机械管理员岗位职责 40句菁华

首页 / 句子 / | 2022-12-03 00:00:00 机械,岗位职责

1、《机械设备安装、验收移交表》;

2、塔式起重机、施工电梯安装施工方案(含安装验收书、基础地基设计方案、基础隐蔽及验收记录、安全技术交底书、*面布置图、附着方案、垂直度测量记录、中间验收书);

3、井字架安装、拆除施工方案和安全技术交底书(含安装验收书、垂直度测量记录、中间测量记录);

4、当季《小型设备维修、保养记录》;

5、机电操作人员名册。

6、所有设备编制《操作规程》并对操作工进行培训。

7、具备处理设备突发和疑难故障的能力。

8、对设备制定日常保养,小修、中修等维护保养的计划和检查工作。

9、对公司需核定的计量器具及检验设备定期向国家指定部门检测。

10、严格执行上级颁发的各项急电管理规章制度,包括定位责任制度,交接班制度,操作规程,事故登记等;

11、参与生产安全检查,保证机电安全生产。

12、在项目经理部领导下,协助项目经理对项目机械设备的进场、安装、验收、使用、调度、维修、保养、退场全过程的管理。

13、监督检查,督促操作人员按设备安全技术操作规程的要求进行操作,至少每月对检查情况进行记录。

14、必须在工作中保证自身和周围人员安全,劳保用品穿戴齐全,及时预防安全隐患。

15、不准将维修工具、配件等物品在维修地点以外长时间放置,应及时整理、入库,维修工作完成后要及时清理现场,不能将卫生问题遗留给操作工。

16、维修班长班前先了解设备情况,按轻重缓急合理安排维修工作。

17、负责本部室生产活动的危害因素辨识,并传递至项目施工技术部。参加项目危害因素评价和控制措施的制定。

18、参加或接受上级部门、地方*监督检查及“三位一体”内、外审工作。

19、完成领导交办的其它工作。

20、严格检修质量,所检修的设备,必须达到完好标准,并做好检修记录。

21、认真进行交接班,对本班设备运转情况和存在问题。如实地向下班交待。

22、掌握、宣传和贯彻上级领导有关管理部门仪器设备和固定资产管理的法规制度,在生产部、部门主管负责人的领导下和公司主管部门的'指导下开展工作。

23、公司设备管理员要负责设备运行环境的卫生及安全工作,及时处理不安全隐患。认真做好特种设备(如压力容器,含有毒、有害、放射性、危险性类设备,信息网络设备等)的管理工作,要根据设备性能,做好安全防范(防盗、防火、防爆、防腐、防漏、防潮、防晒、防污染等)工作,做到定位合理,防范措施到

24、负责指导和培训各设备的操作人员。

25、严格按照《设备维护检修规程》及相关标准检修设备,保证检修质量。

26、负责建立设备、模具台账统一编号,对日常设备、模具进行维修管理。并对设备零件、工装零部件等易耗配件进行采购储备。

27、维修人员必须加强对维修设备的完好情况、文明操作情况等进行巡视检查,密切关注,并有权制止违规作业行为,操作者不听阻止的,按规定从严处罚。

28、负责指导生产车间、操作人员对设备正确使用、维护管理,督促操作者遵守有关生产设施、生产模具的使用要求。

29、维修人员必须服从上级领导的安排,认真做好设备维修工作。

30、负责制定公司安全、文明生产等各项管理制度并进行监督检查。

31、维修人员必须凭“设备报修单”进行维修,“维修单”统一由操作者填写,并由车间主任签字后交到设备科,在统一安排给维修工实施维修。

32、负责公司内部临时的水、电、气路改造任务的统一安排和实施。

33、值班时间内发生的设备故障,一律由值班维修工承担负责维修,并按接到报修单先后或设备维修的急缓程度依次修理。

34、维修人员在未确准设备故障原因时,不可盲目随意解体设备。

35、安全文明生产的指导、督促。占考核总额的20%

36、负责项目工程生产设备机械的管理工作,根据施工进度计划,保证施工生产需要。

37、负责建立项目部设备使用台账。

38、负责项目特种操作工和机修工的技术培训和考核管理,督促操作工按操作规程操作,督促机修工做好机械设备的日常保养工作,并填写相关记录。

39、负责对机械设备的定期检查,并做好检修记录。

40、认真完成领导交办的其他工作。


机械管理员岗位职责 40句菁华扩展阅读


机械管理员岗位职责 40句菁华(扩展1)

——库房管理员岗位职责 50句菁华

1、负责对内部可循环使用的零部件、器件和备件及辅助材料的管理;

2、对入库物资联系品质部实施进货检验,不合格品不入库,并核对发票单位、数量是否与入库物资相符;

3、根据常用物料的安全库存,及时填写《物资采购申请单》,经行政部经理审核后由总经理审批,交采购员实施采购;

4、对仓库贮存的物料进行规范化管理,所有贮存的物料分类、悬挂/张贴标识牌并分区规划,摆放整齐有序,便于存取;其物料贮存品种、数量、规格等数据统计记录清晰可查,做到帐、卡、实相符。

5、负责库房的月度盘存,做到帐、卡、物一致

6、每天检查库区内、外的防火设施,发现问题立即向后勤主管报告,及时进行整改。

7、仓库内的每一种物品都要记入库存账,账上的物品名称、批号、规格、数量要与实物完全一致;出现问题时,不得随意更改,防止发生漏入库、多入库的现象。

8、物品出入库时,库管员要依据入库单、提货单核对出入物品的名称、批号、数量,准确地收发货物,填写各类单据,收发完成后,立即登记入账。

9、入库时,要根据各类物品说明书中的保管要求,妥善保管:防潮物品(如纸及纸制品)上架保存;易碎物品要轻拿轻放,放在醒目位置并标注警示标识,防止压、撞、打;保持库内合理的干湿度,保证物资完整、不变质;贵重物品加锁保管。

