1、负责与客户交流，并掌握变更尺度
2、负责相关产品规划与需求分析工作，做到需求梳理、需求跟踪。
3、负责调研和收集客户需求，梳理业务流程和系统设计，完成需求规格说明书；
4、两年以上项目需求、实施经验；
5、svn；Axure；office办公软件等基本软件使用。
6、熟悉物流、公路运输业务等优先;
7、两年以上项目需求、实施经验;
8、对需求进行分析、管理，估算需求执行的成本和工作量，跟踪及控制变更；
9、负责需求优先级等；
10、配合收集和分析产品市场信息，进行产品北京调查，收集整理产品相关资料；
11、通过各种手段，收集分析同类软件产品的功能，提出软件改进建议和功能需求；
12、进行业务流程的分析和建模；
13、核心模块的编码；
14、配合测试人员编写测试计划、测试用例、测试报告的编写、问题缺陷的发现及跟踪、产品用户手册编写等；
15、配合架构师，与开发人员沟通分析需求的可行性、合理性,参与需求汇报与评审;
16、根据产品规划或者项目要求，开展需求调研，完成调研报告和需求规格说明书;
17、配合测试人员编写测试计划、测试用例、测试报告的编写、问题缺陷的发现及跟踪、产品用户手册编写等。
18、进行系统架构的分析和底层设计;
19、协助产品的市场推广、研发、实施交付全程管理，对产品质量进行管控;
20、根据项目要求，对客户需求进行收集、整理、分析、编写详细需求规格说明书;
21、负责需求变更管理、需求生命周期管理;
22、负责参与向客户讲解需求、设计方案。
23、熟悉行业软件HIS、LIS等产品的功能体系，对大数据、AI及互联网等应用有一定的理解;
24、精通社保业务者优先;
25、熟悉软件工程理论，掌握软件需求获取与分析方法，至少熟悉一种开发语言和一种数据库;
26、负责及协助项目管理，和业务、设计、技术开发及测试部门合作，保证项目从设计到开发到上线的如期顺利完成;
27、做好系统规划，与产品人员进行前期的调研和产品设计等工作，编写调研报告和项目解决方案;
28、负责和组织产品上线前的'测试，培训以及上线必要的前置准备工作;
29、负责相关系统的需求调研、分析和管理工作，对需求文档进行管理;
30、根据公司业务发展需要，在产品经理的带领下，负责对客户需求进行沟通、分析、设计，以及需求阶段工作产品的用户确认
31、有良好的用户需求分析把握能力，能够独立完成需求调研，捕获用户需求痛点，拓展需求，挖掘潜在需求;
32、金融、保险、计算机、数学等相关专业本科以上学历;
33、逻辑思维清晰敏捷，具有较强的团队合作精神；
34、协助系统架构师、系统设计人员、编码人员对需求的理解，负责软件需求符合度检查；
35、三年及以上需求分析经验；
36、参与项目早期规划，准备项目需求文档，引导用户界定项目范围和优先级，完成项目立项审批文件;
37、具有较强的组织、管理、沟通表达、总结及PPT汇报能力；
38、熟悉银行业务、财税或接触过银行成本分摊&盈利管理&风险管理项目的优先考虑。
39、大专或以上学历，二年以上需求分析工作经验，熟悉电子政务行业者优先；
40、熟悉软件开发项目的生命周期和需求管理过程;
41、责任心强，勤奋积极，有一定的抗压能力;
42、具有相应文档的编写能力，良好的沟通表达能力;
43、大专及以上学历，会计、金融、财务管理及相关专业;
44、熟悉业务流程、分析建模工具，有较强的文档编写能力；
45、熟悉信贷、供应链金融等相关业务知识优先。
46、负责编写用户需求说明书及需求设计文档;
47、对金融信息化有一定的了解和关注，有较好的归纳分析能力，学习能力强，对新事物敏感；要求有金融、银行、支付等至少一项金融背景。
48、熟悉软件开发流程和需求分析方法;
49、3——5年产品经验，本科毕业
50、完成前期需求调研过程，编写需求调研记录、解决方案等文档
51、对研发功能进行需求符合性验证;
52、协助策划对用户进行培训工作;
53、配合开发、UE人员完成对产品的开发任务;
54、良好的沟通能力，善于发现和准确把握需求;
55、有较强的逻辑分析能力，具有系统性思维，善于归纳整理;
56、熟悉saas企业软件产品完整的项目实现过程，包括业务调研、需求分析、产品需求验证、产品上线跟踪，直到产品发布;
57、负责开发过程中的需求管理，需求变更及生命周期管理，编写详细需求规格说明书;
58、负责金融机构资金业务风险管理系统的发展战略规划、业务研究与产品设计;
59、编写用户需求说明书，产品需求文档等，利用产品相关工具完成原型设计。
60、熟悉B端生鲜类电商*台产品体系优先。
——机械工程师岗位职责 60句菁华
1、负责工艺的改良及工艺文件的修正。
2、合同签订后，出图（施工图，安装图，结构件的安装顺序图，安装过程中细节说明）。编写出具移交施工方案（施工人员器具进度方向等等），出施工质量标准细节要求。
3、大专及以上学历，机械类相关专业学历背景；三年以上机械加工行业采购工作经验,熟悉钣金、机加行业采购流程；
4、熟悉产品进货及出厂的检验设备及检验流程；
5、能熟练使用ERP ，熟练使用常用办公软件；
6、根据计划采购铸件、机加工件、电子零件等;
7、配合设备管理工程师进行机械设备操作和维护保养规程的编写工作；
8、试制跟踪：负责产品在试制中的跟踪，质量分析，设计，验证及工艺改进与技术支持。
9、对相关重要元器件进行选型设计。
10、根据需要进行有关机械设备的'员工培训工作；
11、协助物资采购单元寻找合适的设备和零部件供应商；
12、负责机械设备及有关零部件的图纸设计、安装和试运行；
13、制定、统计维修作业计划，制定周、月、年预防维修日历计划，制定点检预防计划；
14、负责机械组固、建档、报废、报损等相关手续的办理。
15、参与机械设备的检查与评比。
