奖资格，对负责人取消评优评先资格，同时按情节追究责任，予以处罚。
27、年终乡*委托乡安委会对各企事业单位按照《爱民乡企业安全生产达标考核细则》的要求进行考核打分，成绩在85分以下的（含85分）实行一票否决，取消本年度的评奖资格，同时取消企业负责人的评先评优资格，并在乡内通报。
28、1、对安全生产提出合理化建议，被采用并有明显效果者；
29、3、及时发现或消除事故隐患，避免重大事故发生者；
30、5、积极参加公司的各种形式的安全生产活动，被评为先进车间、部门、班组和个人；
31、4、破坏或伪造事故现场、隐瞒或谎报事故者；
32、5、事故发生后，不采取措施，导致事故扩大或重复事故发生者；
33、9.3、性质特别严重、情节恶劣，触犯刑律者，追究法律责任。
34、奖励分为晋级、授予荣誉称号等，亦可同时发给一次性奖金。
35、事故发生后，破坏或伪造事故现场，对伤亡事故隐瞒不报、弄虚作假、伪造情节或阻碍、干扰安全人员执行公务的，对科室负责人和直接责任者给予警告、记过、开除等行政处分并处以一定数额的罚款；
36、发生重伤、死亡事故的科室，医院同时给予其科室及个人的罚款不少于医院罚款的数额。
37、行政处罚：对事故责任者，根据事故危害程度和损失情况、责任大小可处以警告、辞退警告、降职、降级、留用查看、辞退、开除。
38、高空作业未系安全带或系了安全带没有按要求悬挂者（大面积有安全操作*台的除外）；
39、金属切割作业，氧气瓶与乙炔瓶，气瓶与明火不按要求保持安全距离，乙炔瓶没有直立放置的，没有防火措施的；
40、脚手片不铺设、不满铺，铺设了但没有绑扎牢固，每项处罚人民币壹佰元。
41、施工用电系统必须保证灵敏可靠的三级漏电保护，动力与照明的保护器必须分开，而且漏电保护器的触电动作电流必须符合有关标准规定。不符要求的每项处罚人民币贰佰元。
42、建筑材料不按场布图堆放；周转材料不能分门别类堆放；堆放混乱，不整齐、超标准；零配件散乱不集中；无工具，材料收发管理制度及记录，每项处罚人民币贰佰元。
43、3、凡发生下列情况之一者，罚款300元:
44、6、遇有下列违章行为之一的罚款50元:
45、7、上班时间，严禁在班组办公室举行娱乐活动，在分公司安排的休息时间、地点进行娱乐活动中严禁进行赌博，如发现，每人每次罚款200元，旁观者罚款100元。
46、9、以上实施细则是巡检六班班组根据线路工作制定的，如与上级制度有抵触，以上级制度的为准。
47、2、行政处罚根据危害程度和损失情况、责任大小可处以警告、降职、降级、辞退警告、留用查看、辞退、开除。
48、2.2、对改善劳动条件，消除尘、毒、噪声等，预防职业危害，对环境保护贡献较大的技术项目改进者；
49、2.4、及时发现或消除重大事故隐患，避免事故发生者，及时采取果断措施，减少事故损失的有功者；
50、2.9、敢于管理，长期坚持支持安全生产工作的；
51、1.5、违反国家法律法规的交由*机关处理。
52、2.5、破坏或伪造事故现场隐瞒或谎报事故者；
53、3.14、带电（检修）作业或使用非双重绝缘电动工具在潮湿地区或在容器、构件内工作，不带绝缘手套或使用非安全电压灯具作行灯或照明的；
54、3.20、故意损坏公私财物及公共设施的；
55、3.26、违反就餐规定，私自夹带餐具、食品离开食堂的。
56、4.13、擅自拆除设备上的安全、照明、信号、防火、防爆装置；
57、4.30、对本规定条款屡教不改或多次违反的。
58、6.1、轻伤事故的；
59、8、发生人身死亡事故，群伤事故的交由集团上级部门处罚，同时追究单位领导及相关责任人法律责任。
60、2、在评先中实行安全生产一票否决。
——严格执行安全生产制度 50句菁华
1、对于电工、金属焊接、切割等作业的操作人员必须进行专门的安全培训，经考核合格后才准许持证上岗。
2、操作人员负责施工现场电气、仪表、配电设施，通排风装置及建筑物的巡查管理，使其处于完好状态。
3、防雷使用发生生产安全事故必须立即组织抢救，按规定立即向上级安委会和当地安全生产监督管理及气象部门报告，不拖延隐瞒，不在事故调查处理期间擅离职守或私自处理。
4、安全装置不齐全的设备不准使用；
5、不是自己分管的设备、工具不准动用；