10、对数量、质量不符合标准的物品、食品拒绝验收,并填写货物退货单,交采购人员退换。

11、货物摆放整齐,货架及储存容器干净,无油污和灰尘,库房内食品有标识并分类、分架、隔墙、离地存放,注意库房卫生、整洁。

12、负责做好库房的定置管理、标识管理和6S管理;

13、服从上级的领导及工作安排,并直接对上级负责;

14、物品出库:凡属物品出库的,必须要记录成品出库清单,由领物人和发货人签字确认;凡属借用的物品,必须先经指定主管领导审核批准,登入借用帐本后才能借出,借用物品归还时,应当全面检查完好程度,如有损坏,应说明损坏原因,以便处理。

15、物品出入时的注意事项:

16、物品保管的原则

17、在日常货物搬运过程中应轻拿轻放,小心谨慎,做好各类台账,对商品的进仓、验货、入账、出库、销账做到准确无误,以便统计检查;

18、库房专管员必须对自己专管品牌产品知识型号熟悉;

19、依据发料指令配备物料和发放物料

20、及时、准确维护库存管理系统,确保仓库物品的帐、卡、物三者一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚,存卡记录连续、字迹清晰;

21、盘点工作的具体执行,月总节报告

22、3对检验不合格的必须跟进处理结果,如须退货马上由文员出退货单,仓管员通知采购退货情况,并跟进退货时间至退回

23、物料的保管

24、1所有物料入仓后必须按仓位、区域、包装方式将物料摆放整齐,挂好物料标识卡

25、库存管理办理正常入库手续后,按照物料性质种类分别存入库房,物品存放要合理科学,清洁整齐,防止积压损坏,防止造成不必要的损失

26、熟悉公司现有的各类产品并及时了解公司新的产品,了解公司下属的各生产部门的地理位置;

27、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作;

28、驽力学习仓管业务,提高仓管业务水*和技能,不断完善健全仓管制度。

29、严格物资进出仓登记制度,物资进出仓时必须验收登记,入帐把物品名称规格单价数量及购进时间记录清楚,对不符合质量和规格要求的应拒收。物资出仓必须填写物资出仓单,由主管部门领导审批,仓管员审核并按物品的规格,数量如数发放,在物品发放过程中,如某一物品与领用人(部门)使用不符,应向领用人(部门)问明使用情况后方可发放,如解释不清时可拒绝发放。

30、验收后的物资,必须按类别固定位置堆放,做到整齐、美观。

31、发货时,一定要严格审核领用手续是否齐全,并要严格验证审批人的签名式样,对于手续欠妥者,一律拒发。

32、严格遵守作息时间,按时到岗,做好餐前领货的准备工作。

33、严格按照符合入库的验收手续将物品或食品入库。

34、物品或食品入库时要认真审核单据,名称及数量、规格是否与实物相符。

35、对手续齐全的物品和食品要分类码放,以保证库存物品和食品的完好无损。

36、在物品入库时,要根据申购的'数量及规格,检查货物的有效期、数量、质量,符合要求方可入库;入库物品时装卸要轻拿轻放,分类码放整齐,杜绝不安全因素;

37、在配件的发放过程中,库房管理员必须严格履行出库手续,根据维修人员签发的出库申请提取配件,严禁先出货后补手续的错误做法,严禁白条发货。

38、出库后,库房管理员根据出库单认真填写卡片帐,做到帐实相符。

39、下班时要检查库房有无隐患,关闭电源,锁好库门,把库房钥匙妥善保管好。

40、确保库存准确,保证帐、卡、物相符。库房管理员随时对有出入库的配件进行复查。做好配件的月度和季度盘点工作。

41、对公司购进的单位价值在二千元以上的固定资产,一律按固定资产管理规定办理相关手续,并填写固定资产卡片;已经变动的财产,及时更改登记卡;

42、适时提出配件库存调整(短缺、积压)的书面报告。

43、核对项目部物资检验入库流程单上的数量,并签字认可;

44、定期上报库房的存货情况清单。

45、不良品的分类存储和处理;

46、定期打扫卫生,保证项目部库房清洁,注意防漏雨、防腐蚀损坏、防火、防盗;

47、及时处理物料收、发单据,定期或不定期的自我盘点,做到帐、物、卡的实时相符;报表输入、输出的及时性和准确性;

48、严格管理危险品,对易燃、易爆物品要分门别类存放,确保项目部库房安全。

49、库房每日的安全检查;

50、负责仓库日常管理,货物验收,备货点料,仓库物品的标识、分类、整理、归架;


机械管理员岗位职责 40句菁华(扩展2)

——宿舍管理员岗位职责 40句菁华

1、宿舍水电抄表核算;

2、宿舍物资管理(钥匙、低值易耗品等);

3、25-45,有宿舍管理工作经验,有电工工作经验者优先;

4、固定资产管理:宿舍区固定资产要建档案,转移、进出要办手续作记录,每学期核查一次,做到损坏丢失有人负责。

5、学生档案资料管理:建立学生住宿档案,签订住宿协议,学生住宿档案资料,每学期更新;提供住宿生表现情况,收集学生意见,并及时向分管领导汇报。

6、大件物品未经登记不准离开宿舍区。

7、迅速处理宿舍区突发事件。

8、排查宿舍区房屋设施的安全隐患,一旦发现,及时上报和处理。

9、每晚接受学校值班人员对宿舍查寝情况进行抽查、督促,发现问题及时处理。

10、做好学生思想工作,帮助学生解决困难,发现学生生病及非正常情况要及时处理,及时向相关班主任、学校和相关人员报告,不得视而不见,听之任之。

11、搞好宿舍的安全、防火工作,做到安全用电,发现宿舍中的安全隐患要及时处理,消除安全隐患。及时制止、纠正学生违章用电、酗酒、赌博、斗殴等行为,并及时报告,及时反馈有关安全信息,处理不了及时报告学校生活部和总务处。

