1、安全保工期 优质创信誉 管理求效益 全面争第一
2、带出一流的队伍，创出一流的业绩，展现一流的风貌。
3、建千里之堤，筑万顷国土。
4、求生存，敬业爱岗与公司共命运；谋发展，开拓进取创企业新局面！
5、建设者，品不凡；筑心家，爱相传。
6、干好一项工程 树起一块丰碑 创出一方信誉 占领一片市场
7、立足岗位文明施工 无私奉献建功立业
8、奋创天下秀，发强艺术峰。
9、消灭习惯性违章作业，牢固树立安全第一的思想。
10、大力加强党风廉政建设，促进企业健康持续发展。
11、精心设计是工程质量的灵魂。
12、讲文明从我做起，树新风从现在开始。
13、遵章守纪，杜绝隐患，落实责任，保障安全。
14、筑精品，求精质。
15、建造生活空间，筑就美好未来。
16、筑得用心，住得放心。
17、以质立天地，以筑传百年。
18、精品永铸，经典永固。
19、建设希望，筑梦未来。
20、爱心铸造，百年工程。
21、因探索，那建筑无限的极限。
22、天啸我苦败屡战，勋撼宇大任必降。
23、天高物远，勋卓一生。
24、天道酬勤壮发展，勋业建功惠千秋！
25、天行以建信为本，勋立以筑诚为利。
26、天地人和，勋（圆）我雄威。
27、天降神兵筑高楼，勋绩彰显非凡路。
28、天时地利随人愿，勋硕绩异谱华章。
29、天运当属天下之人民之心，勋爵定属单位之人员手中。
30、天天建设建功勋，勋绩满满满中华。
31、天工开物，勋功建业。
32、筑就辉煌，质立未来。
33、品质森立，胸怀磊落。
34、品质创新，让客户满意。
35、浇筑信赖，搭建未来。
36、打造先锋企业，成就先进人生。
37、品质，就是坚实的基石。
38、建筑设计智库，三贵行业领袖。
39、有困难找三贵——三贵建筑设计。
40、博采建筑天下，三贵经典万家。
41、建筑设计万千，三贵专业领先。
42、三阳开泰，富贵常在。
43、数建筑万千，三贵领潮流。
44、三贵建筑设计，精准求精的选择。
45、建筑雅致尊贵，三贵设计加倍。
46、建筑潮流百变，三贵设计常在。
47、设计幸福之居，三贵万家之美。
48、三思而型，贵如天成，设计传情，筑福永恒。
49、别墅百年江山，三贵从心设计。
50、三贵意境，创新致胜。
51、三贵建筑设计，心选择，新理念。
52、三贵建筑饰界，专业设计卓越。
53、设计建筑时尚，三贵行业榜样。
54、建筑设计，不变的潮流。
55、建筑设计新时代，三贵创意更精彩。
56、三贵建筑，让你永驻桃花源。
57、创建精品工程，回报中华人民!
58、树企业形象，创优质工程!
59、不断超越，追求完美。
60、诚信为本，创新为魂。
——建筑公司标语 60句菁华
1、人人守规章，个个保*安。
2、"再提高，上水*"，确保工程质量和安全！
3、创建精品工程，再展铁军雄风。
4、建千里之堤，筑万顷国土。
5、以根为本，诚信待人。
6、爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。
7、一切以基础为目标。
8、森之环保，磊落之心。
9、安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。
10、坚实垒每一片砖瓦，奋发建又一个未来。
11、倾心打造精品工程 努力提升企业品牌
12、创建精品工程 展示十七局风采
13、质量是立足之本 信誉是企业生命
14、质量展示职工素质 精品铸就企业品牌
15、工程交付，抢先一步。
16、做一流工程，树百年品牌。
17、蚂蚁装修，让你的家更舒适。
18、蚂蚁饰家，工舍有佳。
19、工程交付，先人一步。
20、诚实守信，质量最佳。
21、蚂蚁工舍——更前、更快、更高。
22、精工快造，专人专攻。
23、鼓足干劲，搞好改造，建设新家园。
24、省心装修，就选蚂蚁。
25、蚂蚁撼大树，工舍美饰家。
26、做未来的主人，共筑美好家园
27、做一流工程，交天下朋友。
28、你我的未来，孩子的未来。
29、品质赢天下，共筑幸福家。
30、工程抢先机，质量保第一。
31、汇聚全城人流、物流、资金流、信息流、财富流
32、诚信天下，筑福万家。
33、蚁心团结，全力以赴。
34、抢工能手，质量先锋。
35、树建筑典范，铸百年品牌。
36、蚂蚁工舍，省时、省力、又省心。
37、奋发建中华，缔造*梦。
38、坚持团结稳定，XX协力干事业。
39、一栋高楼拔地起，十级地震放不翻。
40、万里长城止战火，千户安宅卫快活。
41、金品质，金居室。
42、充分发挥青年生力军作用，大力开展“青年文明号”活动！
43、坚如磐石，高立云间。
44、找准自己的位置、尽到自己的责任、树立自己的形象。
45、牢守品质，创筑宏伟工程；坚定信念，铸造品牌项目。
46、以全新理念建和谐企业，靠科学管理铸精品工程。
47、丰功伟绩，起于对细节的精雕细琢；精品建筑，始于对品质的精益求精。
48、向历史承诺，为子孙造福。
49、质量用过程保证，科学管理铸就大厦品质；品牌要创新成长，以人为本炼成戎基本质。
50、爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义。
51、精施细琢，造优质工程；尽心尽力，铸辉煌品牌。
52、建筑建筑，重要的是良心。