6、检修后的设备,未经彻底检查,不准起用；
7、不清洗,置换不合格,禁止动火；
8、不按时作动火分析,禁止动火；
9、没有消防措施,禁止动火。
10、必须申请办证,并得到批准；
11、必须切断动力电,并使用安全灯具；
12、必须进行置换、通风；
13、必须佩戴规定的防护用具；
14、设立食品卫生宿命检查监督小组，定期或不定期对商场进行商品卫生检查和环境卫生检查；
15、把好食品采购、进货关，异常是对油、米、肉、菜等大宗，关键的食品要定点，不准采购霉变、有毒、有害或无证不合格的食品，确保所购食品卫生安全；
16、规范食品加工操作流程。做到粗细分区、肉菜分开、生疏隔离、洗消严格；
17、混凝土搅拌机，电锯，电刨等机械必须验收合格挂牌后才能使用；
18、各种手持电动工具（如切割机）的使用必须JGJ46—2005的规范标准；
19、季节性检查：根据不一样季节开展检查。
20、三不准：
21、2.1集团范围内安全检查由集团安全管理办公室负责组织.由集团领导班子成员参加。
22、2.2各成员企业／项目部安全检查由各成员企业／项目部负责安全管理部门负责组织.由各成员企业／项目部领导班子成员／安全管理部门人员参加。
23、2安全生产职责制及安全管理制度贯彻情景，安全技术操作规程执行情景。
24、3安全例会、安全教育开展情景。
25、6危险源、危险场所安全监控措施落实情景。
26、12各种安全基础档案。
27、参与本医院安全管理的决策和各个时期安全环保工作计划的督促、检查及落实’及时向院长提出安全环保方面的建议和计划，并组织实施。
28、经常检查职工执行情况，坚持“及时发现、及时处理、及时上报”三|及时原则。
29、在防火安全检查中，应对所发现的火灾隐患进行逐项登记，并将隐患情况书面下发各部门限期整改，同时要做好隐患整改情况记录。
30、组织防火检查，督促落实火灾隐患整改，及时处理涉及消防安全的重大问题。
31、安全隐患被通报，情节轻微，视情节对责任人或科室按20一50元，次予以处罚。
32、组织做好安全生产检查活动并下发安全事故隐患整改通知书(单),对违反安全生产管理制度的人和事给予纠正或处罚。
33、督促、检查安全生产工作,定期研究和解决安全生产工作存在的问题,及时消除安全生产事故隐患,防止重、特大安全生产责任事故的发生。
34、组织对重大伤亡事故的调查、分析,总结经验教训,制定防范措施。对事故责任者提出处理意见。
35、安全生产管理制度规章档案
36、安全生产组织机构档案
37、安全隐患备案整改档案
38、安全生产操作程序档案
39、大检查档案
40、专项检查档案
41、未经允许非加工人员不得进入加工车间;经有关部门同意后，必须达到加工人员的要求后方可进入。
42、生产车间和其它场所的废弃物，必须随时清除，并及时清理出厂，废弃物存放的容器及场地应及时清洗消毒。
43、车间工作人员及有关人员每年至少进行一次健康检查，必须经健康检查并取得健康合格证后方可上岗工作。
44、车间内只能存放有少量即将使用的空罐。空罐只能装填产品，任何时候不能盛放有其他物品，以免误入生产线造成质量事故。清洗车间时，必须移开或遮蔽好生产线上的空罐，以免沾污。
45、直接领导安监部成员，建立健全安全管理网络、各种安全台帐、制定审核各种安全管理制度、安全操作规程及各类安全文件。明确各成员及各单位的安全职责，并定期进行检查和考核。
46、每年组织一次安全生产委员会成员对各职能部门、各级人员的安全生产责任制执行情况进行检查，对查出不履行职责的进行处理。
47、负责火灾、爆炸、人员伤亡事故的调查处理，组织召集相关人员召开分析会。
48、按规定及时缴纳安全保证基金，并保证返回企业安全基金用于安全工作；依法参加工伤社会保险，及时为从业人员缴纳保险费。
49、谨慎操作，严格执行修理工艺和修理技术标准。
50、工作时不得擅离岗位，不得在工厂内打闹、追逐、大场喧哗非工作需要不得随便到其他部门走动、聊天、不准带小孩进入厂区。
——企业安全生产管理制度 60句菁华
1、按照《安全生产法》的要求设置安全生产管理领导机构，生产部门和班组应配备专（兼）职安全生产管理人员，负责督促、教育和检查职工执行安全操作规程。
