财务部岗位职责 50句菁华

首页 / 句子 / | 2022-12-02 00:00:00 岗位职责

1、掌握会计制度和有关法规、费用开支范围和标准,分清资金渠道,专款专用。

2、负责组织贯彻执行《会计法》等法规和旅游企业财务制度财经纪律,建立健全财务管理的各项制度,发现问题及时纠正,重大问题及时报告总经理。

3、参与重要经济合同和经济协议的研究、审查,并负责对新产品、新项目的开发、技术改造、商品(劳务)价格和工资奖金方案的审核,及时提出具体的改进措施。

4、主持或参与审查、拟订公司重要经济合同、协议,组织审核项目预决算、用款方案、原辅材料供应计划。

5、负责指导、管理、监督财务部下属人员的业务工作,改善工作质量和服务态度,做好下属人员的线效考核和奖励惩罚工作。

6、编制成本核算报表,进行生产成本分析,寻找生产成本节约空间;为管理层提出改进建议。

7、为规范生产成本核算流程,提供建议方法和解决方案。

8、严格执行公司各项财务管理制度。

9、参与建立客户信用体系建设。根据客户的信用等级,按合同条款及客户赊销信用政策,审核、控制经营部的发货。

10、审核存货收发业务单据、报表。审核存货及资产报废。

11、完成公司领导交办的其他工作和协助有关部门完成与本部门相关的职能工作。

12、在公司总经理的直接领导下,负责组织和领导本公司的财务工作,提供规范化、标准化的会计核算和财务管理服务。

13、负责组织年度预算的编制、控制、分析并及时反馈各单位预算的执行情况,使预算管理落到实处。

14、负责往来会计科目核算及凭证的编制工作,承担相应的采购、销售管理职责。

15、按财务制度规定掌握现金库存量,不以“白条抵库”抵充库存现金。

16、在公司在加强经营管理、财务管理和规范会计核算方法方面提出建议;

17、正确计算公司的各种税金,按时缴纳各种税金,并负责与*财税部门联系,落实财税政策;

18、负责资金日报的审批,使其准确无误,帐表一致。

19、按照会计制度,填制转帐凭证,做好记帐、算帐、结帐、报帐工作。做到凭证合法、手续完备、帐目健全、数字准确、定期对帐(包括核对现金实有数)、经常分析。并及时记帐,按时结帐,如期报帐。同时做好工资核算工作。

20、保管好所有财务凭证,及时整理、装订归档,定期编制各种会计报表、统计资料,年终提交决算报告等。

21、有IPO经验者优先。

22、建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;

23、严格执行库存现金限额,超过部分务必及时送存银行,不坐支现金,不认白条抵压现金

24、协助公司投融资事务的研究,根据授权办理投融资事务,并负责投融资日常财务管理。

25、库存盘点、稽核抽查、调整、结转盘盈亏

26、负责资产评估和产权登记工作。

27、负责组织、指导财务人员的业务培训、考核工作:办理财会人员有关证书的申报、审核和发放工作。

28、相关财务制度的培训、计划,上级领导安排的临时性工作的执行。

29、按期填报审计报表,认真自查,按时报送会计资料。

30、负责项目预算执行情况分析;

31、按要求填报集团税务要求的各类报表及相关税务资料。

32、及时认证进项税发票,保证尽可能不留待抵进项税。

33、具备一定的抗压力及财务分析能力。

34、保证财务信息对外披露的正常进行,对公司税收进行整体筹划与管理;

35、建立、组织实施和完善子公司审计工作流程,开展日常审计、高层管理人员离任和年度审计;

36、负责与工商、银行、税务等部门的对外联络;

37、及时、准确地编制各项财务报表,做到日清月结;

38、精通报税、年检事项,协调处理与税务、工商、银行的关系。

39、了解绿化景观、市政房建项目审计结算流程及项目成本管控业务流程;

40、大专及以上学历,土木工程、工程管理、工程造价等相关专业者优先;

41、及时核算原材料成本率,如发现指标波动幅度较大,上报财务部经理及相关负责人。及时完成成本项目的凭证编制和记账工作,并按月将有关科目与总账核对。

42、负责财务日常收支的管理、核对,办公室基本账务的核对;

43、负责公司及银行存款的保管、出纳和记录;

44、编制财务报表及纳税申报工作;

45、按照国家财会法规、酒店财会制度的有关规定,认真办理提取和保管现金,完成收付手续和银行结算业务。

46、核对现金和银行日记帐,做到日清月结,保证帐证相符、帐款相符、帐帐相符,发现差错及时查清更正。

47、每周编制资金余额表,并向领导报送。

48、认真核对并确认客户的每一笔回款,做好客户回款的审核确认工作,编制收款会计凭证并登记应收帐款明细帐、进行有效的内部控制;

49、每月提供上月客户回款计划执行情况及本月回款计划统计表,每月向领导报送一份应收帐款帐龄分析明细表

50、完成上级领导分派的任务。


财务部岗位职责 50句菁华扩展阅读


财务部岗位职责 50句菁华(扩展1)