16、组织机械保养计划下达、监督保养实施和维修的落实。
17、进行机械使用和维修成本的统计与分析。
18、负责机械动力设备的正常运行、管理和维护工作。
19、负责各单元机械设备的协调及核算。
20、参与公司相关技术设计规范的制定。
21、实施产品的批产工艺完善及改进，并为产品提供技术支持；
22、配合产品技术部做好产品技术归档和支持工作;
23、电气相关方面知识储备;
24、负责机器人外围设备的开发及技术改进；
25、制作设备的机械BOM表;
26、产品的安装、调试及验证。
27、经理监督的半导体加工设备介质复杂机械部件和子组件的概念设计与开发
28、掌握伺服电机，步进电机，直线电机等各式电机的选型和应用。
29、收集机械方面的技术材料，进行必要的`技术储备；
30、产品加工完成后，检验产品。
31、根据目前项目中所存在的问题，进行优化、改进，提供相应解决方案。
32、精通AUTO CAD绘图软件，绘制二维、三维机械制图。
33、机械相关专业优先。
34、本科以上学历，经验不限，机械工程、精密仪器、光学工程等相关专业毕业；
35、有良好的力学和机械设计基本功，熟悉常用的机械传动，公差分析与设计；
36、根据研发项目流程要求提出设计方案、实施设计优化、进行数据处理分析、形成报告、技术讨论与交流;
37、模拟优化工艺参数，为工艺参数优化提供理论依据;
38、整理技术文献编写技术文档。
39、为电气工程师电气原理图设计提供机械方面建议或意见；
40、协助项目技术负责人监督产品、零件的外协质量、采购件质量、装配质量；
41、设备安装调试相关的技术支持；
42、清洗生产线机械设计;
43、提前发现并能独立解决设备组装、测试过程中遇到的问题;
44、熟练应用AutoCAD、solidworks等机械设计软件。
45、熟练使用AUTOCAD，PROE等设计软件
46、对前期方案能进行可靠性评估，图纸的审核，组织编制技术协议;
47、有机器人应用方面的相关非标设计3年+以上工作经验将重点考虑。
48、有从事非标自动化机械设计及机器人项目设计经验优先;
49、为公司销售与售后服务提供必要的技术支持;
50、负责产品的机械设计及二维出图，满足工艺需求;
51、进行设计评审，获得所有跨职能团队的认同。
52、认真贯彻执行《公路筑养路机械保修规程》和《公路养路机械操作规程》、《公路工程机械保修工量与费用定额》和上级制定的管理制度。
53、配合公司机械设备部做好机务技术工作，做好机械设备的“管、用、养、修”工作。负责编制、季度、月份机械设备各级保养和大、中修计划，并具体组织实施，把好保修质量关。
54、负责产品相关的包材、产品标贴设计及生产需要的工装、夹具的设计;
55、参与生产导入和产品生命周期维护;
56、5年以上机械设计经验;熟练钣金，机架，机械传动结构设计，有仿真、模拟经验;熟知产品结构开发设计流程，独立完成设计;
57、研发新产品，进行详细结构设计及评审。产品尺寸的确认及改善方法是制定。
58、完成领导交办的其他任务。
59、有良好的沟通能力，抗压力和学习能力。
60、负责从设备调试开始到设备的`大故障维修的履历管理，内容包括设备基本情况、维修书、改善报告书等相关文件组织填写、归档存位，定期整理工作；
——需求分析师岗位职责 50句菁华
1、负责需求分析、系统设计，提出解决方案、并编写需求分析说明书和系统设计文档；
2、负责分析、评估系统体系结构、功能、性能和效益等；
3、负责向开发和测试团队讲解业务需求和业务流程；
4、配合架构师，与开发人员沟通分析需求的可行性、合理性，参与需求汇报与评审；
5、负责与用户(包括客户、潜在用户、项目人员、公司高管等)沟通，进行需求调研，挖掘,分析,引导并归纳用户(客户)需求;
6、配合架构师，与开发人员沟通分析需求的可行性、合理性,参与需求汇报与评审;
7、通过客户沟通、现场调研、规程研究、数据分析等方式，结合用户需求，推进产品的不断改进和完善;
8、进行系统架构的分析和底层设计;
9、完成项目监控、协调工作，参与实施、培训、验收、推广等文件资料的编写及内外部应用培训工作。
10、参与产品规划、行业竞品分析;
11、负责产品架构设计、改进与优化，协助解决产品研发过程中碰到的各种技术问题;
12、熟练掌握常见原型设计工具，具备优秀的文案撰写能力;
13、完成项目监控、协调工作，参与实施、培训、验收、推广等文件资料的编写及内外部应用培训工作
14、组织需求调研、收集、分析、整理、提炼、用户的需求，分析形成可行性研究报告;
15、根据项目要求，对客户需求进行收集、整理、分析、编写详细需求规格说明书;
16、负责客户(及内部)需求调研及需求反馈的分析;
17、具有丰富的医疗信息化建设行业经验，熟悉医疗软件开发，两年以上售前技术支持工作经验，熟悉行业产品知识;
18、熟练使用Axure、visio、Xmind等产品原型设计工具。
19、熟悉软件工程理论，掌握软件需求获取与分析方法，至少熟悉一种开发语言和一种数据库;
20、协助项目实施和培训。
21、年龄30岁以下，大专及以上学历、3年以上需求分析工作经验，完成过至少两个产品/项目的需求调研、需求分析、原型设计工作;
22、配合参与制定财务信息化规划;
23、了解主流数据库;熟悉产品原型建模工具Axure等;有较强的分析能力，对需求有较强的.理解、沟通能力，能引导并解决客户的业务问题，控制客户需求及范围;
24、负责和组织产品上线前的'测试，培训以及上线必要的前置准备工作;
25、负责O2O及电商ERP系统的业务需求分析和评估及管理工作;
26、对需求进行分析、管理，估算需求执行的成本和工作量，跟踪及控制变更;
27、计算机，财务相关专业，专科及以上学历;