12、教育学生爱护宿舍公共财物,及时填写《维修单》并催促维修人员按时做好损坏物品维修工作。

13、及时制止异性学生、无关人员进入学生宿舍,学生亲友来访原则上在宿管员办公室会面,特殊情况须经登记后方可进入学生宿舍,但不得长时间逗留和留宿。

14、全面了解所负责的宿舍楼住宿分配情况及宿舍管理情况。(宿舍管理制度和宿舍分布图上墙,标明宿舍长、楼层长、党员干部的电话)

15、全面掌握辖区内房屋及配套设施的基本情况,建立正确完善的基础资料档案,并及时做好变更记录;

16、检查各楼层电房、管井房、风机房、电讯房房门有否锁闭;

17、做好毕业生离校后,新生入学前家具清点、核实、修复登记工作,新生用品的准备及发放工作。学生毕业时,要认真清点宿舍公物;对损坏、丢失公物的宿舍要办理学生赔偿手续。

18、检查和督促学生佩戴校牌出入学生公寓楼,制止学生在学习、休息时间进行阻碍他人学习和休息的活动,制止学生的不文明行为,制止学生酗酒、打架斗殴、搓麻将、打麻将牌、赌博等,敢于同坏人坏事作斗争,若遇突发事件,及时报告学校领导。

19、除学生家长外,校外人员不得进入宿舍楼(男家长不得上女生楼),违者一次扣5分;晚间严禁容留校外人员或非住宿生,违者一次扣10分;严禁男女生互串宿舍,发现一次扣5分。

20、注意节约用水、用电,按规定时间控制水电开关,确保学生按时用水用电。男生宿舍管理人员还需做好公共浴室的管理工作。

21、关心学生生活,解决学生困难,热心为学生的学习和生活提供方便。

22、按时开、锁大门,关电、送电的。

23、治安防范工作到位,做到“六无”,即:无火灾、无打架斗殴、无男女生窜楼、无赌博、无敲诈勒索、无携带管制刀具6种现象发生;

24、负责对宿舍的乱接、乱钉、乱贴、乱摆、乱放、乱倒、偷电、等违纪行为应及时制止。

25、关门时间学生因病因事回宿舍的,凭班主任的批请假条在值班室登记后方可进宿舍;

26、宿舍内学生破坏公物要及时制止,落实责任上报,要求学生照价赔偿;

27、熟悉本幢宿舍楼的基本情况。

28、当班时间禁止躺卧、打牌、看电视、下棋、织毛线衣。

29、加强宿舍区管理,严禁拾荒、小商小贩、推销员、收购员进入宿舍区,一经发现及时劝阻。

30、协助辅导员做好所在宿舍楼的日常管理工作。(重点毕业生宿舍的检查及管理工作)

31、临时交办的任务。

32、每天督促学生起床上课,上课、晚修时间学生不能停留在宿舍里面。

33、严禁学生乱串宿舍,严禁学生进入异性宿舍(因公事已得到老师、领导允许除外),绝不允许男女同住一个宿舍。

34、严禁学生在宿舍抽烟、喝酒、赌博和变相赌博、打架闹事、起哄、观看*或淫秽书籍及音响制品等。如出现突发事件,应及时制止或处理或上报。

35、宿舍管理员须参加学校通知的各项会议。完成上级交给的临时性、突击性任务。

36、积极组织住宿生开展寝室文化建设等有益的活动,积极创建文明寝室。

37、学生宿舍出现需要维修的现象,应及时向学校汇报。

38、完成好学校交办的各种其它工作。

39、加强钥匙管理,负责管理所属区域宿舍楼的总钥匙。使用时必须两人以上,不得随便转让或丢失。学生损坏或丢失钥匙及时报办公室修配,不允许私自到校外修配钥匙和锁,违者除没收外,给予罚款处理。

40、督促学生必须按分配的房号居住。制止私自调换和占用住房或床位,要经常检查,对违规者坚决批评教育并及时报告领导,积极处理。


机械管理员岗位职责 40句菁华(扩展3)

——物业管理员岗位职责 40句菁华

1、负责社区文化活动的组织安排以及业主委员会的日常协调工作。

2、受理业主来电来访和投诉,及时登记、跟进、落实和反馈;

3、按规定做好日常管理工作的自检,接受主管的监督检查;

4、跟进和解决日常业户投诉/咨询,发现重大问题及时向上级领导汇报;

5、负责商场运营工作,包括招商工作、现有商户续约工作、业权回收工作;

6、监督辖区内的保洁绿化、安防、工程工程维修、宿舍管理工作,管理下属人员工作;

7、定期向公司报告物业项目的各项工作情况,向公司提交有关物业管理的计划建议;

8、协调公司内部各部门及与物业相关外联单位之间的关系。

9、依照消防监控主任的编排,巡查各项消防设备,並做好相关记录。

10、定期组织工程人员的在职培训和工程技能训练,制定月度培训计划及工作计划。

11、在小区发生紧急停电、停水、火灾等紧急情况下迅速到场接受上级的工作安排。

12、负责各种装修图纸审批,组织人员对装修施工检查、验收工作。

13、每日抽查部门工作运行情况,并在相应记录表确认签字。

14、统筹组织公司新项目物业管理体系建立,组织开展物业前期介入、项目物业公司组建、物业品牌管理、物业客服管理、物业活动管理、物业安全管理等工作;

15、组织跟进并审核各分公司、服务中心预算编制情况

16、定期发放缴费通知单,全力跟进所管辖区域的商户租费缴交情况;

17、及时传达公司的政策、制度、通知等,并将反馈意见汇报部门领导;

18、严格推行“门前三包”管制,形成商户自觉遵守的良性管理氛围;等等。

19、负责公司各项目设备设施的管辖,工程组织,人员调配;

20、抓好节能工作,降低能耗、物耗、人耗;负责所属范围内的防火、防盗、防事故的安全工作;

21、熟悉物业管理前中后期工作流程、条例及相关法律法规;

22、受理受理业主/租户报修、投诉、建议及意见等,并做好记录;