2、各工种必须经过一定时间的专业技术培训学习和掌握安全生产知识，并经交通管理部门考核合格后方可独立操作。
3、严禁将危险物品带入维修现场，要害设备、由穿戴防护用品的专人保养和管理，并经常进行检查和维修。
4、经三级安全生产教育考试合格后，方可上岗操作。
5、综合性安全生产大检查：
6、专业性安全生产检查：
7、季节性安全生产检查：对防暑降温、防雨防洪、防雷、防电、防寒、防冻等季节性安全生产检查，由主管部门负责，组织有关单位进行，发动群众做好预防工作，并将检查和整改情况上报和抄送安全科。
8、安全生产检查制度还应结合安全生产奖惩制度和员工考核制度。检查结果应作为奖罚或晋级评优的标准之一。
9、1.3、工艺设备的改进和变更
10、2.1、设备设施的更新改造
11、2.2、安全设施的变更
12、2.5、临时的电气设备变更
13、3.1、法律、法规和标准规范的变更
14、2生产部是设备检维修作业的安全监督管理部门。安全管理人员负责施工作业的安全管理工作。
15、1认真做好装臵停工检修的准备工作，成立临时检修领导小组，组织机构中必须设安全管理人员，负责对检修全过程的安全工作进行安排、检查、验收。车间检修现场必须有兼职安全员负责现场作业安全。
16、3装臵停工后，按停工方案和工艺要求切断进、出装臵的物料，易燃易爆气体的排空，要缓慢进行，放空管线末端必须采取防火措施。
17、4对盛装可燃性物料的设备，容器及管道应按规定进行彻底的清洗及蒸气吹扫氮气臵换，使其内部不含有余气，并用仪器测试指标合格后方可作业。
18、8.1施工现场严禁吸烟。
19、11高空作业使用电焊时，下方不得有易燃易爆物品，电焊机电源要独立设臵电闸，焊机二次线路及外壳必须接地良好，焊条的夹钳必须绝缘良好。在潮湿地点电焊作业时，必须采取绝缘措施。
20、1.6调度员值班应按经批准的值班表执行，特殊情况需调整班次，须经调度班长同意。
21、2.3交接班时应对下列事项进行交接：
22、2.3.5继电保护装置投停及定值变更情况；
23、2.3.6事故、异常运行、设备缺陷情况；
24、4.1除有关规程规定可以使用口令操作外，所有调度操作均应使用调度操作指令票。
25、2.2先进车间、部门、科室由安全部门提出意见，交公司安全生产小组讨论，审核通过。
26、2.3对4.1有关人员和单位的奖励，有车间和部门提出，经安全部门审查，抱公司领导批准。
27、3.2违章指挥或强令职工冒险作业导致事故发生者。
28、3.4破坏或伪造事故现场隐瞒或谎报事故者。
29、3.6对坚持原则，认真维护各项安全生产工作制度人员打击报复者。
30、4.1经济处罚根据危害程度和损失情况、责任大小，可处以罚款20-500元、赔偿损失的3-50%、降低工资、扣除奖金、没收押金。
31、43性质特别严重、情节恶劣，触犯刑律者，追究法律责任。
32、5.1经济处罚由有关部门提出，报分管付总经理批准后执行。
33、3安装、调试、验收、建立档案等。
34、2.5建立设备保养日志，做好设备的运行、维护、养护记录。
35、4安全教育培训主要内容是：国家和地方有关安全生产的方针、政策、法规、标准和公司安全规章制度、规范、操作规程等。
36、1生产单位必须成立安全管理小组，单位负责人任小组组长。
37、3.3各级管理人员在检查生产的同时检查安全。
38、3个人及设备的管理
39、4.2应建立明火作业及安全用电制度。电器线路除专业人员外其他人严禁乱搭乱接。从事电气焊、烘烤作业时，应做好周围的防护措施。
40、根据上级要求和企业实际制订的安全工作计划和有关管理措施，修订本公司安全管理规章制度和安全考核标准并组织实施。
41、负责驾驶员的安全考核、培训及安全奖罚，参与公司重大生产、交通事故的调处及善后工作。
42、防雨防潮，需遮篷布的必须严密绑扎牢固，严防车辆行驶途中松动和甩物造*员伤害和货物损失。
43、卸货时注意货车周围的行人和卸货人员的安全。
44、司机接到装货通知后，立即赶赴到指定厂家业务部，请求验车装货。厂商验明车号后，开启发货单。司机持发货单到仓库进行装车，装车时，司机应核对其所装产品名、规格、数量是否与发货单一致。司机拉货出厂时需立即向本公司有关部门电话报告，报告的时间、品种、数量需准确。部门人员将司机的电话报告做好纪录，以作为运输进度控制的依据。