53、用质量拉客户，以品质搞关系。
54、诚信铸基业，质优树丰碑！
55、我们的用心，你们的放心。
56、万丈高楼*地起，戎基打造最放心。
57、创优质，守信誉，为企业争光；精管理，出效益，为企业添彩。
58、放心源于质量，舒心源于服务。
59、良心建筑，品质保证。
60、严格贯彻执行《建设工程质量管理条例》，争创第一流，不搞“豆腐渣”！
——建筑公司宣传口号 60句菁华
1、带出一流的队伍，创出一流的业绩，展现一流的风貌！
2、向质量要市场，向管理要效益。
3、精心组织，科学施工，高效优质，争创一流
4、路地共建渝怀铁路，工农同奔小康目标
5、求生存，敬业爱岗与公司共命运；谋发展，开拓进取创企业新局面！
6、快快乐乐上班来，**安安回家去。
7、强化社会治安，打击犯罪活动，为工程建设创造出良好的施工环境。
8、实施精品战略，开拓市场空间，强化干部素质，提高管理水*
9、干好一项工程，树起一块丰碑，创出一方信誉，占领一片市场
10、立足岗位文明施工，无私奉献建功立业
11、天道酬勤，勋功显赫。
12、诚筑根本，信立天下。
13、天啸我苦败屡战，勋撼宇大任必降。
14、天高物远，勋卓一生。
15、天道酬勤壮发展，勋业建功惠千秋！
16、用心永无境，品质筑未来。
17、天空海阔诚信立本，勋绩荣光优质取胜。
18、天地人和，勋（圆）我雄威。
19、天上欢华春有限，勋名尽得国家传。
20、清醒 坚定 团结 务实
21、路地共建渝怀铁路 工农同奔小康目标
22、天工巧夺心心印，勋为摘取千万辉。
23、企业增效我受益 我为企业创效益
24、天赐优质企业，勋功诚信为先。
25、天下英豪皆出我辈，勋业王朝由我奠基。
26、天地掌握间，勋业立时建。
27、建好文化线 促进双文明
28、天工开物，勋功建业。
29、天地良心优质为信条，勋章满钵信誉为根基。
30、要想行的通，练好质量功。
31、质量是企业生存的根基，需人人来扶持。
32、百分之一的失误，百分之百的损失。
33、质量来自精心操作。
34、优质建设，安全第一。
35、追求卓越，永无止境。
36、博大精深，品质致远。
37、人人都有改善的能力，事事都有改善的余地。
38、9000推行无难事，同心协力好办事。
39、强根固本，八方造福。
40、一流的质量来源于一流的管理。
41、用心筑建，安居未来。
42、合作共赢，团队共赢。
43、追根究底，消除不良因素。
44、大气展宏图，踏实做建筑。
45、品质森磊，建设未来。
46、作业标准合理化，品质保证国际化。
47、质量第一，客户第一。
48、品质创新，让客户满意。
49、实践创新，追求卓越。
50、不接受不合格品，不制造不合格品，不交付不合格品。
51、改进点点滴滴，品质步步升级。
52、进料检查照标准，产品品质必然稳。
53、设计建筑别墅，三贵行业领袖。
54、我是要成为三贵设计的人——三贵建筑设计。
55、让建筑赞美生活——三贵建筑。
56、三贵建筑设计：专家团队，永远进步。
57、三贵的创意，心灵的设计。
58、三贵意境，创新致胜。
59、建筑典范，三贵名片。
60、建筑设计新时代，三贵创意更精彩。
——建筑公司口号 50句菁华
1、安全保工期 优质创信誉 管理求效益 全面争第一
2、追求卓越管理 创优质工程 提供诚信服务 保用户满意
3、珍爱机遇 开拓进取
4、带出一流的队伍，创出一流的业绩，展现一流的风貌。
5、奋发建设，舍我其谁。
6、建设者，品不凡；筑心家，爱相传。
7、奢华有度，时尚建筑。
8、宏图展，伟业精。
9、天上地下无所不能，勋功卓著皆是民工。
10、百年精品，一世的荣耀。
11、强根固本，八方造福。
12、从源头抓好质量，实现可持续发展。
13、精心设计是工程质量的灵魂。
14、讲文明从我做起，树新风从现在开始。
15、用心建筑，幸福永驻。
16、以人为本，筑就百年。
17、筑就百年经典，你我品味尽显。
18、称心品质，经典铸就。
19、天道酬勤遍地开花，勋功可立彰显天下。
20、天道酬勤壮发展，勋业建功惠千秋！
21、天见我兢兢业业，勋必留千秋万代。
22、天降大任我争先，勋功伟业留后人。
23、天行以建信为本，勋立以筑诚为利。
24、天下何人不识君，勋功无过任人评！
25、天地人和，勋（圆）我雄威。
26、天道酬勤终不弃，勋高自省可创新！
27、天下为家广厦起，勋功卓著美名赢。
28、天道酬勤兴基业，勋章枚枚也不歇！
29、天铺公路房屋建，勋才国贸是首选。
30、追求卓越，永无止境。
31、博大精深，品质致远。
32、森之环保，磊落之心。
33、质量第一，客户第一。
34、品质，就是坚实的基石。
35、建设木环境，开拓石精神。
36、求知求新，尽心尽责，乐善乐学，致高致远。
37、设计建筑别墅，三贵行业领袖。
38、设计贵，筑福更贵——三贵建筑设计。
39、别墅百年江山，三贵从心设计。
40、三贵建筑设计，心选择，新理念。
41、三贵建筑饰界，专业设计卓越。
42、设计建筑时尚，三贵行业榜样。
43、房子的美，源于三贵建筑设计。
44、尊贵+高贵+华贵=三贵建筑设计。
45、家居精致生活，三贵设计雕琢。
46、三贵建筑设计，成功者的选择。
47、带出一流的队伍，创出一流的业绩，展现一流的风貌!
