1、上班时间不准吃早餐、吃零食，违者按迟到处理。
2、树立强烈的责任心，爱护公共财物，不得偷盗和浪费，操作完毕，物归原处，摆放整齐。
3、树立团队精神，不勾心斗角，不排挤他人，不损人利己，共同发展，共同进步。
4、实行卫生岗位责任制，分区划片，保持店内环境卫生，做到全天整洁干净。
5、关闭仪器，拔掉电源，清洗干净，做到操作前和操作后两次消毒。
6、推车放回原处，车面清理干净，抽屉干净整洁，不乱堆乱放。
7、客服不能和毛巾混在一块洗，数量不多，用手洗，甩干。
8、一楼大厅、地面、墙面、玻璃、门、桌子、花瓶、电话、皮肤测试仪、vcd、功放，每天必须擦干净，顾客档案整理整齐，台面不乱堆乱放。
9、定期打电话给客人，提醒客人护理时间和下次护理的时间。
10、对新客人和特殊情况的客人，护理的第二天必须电话跟踪。
11、列出每月过生日的客人名单，进行电话或短信问候，必要可申请生日礼物或共同庆祝
12、如接到客人投诉，是员工自身原因造成的应当面和客人赔礼道歉，第一次记警告，两次以上，停薪培训，合格后方可上岗。
13、如果是员工操作程序不当而引发的任何事宜，而带来的一切损失，责任人全权承担。
14、客人买单时，应带客人到前台交付货款，须开收据，客人签字，并注明卡号和排工号。
15、美容师离职前所有工作需交接好，美容师全权承担。
16、库房管理人员。应及时盘点，做好出库、入库账。
17、销售达XX元客装产品（需现金），奖50元。
18、严格执行上、下班签名制度，着职业装签名，并严格签署上下班具体时间。
19、店长对属下美容师有绝对领导权和管理权，美容师必须服从安排。
20、美容院前台收银员上班时必须衣着整洁大方、化淡妆、说普通话。违者罚款5元。
21、美容院前台电话由前台收银员负责管理，不得打私人电话(公司其他人员一律不允许在前台打电话)，接听电话每次不得超过3分钟。违者每次罚款10元。
22、美容院前台收银员未经主管部门允许不得私自离开工作岗位，违者罚款5元。
23、美容院前台收银员应按时将所产生的`收据、发票、票据上报公司，及时进行对帐，不虚报不谎报，违者视情节罚款10—200元。
24、美容院前台收银员负责协助会计开展财务方面相关工作。
25、服饰要整齐；
26、调整好美容床位高低，更换好床单等；
27、暗疮针、剪刀、镊子等用具，使用完毕必须立刻清洗，然后近年干净，放置消毒柜或消毒液里消毒。要一客一用一消毒。
28、文眉针要一人一针，用过即弃，以避免交叉感染。
29、过氧化氢消毒
30、加*生、消毒教育、增*生、消毒意识、严把卫生、消毒关。
31、定期检查消毒剂是否齐备，切不可在消毒剂用完的情况下省略消毒步骤，心存侥幸。
32、保持稳定的情绪和愉快的心情，以清新靓丽的形象，端庄大方的仪表面对客人。
33、客人走后，要及时将床单、被整理好，设备管好，电源归位，美容车、地面不得有面膜、头发、水印、洗面盆及小碗小勺洗刷干净、归位。如果下班时间到，请送走客人后再更衣下班。
34、对待客人态度要亲切、自然，见面要问：“您好”，热情有礼貌，不准私自拒绝顾客，在预约的情况下，以第一时间客人为准，客人超过预定时间30分钟后不予等候。在上班时间没有任何理由拒绝接活，但没有顾客时，美容师可以准时下班。拒绝接活的美容师，一次警告并罚款100元。并三天内不予“派活”。
35、要爱护公司物品，养成节约材料、水电的习惯，对有损财物、故意浪费、谋取私利的现象，除按原值赔偿外，并给予警告或除名。
36、凡有下列情况者，一律不得任用为本院员工：
37、上班时间，手机应调到震动，不准玩手机，发信息和接听手提电话。
38、任何人不得私用产品及仪器、浪费美容院物品，违者按相应金领扣罚。
39、不得在客人面前谈论工资待遇，和店内的问题，给工作带来不必要的麻烦，违者重罚。
40、员工应服从店长及上级安排工作，不能挑三拣四，按工作服务流程完成工作，违者罚款。
41、8小时班每月4天公休，提前1星期安排，节假日照常上班不准公休。
42、定期联系顾客，提醒顾客护理时间和下次护理的时间。
43、列出每月过生日的顾客名单，进行电话或信息问候，提醒顾客来店做生日护理。
44、认真对待每一位顾客，认真完成每一道程序，不可偷工减料，应付顾客，一经发现重罚。
45、员工不得私自给顾客做超出范围的服务（包括私自加时、减时，加项、减项及本店未推出的项目等），做到对待每一位顾客都要公*、*等。
46、热情对待每一位顾客，不准分高低贵贱，不得对顾客无礼，不得和顾客顶嘴，同等对待。
47、顾客买单时，应带顾客到前台交付货款，须开收据，并在账本注明。
48、员工如账目不对，少收款，如不可追回，按实际金额差额全权赔付。
49、不得向顾客索要小费，或利用工作之便假公济私，谋取私利。
50、如发现员工玩单、多收款，少开单或没做开单，处罚XX元，视开除处理，情节严重者交往*部门处理。
——公司管理制度完整版 60句菁华
1、2行政中心
2、办公区域、生产区域及禁烟区域严禁吸烟。
3、工作时间内，员工不得接待私人探访，如确有必要须报部门负责人同意后到指定地点接待。接待公务来访也应在指定的洽谈区进行。
4、员工不得利用职权营私舞弊，假公济私，打击报复。
5、员工不得煽动其他员工偷工怠懈，干扰日常工作。
6、员工之间应互相配合，共同努力，发扬团队精神，员工应积极参加由公司或员工自行组织的各项活动，以增进员工之间的友爱及信任并提高公司员工的整体团队精神。
7、公司不允许员工迟到/早退，若迟到/早退，按一定比例在工资中扣除1-3分钟扣5元/次4-10分钟扣10元/次11-30分钟扣20元/次30分钟以上扣半天工资/次
8、请假单审批完后交人事处，以便核算考勤。
9、一次性迟到或早退30分钟以上。
10、3员工试用期满，经公司考核合格者，可转为正式员工，考核不合格者，公司不予录用；正式员工薪资待遇按公司工资制度执行、试用期满后，所有员工离职需提前30天申请。员工辞职必须经部门主管行政审批，主管以上级别需总经理审批后方可生效。
11、离职分为：辞职、自动离职、辞退、开除等，除自动离职者未能及时办理交接手续，其余均应办妥交接手续，经各部门交接人签收后才能离职。