45、运输时，司机在运输过程中严格遵守交通规则，严禁盲目开车、超速驾驶、严禁酒后开车、要确保货物及驾驶员本人的安全、防止货物在运输过程中发生散落或丢失。防止因为违规或违章行驶发生交通事故，延误交货时间。在外遇特殊情况或意外发生事故，不论何时何地，都必须马上通知公司领导或公司管理人员。司机必须严格遵守*、交通部门所颁发的一切条例规定，严格按照机动车驾驶操作规程行车，严禁将车交给无驾证和非本公司人员驾驶，运输过程中做好《车辆行驶日记》。
46、卸货完毕，收货方负责人在承运方持有的运费结算凭证上签字，司机携带运费凭证单到收货方财务部进行本次货物运输运费的结算。司机向公司部门报告运输任务安全完成后返回。
47、协助安检员管理所驾车辆的证照，按时参加车辆年检、综合性能检测、二级维护、年度审验及投保业务。
48、驾驶人员连续驾驶时间不得超过4小时。驾驶员一次连续驾驶4小时应休息20分钟以上，24小时内实际驾驶车辆时间累计不得超过8小时。
49、安全培训和教育学习工作由单位负责人负责组织。
50、建立营运车辆技术档案，包括购车发票、登记证、行驶证、营运证、年检记录、综合性能检测记录、二级维护记录、修理记录、事故记录等。
51、保护好自身的安全，积极配合交警、消防等部门进行救护并做好各项善后工作。
52、各车间、部门定期召开安全生产例会。
53、公司安全生产会议每月召开一次,各车间根据具体情况每周召开一次,并形成会议记录备查。
54、公司安全生产会议召开时间原则上为当月十五日,若节假日顺延一天,具体时间以综合办公室通知或电话通知为准。
55、当公司发生重大事故或突发性事故时必须及时召开会议。
56、各部门负责人负责本部门的安全生产会议的召集、记录和管理，并对所属班组的安全生产会议进行监督。
57、公司级安全会议：公司或公司指派职能部门组织召开的安全会议。包括安全部会议，安全生产监督、环保部门在本公司的工作会议等。
58、班组级安全会议：班组级召开的安全会议。包括例会，事故分析会等。
59、部门、班组级安全会议内容包括：集中学习新的、安全生产法规、条例、公司规章制度，总结部门、班组前期
60、各部门安全会议由各部门负责人主持召开，一般由召集人记录，每月不少于一次。
——安全生产现场管理制度 60句菁华
1、生产工作必须凭任务委托书进行。禁止任务委托书或随意扩大、缩小工单内容施工。
2、标识牌应按要求填写。项目经理部设备员应将由生产科施工设备技术监督员组织的每三个月对设备进行一次检查的检查结果填入设备标识牌的“检验状态”一栏中，检查结果分为：“合格、不合格、停用”，同时施工设备技术监督员将检查情况填入《机械设备检查评定表》中。
3、凡由项目经理部自行制作、改制的设备均要由生产科施工设备技术监督员组织进行评定审，评定合格才可投入使用，并由生产科施工设备技术监督员填写《自制简易设备技术评定表》。
4、机械设备使用的日常管理由项目经理部负责，即贯彻“谁使用，谁管理”的原则。生产科负责技术指导和监督检察工作。
5、凡是安装在用的设备，必须做到台台都有完整的使用、维护规程。
6、新编写或修改后的规程，都要按专业管理承包制的有关规定分别进行审批。
7、设备主要易损件的报废标准；
8、1 为强化工程建设各施工工地的安全、文明施工管理、全面贯彻有关安全施工的法规、制度等，贯彻“安全第一、预防为主”的方针，保障施工过程中的安全和健康，确保工程的顺利进行，特制定本规定。
9、2 在施工管理过程中，除本规定外，各单位还应执行《电力建设文明施工规定及考核办法》及《电力建设安全健康与环境管理工作规定》
10、2 各单位成立以主要负责人为领导的安全文明组织机构，并有完善的安全网络体系和安全文明施工管理制度。各承包商及其所属单位各级主要负责人是安全文明生产的主要责任人，要使安全工作做到日常化、制度化、规范化。
11、3 建立健全安全管理机构、安全管理制度、安全保障体系、安全“三项机制”(安全风险、监督制约、教育激励),并行之有效的运作。
12、11 负责施工管理区域的消防及治安保卫工作。