——财务部岗位职责 60句菁华

1、遵守、维护国家的财政纪律,严格掌握费用开支,认真执行成本物资审批权限、费用报销制度。

2、审查各部门的开支计划,并转报总经理。

3、保存企业关于财务工作方面的文件、资料、合同和协议,督促本部门员工完整地保管公司的一切帐册、报表凭证和原始单据。

4、负责本部门职工的思想教育和业务水*的提高,定期组织、召开本部门的学习和业务会议,抓好本部门内部管理工作。

5、掌握税收政策,负责与税收机关的协调。

6、按规定进行产品制造成本和产品销售成本的核算与结转。

7、对公司税收进行整理筹划与管理;

8、严格执行公司各项财务管理制度。

9、跟踪在建工程完工进度,及时对竣工工程进行核对并完成相应的固定资产结转。

10、完成公司领导交办的其他工作和协助有关部门完成与本部门相关的职能工作。

11、负责制定本公司财务岗位职责,进行岗位考核,保证公司财务工作落到实处。

12、负责公司内控制度建设,规范会计核算,如实反映财务状况和经营成果。

13、规范会计档案管理,保证会计资料的安全完整。

14、公司领导交办的其他事项。

15、负责往来会计科目核算及凭证的编制工作,承担相应的采购、销售管理职责。

16、负责会计凭证、总帐和明细帐帐簿及其他会计资料装订成册归档管理。

17、处理财务相关的所有事项;

18、组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、税务筹划、资金管理、会计核算、会计监督等方面工作;

19、部门管理。负责财务部的部门日常管理工作,统筹和组织财务人员各项工作;

20、数据分析。对财务各项数据进行复核、分析,结合财务报告作出说明汇报;

21、负责审核财务报表,保证财务报表的真实、客观、清晰,负责组织成本分析和落实成本控制措施;

22、成立财政支付中心后,在网上按时编制月度用款计划并上报中心。及时核对中心下达的可用用款额度,同时关注额度的使用情况。

23、税务相关。纳税申报,每月增值税等的统计、申报;非贸相关的备案、申报。其他税务申请。

24、熟悉国家财务制度和财经法规,结合公司实际情况,制定适应的财务管理办法,并负责落实集团的各项财务制度的执行;

25、组织进行成本预测、控制、核算、分析和考核工作的进行,确保公司利润指标的完成;

26、根据公司中长期经营计划,组织编制年度综合财务计划和控制标准;

27、定期检查,分析公司财务、成本和利润的执行状况,挖掘增收节支潜力,考核奖金使用效果,及时向总经理提出合理化推荐,当好公司参谋

28、负责公司的财务分析和绩效评估工作。

29、负责超计划用料的初审,并向上级提供相关分析报告;

30、负责与集团及所属公司沟通及项目的访谈、调研与分析诊断;

31、负责提炼和总结与项目相关的知识,并参与公司知识管理工作。

32、在物业经理领导下,行使管理、监督、协调服务的职能。

33、每月书面向经理汇报财务情况,当好经理参谋,发挥财务监督作用。

34、按照成本要素进行成本分析;

35、协助财务经理制定财务预算、监督计划;

36、了解财务相关软件的应用;

37、建立健全公司财务体系,包括各项财务制度、审批流程、财务核算体系等;

38、保证财务信息对外披露的正常进行,对公司税收进行整体筹划与管理;

39、组织年度预算的编制、下达、实施及其达成情况的跟踪和分析;

40、协助财会文件的准备、归档和保管;

41、通过组织各种财务分析、经营分析、资金管理,确保公司整体保持良好的财务状况;

42、负责向管理层汇报经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,提供财务分析,提出合理建议;

43、及时、准确地编制各项财务报表,做到日清月结;

44、精通增值税一般纳税人、小规模财务、税务处理。

45、根据会计制度规定,设置会计科目、编制记账凭证。

46、沟通能力强、工作细心、工作认真负责、积极上进、品德优良。

47、及时与采购员、厨师长、餐饮部经理沟通,以便能更好的查找原因、控制成本。

48、负责公司及银行存款的保管、出纳和记录;

49、应收、应付、库存等报表统计;

50、妥善保管现金、有关印章、银行票据和收据等。

51、收银员完成的各种报表,检查收银员所做报表与电脑报表是否一致。

52、进行公司收入、支出及成本费等财务核算,对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督;

53、领导交办的其它事务。

54、遵循会计法,财经制度,严格执行现金、银行及结算管理制度,办理相关结算业务。

55、按公司财务规定制度办理日常现支出、费用报销等事宜;

56、接受主管会计的定期银行对账单盘点,进行银行存款日记账与会计总账核对相符。

57、整理、装订凭证,账册和有关资料,及时归档,防止丢失或损坏。

58、加强学习,不断提高业务水*,与会计人员密切合作,做到相互支持,配合默契。做好公司财务收支的保密工作,不准随便泄露财经信息。

59、完成公司要求的其他工作。

60、每月提供上月客户回款计划执行情况及本月回款计划统计表,每月向领导报送一份应收帐款帐龄分析明细表


财务部岗位职责 50句菁华(扩展2)

——财务部经理岗位职责 50句菁华

1、根据饭店经营计划,草拟相应的财务预算方案;

2、在总经理领导下,认真贯彻妨执行《会计法》和有关的法律、法规、制度,监督考核饭店有关部门的财务收支,资金使用和财产管理等计划的执行情况及其效果,保护饭店财产、维护财经纪律,对本饭店的财务状况负责。

3、领导财务部的全体人员认真落实岗位责任制,健全和严格实施经济责任制,建立良好的财务会计工作秩序,并对其工作负责。

4、3年以上金融行业财务工作经验;