12、若辞职未到期，申请提前办理离厂手续者，须经部门主管签字同意，且证实其工作已交接清楚及无留在公司的必要。人事方可给予办理离厂手续及离职交接手续。
13、工作纪律
14、客诉单数是指：客户投诉本厂全检/抽检出货，造成客客户投诉的产品。电镀厂客诉光杯毛胚不良也算客诉。但光杯电镀完直接出给客户造成的客诉不计算在内。
15、支付职工工资、津贴、奖金、支付各种个人劳动报酬。
16、出差人员必然随身携带的差旅费。
17、认真执行保修制度，制定维修计划，车辆的维修原则上只在定点维修厂家修理，如需到其他厂家维修车辆必需经领导批准后方可实施修理，并实行换新配件交旧件的维修制度;
18、凡每月行驶无任何责任安全事故者，按月行驶公里每公里发放0。01元的安全奖，每月在公里补贴中一同发放，反之则扣发当月安全奖。
19、驾驶员违章扣证、两证遣失，所需费用自理。
20、婚假：
21、年假使用
22、六一儿童节：
23、三八妇女节
24、保险：员工在试用期满转正后，均享受本公司提供参加成都市社会保险福利。
25、自带车辆员工非工作日在公司集中加班拼车的、或因加班额外产生的停车费，给予车辆补助(按公司现行车辆补助规定执行)。
26、各部门员工每周把要报销的票据统一交到主管部门审核后交财务部，由财务部统一交总经理审批后发放。
27、本制度自审批完成之日起生效执行。
28、本制度未提及事宜,按公司其他有关规定执行，与本制度有冲突的公司的其他规定,自本规定执行日起废止。
29、就餐人员要理解炊事员的辛苦，尊重炊事员的劳动。就餐时，如对饭菜不可口或有建议的，可向办公室反映，以便加以改进。
30、办公用品购买本着实用、节约的原则，每月由办公室统一购买。
31、公章：是单位的最重要的印章，代表单位的权利、凭信和职责。
32、印章保管人外出时，由领导批准后交给指定人代为保管。
33、公司人员出差一律书面报批，出差人员需填写《出差审批单》，由经理签字批准。
34、部门以上负责人出差需报分管领导和公司经理批准；各部门部员出差需报部门主管和公司经理批准。
35、提前下班15分钟至1小时者，以旷工半天计;
36、离职须填写离职申请表、工作交接表、客户资源信息交接表与物品交接表;
37、携带危险禁品或防碍公共安全的物品进公司或酿成以外灾害者;
38、3督促各部门筹建消防设施、购置和维护消防器材。
39、7完成部门消防安全责任人委托的其它消防安全管理工作。
40、8.5有关燃气及燃气生产所使用电气设备的检测(防雷、防静电)等记录。
41、5消防重点部位安全管理情况。
42、6消防安全教育培训情况和员工掌握消防知识情况。
43、每个仓库应在房门入口处单独安装开关，保管人员离开后断电。
44、库房内严禁烟火，并设有明显标识。
45、对怕晒(如氧气瓶等)物资不得露天存放。
46、电器着火，应首先切断电源再组织灭火，严禁带电灭火。
47、每位公司员工在生日当天可获得公司赠送的生日蛋糕一份。
48、按季度评选各部门优秀职员，给予通报表扬及物质奖励100元/人。
49、每年年终公司将评选年度最佳员工，同时将获得公司的额外嘉奖。
50、经常加班的员工，由部门经理安排调休，得到批准后报行政部备案。
51、禁止用公司电话聊与工作无关的事。
52、定时删除电脑中的垃圾文件。
53、公司办公室人员上班时间不得迟到、早退和不请假离开工作岗位，不得出现旷工现象（包括开会、业余时间学习、公司安排其他活动等）及擅自离岗。每迟到、早退一次按C类扣罚标准进行扣罚（A、B、C、D类扣罚标准见本守则第十七条，下同），超过30分钟作旷工半天处理（无法及时通知等特殊原因除外）；
54、员工上班时间，未经主管领导同意批准，不得接待私人探访，对工作造成严重影响的视具体情况按A类—C类扣罚标准进行扣罚；
55、做好和工程部、预算部的协调配合工作。
56、初步方案设计。
57、设计图纸应包括如下的全部内容，出图幅面均为a4图纸。设计师可根据实际需要合并，若客户不要求设计的部分才可省略。
58、、封面；
59、、设计*面布置图；
60、员工福利制度:包括享受法定假日、医疗保险劳动保护等。物业公司管理制度。
——美容院管理制度完整版 60句菁华
1、每天着装整洁，淡妆上岗，微笑服务。
2、勤洗澡，勤换衣，保持身体无异味。
3、员工须严格遵守本店的各项规章制度，按时上下班，不迟到，不早退、不旷工。
4、员工之间应团结互助，不得恶意伤人，不准扎堆聊天，背后议论其它人和事。
5、遵守店内规章制度，轮流值班，头牌值班如发现没值班，扣除当天的工资及分成。
6、不得在客人面前谈论工资待遇，和店内的问题，给工作带来不必要的麻烦。
7、床罩、沙发套应勤洗勤换，保持干净整洁。
8、地面、桌面、台面、电话、音响、vcd，仪器必须全面保持干净整洁，爱护花草及时浇水。
9、卫生间镜面、水池、窗户、地面、洗衣机、消毒柜、便池保持干净，物品摆放整齐。
10、更衣室更衣柜台面、镜子、梳子、窗户、地面、椅子摆放整齐，保持整天干净。
11、拖鞋应做到每天清洗，轮流值日，保持鞋柜干净无异味。
12、节约水电、做到人走关灯、关水。
13、如果是员工操作程序不当而引发的任何事宜，而带来的一切损失，责任人全权承担。
14、热情对待每一位客人，不准分高低贵贱，不得对客人无礼，不得和客人顶嘴，同等对待。
15、对客人认真负责，不准强买强卖，尊重客人的意见，合理地安排流程及家居使用产品。
16、客人买单时，应带客人到前台交付货款，须开收据，客人签字，并注明卡号和排工号。
17、全勤、无请假、无迟到、无早退，奖20分。
18、爱岗敬业，视店如家，提出好的建议公司采纳了，并给公司带来效益，奖20分。
19、销售达XX元客装产品（需现金），奖50元。
20、当班时间必须按规定填定各类报表。
21、上班时间手机、BP机关闭或调到震动档，给顾客做护理时不准接私人电话，电话内容由他人代为转告或改时间打入，接听时间不准超过3分钟，顾客预约电话请他人代为登记。
22、严格保密顾客资料。未经公司（经理）同意，不准私自借用店内资料、物品，不准对外泄漏公司（店）内技术、管理资料及具体经营数据。