13、2 监理应深入现场，监督、检查各承包商安全、文明施工措施的执行情况，同时采取定期和不定期的形式，对施工现场进行全面检查或重点检查，对违反安全、文明施工管理规定的有关单位和个人，根据情况出具整改通知单、提出批评、通报、警告、罚款、停工整改、直至建议清除出场。
14、16 冬季施工应采取防滑、防冻措施。
15、1.8 其它在安全、文明施工中成绩突出者，视情况奖励。
16、2.5 联合安全、文明施工大检查考评成绩低于70分的单位，根据情况处以500—2000元罚款。
17、2.6 收到安全、文明施工整改通知单后，未按期进行整改或整改不认真的单位，根据情况每项处以500—1000元罚款。
18、2.7 各级领导安全生产责任制未落实或运转不正常者，罚1000元。
19、2.12 重大施工项目的安全、文明施工技术措施未报监理和业主审批者，每次罚款1000元。
20、2.15 进入现场不戴安全帽、不按规定着装、作业人员没有正确使用防护用品者，每人次罚款50元。
21、2.16 应设围栏、扶手、盖板、安全网等防护设施而未设置或设置不合格者，每处罚款500—1000元。
22、2.25 特殊工种必须持证上岗，无证上岗者每人次罚款1000元。
23、2.38 施工现场严禁吸烟，各承包商可在指定区域内设置吸烟区，并应设置防护及标志。在施工现场作业面区域或在吸烟区以外发现吸烟者，对区域管辖单位按每人、次罚款100-500元。
24、消防器材必须有效，可靠，定置，不得随便挪位。
25、劳保用品的使用，必须符合安全操作规定。
26、遵守劳动纪律，按时上下班。
27、工作场地应经常保持整洁。具体指:所辖区域的主要道路*坦，清洁，美观。绿化带保持清洁卫生，排水沟畅通，地面无积灰，杂草，废料及垃圾。车辆定点存放。
28、2. 本制度适用于项目现场安全生产文明施工标准化管理。
29、2. 危险性较大的分部分项工程
30、3. 隐患
31、2 项目部根据承建工程的规模，必须按规定配备安全员，负责本工程现场安全文明标准化管理的日常工作。必要时设立安全管理机构，负责本工程现场安全文明标准化管理的日常工作。
32、项目部开展安全施工标准化工作，除应执行本制度的规定外，尚应符合国家现行有关标准、规范、规程的要求。
33、项目部安全施工标准化工作，应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以隐患排查治理为基础，提高安全施工管理水*，减少各类事故发生，保障人身健康和财产安全，保证生产经营和施工活动的顺利进行。
34、1.2 建立和保持
35、3.2 组织机构和职责
36、项目部负责人应按照安全生产法律法规赋予的职责，对项目部的安全生产工作负责，并履行安全生产义务。
37、法律法规、标准规范
38、操作规程：项目部可根据工程施工特点，编制岗位安全操作规程，并发放到相关岗位。
39、2奖励程序
40、4.1经济处罚根据危害程度和损失情况、责任大小，可处以罚款20-500元、赔偿损失的3-50%、降低工资、扣除奖金、没收押金。
41、4.2行政处罚根据危害程度和损失情况、责任大小可处以警告、辞退警告、降职、降级、留用查看、辞退、开除。
42、2.3.1系统及各变电站的运行方式，运行有关注意事项及规定；
43、2.4.3危险点分析记录（接班值接班后立即做）。
44、2特种作业人员必须通过专业技术培训，并取得岗位操作证后，方可上岗。
45、2.1对各本单位的安全工作进行检查、评价。
46、4.2互检：交叉作业时，班组之间相互检查监督，共同遵章守纪。
47、3个人及设备的管理
48、4.2应建立明火作业及安全用电制度。电器线路除专业人员外其他人严禁乱搭乱接。从事电气焊、烘烤作业时，应做好周围的防护措施。
49、4.8生产单位负责对本单位所有消防器材的管理、维护、检查、保养。
50、积极参加各项学习活动，提高安全行车意识和技术水*。
51、严格执行公司安全管理规章制度，遵守劳动纪律，服从指挥，按时、按质完成运输任务。
52、熟悉车辆性能、熟练驾驶技术，学习先进经验，掌握行车规律。
53、定期跟车送货，了解驾驶员在货物运输过程中的操作情况。
54、定期与驾驶员进行座谈，了解情况。