23、能与业委会,街道,物业办等各部门有效沟通

24、负责区域内公共装饰装修、公共设施、消防安全及公共秩序等的日常巡查与维护管理;

25、负责区域内物业服务费收缴,以及客户服务、投诉与纠纷处理等事务;

26、负责区域内二次装修事务协调,以及环境维护、文明施工等监管工作;

27、开展区域内禁烟、节能降耗、垃圾分类等环境建设的引导与监管工作;

28、制定项目的营运制度;

29、负责客户档案资料的收集、整理、归档等管理工作;

30、负责做好客户报修的回访工作,并做好回访工作记录;

31、及时认真做好各项能源消耗的统计、分析及整理工作,并定期上报;

32、做好技术培训及学习工作,考核本专业员工的技术水*;

33、审阅运行报表,掌握所属系统当天能耗状况,发现异常,分析原因,及时杜绝浪费现象

34、协助大物业经理对所辖区域内的大物业项目运营管理工作,确保符合公司的制度和标准;

35、负责起草部门的OA、请款、会议纪要等文案类工作及物业档案管理工作;

36、*相关部门和公用部门(水电气)外联对接工作。

37、监控租户能源使用状况,处理租户能源计量费用清单;

38、处理租户因设施设备引发的投诉,并及时给与维修;

39、执行公司的各项管理规章制度。

40、完成公司、上级领导交办的其他任务。


机械管理员岗位职责 40句菁华(扩展4)

——仓库管理员岗位职责 50句菁华

1、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确。

2、负责所有货物入库的系统操作及物流单据的开据;

3、做好月底盘点工作以及发票的管理。

4、做好月底仓库盘点工作,及时结出月末库存数报财务主管,做好各种单据报表的归档管理工作;

5、仓管人员应坚持日清月结,凭单下账,不跨月记账,做到帐物一致。

6、随时了解仓库储备情况,有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象发生,并及时上报。

7、上下班前应做好门、窗、电、水开关工作;仓管人员要按时上下班,遵守公司各项制度,严禁脱岗;如遇工作忙需延长时间,仓管人员要无条件服从。

8、上岗后第一时间应对仓库的`门,窗及各库区存放的物资进行巡查,发现异常立即报告。

9、1年以上仓储工作经验。熟悉物流管理业务流程;有医疗器械相关行业经验有限考虑;

10、负责在安排跟车送货时,完成卸货、点货、签收、收款等一系列送货任务

11、每天打开一次各库区的门,窗一小时,让空气对流,更换库内空气。

12、仓库内的每一堆货物应在显眼处挂上货卡。每一堆货物都应有帐。货卡和帐面上的货品名称、批号、规格、数量与货品实物应完全一致。

13、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续;

14、物资的到货检验;

15、负责仓库存货保管,保证库内存货安全,禁止无关人员及危险物品随意进入仓库。

16、仓库的安全工作和物料保管防护工作。

17、熟悉仓库货品的进、出货管理流程,货品出、入库的电脑开单及录入记账工作。

18、经常与使用部门沟通协调,掌握食品、饮品、物品的使用情况,根据需要负责填写申请采购单,写清各类物资的品名、数量,注明库存量、月用量、申购量,确认无误后请成本主管审阅签字。

19、货物到货后要及时入账,准确登记卡帐和明细帐。

20、按规格型号登帐建卡,标识正确,做到按生产批登记清楚,保证成品可追溯性;

21、及时申请及领用产品耗材,并对耗材使用数量进行合理管控;

22、负责仓库整体工作事务及日常工作管理,协调并安排部门内员工开展工作。

23、完成领导交办的其他事项工作。

24、做好每天的台账工作,保证账、物、卡数据完全一致;

25、负责存货日常管理,包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度。要求熟悉存货特性,分类管理,合理摆放,保证主干道通常,便于寻找和运输。

26、根据财务部的要求,定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量。要求账目清楚、标识清晰、账卡物核对相符。经常对账点数,不定期自盘点、定期整盘点。

27、热爱本职工作,遵守公司各项规章制度,爱护仓库一切物品;

28、搞好工作场所的清洁卫生,做好仓库的防火、防盗、防破坏工作;

29、跟采购员清点采购物品,依据采购物资的《进货质量检验单》办理采购物资入库手续;

30、配合财务进行固定资产核查,盘点库存物资,确保帐、卡、物相符;

31、完成领导交办的其他任务。

32、负责出、入库物资质量和数量的检验核准工作。

33、负责仓库物资的定期盘点和经常性盘点工作,发现物资盈亏立即向主管领导书面报告。

34、根据OI的要求每月对库存产品进行盘点,确保库存产品数目的正确性;

35、维护、操作ERP系统,确保及时、完整、正确的提供库存动态信息,确保帐、卡、物相符;

36、负责产品及快递的收发、贮存、保管、摆放归位等相关工作;

37、负责成品入仓、出货及退货的跟进;

38、协助仓管处理仓库日常工作;

39、、领用物料部门应开具领料单,若需配套领料时,应配套领用;仓管人员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。

40、、车间领用物料或成品发货后应及时登记有关账卡。

41、工作认真负责、良好的沟通技巧,表达和工作监管能力,强烈的客户服务意识;

42、严格遵守公司的各项规章制度,坚持原则,秉公办事。不允许任何无关人员进入库房内,不准擅自将任何私人、非公司物品存放在库房内。严格执行公司的进出库手续、流程。发出货物坚持先进先出原则。

43、要努力学习业务知识,不断提高业务素质。在部门领导下,做好货物在流转过程中的储存、保管、发运等工作。

44、发货时,首先根据仓库助理打印出库单,主管签字,配货人签字,一定要严格审核配货手续是否齐全,对于手续欠妥者,一律拒发;进出仓库的单据,都必须有关责任人的签名,没有责任人的单据无效。