5、负责对集团公司重大投资等经营活动提供建议,参与投资项目的财务分析、论证和决策;

6、辅导企业根据*相关政策及补贴建立规范的核算及纳税,降低集团公司税负;

7、负责组织财务相关人员集中学习培训、提高专业技能和组织管理能力;

8、负责定期考核财务主管和税务主管及资金主管的绩效;

9、负责与各部门之间的沟通协调以及相关外部关系(银行、税务、审计、统计)等建立工作。

10、专业要求:会计、财务,贸易金融类、经济管理类相关专业,硕士及以上学历,中级以上会计师职称,CFA/AIA优先。

11、工作经验:八年以上医药行业,上市企业相关工作经验;

12、计划组织:具有周密完善的工作计划,并能结合各种实际资源组织分析和实施决策;

13、拟定公司各项财务管理制度、内部控制制度及考核办法

14、根据公司经营目标,编制年度财务计划和成本费用控制计划;

15、完成领导安排的其他。

16、负责拟订子公司资金收支计划,经子公司财务负责人核准后协调实施;

17、负责子公司与所在地银行、税务及财政等*部门的关系维护工作;

18、集团和子公司安排的其他工作。

19、组织实施财务审计、投资项目专项审计、经济合同审计、管理人员离职审计、内控流程审计等各项审计工作,并出具审计报表;

20、了解相关金融知识和税收政策。

21、建立科学、系统符合企业情况的财务预算、核算体系和监控体系,进行有效内部控制,监督财务预算执行情况、跟踪统计经营结果。

22、在总经理的直接领导下,具体领导酒店的财务政策和财务管理制度的实施,合理支配资金。

23、负责审査各项开支,密切与各部门的联系,研究并合理掌握成本和费用。

24、组织财务人员定期开展财务分析工作,考核经营成果,分析经营管理中存在的问题,及时向领导提出建议,促使酒店不断提高管理水*。

25、每季度全面检查一次库存现金和备用金情况,并不定期地抽查各业务部门、收款岗位的库存现金和备用金。

26、组织建立财务人员岗位责任制,负责对财务人员的考核。

27、审核各项付款计划,监督计划执行;

28、审核银行对帐调节表,现金盘点审核;

29、协调财务部与公司其他部门的关系;

30、负责公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等;

31、负责项目成本核算与控制;

32、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动,并及时向总经理报告;

33、监控公司重大投资项目,以确保未经批准的项目不实施,批准的项目在预算范围内进行并在控制之中;

34、负责财务部的日常管理工作。

35、组织财务预算和各项财务指标计划的制定、分解、落实。

36、完成上级交给的其它日常事务性工作。

37、27-35周岁,财务相关专业本科以上学历;

38、有较强的沟通能力;

39、负责组织对子公司进行财务相关工作的检查、纠正及分析;

40、8年及以上财务相关工作经验,3年以上管理经验;其中有3年及以上金融机构工作经验;

41、根据举报线索和举报制度开展大区物业系统内的纪检工作,按时将大区物业系统内纪检报告以及大区收到线索报告给大区审计组;

42、全面负责公司的日常财务工作,审查、签署重要的财务文件,组织拟订公司的年度经营预算计划、资金使用计划和费用预算计划。

43、负责制定集团公司资金运营计划,监管资金管理报告与预决算管理等工作;

44、组织财会人员搞好会计核算,正确、及时、完整地记账、算账、报账,并全面反映给酒店领导,及时提供真实的会计核算资料。

45、负责与财政、税务、金融部门的联系,协助总经理处理好与这些部门的关系,及时掌握财政、税务及外汇动向。

46、参与重要经济合同和经济协议的研究、审査,并负责对新产品、新项目的开发、技术改造,以及商品(劳务)价格和工资奖金方案的审核,及时提出具体的改进措施。

47、参与酒店经营管理和经营决策,提高酒店的管理水*和经济效益,为总经理当家理财、把关,做好经营参谋。

48、督促、检查酒店的固定资产、低值易耗品、物料用品等财产、物资的使用、保管情况,注意发现和处理财产、物资管理中存在的问题,确保酒店财产、物资的合理使用和安全。

49、负责组织饭店的全面经济核算,为饭店各部门经营管理提供财务专业方面的咨询,为决策层提供财务专业方面的建议,对重要经济事项作出效益评价,参与主要经济合同的`谈判、签署,并监督执行情况。

50、辅导企业根据*相关政策及补贴建立规范的核算及纳税,降低集团公司税负;


财务部岗位职责 50句菁华(扩展3)

——财务部财务岗位职责 40句菁华

1、主持内部控制:强化内功,事先控制,构筑防火墙。内部控制体系构建、评价和内部审计考核。健全财务管理制度,规范财务管理流程,提出整改措施,以财务管理为核心的内控设计、财务控制、实物控制、人员控制。

2、主持政策经营:协调公司同银行、工商、税务等*部门的关系,维护公司利益。财政补贴很重要。

3、及时核算原材料成本率,如发现指标波动幅度较大,上报财务部经理及相关负责人。及时完成成本项目的凭证编制和记账工作,并按月将有关科目与总账核对。

4、验收后的物资,必须按类分别,根据物品的性质、数量、固定位置堆放,合理使用仓位,做到整齐美观。并注意留有通道,便于收发、检验、盘点、清查并填写货物卡,把货物卡挂放在显眼的位置。