55、1必须坚持“安全高于一切”的设备选购原则，要求做到设备运行中，在能保证自身安全的同时，确保操作工和环境的安全。
56、1制定安全操作规程。
57、3安装安全防护装置。
58、2.5建立设备保养日志，做好设备的运行、维护、养护记录。
59、1生产部设备维修人员，每两周对生产设备进行检查一次，并将检查结果进行记录。
60、3.2设备改造要持谨慎负责的态度，不能轻易蛮干，必须按照申请、论证、批准的基本程序运行。
——施工安全生产管理制度内容 60句菁华
1、3 应严格遵循工程建设的客观规律，一切从实际出发，在确保人身设备安全、保证工程质量的前提下，严格按基建程序和合理工期组织文明施工。
2、5 安全工作要有法制观念，安全制度要有严肃性，制度面前，人人*等。
3、1 由业主组织成立以业主为主任、监理及各承包商主要负责人为成员的安全管理委员会，负责工程的安全文明施工协调工作。
4、1 认真贯彻行国家有关安全、文明施工的方针、政策、法规、法令及上级有关安全、文明施工的管理规定。
5、1 参加审查承包商的安全资质、安全管理、安全保障体系及安全、文明施工措施并监督执行。
6、3 协助业主协调解决各承包商在交叉作业中存在的安全施工问题。
7、6 严格按基建程序和施工顺序施工，积极有效的解决施工中存要的安全、文明施工问题。
8、5 承包商在开工报告中应专项列出安全文明施工保证措施，各级安全人员，应对同级施工组织设计(方案)及作业指导书安全部分进行审核。
9、2 建立验收确认制度，对脚手架、井架、高支模、施工用电、垂直运输设备(塔吊、升降机等)、起重机和其他施工机械及各种安全防护设施，在施工现场安装后，应按规定进行检查验收。对外购的设备、设施和产品，在正式使用前，应按相关标准进行验收确认。
10、6 行人、车辆等较为繁忙的交叉路口，应悬挂安全指示标牌。
11、7 各种料具应按照总*面规定的位置，按品种、分规格对方整齐，表式明确。在施工过程中，应随完工随清理，拆除的模板、料具应码放整齐。
12、9 工程现场应将施工作业区和生活区分开设置。
13、1.2 在安全技术、工业卫生方面，积极采取先进技术，提出重要建议，有重大发明创造或成果，成绩显著者，奖励100—1000元。
14、2 有下列情况之一的单位，由监理或业主发出处罚通知单，并由业主给予处罚。处罚分批评、通报、罚款、停工整顿等。
15、2.1 安全、文明施工严重失控的单位，业主有权中止施工合同。
16、2.21 施工用水、用电、力能布置等应符合业主及规范要求，对不符合要求的每处罚款100—200元，并限期整改。
17、2.32 承包商吊运设备时，要采取措施，文明吊装，不损伤设备。
18、危险部位的边沿，坑口要严加栏护、封盖，设置必要的安全警示灯。
19、大中型施工机械(吊装运输碾压等)指派专职人员指挥。
20、5 定期召成本分析会，主要分析内容为：
21、2 各分项工程都要控制住材料的使用，特别是石材、木材、砂石等严格按定额供应，实行限额领料。
22、6 及时发现和解决材料使用不节约、出入库不计量，生产中超额用料和废品率高等问题。
23、7 实行特殊材料以旧换新，领取新料由材料使用人或负责人提交领料原因;材料报废须及时提交报废原因，以便有据可循，作为以后奖惩的依据。
24、1 在施工开始前，不仅要排施工进度计划，也应该据施工进度计划排出每道工序民工用工计划，根据用工计划计算人工费。在开工前与民工负责人商议此份用工计划，做到民工负责人心中有数。
25、5 在施工开始前与班组负责人签订责任书及承包书等，明确责任。硬质景观工程可采用各项施工工序由班组承包施工的方法：在保证施工质量、施工进度的前提下，针对不同的施工工序定工期、定质量、定人工量，由民工分段承包施工。这样在一定程度上避免了施工管理中的许多麻烦，减轻了项目经理、施工员的工作量，同样达到了降低人工成本的目的。
26、5 做好内部验收。工程完工后，在交付顾客使用前，由工程部、营销部及行政部对工程进行全面的验收检查，对于发现的问题，书面通项目经理及时整改，如有必要则进行二次内验，只有在内部验收通过后，工程才能交付甲方进行验收，从而保 验收合格。
