1、组织开展公司经营战略、商业模式研究、市场业态调研等；
2、对影院提供必要技术支持与指导，以及解决技术问题；
3、负责与影院的沟通，全面掌握影院经营情况，对影院提供运营支持。
4、3年以上影院运营管理相关工作经验；
5、具有较强的责任心和敬业精神。
6、负责服务中心日常运作辅导、支持、跨部门沟通协调；
7、责任心强，做事细致，学习能力强，能吃苦耐劳；
8、确保空间现场的每日正常运营，确保高质量完成运营团队各项工作完成；
9、负责驾驶安全预警产品的售后运营管理;
10、定期收集各区域内的产品及服务投诉与建议，整理并汇总相关数据，并对疑难问题进行分类整理并反馈给相关部门进行跟踪处理;能对客户反馈的问题进行二级技术支援优先;
11、建立售后服务信息管理系统(客户服务档案、质量跟踪及反馈)，数据审核及服务商费用结算;
12、具有良好的沟通表达能力和一定的培训能力;
13、统筹项目运营队伍建设和技术人员培养等工作，帮助员工实现个人的职业发展，营造良好的团队氛围
14、大学本科及以上学历，环境工程、给排水、化学工程等相关专业;
15、熟悉环保行业法律法规政策，熟悉环保行业及市场发展态势，熟悉水处理/固废/土壤修复等工艺流程，具备环保项目运作管理能力，具备良好的沟通协调能力，团队管理能力及公关能力。
16、负责公司*台、网站、微信等社交媒体运营的宣传、策划并执行新媒体推广活动；
17、2年以上电子商务推广和网络运营经验，熟悉网站营销推广工具，具备网站营销资源；
18、熟练使用photoshop、flash、dreamweaver等工具；
19、熟悉百度，谷歌等搜索引擎的优化，包括站内优化，站外优化及内外部连接优化等；
20、明确市场定位，制定合理和准确的影城运营体系和票价政策
21、建立完善影城运营体系管理，制定相关的管理业务制度
22、指导和监督影城运营管理工作的正常有序
23、计划部署安排影城营运、宣传、业务、人事、行政、财务、放映等各方面工作的进行并推动各项工作任务的顺利完成
24、推进影城企业文化的建设工作。
25、诚实敬业，有责任心，具备较强的独立处理问题的能力、出色的协调、沟通能力和应变能力，良好的团队协作精神。
26、对应产品的有效宣传、推广与运营工作。
27、热爱互联网，在各个网络社区活跃度高，熟悉互动营销流程，网络推广。
28、完成领导交代的其他工作。
29、积极进行推广引流，投放广告，引导免费流量等。
30、有比较强的学习能力；
31、熟悉阿里巴巴各种营销工具，直通车，能把握好竞价排名，降本增效，提高点击率和转化率；
32、新闻、市场、策划、设计或媒体推广等专业大专以上学历；
33、一年以上主播策划工作经验，熟悉直播运营管理方式和手段；
34、喜欢思考，有责任心、擅长沟通创意多，对线上线下的活动都有好点子；
35、具有较强的文案写作能力，出色的文字组织能力，有一定写作经验和提案经验。
36、负责公司电商运营整体规划,完成团队年度经营目标,负责费用预算与控制。
37、依规划对渠道及*台进行优化、组织对产品实施高效推广,力争提升流量和转化率,提升产品品牌影响力。
38、阿里*台新上传产品的数量和质量的管理及产品和关键词排名关注、优化；
39、网站装修、橱窗产品的更换、P4P优化，上传产品数量和关键词覆盖检查，阿里后台数据统计；
40、熟悉阿里国际站的所有*台规则。
41、制定或推动相关部门制定操作SOP标准，并落实在生产现场，建立规则化，可视化现场。
42、负责门店人员销售技巧培训，挖掘培训需求组织店主培训
43、商务合作,负责产品的对外商务开拓和合作,达成运营目标;
44、市场监控,检测市场发展动态,发现用户需求,配合公司改进产品,对竞争对手发展动态保持灵敏的嗅觉,并能给出恰当的对策;
45、完成管理层交办的其他运营管理专项工作；
46、有数字敏感性，具有较强的数据分析能力；具有较强的逻辑思维能力和组织能力，善于发现问题并解决问题；
47、具有团队合作意识和较强的沟通能力；
48、执行区内销售政策、销售计划，保证区域销售任务的达成；
49、负责日常行政事务管理及上级交办的其它工作。
50、敬业，有责任心，具有主动性，稳定性好，能承受一定的工作压力。
——运营专员岗位职责 50句菁华
1、负责公司微信公众号等新媒体*台的建设、运营及管理，提升公众号的影响力、活跃度、传播力等，以及各项数据分析；
2、监测负责网店的运营水*，帮助制定标准作业流程和跟踪执行；
3、负责营运部的外部合作伙伴和项目协调工作；
4、配合经理负责网店的总体运营及管理，策划店铺及产品推广方案、组织产品销售、制单、发货，售后等营销工作；
5、负责执行与配合工作相关营销活动，策划店铺促销活动方案；
6、发布新品，维护产品标题及上下架及主图详情等内容，优化产品权重；
7、大专及以上学历，电子商务专业优先考虑；
8、负责收集电商*台和相关行业信息，提供有效应对方案。
9、对网站内部信息的管理和促进，包括对论坛、留言等部分的关注；
10、配合主管达成网站活动、交易次数、交易额度等运营指标。
11、输出渠道结果数据，沉淀有效经验；
12、具备一定的渠道拓展能力，数据分析能力，善于总结分析，以结果为导向。
13、负责电商*台的整体运营规划和管理，制定销售计划，统计报告达成跟进；
14、根据销售计划与*台优势，拟定营销计划、页面设计规划、管理营销活动执行；
15、及时反馈*台、行业相关信息、竞品动态，协调公司横向部门，共同制定应对策略；