5、负责收集门店上交财务部的CASH REPORT和现金解款单核对营业收入。

6、负责购买发票,按要求开具发票,以及协助其他税务局联系事宜。

7、协助上线新ERP系统。

8、负责资金日报的审批,使其准确无误,帐表一致。

9、负责所有付款单据的审批。

10、熟悉市场行情和信息,沟通物资供货渠道,坚持货比三家的规定,努力降低物品采购成本,为酒店提供价格合理质量好的各类物资及食品。

11、制订物资采购程序,建立各项物资采购管理制度,提出对物资采购工作责任制和考核的奖惩措施。

12、主动协调与酒店内其他各部门的关系,经常倾听使用部门对物资采购工作的意见,及时改进采购工作。

13、负责公司各项银行往来业务及现金的日常管理,资金收付、报销、对账等具体工作;

14、负责现金支票的保管、签发支付工作,管理银行账户,及时与银行对账;

15、发票的开据,购买发票;

16、按财务制度规定掌握现金库存量,不以“白条抵库”抵充库存现金。

17、及时进行核对现金及银行存款明细账,确保月末现金和银行存款与科目余额相符,发现差错及时查清。

18、按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本、费用和利润的执行状况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用的效果,督促本公司有关部门降低消耗、节约费用、及时向公司提出合理化推荐;

19、定期对公司各项财务管理工作进行考核、督促、检查,提高财务部门的工作效率;审核财务报表;定期对公司经营状况进行阶段性的财务分析与财务预测,并提出财务改进方案;负责超预算特殊支出审核真实性、合理性;

20、根据企业会计准则、税法、公司制度,组织进行税收筹划,就重大问题与相关*部门、及金融税务部门联络与交涉,以保证各项目合理合法的纳税。

21、现金的日常收支和保管,银行帐户的开户与销户;

22、按财务规定做好报销工作和每天现金盘点,核对账目,补充备用金,定期编制出纳报表;

23、登记银行存款日记账,每月根据银行对账单进行核对,编制银行存款余额调节表,并同会计对账,与总分类账核对;

24、负责会计凭证、会计账薄的装订;

25、依法负责分公司的纳税申报、缴纳;及时了解搜集当地税务法规信息并反馈至公司财务部;负责养老保险金和住房公积金的计算缴纳工作。

26、审核应收付,费用核算,折旧计提,工资核算,成本结转,盘盈盘亏等账目工作;

27、月末组织财务报表的出具及其它结账工作;

28、税务规划以及监督审核对外涉税事项;

29、划转、核算内部往来款项,到款确认,及时登记现金、银行日记账;

30、协助上级准备每日、月单据及报表;

31、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;

32、办理与银行之间的所有相关业务。

33、负责每日银行存款日记账制作

34、搭建财务团队,梳理财务流程;

35、负责纳税申报及其他税务资料的申报工作;

36、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,及时向总经理和董事长汇报工作情况。

37、建立健全财务制度及内控管理体系,对公司财务情况的日常管理、年度预算、资金运作等作总体控制和不断优化,把控财务风险;

38、负责财务分析,向管理层、股东提供相关财务报告,确保财务数据真实、准确、可靠;

39、参与公司收并购上市等重大财务事项、业务问题等的决策,对项目效益可行性提出建议;

40、根据开票流程开具发票,并做好合同、开票台账登记,维护发票签收/寄出台账;


财务部岗位职责 50句菁华(扩展4)

——事业部岗位职责 50句菁华

1、客户经理销售技能培训、品质管理、情绪管理;

2、3.负责公司整体规划、机构的编制,编写修改管理文件,建立健全公司规章制度。

3、6.负责公司网络、电话系统、应用软件的实施和电子设备采购、管理和维护。

4、6.负责组织产品企业标准备案、评审;

5、7.每月2日前编制上月行政事业部总结和本月工作计划报送分管经理抄送各经理;

6、12.完成上级领导交办的其他工作事项。

7、6.每月抽查公司各部工作职责履行情况,并于10个工作日内出具监察报告;

8、7.完成主管交办的其他工作事项。

9、2.负责车间、办公楼内消防器材配置、管理并建立健全消防设施、特种设备台帐;

10、3.每天抽查浏览监控系统情况;

11、1.负责分类保管、整理公司档案并建立台账;

12、根据公司的中长期发展规划,制定业务发展战略和年度计划,并组织贯彻实施;

13、工作认真负责,能吃苦耐劳,具有团队协作精神。

14、根据公司业务战略,开展业务拓展工作;

15、优秀的沟通及影响能力,良好的谈判技巧,广泛的社交能力和解决问题的能力;

16、根据集团财务管理要求,制定并组织执行本公司费用预算,加强本公司的费用控制。

17、负责分行与总行的业务关系协调,银行高层的客情关系维护。

18、熟悉原料药的市场及规律;

19、了解原料药的生产工艺及技术(无需精通);

20、原料药事业部销售及市场负责人;

21、根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,积极完成销售量指标;

22、根据公司项目、产品、价格及市场策略,独立处置咨询、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中,协调并监督公司各职能部门操作;

23、扎实的海外品牌和市场推广营销经验和背景;

24、具有较强的表达能力、应变能力、沟通技巧、分析判断能力,有项目操作经验;