28、负责需求调研工作，提出解决方案，进行需求收集、分析、整理、持续跟踪;
29、有管理或带领专业团队的经验者优先;
30、协助售前完成符合客户要求的咨询方案、技术方案编写，参与售前支持和业务规划。
31、良好的客户交流引导能力和呈现掌控能力，有一定的应变能力，具备较强的承压能力；
32、经济、金融、会计、数学、统计类或相关专业统招本科以上学历；
33、一年以上业务咨询及需求分析相关实际工作经验；
34、熟悉银行业务、财税或接触过银行成本分摊&盈利管理&风险管理项目的优先考虑。
35、本科学历或以上，计算机及相关专业;
36、负责与用户沟通了解需求，并形成需求调研文档。
37、与开发负责人讨论需求实现思路，完成产品原型设计，并形成需求规格说明书与用户确认；
38、责任心强，勤奋积极，有一定的抗压能力;
39、有解决问题的意愿和能力，有项目管理经验者优先；
40、熟悉业务流程、分析建模工具，有较强的文档编写能力；
41、具有较好的系统性及逻辑思维，思路敏捷，较强的分析能力、语言表达能力、技术文档编写能力，良好的沟通能力
42、熟悉公司产品功能、特点和优劣势，能够将项目需求与产品进行对应和区别;
43、能独立跟客户沟通需求，快速理解客户需求;
44、熟悉软件工程的理论，掌握软件需求分析技术和管理方法，熟练掌握常用的建模工具;
45、参与软件系统需求调研、需求分析、业务建模;
46、负责开发过程中的需求管理，需求变更及生命周期管理，编写详细需求规格说明书;
47、对分析完成的需求与开发人员、测试人员进行讲解、讨论;
48、参与系统功能验收工作及用户手册、新增产品功能培训资料的编写;
49、出色的沟通协调能力和执行力，能在跨团队的协作中起到协调、领导作用。
50、熟悉B端生鲜类电商*台产品体系优先。
——运维师岗位职责 40句菁华
1、权限管理、系统切换以及上线支持等工作，负责在IT系统方面、以及在实际业务衔接上实现成功上线;
2、完成系统功能的培训指导工作，监督培训工作的顺利完成及知识转化;
3、配合业务部门业务流程的优化，及时调整系统接口;
4、测试系统流程改善后的系统运行情况，确保数据顺畅;
5、熟悉阿里云、腾讯云业务开通和维护(服务器，数据库，均衡负载，RDS，OSS等);
6、熟悉Windows，Linux(Debian，Centos)配置和维护;
7、域名申请和备案;
8、编制系统操作手册(安装手册、调试手册、使用手册、帮助手册等)，培训相关用户使用。
9、负责网络维护，解决内网不通或地址冲突等相关问题;
10、负责机房日常巡检工作;
11、负责设计与研发自动化运维*台，运维*台保障;
12、制订和review产品领域的`技术规范，指导和培训开发工程师;
13、及时反馈故障情况和处理结果;
14、独立编写Linux运维脚本工具;
15、Linux操作系统性能优化，数据库备份和恢复;
16、负责对内开展系统相关的培训工作;
17、系统运维、服务监控分析、故障排查，以及紧急情况下的应急处理;
18、参与系统架构设计，建设和管理;
19、负责设计运维*台、开发，提升运维质量及效率，实现系统的自动化管理;
20、全程参与项目生命周期，保证产品质量;
21、熟悉cisco/juniper网络环境的安装、管理、配置、排错，提供网络设备维护方案;
22、设计业务*台和服务器可靠性保障方案、升级方案。
23、负责已验收项目的问题及需求梳理，收集客户反馈的问题和新需求，整理成文档;
24、负责已验收项目的软件相关文档编写及汇报相关工作。
25、完成部门领导安排的其他日常事务。
26、部署环境实施规划
27、大数据集群机器容量(CPU，内存，硬盘)以及组件规划
28、零售标准输出:根据公司最新零售标准，进行标准输出、终端理论知识检核与陈列现场检核等相应工作。
29、零售知识库建立:根据公司现有零售课程，进行视频课程研发与制作，方便终端用户碎片化学习;针对公司老员工，定期推送知识库考核，检核员工掌握情况。开发行业动态、时尚资讯、销售技巧等相关课程进行推送并定例检核。
30、按照项目总监要求，开展日常的运维监管实施工作;
31、定期编制运维监理服务工作报告。
32、正确理解、有效分析和管理客户需求;
33、初步掌握项目管理基本方法和工具，并运用到工作中，具备项目技术管理成功实践;
34、了解市场及用户需求，负责公司云产品规划、方案设计、运营及资源管理;
35、负责面向云服务商的技术交流，优化提升公司云产品、保障公司云产品的正常运营;
36、解决用户在使用公司云产品及其应用过程中的各种问题并做好记录;
37、负责项目计划的落实、分解并制定阶段性项目计划，组织、指导团队成员各项项目工作;
38、定期与重要客户沟通，发展与重要客户的良好关系，完成公司销售目标;
39、完成直属领导、公司安排的其他工作
40、负责进行运维*台规划设计和开发工作;
——各岗位职责 60句菁华
1、服从并接受上级主管部门对质量、安全、预算、卫生的监督检查和业务指导，负责落实整改事项，贯彻公司制定的各项管理制度和规定。
2、根据企业生产计划，组织制订本车间的生产作业计划；
3、负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度
4、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量
5、负责落实企业安全制度，开展定期安全检查，杜绝安全隐患，防止安全事故发生
6、库位管理：仓管员应掌握各库位、各规格商品的出入库动态，并将每个库位成品作上标识牌，按先进先出原则指定收货及发货。
7、仓库内不得吸烟及动用明火（若因工程需要烧焊应先申请，并派专人负责看管）。