45、积极配合成本会计做好每月的盘点工作,做到帐物相符。

46、做好成本控制工作,严格把好收发货,保管关,做好记帐,将损耗降至最低限度。

47、仓管员有管理搬运工人工作的责任和权力。发现有不正确的操作行为,要及时制止、纠正后才可继续工作,避免对公司造成不必要的损失。

48、对库内物料要做好日常维护工作。对烂包物料要及时处理,及时包好,杜绝存仓物料有烂包现象,避免因烂包造成质量问题。

49、做好月底仓库盘点工作,及时清出月末库存数报财务部主管,做好各科单据报表的归档管理工作;

50、负责货物的出入库,来货卸货,清点,上架。货物出库下架,打包等作业。


机械管理员岗位职责 40句菁华(扩展5)

——档案管理员的岗位职责 50句菁华

1、及时掌握合同借阅、回收情况,并与相关部门进行沟通,确保公司利益不受损失;

2、科学、规范管理合同档案,保证查阅方便,保证档案管理的机密性;

3、完成领导交办的其他工作。

4、中专或以上学历,商务/档案管理等相关专业背景;

5、持续优化完善档案管理流程制度,积极开发档案信息资源;

6、本科及以上学历;

7、2年以上相关工作经验;

8、具有一定的文字表达能力,操作能力,协调能力

9、负责做好ISO档案、招标档案等档案文件的接收、整理、保管、鉴定、归档、借阅、统计等工作;做到定期向各部门催收、及时整理归档;

10、负责集团档案文件收集整理与归档工作;

11、负责编集档案文件资料汇集、编制目录、卡片、索引等;

12、负责建立档案借阅管理制度;

13、遵守国家和公司的保密规定及有关规程;

14、库房内必须有温湿度表,并有记录。

15、调出档案必须经主管校长同意,并在借阅登记簿上登记。

16、负责档案整理、编目、鉴定、统计、排列和检索工作编制等工作。

17、负责库房档案的收进和移出工作,严格履行交接手续,准确掌握馆内档案全宗、案卷数量及档案的保管期限等。

18、检查档案安全保管情况,发现对档案有害因素时,要及时上报采取措施。做到以防为主,防治结合,保证档案的完整与安全。

19、负责档案、资料利用效果的信息反馈工作,收集利用典型事例,年终写出利用分析综合报告,及实例选编。

20、认真贯彻党和国家及 上级主管部门关于档案工作的法律法规及有关政策。制定档案的工作计划,进行工作总结,指导,监督,检查。

21、积极开展档案知识宣传工作,增强全体干部职工的档案意识。对保管期限已满的档案进行鉴定并负责向主管领导汇报处理。

22、树立和加强保密观念,做好文件,资料,档案的保密,保管工作。

23、负责档案的登记,查阅等各项工作,查阅档案资料必须经过有关领导批准,不得随意查阅、更不得将有关资料带走。

24、热爱本职工作,严守党和国家的机密,认真执行《档案法》及有关档案工作制度。

25、及时向分管领导汇报档案工作情况,及时对各部门档案联络人员进行业务指导。

26、参与同档案有关的业务会议和记录,认真完成领导交办的其他工作。

27、完成校领导及主任交办的其他工作。

28、负责公司档案管理工作,包括档案管理规范执行及监督;

29、负责公司档案归档工作,包括档案资料的收集、分类、整理、装订、编目等工作;

30、负责公司各类证照的管理和使用工作,协助做好公司信息安全保密工作。

31、协助完善与落实公司的档案管理制度、使工作规范有条理性;

32、按照要求认真有条理性的做好档案管理、档案编目、分析统计、鉴定排列和检索编制工作,保障档案科学的分类、有秩序的进行存放、妥善的进行保管便于查找;

33、根据公司制定档案管理制度的流程,及时、准确的做好各类档案的移出与收进工作,并及时的进行登记、按照要求认真的执行交接手续、用后及时的进行归档归位等工作,保障记录的账本与实物资料的相符;

34、负责管理好档案室内部,各类档案、案卷分类摆放整齐美观、有秩序;

35、做好档案的接收工作,对接收的档案进行认真的验收、装订案卷等工作,做好交接手续;

36、按照公司的要求严格保管好档案柜钥匙,不轻易转借他人,不轻易外借,认真做好保管工作;

37、负责检查入库或到期归还档案资料的完整性,发现问题及时报告处理;

38、按照有关规定,对档案进行例行的保养、管理或销毁;

39、负责文件、通知、资料的收集、整理及时归档;

40、档案收集与整理归档工作:负责组织收集集团各种载体的档案并进行分类、整编、入柜等保存工作,确保集团档案完整、安全;

41、负责对文件、资料、档案进行鉴定,提出处理过期文件、资料、档案的建议。

42、大专以上学历、熟悉档案管理办法;

43、遵守公司保密的规定,维护密级档案的安全,严守机密,不得在档案以外的其他地方整理资料,更不得把资料带出公司;

44、负责资料的管理,文件的处理;

45、负责通知各部门按本年度档案归档计划,已确定需要归档工程项目进行资料催交;并根据实际情况进行工作调整

46、协助提供公司三体系认证所需档案、社会责任A级评审检查、公司项目评审等所需档案;

47、建筑业企业3年以上档案管理相关工作经历;

48、具有初/中级助理馆员职称证书者优先或从事档案管理工作退休者也可考虑。

49、重点做好文件档案的电子录入工作。

50、项目专项档案管理


机械管理员岗位职责 40句菁华(扩展6)

——五金仓库管理员岗位职责 40句菁华

1、应用ERP系统,每月盘点,做到帐卡物一致;

2、及时根据生产和销售要求,做到及时发货,也要保证做到“同规格同型号、先进先出”原则;

3、定期进行库存物资的盘点,编制盘点报表,对相关问题提出处理意见;

4、负责所辖区域严格按照部门标准进行管理。要求各类产品摆放整齐,数目清晰,便于发放;

5、负责所辖区域的5S管理,做到库容整洁、无垃圾、无杂物、卫生规格化等;