27、班组新调入工地时，应将班组安全员名单报告工地安全生产管理小组。属特种作业班组还应报告本班组持有操作证情况。同时，工地安全管理小组要向班组进行安全交底。
28、新岗位的设备常见的故障及其排除方法。
29、安全生产，劳动保护的法律、法璺、政策，作业人员的安全生产职责。
30、交通、用电、消防及日常生活安全常识。
31、“五新”的性能、特点及其可能带来的危害。
32、职工更换工种或从事第二工种作业时，项目部必须重新对其进行安全培训和安全规程的学习，并经考核合格后方可上岗。
33、施工现场的生产组织者，不得对安全技术措施方案私自变更，如由合理的建议，应书面报总工程师批准，未批之前，仍按原方案贯彻执行。
34、专(兼)职防火人员对防火重点部位要坚持每天检查两次(班前、班后)，对一般部位定期抽查，发现问题，及时督促整改.当安全与生产发生矛盾时，有权停止生产，及时整改火灾隐患，并及时报告领导。
35、库内不准设立办公室、休息室，不准用可燃材料搭建搁层，并要经常保持清洁。
36、库内一般不宜安装电器设备，如确实需要，由电工按《电力设计技术规范》安装。
37、仓库一般应采用天然采光，如确需照明，应采用白炽灯泡，其功率不得超过60W，严禁使用日光灯、碘钨灯，且线路的敷设和灯泡的安装应在通道上方与货物堆垛的距离至少应保持50cm以上。
38、库内严禁吸烟和动用明火，并应设计醒目的禁火标志，非工作人员不经批准严禁入内。
39、新开工的工程项目。
40、1机械设备及用电设备机具等，其性能应达到技术和安全要求。
41、2对山坡地带要加强检查，防止发生山体滑坡、泥石流等灾害，造成事故。
42、施工现场内的地下电缆、光缆和各类管道等，要设专人负责妥善处理。对各类架空线路，应保证电杆、线路安全，防止造成事故。
43、“安全生产，人人有责”。施工现场安全管理，按照“谁施工，谁负责”的原则，各施工队伍要切实管理好本施工区域的安全工作;实现“三不伤害”。
44、考核。统一执行《安全生产奖惩规定》相关条款。
45、管理内容与要求
46、4组织编制建设项目的安全管理制度和重大安全技术措施。
47、5当施工企业的安全管理工作严重失控，施工安全没有保证时，有权责令其停产整顿，由此产生的损失由施工单位承担。
48、6工程甲，乙双方在签订施工合同时，必须签订和执行安全合同。
49、7在制定施工组织设计时，必须制定安全技术措施计划，经逐级审核，审定后组织实施，资料必须报建设单位审核备查。
50、8对本企业使用的临时工和分包单位进行安全施工的资质审查，并对其施工安全进行监督，指导。
51、9.1工程项目经理应对本单位劳动保护和安全施工工作负具体领导责任。认真执行安全施工规则制度，不违章指挥；制定和实施安全技术措施；经常进行安全检查，消除事故隐患，制止违章作业；对职工进行安全技术和安全纪律教育；发生伤亡事故要及时上报，并认真分析事故原因，提出和实现改进措施。
52、9.7施工现场，木工间和储备易燃易爆器材库。要建立防火管理制度，备足防火设施和灭火器材，要经常检查，保持良好。
53、10.4各单位人员要按照作业要求正确穿戴个人防护用品，进入施工现场必须戴安全帽；在没有防护设施的高空施工必须系安全带，高空作业不得穿硬底鞋和带钉易滑的鞋，不得向下扔物料，严禁穿高跟鞋，拖鞋进入施工现场。
54、12施工现场发生事故调查和处理
55、计划财务科应按安全费用需用计划组织财务计划，以确保安全生产费用的落实。计划财务科应对安全费用进行跟踪管理和审计，以确保安全资金不被挪作他用。
56、本制度由公司计划财务科和安全科共同监督执行。
57、3坚持互相协调、科学决策、高效运行的原则。
58、5检查总结前次安全工作确定的事项落实情况，对落实不好的要追查原因和责任。
59、3安全工作例会原则上每月召开一次。遇特殊情况时，项目经理可临时召集安全工作会议。
60、3、出席和列席安全工作例会的人员必须严格遵守保密制度。对会议研究决定事项的过程和内容不得随意向外泄露。
——生产车间安全生产责任制度 50句菁华
1、员工在上班时，需外出办理个人紧急事情，须向车间管理人员请假。
2、员工家属、儿童及无关人员不经批准不得进入生产区。员工进入岗位前，必须按规定穿工作服，戴工作帽和佩带好劳动保护用品。