8、商品不得直接放于地面上，以避免受潮而变质。
9、财务部应对盘点结果进行分析，对有盈亏数的，经仓库人员核实确认，总经理审批后方可进行调帐。
10、负责拟定食品原料及餐具等和品的采购计划并上报经理审批。
11、检查督导厨房的所有设备、物质、工具正确使用和科学管理。
12、具体对每天所需的家禽、水产品、野味等原料进行宰镣、拔净毛，去鳞去内脏，冲洗干净。
13、具体负责按一定周期对不同原料进行腌制，保持一定的储存量，以满足客情需要
14、负责每天定时清理调味品数量，领取补充调味品。
15、负责保护工作场地及用具卫生。
16、负责本岗用具及场地的清洁工作。
17、在切配领班的领导下，具体负责零点菜肴的切配。
18、负责按规格标准要求及时切配，确保准时出菜。
19、按照宴会菜单，根据标准食谱及时切配菜肴，保证准时出品。
20、根据客情预报，负责当天和隔天原料的计划预计及领用。
21、负责督促对本班级工作岗位，卫生包干区及各种设备的清洁和保养。
22、在炉灶领班的领导下，具体负责烹制前后菜肴的传选与美化工作。
23、配合炉灶厨师出菜保证烹制的菜肴整洁美观。
24、负责员工培训计划的制定与设施
25、负责生产车间操作系统的运行和记录工作，按质量控制标准调整工艺参数；
26、完成客户资料台账汇总，将客户资料录入系统；
27、制定年度营销目标计划。
28、对市场进行科学的预测和分析，并为产品的开发、生产及投放市场做出准备。
29、进行广告检测与统计，并保持与生产调研主管的业务沟通。
30、负责拟订各种促销方案，并监督各种促销方案的实施与效果的评估。
31、竞争品牌市场信息反馈。
32、负责协调跟进分配的客户异常投诉处理，妥善解决客户投诉问题。
33、严格控制进购材料数量、重量（包括超出标准误差的量）。办理进购手续要明确品名类别，精确单位数量以及单价，签字、印章必须真实规范，金额大小写要相符。
34、参与项目部质量事故的处理工作，分析总结事故原因，以便提高材料认知水*。
35、遵守公司各项规章制度，严格执行公司财务制度及材料制度。
36、认真完成公司领导授权的其他工作。
37、负责组织开展客户报修、有偿服务工作，跟进工程维修方面的投诉处理；
38、负责制定项目年度预算，严格控制费用支出，履行增效节约的原则；
39、认真贯彻并执行公司的方针、决策和有关指令，并传递至物业服务中心员工；
40、配合召开业主大会；
41、负责协调处理服务中心与各业主、业主委员会之间的各种关系和事务。
42、细致了解影城票房、卖品及电影后产品的经营状况，实现票房最大化的排片策略，不断创新，开拓并建立有效地多种经营方式，同时合理控制损耗，达到完成预算目标直至盈利的目的。
43、加强同总部的沟通，定期总结并汇报影城经营管理情况，遇到特殊重大的事件及时向总部相关人员汇报，以期得到总部的支持与协助。
44、负责检查维护影院各区域的消防安全工作。
45、准确把握电影市场，做好学生团体与企业团体的推销工作。
46、能自觉遵守公司各项规章制度，服从公司统一安排。
47、兼顾影院和电影的宣传工作，熟悉影片内容。
48、热情接待每一位顾客，根据卖品部自身特色，合理运用推销技巧，积极销售产品
49、努力完成公司下达的销售目标。
50、与影院各岗位保持密切合作，保证影院的正常运行。
51、负责影院的安全消防检查工作。
52、负责拷贝的拷入与密钥的拷入。
53、严格执行《放映操作规程》。
54、加强巡视，应用护理程序对病人实施整体护理。
55、负责收集和送检病人的各项标本（血、痰、大小便、引流物）。
56、保持病房安静，督促病人午休。
57、处理、录入、打印本班医嘱。
58、热情接待新病人，进行卫生处理，完成入院评估及一般患者护理记录。
59、树立全心全意为全院教职工服务的思想，认真学习和钻研业务，努力提高自身素质，热爱本职工作，坚守工作岗位。
60、掌握、落实市供暖办有关会议精神。
——酒店经理岗位职责 60句菁华
1、负责主持酒店的全盘工作，贯彻执行城市店长下达的经营管理指令，对公司总经理负责并向其报告工作。
2、负责酒店财产的管理,拟定酒店各项设备的添置，更新和改造计划，不断完善服务项目。
3、保持与其他部门的联系，协调配合，搞好工作。
4、审阅每天的业务报表，掌握当日预定、货源供应和厨房准备工作情况。了解当日的重要来宾的有关情况和特殊要求，认真组织做好一切准备工作。
5、负责所需员工的日常培训监督落实，定期对所属员工进行技术考核，了解所属员工的业务熟练程度；经常检查收银员的操作过程，发现错漏，应及时监督更正。
6、督促和教育所属员工爱护和正确使用各种机械设备，如电脑、打印机、计算器、紫光灯等，保证各项设备的正常运转。
7、搞好并维持大厅环境的整洁。
8、检查、督促员工严格遵循各项服务程序和标准，为客人提供优质服务。
9、确保入住登记符合有关规定，做到详细、准确、清晰。每天定时检查，准确控制房间状态。遇到有换房、特殊安排房等情况要及时通知有关部门。
10、负责前厅部的全面工作，对总经理负责。
11、工作检查
12、抓好酒店员工队伍建设和人才培养工作，全面提高酒店员工的素质；
13、负责酒店年度预算与决策的编制，严格控制酒店的经营成本和开支，检查分析每月营业情况；
14、全面负责酒店的安全管理，有重点地定期巡视公众场所及各部门工作情况，检查或抽查服务质量。
15、了解现代企业运营相关管理知识；
16、阅读和分析月报表，检查营业进度与营业计划完成情况，并采取对策，保证酒店经营业务顺利进行；
17、主持总经理办公例会，听取各部门管理人员情况汇报，并针对有关问题进行重点讲评和调整。
18、传达*及董事会的有关指示、文件、通知，处理好人际关系，协调各部门之间的关系，使酒店有一个高效率的工作团队；