25、拥有项目管理经验。

26、制定和落实产品销售战略规划、销售计划以及销售政策;

27、销售和交付团队建设和管理,确保各项销售指标的达成;

28、面向全国市场扩展合作渠道;

29、本科及以上学历,理工科类专业优先;

30、5年以上高校专业共建、教育产品推广经验和相关管理岗位经历;

31、负责完成和客户的合同签订,并及时收回销售款项,确保工作品质,掌控项目进度。

32、具有提案能力(说)和简单方案撰写能力(写)并且对具有一定的谈判能力(博弈)

33、可以随时出差;

34、本科以上学历,10年以上电源行业销售经验,3年以上相近岗位工作经验;

35、具有良好的客户开发能力和谈判技巧,优秀的沟通能力和团队管理能力。

36、制订岗位工作职责和标准,建立教育培训和班组长培养机制,负责考核制度并确保生产绩效达成和提升;

37、负责车间8S管理,对安全生产作业负第一责任,制定并实施应急、预防和纠正措施;

38、熟悉生产制造的部门运作和流程,精通生产过程和生产周期,擅长生产计划、现场管理、人员管理和能力提升;

39、熟悉生产效率提升、成本控制、统筹运作,熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产现场管理和质量控制;

40、具备优秀的语言和文字表达能力、规划安排和组织协调能力、执行力和领导力、应急处理和责任心,具有较强的成本管理、质量管理、创新管理意识。

41、参与项目投标

42、站在全*台视角负责网易严选客服服务*台、智能服务机器人等产品的建设。独立承担服务类产品的需求分析、功能设计、研发过程管理等工作;

43、较强的数据分析能力,善于从数据角度驱动业务产品创新。

44、根据销售需求,制定农户培训计划、产品宣传计划并组织落实;

45、组织医药行业计算机化系统gmp验证工作,使之符合法规性要求的验证文件;

46、大学本科以上文凭,年龄28^45岁之间,具有医药行业计算机化系统gmp验证相关经验;

47、熟悉urs(用户需求)、qp(质量计划)、ra(风险评估)、fds(功能设计说明)、hds(硬件设计说明)、sds(软件设计说明)、 dq(设计确认)、 fat(工厂测试报告)、sat(现场测试报告) iq(安装确认)、 oq(运行确认)、 vr(验证报告);

48、完成部门安排的其它工作。

49、食品饮料、自动化、机电一体化、仪表相关专业;

50、对行业发展具有前瞻性,可以领悟及规划业务发展方向。


财务部岗位职责 50句菁华(扩展5)

——生产部岗位职责 50句菁华

1、负责编制和下达生产计划,并围绕计划搞好生产调度和劳动组织定员,按时、保质、保量完成生产计划,组织均衡生产;

2、参与对产品质量问题原因的分析并组织落实纠正措施;

3、协调加工厂,选择合理的物流运输方式,确保产品安全,控制物流成本

4、负责制作产品工艺单,并按客户分类做好工艺单、面辅料小样备档

5、成品的核对整理

6、各类相关报表数据汇集、统计、管理

7、新进人员相关岗位培训

8、生产课文件管理

9、其他岗位支援

10、抓好生产管理人员的专业培训工作。负责组织生产调度员、设备管理员、统计员、计划员及车间级管理人员的业务指导和培训工作,并对其业务水*和工作能力定期检查、考核、评比;

11、在厂长的领导下,负责生产部的生产、安全、设备等管理工作。服从厂长的指令,向厂长负责并汇报工作。

12、进行产能负荷分析,调整生产计划;

13、编制和上报各种生产报表;

14、参与制订公司发展战略与年度经营计划。

15、主持制订、调整年度生产计划及总预算。

16、随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题。

17、组织新技术、新工艺、新设备的应用推广。

18、指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据。

19、根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好生产线的组织协调分配工作。

20、负责生产劳动定额、消耗定额、劳动纪律的制定和实施

21、按照公司质量管理体系要求,确保部门运作的规范化和科学化,保证管理和产品的质量

22、满足公司供应需要,按质、按量、按时完成公司下达的生产任务。

23、生产车间产品力与品质管理,熟悉应用QC分析手法;

24、依照产品力管理作业办法,做好标样管理,产品要素知识管理与人员训练,推动落实日常产品力检测动作;

25、支付与成本管理,提高物料利用效率与人均产出效率;

26、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时保质完成生产目标,确保订单如期完工装箱上船;

27、生产过程食品安全、食品卫生检查。

28、生产过程的安全作业检查。

29、加强各车间的思想政治工作,关心职工生活,把思想政治工作做到生产、管理、生活、学习的全过程中去,使之形成互相信任互相尊重,心情舒畅,工作积极向上生动局面;

30、贯彻、执行公司的成本控制目标,加强对车间办公用品、备品备件、设备检修消耗物资的控制,降低生产成本;

31、负责车间的生产安全工作以及安全规程的制定、落实和检查,负责督查各车间的安全防护和环保工作,深入贯彻公司的安全生产制度,确保安全文明生产;

32、配合各车间主管做好本车间的人员安排和绩效考核工作;