3、各种防护装置、信号、标志、仪表、指示器等，要经常检查、效验，保证齐全、完好、灵敏、可靠。
4、设备运行中，擦洗和加油时不准触动转动部位。
5、为保护地下的电缆、管道和构造物，防止人身和其他事故，需动土施工时，必须按“动土（动工）安全规定”到有关部门办理动土许可证，待批准后方可施工。
6、自行车必须放入规定的车棚中，严禁进入生产区内。
7、厂内生产区动火要按规定办理“动火许可证”。
8、禁止非焊工从事焊接作业。
9、禁止非机动车驾驶员动用车辆。
10、没有安全防范措施不修。
11、危险物质设备不经过处理不修。
12、不与生产系统可靠隔绝，禁止动火。
13、不消除周围易燃物，禁止动火。
14、上班时间不准睡觉、干私活、离岗或做与生产无关的事。
15、未办高空作业证，不带安全带，脚手架、跳板不牢、不准登高作业。
16、在上班期间看与生产业务无关的书籍、报纸，罚款20元。
17、工作懈怠，不按规定和要求完成工作任务，罚款50元（视情况严重性可做行政纪律处分）。
18、上班时酗酒者，罚款200元/人。
19、严格执行工艺纪律和操作纪律，做好各项记录，交接班必须交接安全情况。
20、维持通道畅通，在通道内严禁长时间作业或堆放工件。
21、注塑机半自动正常生产时，只有如下动作可以进行：
22、设备自动报警时，作业人员必须立即从设备范围内撤出，切换到“手动”状态。
23、保证设备及设备周围无油、无水，保障行走安全。
24、对空注射时，关闭前后安全门，并且任何人不得站在料筒两侧，以免为胶料射出损伤遗憾终身。
25、当射台向前移动时，不可用手去清除从射嘴漏出的熔胶，以免伤手。
26、电源必须使用规定的电压（220V/380V/415V/50/60Hｚ）。
27、在进行维修作业时，请穿着防护用品。
28、操作人员不得进入机械手臂作业范围。
29、散落烘箱内的原料，必须及时清除。
30、清理、修理烘箱时，必须关闭电源。
31、每2小时检查1次烘箱是否正常运转，记录温度。
32、转动刀片极锋利且能引起伤害，特别是在转动时。
33、该机电盒处高压危险。
34、开车前应进行试车，试车是在无载荷的情况下，检查各运转机构、控制系统和安全装置是否灵敏、准确、安全可靠；检查吊钩，吊索是否牢固，外观无破损。
35、、针对装置上在实际生产过程中存在的问题。提出自己的整改计划。以及装置停工后需要做的检修计划。报主管部门审核。
36、督促本车间人员爱护本车间公共财物；不乱丢工具等。节约生产成本，降低生产消耗，提高节约意识。
37、督促本车间职工熟练掌握生产工艺，操作规程，工艺流程，工艺指标，开停工方案，提高职工工作水*。
38、配合车间主任，副主任的工作。完成车间下达的各项任务。
39、督促员工正确使用各设备，避免误操作损坏设备，经常对设备进行检查。
40、对生产中安全上的重点部位。要经常巡检，确保生产的安全，禁止超温、超压、冒罐等操作的发生。
41、对本班所有人员在工作中的人身安全负责，从下达生产任务时起应经常提醒职工的安全意思，保证工作的安全性。
42、爱护本车间公共财物，不乱丢工具，保持工具干净，保持工作环境卫生。
43、本周新进员工未参加车间安全培训的（即二级安全培训），次周周二早上8：20分必须在车间设备安全员的带领下进行二级安全培训、考试，并填写《员工安全教育档案》。
44、从公司其它车间调入员工，如继续从事原工种工作的，班组只进行培训，不再指定老员工对其监护；如所从事岗位和原工作岗位工种不同的，则必须按新员工培训要求进行。
45、工段长、班组长、工位长有责任对所属员工进行安全培训和安全教育。对新进人员进行安全培训、定专人进行帮带，传授技能，保障安全。建立班组联保互保安全网络体系，以保障班组安全作业。
46、工段长、班组长、工位长每天应对员工安全作业情况、劳保用品使用情况进行监控，对员工因身体或疲劳作业等原因无法进行原来的生产作业时，应给予适当的调配以保障员工作业安全。对于无法进行协调的应主动的进行上报，寻求上级帮助安排解决。
47、勿靠近悬吊物下方走动或工作。
48、废料、油布、垃圾应分别置于规定处所。
49、遵守安全规则及信号。
50、关闭动力电钮后须俟机器确实停止后，始可离去。