6、负责仓库的货物码放;按日期批次品牌周转率不同的产品分开埋放,以便点数配货批发出库;

7、负责日常网店订单的打包出货事宜;按订单内容使用匹配的纸箱进行打包,不同的产品分别按不同要求选取包装材料及保护措施;

8、完成制造部安排的其他工作事宜。

9、仓库保管员按规定做好物资及原材料进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符;

10、负责对所有进库物资数量的验收,并签发入库单;

11、负责出库物资的核对,若有丝毫疑惑点有权拒绝发货;

12、确保出库物资手续齐全,并保存好物资出入库的原始凭证等资料;

13、建立物资出入库和库存台账,及时准确登记商品的货位卡;

14、完成总经理和部门经理交付的其他事务。

15、建立健全仓库成品出、入、存的手续,将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表;

16、负责成品库所有出入库单据的妥善保管,并及时传递、回收;

17、根据客户发货需求的地址及时间,联系合适的物流、快递公司,发货过程中与物流、快递公司人员认真核对发货清单,核实产品名 称、规格及数量,客户收货人电话及地址等内容,以保证不得发错货,漏发、多发,造成不必要的损失。并在发货结束后确认相关单据签署的完整性;

18、负责仓库及展厅出入库记录;

19、根据仓库工作流程、标准,负责仓库的日常收发货工作;

20、按照规定,执行盘点流程,确保库存准确;

21、负责库内商品的日常维护;

22、.负责完成部门企业文化建设工作,营造符合企业文化的员工环境和氛围;

23、熟悉电脑操作及办公软件的应用。

24、执行仓管系统程序和操作流程,以确保物料收、发、存准确,确保物料账实相符;

25、每周发货的打包工作;

26、随时检查库房各种物资的品名、数量、如库房物资存量不够,要填写采购单,写明库存量、月用量、申购量、到货期限,确认无误后交成本会计;

27、发货时要根据制度办事,领货手续不全不发货,如有特殊原因需得到有关领导审批后方可出库;

28、每月做出仓库物品最高储量和最低限量;

29、下班前要对库房进行安全检查,切断电源,锁好仓库。

30、仓管人员要妥善保管好原始凭证,账本以及各类文件。

31、定期对仓库进行5S管理,保持仓库的整齐美观,使物料分类摆放,存放整齐,数量准确;

32、协助仓库主管完成仓库货物的定期盘点;

33、完成上级交办的其他工作内容,及时有效地与各部门沟通。

34、收取材料时首先要检查材料的包装是否完好无损,是否因运输原因造成材料的损坏、丢失。其次核对实物与单据是否相符;

35、由于施工材料大多为进口设备,成本高,进货难。仓库管理员务必要做好防火、防盗、防水、防潮等方面的安全防护工作;

36、工地负责人要定期向公司提交收料单以便公司与供料单位算账,并协助公司与供料单位进行材料核对。

37、遵守公司各项规章制度,负责仓库进、出货、存货管理,执行物料管理规定;

38、负责仓库存货保管,保证库内存货安全,禁止无关人员及危险物品随意进入仓库;

39、负责存货日常管理,包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度。要求熟悉存货特性,分类管理,合理摆放,便于物流及安全;

40、仓管员需及时根据库存情况制定采购计划,报行政岗位审批后,交负责订购人员联系订购,以及时保证货物供应;


机械管理员岗位职责 40句菁华(扩展7)

——仓库管理员的工作职责是什么 40句菁华

1、积极贯彻执行公司及财务部的有关制度,定期或不定期组织全体仓管员工学习公司相关文件,加强仓库集体团队建设,提高仓管员工的团队意识;

2、根据月度考核提出仓管员工资的调配及人员岗位的调整方案;

3、处理好与相关部门的工作关系,建立良好的工作沟通渠道;树立为生产车间服务的意识,把好生产物流链的.源头关,同时保证物流下游的顺畅。及时将分管物料短缺、呆滞和过量采购情况向采购部门反映;

4、其它工作。

5、收货人员在签收送货箱单后要填写相关所需单据,将有关的收货资料产品名称、数量、生产日期、货物状态等交主管。

6、收货人员依据单据验收货物后,将不同状态的货物分开单独存放,将退货或换残单据收货入单,记录产品名称、数量、状态等交。

7、库存物资清查盘点中发现问题和差错,应及时查明原因,并进行相应处理。

8、与车间领料组及采购员密切配合,做好生产物料的调度工作,切实履行物料储备和配送的物流职能,并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况;

9、负责仓库日常管理工作。

10、作业单据的正确开制、确认与交接。

11、每日物料明细账目的登记。

12、服从并执行公司各项管理和规章制度

13、做好库房的正常盘点和月末盘点工作

14、负责库房、各店铺橱窗材料及其它材料的出入管理、操作

15、按我司采购指令收货,核实无误后送检,入库完成后打印入库单签字存档;

16、按照出库单拣货,备好料后发给外协厂,出库完成后出库单签字存档;

17、大专以上学历,国际贸易、物流类相关专业优先,年龄30岁以下;

18、有驾驶执照、报关员证、代理报检资格证优先;

19、有3年以上大型企业或贸易公司的电子元器件产品仓管工作经验;

20、收货管理:根据到货清单对货品进行清点、签收、系统入库的工作;

21、熟练操作电脑、仓库办公软件(如ERP/金蝶/wms)等技能。

22、中专及以上学历,物流仓储类相关专业;

23、具备良好的物流管理基本知识、财务管理基本知识;具备一定的库存控制技能;

24、熟悉Excel、Word等Office应用软件;

25、负责采购物料及产成品的入库验收;

26、负责按规定要求做好仓库内物料的搬运防护、储存防护及标识;

27、对所辖工作范围内的环境、安全负责,认真学习、落实安全生产的相关制度;