23、店长对属下美容师有绝对领导权和管理权，美容师必须服从安排。
24、不得向客人索要小费，或利用工作之便假公济私，谋取私利。
25、工作时间不得打私人电话，不得吃零食、吸烟、渴酒、大声喧哗、追逐、打闹、私会客人和家人。
26、美容院前台收银员是公司接待客人的一个重要窗口，应自行规范，努力提高自身素质，增强工作效率。
27、美容院前台收银员负责管理店内音像放映工作，其他人员不得私自动用公司音像设备，违者罚款10元。店内光盘丢失，每张罚款10元。
28、美容院前台收银员应搞好前台卫生工作，保持前台卫生、整洁无异味，违者罚款5元。
29、美容院前台收银员应按时将所产生的`收据、发票、票据上报公司，及时进行对帐，不虚报不谎报，违者视情节罚款10—200元。
30、定期培训制度;
31、岗位责任制度;
32、调整好美容床位高低，更换好床单等；
33、工作时间不得大声喧哗，做与工作无关的事情。
34、请在指定饮水，不得将饮水杯带入营业现场。营业结束时，按营业结束规范完成有关工作。
35、手部
36、服装
37、室内卫生要求
38、美容操作前先行消毒，包括盛放护肤品的容器，取护肤品的刮板、面膜板、文刺针、色料容器、暗疮针等均需先用75%的酒精消毒再行使用。
39、美容所用护肤品必须先挤到消毒过的容器里或用消毒后的刮板取出，再使用。
40、过氧化氢消毒
41、擦洗仪器时要注意保持仪器干燥，以免发生短路、触电等情况。
42、自觉维护公司（店）的形象、声誉，积极提供有利于公司（店）发展的方式方法。不准在店内议论他人是非或与顾客议论公司（店）内部是非。
43、详细填写入职申请表，附一寸照，身份证和户口复印件。
44、按本院规定美容师分七种级别（美容助理、初级、中级、高级、资深美容师、助理店长及店长），每种级别皆可循此结构做晋升，而要求晋升的美容师须经严格考核，符合等级标准后才可晋升，直接由院方负责人或管理中心授权人监考，并颁发由“雅威国际”技能等级证书（价值200元）
45、若有获得国家承认的大专学历以上的员工，底薪可提升30%。
46、工作中所有的物品、产品、仪器，应设有专人管理负责，用后应归还原处，随时保持工作场所的整洁。
47、头发应经常清洗，不得有异味。
48、上班时间，手机应调到震动，不准玩手机，发信息和接听手提电话。
49、不得在客人面前谈论工资待遇，和店内的问题，给工作带来不必要的麻烦，违者重罚。
50、员工应服从店长及上级安排工作，不能挑三拣四，按工作服务流程完成工作，违者罚款。
51、自觉遵守各项规章制度，做到老板没在和在一个样，很好维护本店形象。
52、员工之间不得互相包庇隐瞒，不可谎报军情，一经发现，双方都要重罚。
53、认真对待每一位顾客，认真完成每一道程序，不可偷工减料，应付顾客，一经发现重罚。
54、对客人认真负责，不准强买强卖，尊重顾客的意见，合理地安排流程及家居使用产品。
55、做到每天盘点，做好出库、入库账。
56、应每天做好销售状况表，每出一瓶产品，美容师应记账签字，以便日后查账。
57、发现员工私自卖货或拿货的视开除处理，扣除押金及当月工资，情节严重者，交往*部门处理。
58、美容院前台收银员不得挪用公款，否则后果自负。情节严重者公司将上报给*部门处理。
59、工休按店内轮休制执行，临时事假须上班时间前请示店长或经理批准;请假须真实反映情况;请假一天以上须书面申请经理批准，超过批准期限视为旷工。
60、严禁私自动用公司任何产品据为己有，严重者视为盗窃行为，送交*机关处理。
——公司管理制度完整版 50句菁华
1、员工不得在公司工作时间内买卖私人物品。
2、员工不得将公司文件遗留或存放在不恰当的地方，下班之前必须将所有文件资料归档。
3、办公室内不得存放贵重物品，如有遗失公司概不负责。
4、请假单审批完后交人事处，以便核算考勤。
5、3员工应聘公司职位时，一般应当年满18周岁，身体健康，符合岗位录用条件。
6、急辞人员，职员以上人员需扣除工资总额的30%。
7、遵守职业道德，严格按章行事，不以职务、工作之便图谋私利。
8、服从领导、勤奋工作、团结协作、拼搏进取、关心他人。
9、2如果，公司因出货紧急必须加班时，部门主管会提前通知员工加班，希望员工配合工作。
10、车辆的维修标准，即按公里计算车辆多使用一年每公里即增加0。004元的系数。凡年终统计未超过标准的并有节余者视情况增加年终奖金系数，反之则扣减年终奖金系数。大修费用由接待运输公司另行统一安排，一切维修发票需经接待运输公司经理签字后方准报销，维修标准表格附后;
11、车队驾驶员每月补贴按小车、大货、大客每公里0.10、0.14、0.20元计算，加班费每天10元，由车队统一造表，报后勤服务总公司审批核发，
12、年终经接待运输公司统计数据各种油耗，维修未超过车队所订标准的驾驶员，年终给予发放节约奖200一500元，反之扣减。
13、驾驶员无正当理由不服从调度者，一次罚款50元，第二次罚款100元，第三次停止派车，扣发当月基础奖金，经教育不改者作解聘处理。
14、陪护假：
15、行为举止要文明、礼貌，不得打架，斗殴，酗酒，从事违法乱纪的活动。
16、爱护办公设备、仪器，节约使用纸张，能用废纸打印复印的不得使用新纸，严格按照办公室规定使用办公设备。
17、其他印章：是起标识作用，如财务用的各类标识章、竣工资料特定章。
18、凡盖专业印章，须经部门主管批准。
19、公司实行夏季作息（五月份至十月份）和冬季作息（十一月份至次年四月份）两种；
20、严禁无理取闹或聚众起哄，工作中如有意见分歧，应及时上报上级协商解决。
21、所有员工必须严格遵守工作时间，即每天正常工作9小时，逢周日休息ㄍ轮休。如有加班ㄍ值班，具体时间由相关部门主管自行安排通知。
22、处理事物应明确、负责、重时效，凡事应今天事今天毕;
23、工作如有疑难，应即请示上级，不得借故拖延，积压或擅做主张。
24、品行不良或服务成绩欠佳或无故旷工者，可随时停止试用，予以解雇。
25、敬业精神——对所交付的工作是否兢兢业业、如期完成;
26、周日及国家法定假天均休息.