48、向质量要市场，向管理要效益。
49、不断超越，追求完美。
50、关爱生命，保护环境，预防为主，持续改进。
——公司服务口号 60句菁华
1、每天进步一点点。
2、失败与挫折只是暂时的，成功已不会太遥远!
3、日事日毕，日清日高。
4、复杂的事情简单化，简单的事情重复化。
5、行动的激励，方法决窍，行动知识，这三个因素是成功定律之钥。
6、星光依旧灿烂，激情仍然燃烧。因为有梦想，所以我存在。你在你的领域里不惜青春，我在我的道路上不知疲倦。
7、机会包含于每个人的人格之中，正如未来的橡树包含在橡树果实里一样。
8、成功者懂得：自动自发的做事，同时为自己的所作所为承担责任。
9、工作所给你的，要比你为它付出的更多。
10、提问决定谈话，辨论，论证的方向。
11、做为思想的主人，人们拥有力量，才智与爱。
12、一个面带诚挚而热情笑容的人，所到之处莫不受到欢迎，而愁容满面的人，则四处碰避。
13、优质服务，以质为根
14、一通在手，专业你有
15、全心全意，尽职尽责
16、主随客便，货随人意
17、优质产品，丰厚成果
18、一丝之差，优劣分家
19、持之以恒，精益求精
20、让你享受舒适生活。
21、让生活越过越轻松。
22、您的需求就是我们的追求——迅雷！
23、好服务，及时雨——迅雷网络。
24、选择迅雷网络，造就精彩人生。
25、迅雷网络，21世纪的高效生活。
26、赢取时间，从迅雷网络开始。
27、迅雷网络：以客户为核心，以服务赢世界。
28、迅雷网络，服务新境界！
29、迅雷服务，为您提供全面、智能的网络解决方案，让您沟通无忧。
30、讯雷网络通天下，服务领先我第一！
31、智圣商务，商务至胜！
32、智·无止境，圣·传万家。
33、智圣商务，企业竞争力专家。
34、智圣商务，你的制胜法宝。
35、智·无止境，圣·传天下。
36、智慧寰宇，智圣（胜）千里。
37、智诚品质，圣惠商务。
38、诚能载未来，信能担天下！
39、智者先行，商机在握。
40、智圣商务，出奇制胜。
41、智圣——商务有道。
42、智·无止境，圣·传天地。
43、智·全方位，圣·传天地。
44、*安是金，步步小心。
45、团结合作，创新超越。
46、播撒汗水，绽放青春。
47、慎而思之，勤而行之
48、为家人服务，我能做好最好。
49、热情用心爱如家人。
50、僖生活，才快乐。
51、保万家洁净，树家政雄风。
52、清洁天下，服务玩家。
53、清洁有我，保洁无忧。
54、享受您的家。
55、精诚服务，洁净万家。
56、诚信天下，洁净万家。
57、清洁居家环境，让生活更美好。
58、家政永“洁”同心，共创美好生活。
59、每时每刻，至诚至洁。
60、给家一份清新，还家一份洁净。
——公司年会主题口号 60句菁华
1、时刻充满正能量。
2、心中有梦要讨动，全力以赴向前冲!
3、空谈误已，实干兴企;倡导务实，脚踏实地。
4、创新发展扩大出口，用心做事继往开来。
5、十年的`汗水，打造出完美。
6、十年一站式，方见xx(公司两个字的简称)志。
7、争做一流员工，共造一流产品，同创一流企业。
8、只有一种失败，那就是半途而废。
9、只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。
10、忠诚合作、积极乐观、努力开拓、勇往直前。
11、*理，优势尽显，素质提升，你能我也能。
12、赚钱靠大家，幸福你我他。
13、我成功，因为我志在成功。
14、相信自己，相信伙伴!
15、心若改变，则态度改变;态度改变，则习惯改变;习惯改变，则人生改变!