28、上岗后第一时间应对仓库的门,窗及各库区存放的物资进行巡查,发现异常立即报告。

29、每天一次检查仓库区内、外的防火设施,发现问题要立即整改并向主管报告。

30、所有易碎器材,必须轻拿轻放,入库上架时排列在明显位置,以防压、撞、打。

31、所有怕潮物品应及时入库上架(如办公纸类)。料库、料区潮湿的应按规定下垫尺寸增高50%。

32、收发货后相关的单据应迅速分发到相关部门,不允许延误甚至遗失。

33、经常与使用部门沟通协调,掌握食品、饮品、物品的使用情况,根据需要负责填写申请采购单,写清各类物资的品名、数量,注明库存量、月用量、申购量,确认无误后请成本主管审阅签字。

34、货物入库要轻拿轻放,按规定分类码放,杜绝不安全因素。

35、加强对食品库、酒水库、物品库的管理,对于保质期快到和使用慢的食品、饮料要和使用部门联系,在保质期内用完,出具滞留商品报告上交财务;对于过期或破损的食品要及时报损并销毁。

36、每天打扫库内地面卫生。地台板要摆放整齐。周末应打扫库内天花板、墙壁的蜘蛛网,吸尘及抹窗玻璃。

37、一切物资入库做好验收,核对品种,数量,开单(三联入库单)底根一联,财务一联,(随附运费单,及时报予财务),门卫一联。

38、商品出库,必须有销售部门开具的销售单,由王双电话通知才能发货。开出库单要一式4联(底根、货包里、销售部、会计)经手人要签字确认。发完货要及时通知客服部门。

39、分货按程序严格执行标准统一,分货均匀。两件套分开计数。

40、出现客户投诉数量问题经核实属实,仓库负责。


机械管理员岗位职责 40句菁华(扩展8)

——检验员岗位职责 40句菁华

1、检验员应熟悉并理解产品图纸、工艺文件,了解受检产品的结构,性能及使用要求。

2、检验员有权拒检某些严重违反技术要求,不负责任、粗制滥造的产品,以免不良产品的大批量出现。

3、向有关部门领导及生产工人提供质量方面的反馈数据;根据产品或零部件存在的问题,分析原因,提出预防和改进的意见供主管领导和有关部门领导参考。

4、指导和管理所属成员的检验工作。

5、完成上级领导指派的其他任务。

6、对检验结果负责。

7、出具检验报表,反馈相关质量信息;

8、对每月的数据进行汇总、分析,上交化验报表;

9、做好化验室日常“5S”工作,保持化验室干净、整洁、规范;

10、认真贯彻执行质量检验标准,严格执法、不徇私情、正确判决,对检验结果的正确性负责。

11、认真填写质量检验记录,保证内容完整清晰、真实、准确和具有可追溯性,并将检验记录定期交到办公室存档。

12、贯彻执行检验标识状态的规定,防止不同状态的物质、产品及工序的混淆,检验、监督生产过程中的状态标识情况,对不符合的予以纠正。

13、检验仪器,量规的管理与校正。

14、对所领用的精密贵重仪器要加强管理,经常检查,精密贵重仪器要记录档案,明确责任。

15、检验人员要本着节约精神,严格控制实验中各类药品的使用量,不得随意浪费,对损坏的仪器将按个酌情进行处理。

16、检验员应坚守岗位,大公无私;认真行使鉴别、把关和报告的职能。

17、如在巡回检验中发现不合格品,检验员应对此批次中的加工件进行复查对查出的不合格品进行返工返修或报废处理。

18、检验员在质量部的领导下,负责安排范围的质量检查工作。

19、按时完成检验任务,防止漏检、少检和错检,确保生产顺利进行。

20、认真填写质量检验记录,做到数字准确、字迹清晰、结论明确,并将检验记录分类建档保存。

21、贯彻执行检验状态标识的规定,防止不同状态的物资、产品混淆;检查、监督生产过程中的状态标识执行情况,对不符合要求的予以纠正。

22、搞好首检,加强巡检,特别要加强质控点的巡检,发现问题及时纠正;对于将不合格品混入下道工序的行为有权制止和批评。

23、认真参加培训学习及相关知识的自学,努力提高自身的综合素质。

24、负责首检、巡检、入库检,形成检验记录。

25、处理的数据应填入原始记录的相应栏目;

26、水质处理员应精通各种药剂的作用及使用方法,科学用药;

27、水处理工作人员应善于观察池水的水质变化,出现问题应及时处理;

28、投药后及时清洗投药设备及投药桶应,保持干净;

29、按照国家相关部门要求,完成相关检查及泳池相关证照的审核工作;

30、保证检测工作的科学性、准确性,不允许出现作假违规等不合理操作;

31、管理和维护用于检测的仪器和设备,并记录相关文档;

32、原材料进货及储存过程中的检验。

33、负责产品质量抽样、检验、封存及留样登记

34、对检验中发现的质量问题应及时进行信息、数据的分析,并及时向上级汇报

35、参与产品检测方法的验证,执行食品、饲料、饮用水等检测项目的测试工作;

36、能熟练操作与食品相关检测工作,有大型仪器设备操作经验,如AAS,ICP,液相,气相等

37、认真按公司要求做好各种质量记录、电话记录、发车记录并做好归档工作。

38、协助部门其他员工完成工作及领导临时交办的工作。

39、刻苦钻研业务,努力学习和掌握农产品抽样检测技术。

40、严格遵守操作规程,准确进行农产品检测。实事求是记录和反馈检测结果,对有疑问的要及时进行复检。


机械管理员岗位职责 40句菁华(扩展9)

——质量管理体系员的岗位职责 40句菁华

1、负责质量问题的跟踪解决,协调协调相关人员整改并验证。

2、贯彻执行并参与公司质量体系推进工作要求。

3、熟悉QC检验手法及控制流程、了解ISO9001质量体系

4、能适应驻外施工现场工作。

5、对于需要进行金相、硬度等试验的产品,及时开出试验委托单,送交相关试验室;

6、对关键、特殊工序品质进行控制、检验与监督,并处理工序产品的不良品

7、负责车辆维修自检、互检工作的监督

8、协助做好4S店有关质量的改进工作计划;