19、年龄在30—45岁之间，十年以上酒店行业工作经验，五年以上品牌酒店餐饮业、休闲娱乐行业同等职务工作经验，具有成功的管理经验及优良的工作业绩；
20、挖掘解决方案销售线索、客户需求调研需求分析、联合公司内产品技术解决方案设计、方案宣讲、配置报价、标前引导、技术答标等;
21、整合公司内资源，协助客户忠诚度管理。
22、对酒店项目目标成本进行科目分解及合约规划编制；
23、熟悉酒店各部门、各服务项目的情况以及自己的业务，有针对性向客户做好市场营销工作，完成酒店制定的营销指标。
24、负责洽谈、跟办各种会议在酒店顺利召开。
25、根据市场实际情况和酒店经营状况制定酒店业务规划，制定酒店经营方针，并报领导审批;
26、组织并制定市场开拓计划，分析经营管理状况和市场发展状态，研究竞争对手的经营策略并及时作出相应措施;
27、3年以上连锁酒店长工作经验或者星级酒店运营管理经验，有中端连锁酒店工作经验者优先；
28、能接受外派工作者优先。
29、建立部门文化，每天班前会及每周周例会严格执行；
30、肩负大堂经理职能，有效控制客人投诉，主动发现及收集客人意见，提前预防并及时处理客人的不满情绪，确保客人满意离店；
31、根据前厅工作人员素质、酒店店情、消费群体不断优化操作服务流程；
32、清洁卫生状况，发现问题及时通知相关部门改进；
33、值班经理每天对酒店的巡视不得少于三次，最晚一次不得早于凌晨2：00点，发现异常情况及时解决；
34、次日8点前巡视早餐情况，发现问题及时整改；
35、节假日按规定发送经营数据和值班情况；
36、制定行政管理制度与工作计划
37、负责酒店对外业务关系，树立和提高酒店的对外形象、美誉度等。
38、负责实现酒店的营业收入指标和利润指标;
39、负责所管辖酒店的日常销售工作及销售任务的完成;
40、优秀的谈判能力和沟通协调能力，能熟练运用办公软件（word 、excel、ppt）。
41、有经济型连锁酒店工作经验优先、高星级酒店总经理5年以上工作经验；
42、负责酒店餐饮部、客房部综合管理；
43、维护好社会关系，为酒店运作创造良好经营环境做出贡献；
44、具有良好的沟通能力、协调能力及服务意识。
45、协助并指导前台服务员按标准完成各项工作任务。
46、负责对各处交来的宾客遗留物品进行登记、保管、领取工作。
47、熟知宾馆各项应急方案、应急措施。
48、负责组织酒店的经济核算，组织编制和审核会计、统计报表。
49、做好各项资金计划*衡，管理和掌握各项资金的运用，调理各业务部门所需资金，保证业务活动之顺利开展。
50、主导公司酒店项目筹建工作，组织和协调公司内外资源，对酒店的定位，规划设计，项目工期、质量、成本、进度提出有效建议；
51、对辖区内设施进行管理，包括不限于设备折旧，维修保养，安全管理；
52、不定时巡查管理辖区，对发现的问题做好记录，及时解决，完善各项操作制度；
53、牵头开展与中标单位合同细节谈判，合同草拟、审批跟进与合同最终签订工作
54、建立、健全酒店的组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化；
55、围绕公司下达的利润指标和各项工作，制定酒店的经营预算和决算，提出更新改造和投资计划
56、参与制定并组织实施前厅部的各项经营计划、经营指标以及规章制度，确保各项工作目标的完成；
57、专科以上学历；
58、决定是否受理客人支票及处理有关客人结帐时的问题及其他询问，并根据酒店有关规定和授权处理;
59、做好本组范围内的防火防盗工作;
60、制定酒店经营战略、经营方针，组织制定、实施酒店年度经营目标、经营计划，并保证酒店以及各附属项目经营按计划运行；
——机械工程师的岗位职责 50句菁华
1、机器视觉自动化设备及生产线的开发；
2、本科以上学历，经验不限，机械工程、精密仪器、光学工程等相关专业毕业；
3、有光学相关的实际项目经历，熟悉各类材料、加工制造和表面处理工艺；
4、设计文档编制、归档和产品生命周期中技术文件的维护;
5、参与生产导入和产品生命周期维护;
6、参与机械设计规范与设计开发标准文件的编制;
7、机械类本科及以上学历;
8、5年以上机械设计经验;熟练钣金，机架，机械传动结构设计，有仿真、模拟经验;熟知产品结构开发设计流程，独立完成设计;
9、负责数控加工机床的编程及调试工作和工装夹具的调试工作；
10、负责新产品的样件试制；
11、协助处理影响生产的技术问题，并提出合理、有效的解决方案；
12、有中级以上工程师职称者或中技以上技工职称者优先录用。
13、能熟练操作Inventor、Pro/E、UG、Solid Works等至少一种三维绘图软
14、熟悉气动元器件的选型，以及其它标准件的选型;
15、善于沟通和协调，具有良好的团队合作精神及职业操守与素养。
16、从事数控机床、加工中心设计工作的优先考虑
17、对机械设备进行升级改造以提高机械效率
18、对图纸、说明书、产品样本进行分类管理，测绘备件、修改图纸并确认与会签；
19、制定、统计维修作业计划，制定周、月、年预防维修日历计划，制定点检预防计划；
20、负责机械组固、建档、报废、报损等相关手续的办理。
21、进行每月机械完好率、利用率的统计分析。
22、参与机械设备的检查与评比。
23、组织机械保养计划下达、监督保养实施和维修的落实。
24、负责工程设备的采购、验收、质量监督和成本控制等管理工作。
25、负责设备所需工装、夹具的研发、设计及改进工作；
26、上级安排的其他工作事项。
27、参与产品的批产设计改进、技术降成方案；
28、跟踪和监督检验外协外购件的采购进度、质量;
29、熟悉机械设计原理，零件加工，了解产品工艺流程和技术标准；
30、上级交办的其他事宜；