16、塑造人的品质，建立管理根基。
17、天行健，君子以自强不息。
18、同心同行，共创未来。
19、团队协作奋斗，创新服务客户。
20、家，爱，生活，梦想。
21、超越理想，再创佳绩
22、继往前进，再创佳绩
23、同舟共济，分享共赢
24、创新发展再创佳绩
25、携手、分享春暖花前进
26、抓住机遇，深化改革，负重拼搏，振兴商丘！
27、弘扬历史文化，振奋民族精神，促进经济发展！
28、岁岁痛饮祝捷酒，龙年怒放报春花。写作模板
29、热情服务转变观念增强知识迎接挑战。
30、用我们行动连接你我他，我们网络永不堵车。
31、共创繁荣共享丰盛。
32、指尖上的旋律。
33、创新发展再创辉煌。
34、锦志卓越，尚无止境。
35、十载春华秋实，今朝骏业日新。
36、整合，分享，共赢。
37、磨砺，聚变。
38、20xx，感谢有你。
39、奉献无悔，未来醉美。
40、梦想的温度，飞翔的高度。
41、瑞暖人间，从芯出发。
42、燃烧激情，携手辉煌。
43、坚持不懈，让梦飞出新高度。
44、携手共进，智创未来。
45、十年的汗水，打造出完美。
46、一等二看三落空，一想二干三成功。
47、高雅时尚健康
48、居合天下，馨暖人间
49、时刻充满正能量
50、兔年已去春风暖，龙岁乍来喜气浓。
51、优质产品，丰厚成果。
52、找方法才能成功，找借口只会失败。
53、真正的伟人从不艳羡任何人，因为他们懂得如何做好自己。
54、继往开来 辉煌依旧
55、同心筑未来 明日更精彩
56、携手十年共创新篇
57、高雅、时尚、健康
58、管理、科学、创新
59、恭祝全体员工新年快乐 幸福安康 如意吉祥
60、喜鸡年初开春色 继猴岁再展宏图
——建筑工程公司管理制度 60句菁华
1、勤奋学习、学以致用的浓厚风气。
2、严守规矩、极端负责的浓厚风气。
3、根据公司制定的《考勤制度管理规范》处理好员工劳逸结合、按劳取酬、突出贡献的原则。始终鼓励能够模范带头遵守公司规章制度的员工,教育帮助、处罚个别员工无组织、无纪律的歪风斜气。在公司氛围内树立一个良好的自然风气。培养出一支思想过硬、纪律严明、作风正派、能够吃苦耐劳善打硬仗的员工队伍。
4、公司以人为本制定的《员工休假制度》是公司为增加员工福利和凝聚力的一项利民措施。办公室要按照制定的标准和范围进行实施。
5、责任制
6、市政工程、房屋建筑工程、水电工程、环保工程、给排水管网工程、园林绿化工程、钢构制作安装工程、非标制作工程、设备安装工程、消防管网安装。(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动)2、建筑材料的技术研发、推广、生产、销售、租赁、铝合金模板的生产、铝合金模板及脚手架的销售。(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动)3、环境艺术设计、建筑工程设计、城市规划设计、雕塑设计、景观园林设计、*面设计、艺术品设计;室内外装饰工程、市政工程的设计、施工设计、制作国内各类广告;工程技术管理，商务信息咨询;销售:建筑装饰材料、家居饰品、电子商务技术服务及咨询。建筑工程公司经营范围1、市政工程、房屋建筑工程、水电工程、环保工程、给排水管网工程、园林绿化工程、钢构制作安装工程、非标制作工程、设备安装工程、消防管网安装。(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动)2、建筑材料的技术研发、推广、生产、销售、租赁、铝合金模板的生产、铝合金模板及脚手架的销售。(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动)3、环境艺术设计、建筑工程设计、城市规划设计、雕塑设计、景观园林设计、*面设计、艺术品设计;室内外装饰工程、市政工程的设计、施工设计、制作国内各类广告;工程技术管理，商务信息咨询;销售:建筑装饰材料、家居饰品、电子商务技术服务及咨询。
7、请假
8、出差
9、请假出差批准权限：
10、批准后，人事部门应提前以书面形式通知本人，并以人事变动发文通报。
11、普通员工须在三天之内，部门负责人在七天之内办理好工作交接手续。
12、人事部门将《离职手续清单》等相关资料存档备查，并进行员工信息资料置换。
13、因兼职影响本职工作或有损公司形象
14、投资于公司的客户或商业竞争对手的
15、员工未经授权或批准，不准对外提供公司密级文件、技术配方、工艺以及其他未经公开的经营情况、业务数据等。
16、为社会做出贡献，并为公司赢得荣誉者
17、违法犯罪，触犯刑律者
18、工作时间擅离工作岗位，致使工作发生错误者
19、行政奖励和经济奖励可同时执行，行政处罚和经济处惩可同时执行，奖惩轻重酌情而定。