33、指导相关操作人员对设备进行安全、经济的操作,严格禁止野蛮操作。

34、监督各生产车间对基础数据的采集。

35、统计每班、日、周、月、年等的生产数据,及时分析、总结,用于指导生产工作。

36、根据实际情况编制设备管理的`管理制度,如生产设备管理制度、生产设备保养与检修制度等并严格监督执行。

37、督促相关人员建立生产设备管理档案。

38、根据公司的发展战略规划,对车间生产设备的生产能力和生产工艺进行创新改造,以保证未来的生产需要。

39、对员工提出的合理化建议加以分析、论证。

40、对因工作不认真或不按照规格操作,造成身体伤害负责。

41、每月的车间物料盘点表的收集与分析

42、每月厂部、生产车间的工具、物品申购、领用

43、厂部各种文件的传达及公司文件的收发。

44、有良好的沟通协调能力,有童装内销服装品牌公司工作经验者优先;

45、良好的沟通表达能力和分析解决问题能力;

46、负责组织编制生产作业计划,定期召开公司生产工艺工作会;

47、组织实施有机蔬菜、水果、花卉、苗木、珍禽、水产等生产和管理工作;

48、教育背景:农学、林学、园艺、植保、生态农业类本科及以上学历;

49、能常驻生产基地。

50、双一流本科学历,药学相关专业。


财务部岗位职责 50句菁华(扩展6)

——综合部岗位职责 50句菁华

1、负责安全生产工作的.管理。

2、公司办公楼室内外的环境卫生及厂区绿化管理。

3、管理公司小车、安排公司领导用车、公务派车、通勤车的管理。

4、负责公司环保涉外关系协调工作。

5、协助档案人员做好文书档案的立卷和归档工作;

6、负责总公司各部门之间之间的协调沟通工作;

7、领导安排的其他事务。

8、负责起草综合性文件材料,筹办各类会议,做好会议记录及纪要的编写;督促会议决定的贯彻执行,保证公司各项工作顺利进展。

9、负责与其他公司和业务单位加强沟通与联系,协调内外部关系,为公司发展营造良好的外部环境;负责协调公司各部门关系,为各部门顺利开展工作提供有力保障。

10、负责增强员工凝聚力,提高企业竞争力。

11、大专以上学历,35岁左右,十年以上本岗位工作经验。

12、负责公司规章制度的编制、校对和审定工作;

13、完成领导交办的其他工作。

14、根据公司规划,协调配合招商、服务、物业团队各项工作,监督、完成项目公司各项指标;

15、员工考勤统计管理。

16、领导安排的其他事宜。

17、有相关经验者优先

18、3年以上大型金融企业或国家机关、事业单位办公室工作经验。

19、高度的工作热情和主动性,能够承受较大的工作压力。

20、掌握并熟悉公司内员工的基本情况,提供公司内人员调配意见。做好人员变动的手续完成工作。

21、草拟或修订《考勤制度》、《员工手册》、《人员编制》、《劳动合同》、《年度计划》、《年度预算》。负责公司各项目人事管理工作的实施和解释。

22、2年以上人事工作的经验。

23、和*部门沟通协调工作。

24、年龄22—35周岁;

25、较强的自我管理能力和工作主动性;

26、大型活动主持、主讲等;

27、负责公司的各类外联关系的开发和维护,负责各类接待的策划、组织和实施;

28、负责公司后勤支持和组织保障工作,含会议和活动管理、资产管理、办公环境、差旅管理、公章证照、合同档案等。

29、负责子公司行政会务、协作外联、资产、后勤等行政管理工作;

30、三年以上物业行业人力行政管理工作经验,熟悉物业管理模式;

31、负责配合事业群完成*专项申请及验收工作,按专项要求进行财务核算;

32、负责建立健全财务系统的组织结构,设置岗位,明确职责,组织会计人员进行业务学习,检查协调各岗位的工作,不断提高财务人员的业务水*与服务质量。

33、负责工业制造管理*台日常管理;

34、负责*台各位文件档案的统筹管理工作;

35、具有3年行政管理经验,5年以上工作经验;

36、医药制造企业工作经验者优先考虑;

37、具有良好的职业素养、工作严谨、责任心强,有较强的学习、沟通和项目管理能力;

38、具备优秀的组织管理、公关谈判、分析判断、团队合作等综合素质和技能。

39、负责对*台已上线产品进行跟踪和数据分析,及时提出有效建议并组织进行相关产品的内部培训;

40、负责研究市场金融产品并形成分析文档,对市场需求调研、发展趋势研究及竞争对手分析。

41、公文收发流转;

42、大学专科及以上学历;

43、组织筹备公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议,安排会议议程,准备会议文件,并做好会议录,主动掌握有关决议的执行情况;

44、推进公司企业文化建设工作,负责公司管理制度的执行等;

45、协调各施工单位的关系,及时解决影响工程的较大问题;

46、全日制大学本科及以上学历,经济管理、人力资源、行政管理等相关专业;

47、熟悉行政事务、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;

48、具备良好的亲和力,较强的责任感与敬业精神,善于人际沟通协调,责任心强并具有细致、严谨的工作作风,具有一定的文字处理能力;

49、负责公司综合文秘工作,为公司行政工作提供服务支持。包括文件、制度、总结、汇报的起草、修订,撰写各类公司项目申报的文件资料,协助部门负责人完成公司重要文件的起草。

50、负责综合部绩效考核工作,以及各部门绩效考核资料的整理和核对。


财务部岗位职责 50句菁华(扩展7)