31、负责机器人外围设备的开发及技术改进；
32、对销售、制造、生产装配、工程安装提供技术支持；
33、本科及以上学历，机械设计制造及自动化、机电一体化等相关专业；
34、熟悉自动化设备等基本原理及工艺；
35、机械相关专业本科及以上学历，3年以上机械结构与注塑开模产品设计工作经验，有小型可运动复杂产品的机械结构设计经验优先。
36、熟悉机械结构动作原理、机械加工工艺，产品表面的处理要求;基础知识扎实，思路清晰，对产品开发流程熟悉。
37、善于沟通，工作细心，责任心强，工作主动性强，具有较强的独立解决问题的能力和团队精神。
38、负责项目现场设备安装管理工作；
39、负责设备成本核算管理及竣工结算等安装及预算工作；
40、能够独立完成自动化机器机械硬件系统的设计，包括方案制作，仿真模拟，机构和零部件设计，零件选型，工程制图等。
41、能够完成精密机构的设计，包括精确定位，多轴联动，压力控制，温度控制，高速运动等。
42、熟练使用Solidworks及Auto CAD等制图软件，能够独立完成3D2D图纸的输出;
43、负责机械、传动物料（电机、马达、精密齿轮、减速装置等）的供应商开发、评审,管理、改善及淘汰；
44、负责材料成本分析核算、价格、商务采款初步谈判
45、不断完善供应商体系，第二供方的开发及原材料成本的持续下降
46、负责机械零件的详细设计，组织技术评审，跟进样品加工，负责样品验证、物料生效等工作;
47、主导或参与输注泵产品的机械*台建设工作;
48、对图纸、说明书、产品样本进行分类管理，测绘备件、修改图纸并确认与会签。
49、采取各种措施完成部门指标，如控制库存、降低成本、支持生产、与供应商建立长期的战略伙伴关系等;
50、按照项目进度要求，合理安排自制件的设计与加工计划，并提前采购好外购件。
——水电工程师最新岗位职责 50句菁华
1、熟悉设计文件，对施工图存在的问题，提出优化意见；
2、熟悉相关材料设备的价格情况，对主要设备、材料的选型及报价，提出相应意见；
3、负责房产开发公司项目部的水电安装部分项目管理工作，包括强电、弱电、给排水、通风、设备安装的工程管理工作；
4、负责对项目内本专业工程质量、进度、成本控制的实施，保证项目均衡进行；
5、负责组织协调与设计院单位、监理单位、*相关部门的工作，保证项目顺利进行；
6、负责相关材料设备验收、关键工序的隐蔽和验收；参与工程竣工验收工作。
7、做好项目各种资料的搜集、整理工作，确保项目档案资料的完整；
8、做好本专业有关技术资料的整理工作；
9、编制项目工程建设生产计划、成本计划、资金使用计划；
10、协调解决或处理现场施工方案的变更；
11、参加水电施工的初验及竣工验收工作，督促施工单位；
12、严格监督施工方管材、管件的质量，节约公司成本，创造利润。
13、配合预、决算人员的工作，从公司的利益出发，严格控制现场签证及其发生量。
14、把控协调工程部在施工过程中同设计院的衔接工作。
15、根据公司批准的水电工程项目施工预算书，严格监督控制水电工程项目施工成本，参加水电工程现场的经济签证、技术核定单、认质单、认价单的审查确认，确保水电工程项目成本控制目标的实现，依据项目工程的验收、交付标准，了解市场相关成品配套材料的品种与做法，在满足规范和有关使用要求的前提下，对本专业的具体做法进行全程优化和细化，达到明确细部做法、减小投资和控制成本的目的。
16、参与项目例会，沟通、协调施工过程中现场技术问题。
17、负责设计阶段的水、电、消防等电气设备的技术管理；
18、负责工程运行前后期的用水、用电，以及施工过程现场进度安排、质量监控、技术、成本控制和现场施工协调等问题；
19、审核施工现场签证，及时上报工程经理，监督工程变更，保障工程质量；
20、监督协调施工单位的安全生产和防火、防盗工作。
21、根据公司生产实际情况，制订设备维修计划和生产设备的维护保养管理工作。确保生产能力和产品质量要求。
22、按规矩巡查设备、仪表运行情况，认真做好各种运行记录，发现问题及时处理。
23、发生停电、停水、火警或其它事故，应立即到位，并迅速查明原因，采取应急措施处理，并及时报告上级。
24、负责项目施工工程中强弱电、给排水、暖通空调、设备安装的施工计划并监督施工计划的实施；
25、参加图纸会审，复核水电、暖通、设备安装工程与建筑工程的对应关系，及时研究处理水电安装使用的细节问题，细化成本构成并做好控制工作；
26、协调沟通业主、监理*施工相关流程，有一定的现场管理能力；
27、协调水电与建筑结构等其他专业的工作；
28、制定水电工程有关的各项工作计划；
29、负责检查日常水电工程进度及安全质量，检查各施工单位的技术质量及安装工程质量，定期提交水电施工管理及工程质量报告。
30、根据项目管理有关规定及时填写施工日志等过程记录，确保文件、资料的完整、真实、准确；
31、参与水电工程竣工验收管理工作；
32、负责材料设备的调研工作，提供设备、材料招标的技术与经济参数；
33、负责水、电、暖等机电施工图纸的会审，提出合理化建议，控制工程成本、督促优化设计；
34、负责地板、门锁、装饰等设施维修保养；
35、协助项目经理负责本专业相关的项目经营管理工作；
36、负责编制项目技术交底文件，报项目经理审批；
37、对施工单位按合同要求完成工作量进行认定或签证。
38、主动学习相关的专业知识，积极参加公司组织的各种学习，改进工作方法勇于创新。
39、参与监理总监，项目部等组织的工程质量、安全、文明检查和日常的督促工作；
40、参与现场材料取样，质保资料检查工作；
41、了解*相关政策、标准，掌握验收程序和方法及时上报，以便采取相关措施，保证项目的顺利竣工。