20、贺仪与奠仪
21、健康检查：公司每两年出资为工作满一年的员工进行身体健康检查。
22、公司规定的培训课程，人事部门将严格考勤。不得无故迟到、早退、旷课，有特殊情况不能参加的应向人事部门请假。
23、对于取得更高学历学位、职称、资格者，公司将作为员工晋级的重要依据。
24、人力资源部根据年度培训规划制定一级培训费用预算，报总裁批准。
25、充分发挥激励机制作用，实现公正合理及民主管理，激发员工工作热情，提高工作效率。
26、高层管理人员 资深xx师资深 业务员
27、公司为员工提供安全的工作环境及必要的劳动保护。
28、1必须掌握相关合同内容，细致研究合同条款。
29、8必须积极参加招投标工作。
30、6依据合同内容的主要条款及公司的指定要求，拟定分包合同初稿，经总经理审批后，方能签订正式合同。
31、2预算员在做外分包结算时，必须要求分包方提供完整的结算资料，包括合同或定价单、质量验收单、计算书等。
32、3遵守法律法规，遵守合同约定，合理合法的处理经济纠纷，确保公司利益不受损害。
33、2营部应与省市定额站、省市造价协会等部门经常保持联系，及时掌握有关信息、结算文件、法律法规及政策变化等情况。
34、工作制度。建筑施工企业工作制度主要包括经营工作、技术工作、管理工作等方面的制
35、经济指标的管理
36、经营资料及信息管理
37、对外沟通与落实
38、降档：季考评连续两次不合格的人员进行工资降档；年终考评结果不合格或连续两年年度考核基本合格的进行工资降档。
39、职业发展指导：根据绩效统计分析结果及双向沟通，修正员工职业发展设计。
40、凡创双标、单标的项目，都必须是目标管理内工程项目，其建筑面积在2500M2以上，建筑结构层次不限。
41、对上次检查出的隐患未按"三定"（定措施，定人员、定时间）要求及时整改或整改不彻底每项罚责任人50元
42、脚手架、井字架、爬架、施工电梯，搭吊、施工用电，不按有关规定进行验收而使用，罚责任人50元；
43、进入施工现场不戴安全帽，不系帽带，赤脚，穿拖鞋、高跟鞋，违者每人罚款20元，在高处悬空作业不栓安全带者每人罚款50元；
44、各种施工机械传动部位应按规定设防护罩，机械保持清洁润滑，螺丝紧固，凡无罩、不卫生、润滑差、螺丝松动、每台机械罚责任人20元；
45、配电箱要符合规范，门锁齐全，有防雨设施，箱内无杂物，清洁卫生，下班或停电必须切断电源上好锁，对上述违反者罚款责任人50元；
46、3在计算外分包工程量时，必须严格按合同执行，不准营私舞弊，弄虚作假，如查出罚款2000元，直至追究刑事责任。
47、4每年1月20日前完成外分包核算工作。
48、根据公司制定的《考勤制度管理规范》处理好员工劳逸结合、按劳取酬、突出贡献的原则。始终鼓励能够模范带头遵守公司规章制度的员工，教育帮助、处罚个别员工无组织、无纪律的歪风斜气。在公司氛围内树立一个良好的自然风气。培养出一支思想过硬、纪律严明、作风正派、能够吃苦耐劳善打硬仗的员工队伍。
49、公司因工作需要配备的计算机属公司的固定资产，办公室应根据公司制定的《计算机管理办法》对违反规定的人员给予处罚。
50、工程开工后项目部收集现场所有特殊工种的证件，证件原件存放项目部，证件复印件及特殊工种名册上报公司人力资源部。
51、施工现场劳务人员必须持有建设职业技能岗位证书或职业资格证书
52、出库物资要按照“先进先出，易损先发的原则，先发旧料后发新料，先发零料后发整料。”不再使用的工机具应及时清点入库，做好回收登记。
53、1.2人力资源部负责公司培训工作的日常管理。
54、2.1制定和完善适合公司实际情况的培训制度、考核管理办法；
55、2.5安排有关人员参加上级部门安排的学习和培训；
56、3.1新工人包括大、中专生的入厂、实习培训；
57、由公司行政人事部安排复试并完成应聘者资格核查。
58、7经核准拟试用的外部应聘人员，由公司行政人事部通知试用并安排到指定医院进行体检（可在入职后一周内提供有效体检证明），体检合格者，按规定时限到公司行政人事部办理入职手续，否则视为拒绝受聘。
59、亲笔填写《员工入职登记表》。
60、培训结业或进修毕业。
——建筑公司的安全管理制度 60句菁华
1、适用范围
2、2安全管理小组职责：
3、2.3有权对有关安全措施及有关安全管理的制度进行审定。
4、安全生产检查
5、4自检、互检、交接检
6、2.1要求对存有危险作业部位(工段)、不安全状态(因素)和国家、行业有规定的防范对象进行挂牌警示、作安全标志、划重点防护区或安全警戒区，并建立重点部位档案。
7、3个人及设备的管理
8、3.1生产个人有接受安全知识培训和教育的义务。
9、解决和处理生产过程中出现的异常情况和突发事件，并及时与上级领导进行汇报。