——财务经理岗位职责 50句菁华

1、熟悉商场的运营管理及各项经营指标,有商场数字化项目经验。

2、负责实现部门工作目标,提出有效的措施与方案,领导团队完成公司下达的工作目标,及时准确出具公司财务报告,并为公司经营提供准确的财务分析及预测等,同时提出有益于工作的革新措施与实施方案,通过公司管理团队努力保证公司经营业绩控制在年度预算指标内;

3、负责应收帐款、应付帐款的审核和对帐工作

4、协助财务负责人对内部财务管理制度的实施,对财务管理制度不断补充完善,进行经常性的监督工作;

5、建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制。

6、负责公司的各项债权债务的清理结算工作。

7、负责公司财务部门整体工作的统筹管理、组织安排及项目推进。

8、审核采购招标合同协议,监督合同执行情况;督导成本控制工作,根据酒店经营情况完善成本费用控制程序。

9、负责财务部的安全、防火、防盗工作,确保安全。

10、财务经理职责还包括完成上级交办的其它工作。

11、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;

12、负责资金、资产的管理工作;

13、配合完成项目融资操作;

14、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

15、通过财务分析,指导开源节流,提出挖潜措施,积极开、通过财务分析,指导开源节流,提出挖潜措施,辟财源,组织全酒店的经济核算,辟财源组织全酒店的经济核算,组织全酒店的经济核算对重要经济事项作出效益评价,参与主要经济合同的谈判,并监督其执行情况。参与主要经济合同的谈判,并监督其执行情况。

16、严格执行国家的外汇管理制度,负责做好外汇管理工作。汇管理工作。

17、组织配合绩效管理体系,制定财务内部相关指标,负责下属的绩效考核,并组织下属按要求完成各项任务指标。

18、组织审查或参与拟定经济合同、协议等经济文件,按财务管理要求做好各项合同的收款管理

19、协助财务总监组织制定固定资产盘点计划及年度盘点清查,为固定资产的更新改造提供信息。

20、负责公司资产财务管理工作,组织资产财务核查、盘点及核算指导,编制相关报表;

21、协助财务总监建立财务部各项工作标准及绩效考核标准,加强团队建设,单体财务负责人临时替岗;

22、负责公司各项费用核算及管理

23、组织制定公司财务规划、目标及操作程序,并根据授权向上级报告;

24、负责财务部日常工作的管理、与相关部门的工作协调。

25、负责向资金费控部副经理汇报费用方面的相关事务,并及时处理资金费控部副经理安排的其他事项

26、建立健全财会、税务制度及相关操作流程,确保合规经营;

27、负责会计核算体系搭建,统管会计核算、财务报告、纳税申报等相关工作;

28、按时向派遣股东汇报外派公司整体经营情况、财务状况;

29、注册会计师资格;

30、45岁以内,5年以上相关经验,有房地产企业工作经验,(房地产行业或乙方审计公司);

31、协调各部门的工作,做好与总部和各部门的沟通协调工作,对部门员工的进行监督培训;

32、监控财务运营状况,分析、检查公司财务收支和预算的执行情况,健全内控机制;

33、根据公司经营目标和预算,进行税务筹划,制定税务计划,实施筹划方案;

34、对公司纳税状况进行综合分析、评估,审核公司税费支出,组织各项税审工作;

35、完成公司安排的其他工作。

36、负责公司筹资、融资及投资计划,建立有效的资金运控体系,对重大经营活动进行风险评估、指导、跟踪及把控;

37、参与公司战略规划的制定,并具体负责财务职能战略的制定与实施;

38、独立协调外部审计师、资产评估师等开展工作,检查对外公布数据的准确性;

39、负责各应收、应付款项的核算的工作,督促经办部门限期清理;

40、精通国内及国际会计准则和会计制度,熟悉财务税务政策和法规、熟悉各类会计政策和会计核算方法,熟练掌握财务分析、财务计划、公司内审的各种方法、工具和技术;熟悉成本核算和现金流控制,有很强的企业内部报表设计能力;

41、为人正直、诚信,具有高度的敬业心和责任感强;

42、参与公司及各部门对外经济合同的签订工作。12、搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料并进行分析、提出建议,定期向总经理报告。

43、负责资产的管理工作,管控正常品货物进出、库存物品及账实卡执行情况检查;组织编制年终及月度盘点工作并进行分析;

44、对项目管理有系统清楚的认知,能提供完整的项目解决方案者优先。

45、推动落实内控政策、指引和流程,促进管理公司账务工作;

46、主持财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析;

47、对本部门工作人员的考核结果负责。

48、主持财务报表和财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息对外披露的正常进行,有效监督检查财务制度、预算执行情况并作出适当、及时的调整。

49、完成上级领导临时交办的其他任务和本部门职权范围内的其他事务。

50、协调公司同银行、工商、税务等*部门的关系,维护公司利益;


财务部岗位职责 50句菁华(扩展8)

——设计部岗位职责 40句菁华

1、协助总经理工作,对公司项目的概预算、投标、合同谈判、设计、施工、结算等进行参与与协助。

2、负责工程项目初步设计,并按要求通过有关部门的审查。

3、负责对项目进行跟踪和监督;

4、负责案例,技术及资源的整理;

5、配合项目经理制定工作进度。

6、负责空间设计部的整体管理:人才梯队搭建,项目把控,设计指导,创意呈现,项目落地执行指导;