42、检查本专业的隐蔽工程、分项工程质量并参加验收。巡查现场、监督施工工程质量，参加分部、单位工程竣工初验和竣工验收；审查本专业技术资料。
43、协调施工及监理单位的业务关系，管理、监督上述单位按照规定履行各项责任。
44、严格履行项目进度、质量控制职责，对未通过验收就进行下道工序等质量事故，对因非客观原因造成的进度拖延等问题进行处罚；承包单位不能及时改正的，应部分或全部暂时扣发当月进度工程款。
45、喷泉水景及喷灌等相关项目的规划设计。
46、负责对电动工器具、电气、热工仪表及临时供电施工中所发生的人身、机械、设备事故的调査分析及技术鉴定，提出处理意见，责成和协调事故单位写出防范整改措施，并监督实施。
47、协助设计师进行景观水电施工图设计；
48、上司安排的其他工作。
49、履行水电监理职责，负责编制水电监理实施细则；
50、组织现场施工的技术交底，并对水电已完成工程量的核实。
——园林工程师岗位职责 40句菁华
1、熟悉硬景、软景的技术施工规范及要求,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序;
2、熟练使用CAD制图,富有责任心、事业心及团队合作精神。
3、负责依据合同条款实施现场施工管理；
4、负责现场项目质量管理工作，配合质安部的检查及整改工作直至处理完成，并督促监理单位进行现场质量安全管理；
5、配合开发部进行报建与工程验收等相关工作的协调与反馈。
6、熟悉和掌握本专业施工图纸、施工规范、质量验收标准及有关条例。
7、审核施工单位的施工组织设计,结合公司目标计划提出修改意见。
8、审查承包单位提交的进度报表，核实本专业工程形象进度。对施工单位按合同要求完成工作量进行认定或签证。
9、负责与园林设计院单位进行园林专业的具体业务联系，解决施工过程中出现的技术问题，及时联络设计院进行设计变更。
10、配合材料部对到场本专业的甲供甲控材料设备的验收，负责本专业材料、设备的现场验收，杜绝不合格材料在工程中使用。
11、负责本专业配套工程队伍考查和施工的组织工作。
12、收集、整理本专业技术档案资料和其他有关资料，确保资料的完整性、准确性，为索赔和反索赔管理工作提供基础资料。
13、熟悉房地产开发流程及关键施工程序技术要点,熟悉建筑项目管理理论和相关行业规范,具有园林设计工作经验者优先;
14、处理园林类施工进度、技术、质量、安全及成本控制等问题;
15、配合现场销售、竣工验收、毛坯入伙、精装入伙;
16、工作年限:不限,学历要求:大学本科及以上,环境/农业专业等专业;
17、负责制定园林工程项目施工方案，并监督方案的具体实施工作；
18、参与分析行业整体水*和研究今后行业产品发展趋势,开展各类产品的研究;
19、参与完善、优化和升级产品设计,形成公司产品园林设计标准;
20、参与负责的园林工程项目的检查以及验收工作；
21、组织本专业设计的考察和研究,组织确定产品本专业设计方案、系统参数和档次;
22、负责专业设计后变更的审查;
23、设计供方管理
24、参与评估设计供方的设计质量、服务、时效。
25、参加景观设计方案的讨论，协助设计单位确定设计方案。
26、材料设备管理
27、熟悉景观施工图，参与图纸会审，并做好图纸会审纪要的整理工作。
28、对施工单位进行技术交底，从施工质量、安全、进度、工艺要求等方面做好施工前的技术交底工作。
29、熟练掌握常用办公操作系统、软件和设计绘图软件,良好组织、沟通、协调能力
30、组织图纸会审及技术交底、分部工程验收。
31、有大型施工企业或房企3年以上项目园林工程经验;
32、协助项目公司设计部完成施工方案、施工图纸的会审，跟踪施工图纸出图进度，及时与设计部沟通，确保施工图纸按照预定计划出图，确保后期招标按照既定计划进行。
33、施工单位进场，组织施工单位进入场地熟悉，进行现场情况交底，熟悉现场管线，对接现场浇灌用水的预留口、园林照明及水景用电的上电源位置，完成对接工作。
34、协助项目设计部单位审核土建铺装的排版工作，确认排版是否符合设计要求。
35、参加由项目设计部组织的施工图图纸交底工作，提出施工图中存在的问题，由设计单位进行解答。
36、做好园林工程进度的管理工作：协调监理单位、施工单位前期做好施工计划编排工作，逐步按计划施工；根据周进度反馈表，及时发现进度出现的问题，协调施工单位从人、材、机、施工工艺、施工顺序等方面进行调整，使得出现的进度得到纠偏。
37、组织施工单位工程竣工验收工作，督促施工单位发现问题及时整改。
38、全面监管有关园林绿化工程方面的工程管理工作，并根据施工过程中的具体情况，及时进行各方面的专业协调工作并及时予以反馈；
39、学校成绩良好,在校表现优秀;
40、3年以上园林绿化或景观土建专业岗位工作经验;
——培训师的岗位职责 40句菁华
1、认真执行公司各项规章制度和工作程序，严格服从执行上级指挥和有关人员的监督检查，保质保量按时完成工作任务。
2、负责对培训效果进行跟踪评估，编制培训类报表和分析报告；
3、负责且认真遵守及执行公司规定的各项制度及工作程序，服从上级的指挥工作及相关人员的检查，保证按时完成的工作任务能够有质量；
4、配合部门经理编写新推出品牌的项目设计、流程的制作、手法的创新。
5、负责协调各科毕业学员考试时间、批阅试卷、真实填写公司及业主学员的学习评语，并交到输送部门。
6、根据公司的培训需求，编制培训讲义，设计更合适的培训授课方式，有效的整理培训内容，保障培训课程的专业性，使培训更加生动、有效；
7、每月学员毕业后考核情况及定位汇总表交于人事行政部，并交于部门经理一份备档案。
8、负责保管和定期检查培训部门的物品、仪器是否正常，如果遭到损坏发现问题的情况立即上报上级，并协助做好完善处理的工作；