10、项目部应对进场人员进行全员安全培训和安全教育，每周应有一次安全例会，做到安全教育警钟长鸣。
11、禁止高空向下抛扔任何物品，否则罚款200元，如出现事故，并追究责任人的一切经济责任和法律责任。
12、安全检查。必须按规定进行电气安全检查。检查内容包括：电气设备的绝缘是否破损；绝缘电阻值是否合格；设备的裸露带电部分是否有保护；保护接地、接零是否正确、可靠等；
13、确保电器设备良好散热(如电脑、音响等)，不能在其周围堆放易燃易爆物品及杂物，防止因散热不良而损坏设备或引起火灾。
14、珍惜电力资源，养成安全用电和节约用电的良好习惯，当要长时间离开或不使用时，要确定切断电源(特别是电热器具)的情况下才能离开。
15、掌握所驾车辆的技术特征，负责车辆的日常保养，在发车前、行车中、收车后做好车辆证照、车辆技术性能的自检，及时进行维护、修理。
16、积极参加安全例会和安全教育培训，不断提高驾驶技能。
17、做好出车前、停车后的准备、检查工作，确保行车安全，发现隐患要及时修复后方可出车。
18、检查消防设施是否安全有效。
19、安全培训和教育学习由安检员、全体驾驶员等相关人员参加，实行签到制，请假人员事后必须补课。
20、安全培训和教育学习的内容：
21、发生交通事故，当事人应立即进行自救，并报警。电话：122（交警）、119（消防）、120（急救），应简明讲清事故地点、伤亡、损失等情况，以及事故对周围环境的危害程度，保护现场，抢救伤员，保护货物财产并通报运输经营者与保险公司。
22、接受应急运输任务后，运输车辆、人员必须整合待命，在规定时间内到达指定地点集合，且必须由道路运输经营者亲自带队。
23、贯彻执行国家及畜牧行业有关安全生产的法律、法规和规章制度，对本公司的安全生产、劳动保护工作负全面领导责任。
24、建立健全安全生产管理机构和安全生产管理人员。
25、积极改善劳动条件，消除事故隐患，使生产经营符合安全技术标准和行业要求。
26、组织安全管理人员制订安全生产管理制度及实施细则。
27、每日巡查相应区域的安全生产情况，定期检查维护生产设备、消防器材、电路，确保设备器材的正常使用及安全完好，及时纠正解决安全隐患，落实整改措施。
28、了解管辖区域的安全生产情况，定期向安全生产领导小组汇报安全生产情况。
29、接受安全员的工作安排，分管每一具体区域的安全生产工作。
30、正确使用劳动保护用品。
31、及时向公司有关负责人反映安全生产中存在的问题。
32、本公司特种作业人员(包括疫病保健、电工作业、厂内机动车辆驾驶、机械操作者等)，必须接受相关的专业安全知识培训，确保有资格后方可安排上岗。
33、所用的设备、工具是否符合安全规定;
34、作业场地以及物品的堆放是否符合安全规范;
35、操作要领、操作规程是否明确。
36、生产经营场所应整齐、清洁、光线充足、通风良好，车道应*坦畅通，通道应有足够的照明。
37、生产作业场所、仓库严禁住人。
38、各类电气设备和线路安装必须符合国家标准和规范，电气设备要绝缘良好，其金属外壳必须具有保护性接地或接零措施;在有爆炸危险的气体或粉尘的工作场所，要使用防爆型电气设备。
39、发生职工伤亡事故后，公司负责人应立即组织抢救伤员，采取有效措施，防止事故扩大和保护事故现场，做好善后工作，并报告集团公司和保险公司等相关部门。
40、聘请符合道路运输经营条件的驾驶人员，并与驾驶员签订安全生产责任书，将责任书内容分解到每个工作环节和工作岗位，职责明确，责任分清，层层落实安全生产责任制。
41、严格遵守安全生产法律法规及工作规范，严肃安全生产操作规程，落实各项安全生产工作制度，组织开展安全生产活动和安全知识学习，提高全员安全生产意识。
42、安全生产责任制度；
43、1本公司的.各级领导人员在管理生产的同时，必须负责管理安全工作，认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和制度，在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
44、2.1会议由安全生产委员会组织，相关部门人员参加。
45、2.5总结和推广安全生产的先进经验。
46、监督、检查安全生产责任制度的实施和落实情况。
47、负责制定、审核安全生产管理制度和安全技术操作规程及安全生产计划，审核重大项目安全技术措施，并督促落实。
48、借阅时要明确责任人借阅时间和归还时间。借阅人必须做好保密工作，不得翻印和复印，不能转借他人。
49、严禁盲目强行涉水。汽车涉水后，必须连续轻踏制动踏板，待制动效能恢复后，方可再正常行驶。
50、加强源头管理，定期组织开展安全检查，综合运用自检、普检、抽检、互检等多种方式，及时排查各类安全事故隐患。