27、偷窃或侵占公司财务或营私舞弊或挪用公款者;
28、9加强对部门消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养，确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通。
29、5消防重点部位安全管理情况。
30、6消防安全教育培训情况和员工掌握消防知识情况。
31、员工必须如实指纹打卡签到。
32、及时向部门经理汇报工作进程及客户业务。
33、公司采取逐级责任制管理。
34、严禁工作时间上网聊天，打游戏及与工作无关的事情，在岗期间不穿工作服，不带工作牌。违反者，扣除当月工资100元。
35、节约成本，养成好习惯（打印纸双面使用），不得用公司耗材做与工作无关的事。
36、定时删除电脑中的垃圾文件。
37、谢绝推销或与工作无关的人员入内。
38、公司重要会议纪要，竞争策略，计划，设计技术资料。合同、报价、提案不得泄露或传播。
39、凡上班时间需要中途离岗、离厂，必须向所属单位负责人请假，否则，半小时内按早退处理，超过半小时按旷工处理。因离岗、离厂造成损失的视情节轻重予以相应处罚；
40、不得在上班时间利用电脑上网玩游戏，上网做与工作无关的任何事情。凡发现每次按A类扣罚标准进行扣罚；不得在上班时间上网从事非工作范围活动，一经发现按B类扣罚标准进行扣罚；
41、员工不得在办公室进行午餐，午餐必须到饭堂就餐。
42、在设计过程中应当多与设计主管或总监、工程部或材料部沟通完善设计。
43、在项目完工时，设计师或绘图员应当亲自到施工现场测量，并在短时间内绘制好项目竣工图。
44、在与甲方进行初步方案交流后进入方案深化阶段。包括以下图纸：a、电脑效果图；b、三维模拟画；c、第一阶段的修改、补充。
45、设计图纸应包括如下的全部内容，出图幅面均为a4图纸。设计师可根据实际需要合并，若客户不要求设计的部分才可省略。
46、、厨、卫墙面和地面设施布置图；
47、、局部透视图；
48、、节点及放大详图；
49、公司由分管副经理为领导，组成文明、安全生产管理体系；派出的劳务队伍由项目部或施工管理员及班组长组成文明、安全生产管理小组；配合总承包单位做好施工安全工作。
50、各部门经理的主要职责是:
——一个完整公司管理制度 50句菁华
1、工作时间禁止打牌、下棋、串岗聊天等做与工作无关的事情。如有违反者当天按旷工1天处理;当月累计2次的，按旷工2天处理;当月累计3次的，按旷工3天处理。
2、员工按规定享受探亲假、婚假、产育假、结育手术假时，必须凭有关证明资料报总经理批准;未经批准者按旷工处理。员工病假期间只发给基本工资。
3、对新入场的职工在分配工作之前，务必进行三级安全教育，项目部进行专业安全技术规程及规章制度的教育，班组进行具体的安全教育工作。
4、施工员根据单项工程安全技术措施的安全设施、设备及安全注意事项的实施填写《安全技术交底表》职责人落实到班组、个人、履行签字验收制度。
5、严禁一切人员在提升架、吊蓝及提升架井口和吊物下操作、站立、行走。
6、严禁非专业人员私自开动任何施工机械及驳接、拆除电线、电器。
7、操作木工电锯不用防护挡板，操作木工*刨不用护指键推板、推棍每一人次罚款10元。
8、因工作职责心不强，损坏安全防护设施、防护装置、安全宣传标牌者，按损坏实物原值加倍罚款，从工资中扣除。
9、坚持对所管工种定期进行安全教育、安全技术交底针对性强，现场安全管理资料齐全；
10、用心参加各种形式的安全活动，为全企业安全生产工作献计献策；
11、由组长组织对现场所有用电设备、线路、保护系统等进行定期检查，发现问题及时安排专职电工进行维修。
12、任何单位、个人不得指派无电工操作证得人员进行电器设备的安装、维修工作。
13、专业电工务必认真执行各有关规定和规程，自觉抵制来自任何方面的违章作业指令。
14、登杆操作脚扣应与杆径相适应。使用脚踏板、钩子应向上，安全带应拴于安全可靠处，扣环扣牢，不准拴于瓷瓶或横担上，工具材料应用绳索传递，禁止上下抛扔。
15、施工用电应按安全要求作接地，如遇雷雨应停止工作。
16、每旬定期组织检查一次；
17、及时检查、立即处理，不得带问题使用，以防护用电设备的安全。
18、工作前应先检查使用的工具是否牢固，工具、钉子务必放在工具袋内，以免掉落伤人。工作时要思想集中，防止钉子扎脚和空中滑落。
19、安装和拆除箱涵侧墙上的模板，应搭脚手架，并设防护，禁止上下同一垂直面操作。
20、雨后应先清扫施工现场，略干不滑时再进行工作。
21、拆模务必一次性拆清，不得留下无撑模板。拆下的模板要及时清理，堆放整齐。
22、施工现场务必按要求设置“五图一牌”，标牌的资料及形式务必贴合相关规定要求。
23、施工单位在施工现场周边设立围护设施，属临街和居民居住区在建工程的，应当设置封闭式围护设施作业，工地周边50米、出入口100米内无垃圾、污水，持续工地周边整洁。
24、施工单位在土方开挖中如发现管道电缆及其它埋设物应及时报告，不得擅自处理。在不放坡、挖深超过1.5米的土方施工中务必采取正确的经甲方现场代表批准的护壁措施；外运土方时，应办理“渣土弃置许可证”，并作好周边环境的清洁卫生；在出入口20米内应铺设草垫；在施工中，务必派员清洁污染路面，在施工后务必对路面进行彻底的清洁。如在现场堆码土方，应距离围墙50cm，距离操作人员100cm以上，垂直堆放高度不能超过1.5米；电缆两侧1m范围内应采用人工挖掘。