9、根据指定的课程安排，做好备课工作，培训课件的制作，参与培训授课，并做好现场把控工作，解答学员不同的疑问， 根据不同的反馈完善培训课程;
10、负责保管和定期检查培训部门的物品、仪器是否正常，如果遭到损坏发现问题的情况立即上报上级，并协助做好完善处理的工作;
11、关注员工的思想教育，加强与相关部门的配合，对培训后学员的情况进行监督考察，必要时采用考试的形式对员工的学习掌握情况进行考核;
12、配合上级主管做好内部培训师培训组织和安排工作，并负责内部培训师培训效果评价的信息收集整理工作;
13、负责有关部门培训协议的起草、归档工作;
14、按照ISO质量管理体系的.要求，做好培训记录、培训考核的管理工作;
15、负责业务员的培训辅导工作；
16、及时做新产品的培训；
17、完成公司授权范围内的其它培训工作；
18、收集来自培训受众对课程内容、形式、安排等方面的反馈；
19、根据不同行业、公司的培训需求的不同，有针对性的进行培训课程的开发和调整 ；
20、熟练使用办公软件，可制作课件；
21、设计培训形式和方法;
22、与外部培训机构保持良好联系，甄选与培训需求匹配的优质公开课与内训课程，并组织学员参训;
23、承担公司营销岗位的业务培训、日常指导和实施，协助各部门总经理带领营销团队通过培训考核，提升团队作业能力；
24、协助各部门总经理检查公司营销岗位人员的工作进度，监控运营效率，保持各业务衔接畅通；
25、配合各部门总经理核查并反馈未达运营要求的情况；
26、负责建立业务管理体系、开发客户资源、组织业务培训；
27、负责对开发人员进行业务培训，协助完成项目任务；
28、负责整合和完善咨询资源，扩大咨询业务范围；
29、形象好、气质佳,性格开朗者优先;
30、协助各项培训的组织与实施;
31、协助完成各项培训项目的宣传及报道工作。
32、可以和全国各省市的10多万名银行小伙伴们尽情交流,帮助他们成功;
33、培训中心的讲师团队是一支有激情、有活力、有梦想的专业队伍;
34、执行“用户联谊会”;
35、良好的演讲能力;
36、积极主动,具备跟进意识;
37、负责公司产品演示及讲解，并负责用户答疑等工作;;
38、设计培训课程，开发新课程，讲授培训课程;
39、撰写培训报告，评估并反馈培训效果;
40、有医药类、保健品类培训经验及会销相关工作者优先;
——培训师岗位职责 40句菁华
1、能适应经常出差讲课。
2、建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程;
3、根据公司战略开展培训需求调研，并制定年度培训计划;
4、负责储备店长培训项目的实施、考核、评估及培训结束后带店情况的追踪;
5、根据培训需求，收集、评估相关课程和学习资料；
6、负责对培训效果进行跟踪评估，编制培训类报表和分析报告；
7、熟练掌握听力学基础知识并能对公司内外的人员开展相关的培训;
8、熟练掌握公司各系列产品特性及其与各竞争对手产品的区别,并能对公司内外的人员开展相关的培训;
9、积极主动,具备跟进意识;
10、负责对应科目的课件制作、整理、课程校对；
11、认真学习教育理论,认真钻研教材,不断提高教学质量;
12、积极参加各级组织的英语教研活动;
13、在英语教学培训的某个领域(如:语法专项/听力专项/口语专项/词汇专项/商务英语专项等等、有突出特长,需在简历中注明;
14、善于调动学生学习积极性,在教学中能注重对学生的引导;
15、完成终端店铺陈列管理和培训工作,负责店面陈列、货品搭配、橱窗展示等;
16、负责新品上市推广及计划调整商品陈列;
17、参与店铺陈列形象的策划、管理及执行规范的督导;
18、定期巡场、监督检查跟进店铺陈列工作;
19、培训人员（内外勤各层级人员）的培养、指导、考核、晋升、激励、业务分工的协调；
20、组织推动各期培训计划实施；
21、负责制定企业在职人员培训和注册资格继续教育培训计划。
22、织好年度培训会议，并做好公司及各部门培训需求调查工作，会同上级主管共同确认需求;
23、配合上级主管做好内部培训师培训组织和安排工作，并负责内部培训师培训效果评价的信息收集整理工作;
24、按照ISO质量管理体系的要求，做好培训记录、培训考核的管理工作;
25、编制、修订、完善员工培训办法，建立岗位职业发展方向，完善培训体系;
26、负责公司管理沟通能力、员工心理、工作技巧等方面的培训咨询
27、负责与各职场实时沟通，跟进培训效果，并对培训效果进行改进
28、负责公司职员培训架构搭建并组织开展各种培训(培训对象为总部职能岗职工、;
29、与外部培训机构保持良好联系，甄选与培训需求匹配的优质公开课与内训课程，并组织学员参训;
30、负责培训结果的分析及结果的跟踪、反馈和修正;
31、负责与客户进行沟通、交流，全面了解客户的需求。
32、结合市场需要,能够独立完成营养指导资料及培训课件的编制,进行培训体系的搭建,根据情况优化培训流程;
33、协助各部门总经理维护运营流程和规则，并根据相关信息提供合理的建议；
34、完成公司领导交办的其它工作。
35、制订公司培训规划及制度、政策与流程。
36、根据公司内部培训需求,开发培训课程、讲座、研讨、进行培训效果评估。
37、负责且认真遵守及执行公司规定的各项制度及工作程序，服从上级的指挥工作及相关人员的检查，保证按时完成的工作任务能够有质量;
38、根据培训后的课程做好培训后的反馈记录，做好培训工作的总结分析并进行效果评估，对培训课程提出合理化的改善建议，并作出分析总结报告;
39、负责保管和定期检查培训部门的物品、仪器是否正常，如果遭到损坏发现问题的情况立即上报上级，并协助做好完善处理的工作;
40、对培训的形式和方法不断研究、改进和创新，不断加强自己的培训能力。