51、监督检查驾驶员的记分管理情况，要对情节严重、素质差，安全意识不强经常出事故的驾驶人员进行解聘，优化驾驶人员队伍，提高驾驶员整体素质。
52、分析研究近期发生事故的特点和规律，制定落实防范措施。
53、立即抢救。停车后应首先检查有无伤亡人员，如有受伤人员，应立即施救并拦截过往车辆，送就近医院抢救;如伤员身体某部位被压或卡住，应立即设法将伤员救出，同时应标出事故现场位置。危险物品泄漏时，根据具体情况采取灭火、隔绝、堵漏、拦截、稀释、中和、覆盖、冷却、泄压、转移、收集等施救方法进行抢救;继续滞留现场会造成更大损失或危险时，应及时组织抢救转移，同时应标出事故现场位置。
54、如有泄漏、爆炸、火灾、可能危及安全时，劝导阻止无关人员和车辆进入现场。
55、贯彻执行国家和地方有关安全生产的法律、法规各项安全管理规章制度。
56、公司的安全生产工作每年总结一次，由公司安全生产委员会和安全部组织评选安全生产先进集体和先进个人，并给予适当的奖励。
57、安全生产先进个人条件
58、对安全生产有特殊贡献的，给予特别奖励。
59、发生重大事故或伤亡事故（含交通事故）对事故单位（室）给予扣发工资总额的.最高30%处罚（最高不超过30%）并追究单位领导人的责任。
60、各级部门领导、职工在其职责范围内，不履行或不正确履行自己应尽的职责，在如下行为之一造成事故的，按玩忽职守论处：
——建筑公司的安全管理制度 50句菁华
1、安全生产教育
2、1每年由生产单位自行组织对员工专门进行一次安全知识培训。
3、5生产单位必须建立员工的安全教育培训档案。没有接受安全教育培训的员工，不得在生产现场从事作业或管理活动。
4、1生产单位必须成立安全管理小组，单位负责人任小组组长。
5、2定期检查：每月组织一次安全大检查，由安全管理小组组长主持，安全管理小组成员参加。
6、安全管理
7、负责员工的培训和培养及相关工作指导；
8、完成公司领导交办的其他任务。
9、进入施工现场必须戴安全帽，不戴安全帽每人罚款50元，现场5人以上不戴安全帽，对项目部加罚500元；高空作业(2米以上)必须系安全带，违者每人罚款50元，责任主管部门未提供安全带的，对责任主管部门加罚300元。
10、严禁穿拖鞋、高跟鞋等进入施工现场，违者罚款50元。
11、服务员要随时注意客人划着火柴和未熄灭的烟头是否落在烟灰缸外,用水将未熄灭的烟头浇灭；
12、负责对单位安全生产情况的监督检查。
13、严格遵守单位各项规章制度和机动车安全驾驶操作规程，有与准驾车型相适应的驾驶证和从业资格证，持证上岗。
14、结合重大节假日、季节转换、重大运输保障任务不定期进行全面安全检查，重点检查安全生产责任制、规章制度的建立完善、安全隐患整改、应急预案、有关法律法规及会议精神的学习贯彻落实情况，并做好记录。
15、严格按规定进行装货，并做好途中检查工作。
16、安全例会由安检员、全体驾驶员等相关人员参加，实行签到制。
17、会议由安检员负责记录，会议记录要妥善保管。
18、报告：遇有自然灾害、突发性事件发生，应立即在最短时间内逐级向交通主管部门报告（在异地遇有自然灾害、突发性事件的应同时向当地人民*和交通主管部门报告）。
19、车辆：投入应急运输车辆使用年限不超过5年，并经检测合格的在用车；车辆运行单程在500公里以上必须配备2名驾驶员，每位驾驶员连续驾驶时间不得超过3小时。
20、接受应急运输任务后，运输车辆、人员必须整合待命，在规定时间内到达指定地点集合，且必须由道路运输经营者亲自带队。
21、每日巡查相应区域的安全生产情况，定期检查维护生产设备、消防器材、电路，确保设备器材的正常使用及安全完好，及时纠正解决安全隐患，落实整改措施。
22、由安全员组织对公司安全生产进行定期检查，发现安全隐患立刻制止并做好防范措施，向安全员汇报。
23、协助安全员负责事故现场的处理工作。
24、本公司新招员工上岗前必须进行岗位、班组安全知识教育。员工在公司内调换工作岗位或离岗半年以上重新上岗者，应进行相应的岗位或班组安全教育。
25、是否有职工反映安全生产存在的问题。
26、生产、使用、储存化学危险品应根据化学危险品的种类，设置相应的通风、防火、防爆、防毒、防静电、隔离操作等安全设施。
27、生产作业场所、仓库严禁住人。
28、公司应根据生产的特点和实际需要，发给职工发需的防护用品，并督促其按规定正确使用。
29、事故者及广大职工不受教育不放过；
30、聘请符合道路运输经营条件的驾驶人员，并与驾驶员签订安全生产责任书，将责任书内容分解到每个工作环节和工作岗位，职责明确，责任分清，层层落实安全生产责任制。
31、对道路运输驾驶人员要求做到“八不”。即：“不超载超限、不超速行车、不强行超车、不开带病车、不开情绪车、不开急躁车、不开冒险车、不酒后开车”。保证精力充沛，谨慎驾驶，严格遵守道路交通规则和交通运输法规。