25、混凝土浇筑过程中除务必有值班工长外，还务必保证每个工种（如水、电、模板、钢筋等）有人值班。
26、为保证施工质量，施工难点以及容易发生的质量通病的地方，施工单位应先报施工方案经建设单位确认，建设单位可根据实际状况要求施工单位做施工样板（包括砌体、抹灰、涂料、门窗安装、防水、瓷片等），样板经甲方验收合格后施工单位可按照样板进行大面积施工；砌体工程开始后，施工单位应按建设单位带给的户型图完成砌体和水电定位施工标准间，经建设单位确认后可大面积施工。
27、甲方对施工单位的管理实行目标职责制，即每周例会时提出下周计划（包括质量、进度、安全、礼貌施工），同时检查本周计划完成状况。配合协调状况、约定事项的执行状况、材料供应状况、违规通报、各种材料、设备准备、重大问题的论证解决等。
28、按照合同，以及双方对工期控制节点的约定，乙方无正当理由使工期延误将处于1000—5000/天的罚款。
29、施工现场的焊割作业，必须符合防火要求，严格执行“十不烧”的规定。
30、对施工现场租赁的塔式起重机、提升机及各种机械设备，出租和承租双方方应签订租赁合同，并签订安全管理协议书，明确双方责任和义务。委托安装单位拆装塔式起重机时，还应签订拆装合同。塔式起重机的拆装单位资质、相关人员的资格证等材料及设备统一编号、检测报告等应一并存档。
31、大型机械操作人员必须持证上岗，无证人员严禁上岗作业，严禁施工机械超负荷作业或任意扩大使用范围，禁止施工机械带病作业。
32、担负各级危险作业生产许可审批和监护的人员（如：动火审批、监护；涂装作业审批、监护；可燃性气体测爆、测氧；密闭有限空间作业、审批、监护等）都必须经培训并取得审批、监护资格证书后方可任职。
33、外协服务工作人员，须由相关部门指定专人负责相应的安全教育；临时参观、学习和指导的人员，须经接待部门进行相关安全教育；船东、船检人员，由总经办负责组织，由安环部定期进行安全教育。
34、相关技术人员必须掌握高空作业工种专业技术及规程。
35、高处作业人员应佩带工具包，所有的工具、零件、材料必须装入工具包。运送设备时须使用专用保险绳，并对保险绳定期检查，发现有安全隐患时及时报废；登高时手中严禁拿物件，并必须从指定路线上下；传递物品时严禁抛掷，严禁高处向底处抛掷材料、工具及杂物。
36、遇四级以上强风、大雨、雷电、雪雾等恶劣天气，应停止露天高处作业。
37、员工外勤需认真填写外勤表，并由相关部门签字，如下班前不能回来者，临走时打下卡。
38、职能部门上班时间为：上午8：30—12：00，下午13：30—17：30；
39、项目服务人员上班时间为：上午8：00—12：00，下午13：30—17：30；
40、迟到、早退、忘打卡视为考勤情况；未打卡且无补卡申请或应出勤而未出勤视为旷工；
41、未打卡：确因客观原因（断电断网、指纹脱落、新员工未录指纹等）导致员工未能正常打卡的，应最晚于情况产生后三个工作日内发起补卡申请，审批通过后视为正常考勤；
42、员工因公外出原则上也需提前进行线上外出申请，如确为突发外出，最晚于外出当日发起申请，因公外出同样不允许事后补单；
43、分钟以上 1 小时以内者，每次扣发薪金 20 元。
44、、出差
45、、请假出差批准权限：三天以内由直接上级审批，三天以上十天以内由隔级上级审批，十天以上总部员工由人力资源部审查、总经理审批，子公司员工由所在公司人事主管部门审查、经理审批。
46、考勤方法：
47、考勤打卡时间：
48、1.3员工必须自觉遵守劳动纪律，不迟到、不早退。迟到、早退10分钟内扣5元，1小时内扣10元，以此类推；迟到、早退又不打卡双重罚款。上午下班早退、下午上班迟到、中途离岗，视同迟到、早退处理。
49、2.3请假同意后《请假单》一联交值班门卫后方可离开公司，请假一天扣减一天工资。临时请假（如请假半小时、1小时等）每月进行累计扣工资。未办请假手续擅自离岗的作旷工处理。
50、考核及后续措施
——公司员工手册完整版 50句菁华
1、全年旷工累计超过10天或迟到、早退累计超过51次的，年终考核为不称职。
2、参照国家有关法律法规和上级主管部门的有关规定，一年中病假累计超过半年的，其超过的时间岗位津贴按60%发给；一个月，事假累计超过7天不足10天的，当月岗位津贴按50%发给，超过10天或旷工超过2天的，当月岗位津贴停发。
3、如有疑问应及时向主管反映，并在工作记录本做记录，以便在会议上提出让每个销售人员分享。
4、填写认购书时，除财务外，销售员也要写清购房总价款、单价。
5、对外工作必须坚持以维护本销售体利益，尽可能使客户满意的原则。
6、在业务工作中，不得以任何形式损害公司及销售部形象违者予以处分。
7、忠诚老实，办事认真，任何人不得从事第二职业或兼职工作。
8、工程管理人员要有集体精神，不可独自为政，不准有小山头。
9、工程管理人员要分工负责，管理人员之间遇到矛盾时，要寻求正确的解决途径。不准相互谩骂、诋毁、争吵。
10、工程管理人员对自己拿不准确的问题不能随口作答，必须先请示上级，得到准确答案后才给予答复，否者造成的一切后果自负。
11、工程管理人员要奖罚分明，不可唯亲是用，要一视同仁。
12、工程管理人员上传下达要及时准确，不可拖泥带水。