9、完成上级领导安排的其他工作。

10、按有关规程配制药品,并例行节约,防止浪费。

11、汇总、存档各项质检记录及相关资料。

12、收集外发工厂的生产进度、订单安排情况;

13、负责产品的跟单工作,监督外发工厂生产进度和质量,完成中期、后期的质量检验报告,并督促确保其能按期出货;

14、有基本的电脑操作水*,熟练使用WORD、EXCEL电脑文档。

15、对当班产品的尺寸、负差、产品分类,分号及表面质量问题负总责。

16、做好废品及改制品的判定及分类工作。

17、出现重大质量问题时及时向质检部报告,落实好质检部关于质量管理的各项规定。

18、监督做好本班组的质量检查记录,并对数据的完整性、准确性负责。

19、编制质量管理制度,并负责执行;起草质量通报并负责执行。

20、树立质量是企业的生命,热爱本职,增强责任心。

21、熟练掌握成品、半成品以及原材料的等级质量标准,尽职尽责地完成本职工作。

22、工作做到跟踪检验不误检,不漏检。理化、技术等数据准确无误,发现质量问题及时汇报。

23、监督检查各生产岗位的质量,指导员工按操作规程作业,杜绝异物进入成品,造成质量事故。

24、负责在库药品和医疗器械的养护工作,定期对库存药品进行质量养护检查,负责建立验收、养护信息档案。

25、负责对首营企业、供货单位、购货单位、新品首营信息的系统输入及其合法性的审核,并对上述资质进行监控、更新,保证其持续合法、有效。

26、负责公司药品和医疗器械的采购和销后退回验收、药检报告的整理归档。

27、负责质量体系文件、法律法规文件及总部或药监部门下发的各种文件的建档和保存。

28、认真贯彻执行《药品管理法》以及有关法律法规和行政规章,负责药品经营全过程的质量监督、检查、指导,在企业内对药品质量具有裁决权。

29、负责起草企业质量管理制度,并对制度执行指导监督和检查,并有记录。

30、负责对质量信息的收集、整理、分析、传递,并定期统计。

31、协助企业有关人员开展对员工质量方面的教育培训。

32、负责药店质量管理机构的设置,确定各岗位质量管理职能及质量管理员的质量否决权。

33、拟订药店的基本管理制度和制定药店的具体规章并参与考核各项制度的实施情况。

34、决定职工的聘任或者解聘,拟订职工的工资,福利、奖惩。

35、发生二级及以上质量事故组织召开分析会,确定相关责任,提出防范措施和整改方案。

36、每月按时提供质量考核依据给综合科。

37、负责与上级质量部门的联络工作。

38、负责质量记录的检查、考核。

39、组织贯标文件的修订。

40、负责编制本部门管理制度,协助编制检验规程;


机械管理员岗位职责 40句菁华(扩展10)

——配送员岗位职责 40句菁华

1、要具有高度的责任心、态度端正,对客户热情;

2、送货驾驶员职责(附:货车司机管理制度)

3、在出库提货前,送货员要检查货物数量正确性,开具票据,并在票据上注明签 字。散货不得拉回,散货必须入筐;如散货拉回,当事人自已装卸。

4、按票据填写送货日期、时间、地址,提货当日必须办理入库手续。

5、送货部负责公司所有的送货工作,在库房装货时必须按送货单所列商品的名称、规格、数量、颜色逐一与库房人员当面点清;

6、完成上级领导交办的其它工作。

7、负责有人员业务单证权限审批及配置、日常监控;

8、负责根据配送需求合理制定配送方案;

9、负责配送流程规划及流程改善;

10、配送产品销售支持,发现问题,收集并提出可行整改方案;

11、学历大专以上,1年以上即时配送相关工作经验;

12、主观能动性强,有组织规划能力,勇于突破自己,创新能力强;

13、负责审核客户销售单、公司到货单,仓库每日进出仓明细表是否一致,包括单价、金额、数量等明细项目。

14、负责及时与销售部门、供应商的沟通,保证往来账目清晰、准确。

15、熟悉运输、配送、仓储等相关软、硬件设备应用;;

16、负责库存商品调拨送货和对帐的管理工作;

17、对商品进出过程中存在的问题及时处理,重大事件及时通报有关部门;

18、下属员工的管理、监督、考核、培训;

19、建立和修改本分部的管理制度及实施细则,使其具备可行性和合理性;

20、合理分配员工工作,并进行考核;

21、积极配合各部门的工作,并协调处理各部门与本部门之间的关系。

22、负责全区中邮快货及同城物流配送业务的量统和分析工作。

23、监督和评估内部各方面的'绩效指标,从中发现持续改进的机会,并加以实施。

24、建立高效、协作的团队,完成公司下达的区域绩效指标。

25、严格遵守公司的考勤制度及其他相关规章制度。

26、上班时间不私自无故外出。

27、服从配送主管的领导。对工作安排有异议,要在工作完成后向上级汇报。

28、检查车辆所载商品是否完好,并保证商品在途的安全、完好是否完整

29、途中安全行驶 ,不违反交通规则

30、按时到岗,及时送货,不松懈出车

31、出入库要严格按顺序和行车路线行驶,损坏货物,按价赔偿

32、途中耽误不能及时送货,要和公司取得联系,方便公司另行派车安排。

33、对顾客的抱怨要有耐心倾听,做好解释工作

34、要保证终端定单的及时准确送达,端正服务态度,提高服务质量。

35、与终端店往来中严禁发生乱赊欠行为,如因乱赊欠行为、情节严重并造成影响或后果的,承担相应责任及损失。

36、负责做好货品销售记录、摆放工作(配合),

37、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作(配合);

38、核对出库货物明细与货运单是否一致,做好出库复核工作;

39、做好送货票据的签收和货物的领取,交接工作。

40、负责货款签收、确认、现金足额缴存,做到日清日结,确保货物和货款和货款安全及包装物的回收。

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