7、负责完成公司旗下各个品牌的样本店型,统一公司各品牌店铺整体的风格及VI形象;

8、制定及更新公司技术标准及设计管理流程。

9、负责收集概念参考图片、量房等工作;

10、配合方案设计师细化*面图、调整方案册、制作材料文本和准备材料样板;

11、现场施工跟进和收集现场资料;

12、负责配合其他部门在详图技术方面提供支持服务;

13、负责公司施工图整体管理,监督指导施工绘图员的日常工作,积极在本部门推行公司的各项政策和管理制度,并监督实施;

14、带领团队完成弱电系统的深化设计(施工图、施工图预算、深化设计方案);

15、协助部门经理管理团队成员,并做好与其他部门的沟通协调。

16、能及时执行上级安排工作任务并按时完成任务。

17、协助组长或上级清除积压图纸。

18、出图速度快、达标并能帮助其他人处理图纸。

19、协助设计师去现场测量尺寸并绘制出现况图纸;

20、协助设计师完成全套施工图和效果图绘制;

21、配合完成公司其他的工作安排。

22、根据店铺风格定位、产品风格等方面,能准确结合产品的特性制作出图文并茂、有美感、有吸引购买力的描述模板;

23、负责公司品牌店铺的日常营运管理(包括人员管理、销售管理、货品调配管理、业绩提升等);

24、与商场方进行销售活动等沟通谈判;

25、人员的培训。

26、每季订货会的策划、每季画册图片处理及拍摄。

27、每周直播事项(包括直播海报、产品拍摄及修图、直播场景布置)

28、协调督导工程的现场,解决现场施工工艺问题,及时按排图纸修改;

29、快速执行完成上司安排特发任务。

30、关注产品功能点数据变化,并做出用户运营策略调整;

31、精通photoshop、ai 、sketch、axure等设计软件

32、产品3d模型网格划分、应力分析、刚度分析、模态分析、疲劳寿命分析等;

33、参与产品3d模型建立、优化等;

34、参与2d图纸的设计与编制。包括2d总成图纸、散件图纸及焊缝图纸的设计与编制;

35、协调采购、计划、制造、营销中心做好报价、成本预算及材料代用工作;

36、建立产品技术文档,负责核对图纸与样件的数据差异分析与对策,负责为货款结算提供准确的差异报告;

37、指导、培训设计员,完成领导交办的其他工作任务。

38、具备产品设计性能和装配匹配性实施模拟分析能力;

39、主动性强,具有优秀的理解、沟通与协调能力,很强的文字表达能力。

40、有建筑行业或电子政务方面的工作经验者优先。


财务部岗位职责 50句菁华(扩展9)

——财务助理岗位职责 40句菁华

1、负责采购办公用品、考勤管理、社保办理;

2、负责关联公司间的会计记账及对账、付款结算;

3、下载银行对账单,并完成银行对账;

4、打印,整理并装订凭证;

5、展会合同的核对和整理;

6、根据行政人力资源部考核汇总的绩效考核情况,及时审查核对和发放员工工资、业务提成及其他奖金。

7、完成财务总监交办的其他任务。

8、完成财务总监交办的其他工作任务。

9、定期检查销售公司库存现金和银行存款是否帐实相符;

10、按照印鉴分管制度,负责保管银行预留印鉴中的一枚财务章;

11、及时、正确提供和合理反映各部门财务状况及经营成果,完成各主管部门报表上报和税费上交工作。

12、财务结构的分析及会计报告、报表的编制。

13、往来帐、应收、应付款的管理。

14、负责集团内公司发票流程审核、发票购买、开具。

15、具有一定的财务会计工作经验;

16、熟练掌握财务软件及办公软件;

17、成本部各类资料(招投标资料、合同、变更洽商、结算等文本及电子档资料)、档案存档及管理,并建立所有类别的存档资料的台账;

18、熟练使用Office办公软件;

19、负责和供应商、渠道的对账,对账表的编制。

20、具有优秀的沟通协调能力、交际能力与亲和能力;

21、能熟练操作各种办公用品(包括但不限于复印机,传真机、扫描等)并负责办公设施、设备的管理与维护;

22、负责会计凭证的整理及装订;

23、对外发票开据,领购及验销

24、员工报销单据审核

25、编制、装订记账凭证;

26、销售不动产发票的开具、登记工作;

27、协助出纳做好房款和其它应收款项的收款工作;

28、协助结算经理核查跟进客户结算、供应商(媒体)结算;

29、协助结算经理完成所在区域客户往来对账和账龄分析;

30、财务管理、审计、会计等财务相关专业本科及以上学历;

31、负责及时办理公司相关证件的注册、登记、变更、年检等手续;

32、国贸贸易流程管理,包括:确认客户订单需求、工厂下单、采购物料跟进、协调发运、回款等;

33、其他在影城的日常财务支持工作;

34、大专及以上学历,可接受18级应届生;

35、会计或经济类专科以上学历,有会计从业资格;

36、有良好的财务会计理论基础,了解基本帐务处理及科目运用,对财税相关政策有一定了解;

37、根据会计制度的规定,负责审核原始单据(如报销金额的单据);

38、负责登记银行存款、现金日记账,计算现金账余额;

39、根据审核无误的会计凭证,及时办理付款;

40、增值税发票的开立。 7领导交办的其他工作。

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