13、工程管理人员对未确认的事务不可随意泄漏和宣传，否则造成的后果严惩不怠。
14、工程管理人员对当天的事情必须当天完成。
15、工程管理人员不得散布谣言，会上不说，会后乱说，背后议论他人诋毁他人，造成舆论。
16、工程管理人员要有长远的计划安排，精通本部门的人和事，能合理的运用本部门的人员，充分利用本部门人力完成任务。
17、遵纪守法，争做奉献求实、爱岗敬业文明先进员工。
18、监理单位要对每个施工标段专业配备齐全。
19、上班时不打卡，下班时打卡的，按照迟到处理；
20、上下班均不打卡的，按照旷工处理。
21、需连续在外工作，不能到公司打卡的；
22、确因工作需要，上班前需直接外出开会、办事的；
23、公司办公室人员每周日休息一天。
24、法定节假日按国家规定进行调休。
25、、员工每天上下班时需先指纹签到，签到时应按考勤机提示进行考勤，听到?“谢谢”后打卡成功：若听到“”请重新按手指“时，应重新刷指纹。
26、因外出任务不能按时打卡早会者，因提前告知领导做好考勤记录，否则按缺勤处理。
27、因指纹签到机出现故障而不能正常考勤，由办公室登记上下班时间。
28、全勤奖：一个月无迟到，早退，请假，每人每月奖励50元，以签到和宣誓为准。
29、员工在上班时间内因各种原因须外出任务或作业时，应办理外出手续，员工未经批准擅自离开工作岗位达两小时以上者，按旷工处理。
30、事假须提前一天办妥请假手续，由部门主管胡立明凭本人在事假单说明的实际情况进行批准，如请假理由不充分或足以影响公司业务和正常运营者，公司有权不准假或缩短、暂缓请假。
31、项目服务人员上班时间为：上午8：00—12：00，下午13：30—17：30；
32、项目秩序人员根据现场管理需要，以排班班次为准进行出勤。
33、考勤冻结日为次月2日，月底发起的补卡、请假流程需在次月2日前完成审批，次月2日后将无法处理考勤异常；
34、连续旷工3天予以解除劳动合同处分。
35、特殊员工不考勤须经总裁批准。
36、上班脱岗、窜岗、睡岗、私自外出、玩游戏、上网炒股、因私网购、观看与工作无关娱乐视频、干私活，首次不予支付当月效益工资200元。1年中有2次违反同类规定的，不予支付当事人季度效益工资。1年中有2次以上或被上级机关查处有以上违规行为的，给予待岗处理。
37、因未关好门窗、未关掉电源、办公室未锁门等，但未造成损失的，发现1次，不予支付当事人（若无法确认当事人的由部门承担相应责任）当月效益工资100元；造成损失的，根据损失情况予以赔偿。
38、在上班时间、公司开展集体活动等场合，职工未按公司要求着装的，一次不予支付当事人当月效益工资50元。
39、原管理规定与本规定不符的，按本规定执行。
40、本规定未尽事宜，按上级文件及公司相关管理制度或办法执行。无管理制度和办法参考的，经公司研究确定。
41、各分子公司可参照本规定执行。
42、本规定解释权归公司员工行为规范考核工作小组。
43、对生产，经营等造成的直接经济损失;
44、保证本部门消耗及易消耗器材的安全回拢与保管及更新
45、处理公司的公文、传真等其它资料，并分门别类进行归类。
46、员工开每日例会，对公司突发事件或工作中最新的项目或没有做出安排的实验阶段的项目必须要主动参与。
47、定期做好各种财务报表向公司汇报。
48、当日帐目当日结清。严禁挪用、出借、贪污公司各项返款。保管好各项业务的原始单据。
49、做好现金、转帐支票的填写、核对、保管工作。发现问题及时向公司汇报，及时采取补救措施，避免造成损失。6、严格执行财务制度，照章办事。
50、做好货物出入库管理，建立实物台帐。如实记录实物出入库情况。
——美容院祝福顾客话 50句菁华
1、雨天，湿透的是我的牵念；阳光，绽放的是你的笑脸；风儿，吹走的是你的幽怨；雪花，点缀着你的浪漫；云朵，满载你幸福的明天。祝你每一天都快乐如愿！
2、用舒爽做骨架，用温馨做彩纸，用浪漫做图画，用温馨做长线，把开心扎成风筝，在愉悦的高空中飞翔，愿你忘记所有的悲伤，时时享受此情此景！
3、白云悠悠，我采最逸的一朵给你；泉水叮咚，我取最甘的一捧给你；碧草青青，我撷最美的一棵给你；话语纷纷，我织最纯的一条给你。愿你心情愉快，美丽常在。
4、撒一缕阳光，一天的温暖，一季的温情；扬一片雪花，一时的飘逸，一冬的浪漫；卷一地北风，敲开快乐的窗，推开幸福的门。冬日漫漫，愿你快乐每一天！
5、冬天虽冷，思念却如暖流冲击着内心；雪花虽美，内心却无法与你共同鉴赏美景；距离虽远，问候却是我们情谊保持温暖的暗号；祝福虽短，里面却包含着我最虔诚的祝福。亲爱的朋友，望多多注意身体，愿你好运常伴，快乐无忧！
6、思念，悄然无声却甘醇香甜；情谊，埋在心底却未曾改变；距离，千山万水却阻隔不断；时间，划过指尖却留下怀念；问候，断断续续却永恒不变；愿你幸福每一天开心展笑颜。
7、琴棋书画描不尽心中的万千情怀，唐诗宋词吟不尽人生的诗情画意，吹拉弹唱诉不尽天地的季节变迁，千言万语道不尽祝福的自然真纯。愿你的生活有琴棋书画的雅兴，唐诗宋词的韵味，吹拉弹唱的快乐，千言万语的真情。
8、相聚的时间总是很短，期待的时间总是很长，曾经的快乐时光唱响耳畔，曾经的幸福时刻盘旋徜徉，为了美好生活你我不停奔波，没有一起把酒狂欢的快乐，但我们坚信曾经的承诺——珍重你我，追求幸福生活！
9、朝朝暮暮想你，日日夜夜盼你，时时刻刻念你，温暖信息送你，一片真情传给你，亲切文字提醒你：天寒，注意保暖爱惜身体