32、安全生产责任制度；
33、加强厂重点部位检查巡视。发现重大隐患问题时，应第一时间报责任人进行相关处理。
34、组织安全、环境、职业健康安全检查，发现重大隐患，组织有关人员现场研究整改措施，并对整改情况进行监督。
35、相关技术人员必须掌握高空作业工种专业技术及规程。
36、在与司机配合过程中，要确保相互通讯顺畅，在司机启动塔机操作前，确保塔上人员均处于安全位置。当人员处于或者可能处于塔机运行的不安全位置时，严禁塔机启动。
37、在进行设备安装过程中，需要塔机司机配合，不得随意开动塔机，不得随意触动塔机按钮。
38、严格遵守*部、交通部《城市和公路交通管理规则》。
39、定期召开安全生产例会，分析企业安全生产的情况，预测和安排下一步安全生产的工作意见。
40、定期分析企业安全生产工作情况，认真听取各部门意见和建议，接受职工群众监督。
41、制定明确的各岗位安全工作职责，且在醒目位置给予公布。
42、监督检查公司与各职能部门签订安全生产管理责任状，与驾驶员签订道路行车安全生产责任书，与经营者签订安全生产管理协议。
43、监督检查安全生产管理机构设置和配备专职安全生产管理人员情况。
44、机动车驾驶员管理
45、现场保护。肇事车停位，伤亡人员倒位，各种碰撞碾压的痕迹，刹车拖痕，血迹及其他散落物品均属保护内容，不得破坏、伪造。
46、如有泄漏、爆炸、火灾、可能危及安全时，劝导阻止无关人员和车辆进入现场。
47、坚持特殊工种持证上岗，对特殊工种按规定进行体检、培训、考核，签发作业合格证；未经培训的作业人员一律不准上岗作业。
48、对安全生产有特殊贡献的，给予特别奖励。
49、凡发生事故要按有关规定报告，如有满报、虚报、漏报或故意延迟不报的，除责成或补报外，对事故单位（室）给予扣发工资总额最高30%的处罚，对事故责任者视情况轻重给予批评教育、经济处罚、行政处分，触及刑事者追究其法律责任。
50、各级部门领导、职工在其职责范围内，不履行或不正确履行自己应尽的职责，在如下行为之一造成事故的，按玩忽职守论处：
——建筑公司质量考核奖惩制度 40句菁华
1、维护正常的生产秩序和工作秩序，鼓励和鞭策广大员工奋发向上，创造更好的工作业绩；
2、处罚——罚款、书面警告、记过、记大过、降级、降职、辞退。
3、乐于传授他人技能，提高他人工作效率者；
4、其他情况应该给予奖金奖励的。
5、积极维护公司荣誉，在客户中树立良好公司形象和口碑者；
6、积极向公司提出合理化建议，其建议被公司所采纳者；
7、对社会做出贡献，使公司获得社会荣誉者；
8、为公司经营管理、质量提出好的建议和方针，以及可行性改革方案为公司带来经济效益的；
9、策划、承办、执行重要事务成绩显著者；
10、超额完成公司利润计划指标，经济效益显著者；
11、在工作或技术上大胆创新，并取得显著经济效应者；
12、年终被评选为公司级以上优秀员工者，为公司树立了良好信誉的；
13、员工工作期间不符合公司修饰要求者；
14、用餐期间不按规定排队者；
15、工作期间喧哗、打闹、聊天、嬉戏者；
16、犯有性质与上述情况相类似的行为。
17、同仁之间相互谩骂吵架情节尚轻者；
18、对各级主管的批示或有限期的命令，无正当理由而未如期完成处理不当者；
19、未经仓库人员许可，擅自闯入仓储区域者【主管级以上（含）及执法人员除外】；
20、违反公司设备保养规定者（如空调等）；
21、饮酒后来公司工作者；
22、未作好上下班次交接工作者；
23、犯有属罚款性质的行为经教育处罚后仍旧再犯的，同一错误累计出现三次者；
24、因玩忽职守造成公司损失但不大者；
25、在制造区域内食用食物、饮料者（含零食、饼干等点心）；
26、因过失导致产线停产2小时以下者；
27、私用职责下所保管的公司财物或擅送他人使用，造成损失较小者；
28、在工作时间睡觉者；
29、对同事恶意攻击，造成较大伤害者；
30、违反安全规定，致使公司蒙受重大损失者；
31、因过失导致客户投诉，且情节较轻者；
32、叉车驾驶员因操作不当，导致其他同仁受到人身伤害的；
33、故意毁坏公物，金额较大者（500元以上）；
34、蓄意违反安全规定，或不遵守规定操作以致危害其他员工的安全；
35、人事行政部、财务部或其他相关人员擅自泄露公司员工薪资者；
36、工作期间，对同事进行骚扰者（包括言语、肢体语言、行为等）；
37、在任何场所做出对公司的产品、形象、声誉不利的言行；
38、非叉车驾驶员未经许可，擅自驾驶叉车并导致公司财产和其他同仁人身伤害的；
39、生管部、技术部、制造部（含下属部门）管理人员填写《奖惩通知单》→部门主管签署意见→厂长签署意见→人事行政部签署意见→总经理签署意见→人事行政部拟文《奖惩令》→总经理签发（正式生效）；
40、本规定自发布之日起生效。