10、朋友是一种相遇，是一种幸运；朋友是一种相知，是一种相互认可；朋友是一种相契，是彼此一种心灵的感应；朋友是一种相伴，在交流和接触中不断握手和感激；朋友是一种相助，是一种相思牵挂；朋友是一种缘分，彼此关心依靠，相互仰慕，互相欣赏。愿亲爱的朋友幸福快乐每一天！
11、理由少一点，度量大一点，嘴巴甜一点，脾气小一点，行动快一点，效率高一点，微笑露一点，脑瓜活一点
12、空气中，飘荡着甜蜜的味道；生活中，灌溉着友情的芬芳；日子里，沁润着情谊的雨露；岁月里，荡漾着思念的电波。朋友，愿快乐幸福陪你每时每刻，健康好运伴你每分每秒！
13、在打盹？在看短信？还是在听课？不管是在做什么。朋友！请记住：此刻打盹，将会做梦；此刻学习，将会圆梦。如何选择？慎重！慎重！再慎重！加油噢！
14、思念不需要借口，回忆在心头游走，怀旧不需要理由，感动在心头漫游，言辞也许陈旧，情意不曾偏离，成功与否，都愿你安康！
15、感恩节要送礼，送礼要用心：孝心送父母，真心送爱人，爱心送子女，关心送朋友，舒心送生活，尽心送事业，热心送社会，善心送他人，开心送自己！祈望你心灵深处芳草永绿，青春常驻，笑口常开。祝你生日快乐，健康幸福！
16、大雪阻隔了远望的视线，大雪阻隔了回家的路线，大雪阻隔了心中的防线，大雪可以阻隔万水千山，却阻隔不了突然的想念，下雪了，祝你心中常有温暖相伴。
17、时间因祝福而流光溢彩，空气因祝福而芬芳袭人，心情因祝福而花开灿烂，当您打开信息时，愿祝福让您轻松此时此刻！早上愉快！
18、中秋节集合！皎洁的圆月，就位！怡人的香飘，月桂！香醇的美酒，举杯！团圆的美梦，沉醉！幸福与美好各就各位，乘着短信祝福把吾友追随！祝中秋快乐！
19、冬天到，霜盖草，叶儿落，雪花飘，天善变，心莫躁；多保重，夜莫熬，睡觉前，把脚泡，促循环，能安脑；牛羊肉，驱寒好，梨与橘，能润燥；关怀送，你收到，多笑笑，祝安好！
20、有一种开心，叫放假，因为放假就可以不劳动；有一种节日，叫劳动，但劳动节不等于劳动；有一种祝福，叫短信，短信祝你五一快乐！
21、在每一个清晨，愿所有的祝福和问候都带着我们的爱，拥挤在你的酒杯里，红红的，深深的，直到心灵最深处！
22、烟波千里，路漫漫捻。一把祝福遥寄，真挚的友人*安是问*安否，且把祝福遥相寄有阴晴、有圆缺、有悲欢、有离合。每一次回顾，总怀念着你深深祝福你。
23、工作工作虽然忙，心中却是喜洋洋，朋友惦记在身旁，闲来抽空诉衷肠，企盼为您长翅膀，伴您事业高飞翔，大把赚钱事业康庄。
24、轻声问候愿快乐甜美至深祝福常伴你左右小小祝福呈献给你最诚恳的心意翱翔天际！展望更高更美好的理想——祝福你……鹏程万里！一帆风顺。
25、朋友是灯，驱散寂寥，照亮期盼；朋友是茶，过滤浮躁，储存宁静；朋友是水，滋润一时，保鲜一世；朋友是糖，冲淡苦涩，挂满甜蜜。
26、嘿，周末来到，我已经为你准备好：快乐为你舞蹈，好运为你歌唱，甜蜜为你敬酒，吉祥为你欢呼，幸福对你倾心。好朋友，不用道谢，你开心就好！
27、财纳四海之宾，门迎八方来客。笑悦羊年到来，挥杯换盏无眠。羊歌燕舞齐欢，幸福团聚未羊。美满三代同乐，祝福声声高唱。愿你羊年，体健如羊笑哈哈！
28、全家和和睦睦，全年开开心心，一生快快乐乐，一世**安安;天天心情愉悦，岁岁喜气洋洋!xx敬上。
29、祝愿您在新的一年里，所有的希望都能如愿，所有的梦想都能实现，所有的期待都能出现，所有的付出都能兑现!
30、新年伊始，喜气洋洋，祝快乐开心朝午暮夜!辞旧迎新，如烟往事随风逝，愿轻松幸福春夏秋冬!xx致最亲爱的客户。
31、这次发短信给你主要有两个目的：一是锻炼指法，二是联络感情，我很负责任的告诉你，今天除夕，新的一年马上来到了，送句有技术含量的话：春节快乐!
32、说不牵挂更牵挂,儿在工地想妈妈。三十与妈通电话,话语未出泪先洒。国家任务责任大,甘愿春节不回家。记好妈妈那句话,先为国来后顾家。
33、春运，冰雪阻挡不了游子回家的路;团年，大家小家欢欢喜喜举杯畅饮;拜年，邻里乡亲你来我往拉开家常;新年，好事成双成对幸福你我万年。
34、人就像房子，朋友就是窗子，窗子越多，房子越亮。我愿是你最大的那扇向阳窗，春送花香秋送气爽，夏送凉风冬送阳光。愿员工快乐每一天，健康常相伴!
35、雨润，花好月圆，幸福生活日日甜，冬去春来，似水如烟：一年春节在眼前;说一声珍重，道一声*安!祝您及家人快乐每一天，合家幸福。
36、要想春运走得好，竖起耳朵听我唠!车站骗子遍地是，一不小心就上套!小偷多得不得了，千千万万要防盗!老生常谈有必要，传给员工共记牢!
37、值此新春佳节之际，祝您及家人幸福吉祥身体健康，乐驰千里马，更上一层楼!新年辞旧岁，祝你在新的一年里，有新的开始，有新的收获，新年快乐，万事如意!
38、春节到来乐淘淘，祖国山河竞妖娆。大河上下歌滔滔，长城南北秧歌跳。家家团圆喜乐笑，人人幸福待春到。再也没有烦和恼，快快乐乐如意绕。祝春节合家团聚，幸福美满，快乐逍遥!
39、保藏阳光染红灯笼，给春节多一点温暖，摘下彩虹点着烟火，给春节多一点浪漫，送出问候包上祝福，给节日多一点音符，小年将至，祝你唱响夸姣。
40、欢腾的爆竹沸腾了农家的早晨，儿女的花衣羞红了童年的梦幻，鲜红的对联承载了满满的期盼，亲人的欢悦点燃了新一年的希冀。只愿你在新的一年里幸福绵绵，快乐不断，春节快乐!
41、顽石压住种子，那是对种子意志的考验;大雪压住青松，那是对青松坚强的肯定;只有闯过灾难的人，他的人生才能得以蜕变，就如蛾变蝴蝶那般绚丽多彩，我相信你们和我一样都是不甘*庸的人，就让我们一起加油，一起努力，用我们的双手创造一个属于我们的辉煌明天。
42、开张了，钱来了，数钱数到手累了；手动了，短信发了，幸福好运都来了。在开张之日，祝你财源滚滚宏图大吉。
43、祝你在新的一年里：事业正当午，身体壮如虎，金钱不胜数，干活不辛苦，悠闲像老鼠，浪漫似乐谱，快乐莫你属！
44、礼到了，人齐了，新店开业大吉了。花开了，炮响了，财源如潮猛涨了。祝福福运财运，好运连连。
45、新店开业好彩头，生意兴隆客源广，小小短信送祝福，紫气东升迎吉祥，一帆风顺富贵长，开业大吉业兴旺，八面财源滚滚来。祝开业大吉！
46、给老板道声好，祝福你乘祥云，日进斗金；给老板贺声喜，祝福你招财神，喜事不离！祝福开业大吉大利，财源滚滚进！
47、喜闻新店开业，特给你的店门贴上吉祥，愿开门大吉，给窗户挂上好运，愿日进斗金，给屋顶吊上喜庆，愿财源不断，给你一条短信，愿生意兴隆。
48、祝福是法宝，看看好运临，读读财神到，低头捡元宝，财神往家跑，生意上门找，金银满屋照，珠宝任你捞，祝你心情好，开门微微笑！
49、开店祝福：生意兴隆万事如意，和气生财万事大吉，理财有道万事好运，精巧打理万事随心，日进斗金万般借财，时时好运万般开心。
50、开拓事业的犁铧，尽管如此沉重；但您以非凡的毅力，毕竟一步一步地走过来了！愿典礼的掌声，化作潇潇春雨，助您播下美好未来的良种！谨祝公司开业大吉！
——关于消防安全管理制度完整版 40句菁华
1、用电烹煮食物，须防水份烧干起火，用电切勿利用分叉或多口插座同时使用多项电器。
2、使用煤气钢瓶不可横放及开关不可有漏气现象，万一煤气泄溢室内，容易引起火灾及中毒之危险。
3、煤气火灾灭火方法：
4、图书馆、化学实验室、物理实验室等场所严禁吸烟及使用明火。
5、保障校内的各种灭火设施的良好。做到定期检查、维护、保证设备完好率达到100%，并做好检查记录。
6、教学楼、办公楼、学生宿舍楼安全出口、疏散通道保持畅通，安全疏散指示标志明显、应急照明完好。
7、易燃、易爆的危险实验用品、做到专门存放、由化学实验员两人同时加锁开、关负责保管，在室内必须有沙池、灭火器等。在利用易燃、易爆化学药品做实验时，教师必须在做实验前向学生讲清楚注意事项，并指导学生正确使用，防止火灾事故发生。
8、图书馆、实验室、微机室等场所严禁吸烟及使用明火，下班后工作人员要及时关好门窗，确保安全。
9、消防栓、防火器材等消防设施，要人人爱护。任何人不得随意移动和损坏，违者要严肃处理。
10、全体师生要树立消防安全意识，坚持“预防为主，防消结合”的原则。
11、学生不得在教室、寝室充电，更不准在寝室内点蜡烛。
12、每期对师生进行一次消防安全知识教育，并进行消防应急预演，熟悉撤退路线。
13、加强重点部位的监测和防治，值日要履行职责，及时发现安全隐患。
14、全体教职工要签订煤、电、气规范使用的安全责任书，凡因本人原因造成的安全事故，将要追究相关责任。
15、保障校内的各种灭火设施的良好。做到定期检查、维护，保证设备完好率达到100%，并做好检查记录。
16、易燃、易爆的危险实验用品，做到专门存放，由化学实验员两人同时加锁开、关负责保管，在室内必须有沙池，灭火器等。在利用易燃、易爆化学药品做实验时，教师必须在做实验前向学生讲清楚注意事项，并指导学生正确使用，防止火灾事故发生。
17、学校教职工，必须以身作则，并且教育家属及子女做好安全防火工作。
18、有关消防法规、消防安全制度和保障消防安全的操作规程；
19、校消防安全工作领导小组职责：
20、学校确定将图书馆、阅览室、仪器室、电脑室、等列为消防重点要害部位。部门负责人为本部门消防安全第一责任人。
21、根据有关规定，学校配备的消防器材、砂箱、灭火器，要放在明显的地方。管理人员要学习、掌握有关的消防知识，会正确使用灭火器，会报警。要经常检查灭火器，健全保养制度，如发现过期，要及时向总务处报告，更换药剂。
22、电脑室管理人员在启动电脑设备时，先检查线路、插头的安全情况，使用结束时，要切断电源。
23、教师要认真贯彻消防法规和《未成年人保护法》，认真执行消防制度，积极配合学校开展消防安全知识教育。组织学生活动，要认真考虑消防安全，确保未成年人不受火灾侵害。
24、在教室里，一旦突然发生火灾，在场的任课教师为第一责任人，负责组织灭火抢救工作。
25、在公众聚集场所发生火灾时，第一是组织撤离，师生要有秩序地离开，第二报警，第三组织灭火。
26、吧台酒水及装饰物的摆放要与照明灯、射灯、装饰灯、警报器、消防喷淋头保持一定间隔(消防规定垂直距离不少于50cm)。
27、宿舍内不得私自乱接电源，乱拉电线，严禁在楼道燃放烟花爆竹，违者罚款200元。
28、用火必须做到“三定”(即定用火地点、定专人负责、定防火措施)。用火设备必须符合防火要求，并保持良好状态。
29、使用易燃易爆物品的场所、物资仓库、重要机房、变配电间、机动车库等要害部位，严禁吸烟、使用明火。
30、电气设备和电气线路按技术要求定期测试、维护检修，严禁超负荷运行。
31、大楼内禁止使用电炉、电熨斗、电取暖器、电饭煲、电水壶、电热杯等电热器具。确因特殊情况需使用的，须经本单位负责人同意后送安全保卫部批准，并采取安全防范措施，落实专人管理。
32、变配电间实行正式电工昼夜值班管理，非正式电工不得单独操作变配电设备。
33、未经安全保卫部同意，禁止危险物品带(运)入大楼。
34、立足自防自救，对员工进行防火安全教育，领导义务消防队，组织消防演习。
35、在经理的领导下，全面负责酒店内部的消防工作。
36、严禁将货物堆放在消防栓、灭火器的周围，严禁在疏散通道上堆放货物，确保疏散通道的畅通和灭火器材的正常使用。
37、了解各营业部门的*面布置及安全通道、周围环境情况、建筑特点。
38、了解和熟练掌握在火灾情况下的自救和营救方法。
39、定期检查各总电源开关及支路电源开关的可靠性，杜绝电器火灾，确保在万一发生火灾的情况下，不会因电源问题导致火灾面积的扩大。
40、有条不紊的检查，彻底清除火灾再次复燃的隐患。