16、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求。
17、热爱互联网，对微博博客论坛等产品有浓厚的兴趣和深刻的认识；
18、有较强的洞察力和创新能力，具有一定的敏感性，善于把握发布时机；
19、具备良好的数据分析能力、语言及文字表达能力；
20、负责公司运营团队的管理与建设，根据公司发展战略，完善公司运营体系，优化运营流程。
21、负责头条号运营，完成头条号内容更新、维护以及增粉目标，维护商业化内容资源和行业自媒体资源；
22、擅长UGC内容生产者相媒体编辑工作经验者、主持经验者优先；
23、具备互联网思维，懂得市场用户调研，明确用户兴趣点，细化人群肖像。
24、学*结及整理公司资料的数据分析以及软文发表，价格的制定策略，活动的提报等基础运营手段；
25、配合其他部门做好活动策划工作，编写活动策划方案；
26、能熟练使用办公司软件、热爱电子商务行业；
27、两年以上电商、微商、互联网或线下实体运营经验；
28、负责京东/天猫*台店铺运营、营销活动策划及报名、协调相应内外资源、执行活动方案，保证网店的正常运作；
29、能独立完成店铺策划，店铺构架，有良好的店铺设计、店铺运营、店铺推广的能力；
30、执行电商产品的销售规划与运营推广方案；
31、对客户定期进行数据收集统计，形成分析报告，了解行业最新信息。
32、具备较强的学习能力和意愿；
33、负责微信、微博、论坛等相关新媒体运营维护，提高粉丝量，利用微信、头条号、微博等自媒体渠道推广公司品牌、产品；
34、微博、微信等社交媒体的深度用户，且有独立运营账号经验；
35、有新闻、采编、写作、英语教育方面的专业背景或者从业经验者优先。
36、针对游戏当前重点版更内容，跟渠道进行拉新活动以及获取相应的资源位；
37、收集记录渠道当前重点力推游戏，关注渠道各方面的变动和走向；
38、有5+7和长尾渠道对接经验，了解各大渠道以及渠道上线流程；
39、负责线上渠道：淘系、云集、有品、环球捕手、微商等渠道的整体规划及运营、根据*台和产品特点制订营销策略和营销计划、完成营销方案的推广、达成业绩指标；
40、定期统计销售数据，及时调整销售策略，并根据各项分析及时调整和提出建议；
41、对数据比较敏感，善于通过数据分析，了解用户行为和销售需求；
42、医生意见建议跟进及反馈。
43、20—30岁，专科以上学历，普通话标准流利；
44、参加物业服务部会议，整理会议纪要；
45、负责办理商户装修手续，按规定收集相关资料，严格审核装修施工队的资格和装修工人的有效证件，办理《装修许可证》和《出入证》，并作好记录。
46、负责公司产品的销售及推广；
47、反应敏捷表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
48、配合开发部经理负责肥东项目开发报建工作
49、具有很强的分析判断能力、社交及应变能力、沟通协调和影响力。
50、负责用户管理体系的建立、维护和完善，提升用户消费体验，增加有效会员数量及销售额；会员资料、会员生命周期的管理，对会员进行分析和筛选，重点包括新注册未购买会员的转化、活跃用户的重复购买、流失用户的挽留；不断地催化会员活跃度，提升会员销售额占比，提高会员价值贡献率；
——运营岗位职责 50句菁华
1、富有团队协作精神，能承受较大的工作压力，能吃苦耐劳
2、每天上班签阅前一天当班设备运行记录及交接班情况，吩咐当班员工工作任务，关注员工工作动态去向，必要时提供必备的技术指导。
3、策划分管系统需整改项目方案，并实行施工监管及验收。
4、检查外判维修保养商的每一次工作能否按合同完成，并审阅保养报告内容是否与实际工作相符。同时检查设备保养后是否达到满意效果，如未达要求，则要求重做或作出解释。
5、依时完成部门例会及服务中心例会中提出的有关工作要求及工作计划。
6、制定强电系统的最佳运行方式，保证变压器及所有设备在最高效率下工作，使物业经营尽可能降低成本。保证大厦的正常供电。
7、巡查监督属下员工依时开关空调、照明、通风设备，节能降耗管理。
8、处理设备故障投诉，回答客户有关专业技术问题的咨询。
9、统计清算当月工程部服务中心的有偿服务单、无偿服务单、公共维修单等单数、二装客户装修情况等的单数;抽查回访维修服务单完成情况，满意度达到公司规定要求。
10、建立设备台帐档案、上墙规章制度、应急方案、运行抄表格、巡查及检查表格。
11、负责项目系统设备的标识牌及地面画界线清晰。
12、负责日常运营管理工作，牵头进行内容运营、产品运营、数据运营、活动运营、商品运营、用户运营等各项工作，并组织推动相关协作部门。
13、做事思路清晰，执行力好，有较强的结果意识、狼性思维；
14、及时解决宾客提出的问题并适当处理宾客投诉，与客人建立良好的关系。
15、配合终端活动提供所需的各项宣传支持。
16、耐心细致，勤勉爱劳，思维敏捷，逻辑性强；
17、协助处理营运中心各部门以及终端店铺的管理工作。
18、传达并执行营运部的工作计划。
19、及时、准确、真实、完整的向营运经理提交有关营运报告、信息。
20、审查各自营区域员工业绩考评记录，并报营运经理。
21、实现公司达成辖区门店销售目标和利润指标;
22、负责执行连锁店营运手册、标准流程;
23、本科以上学历，管理及相关专业;
24、阳光开朗的形象，年龄30至35岁;
25、提高店铺产品、店铺、类别搜索综合排名，包括店铺商品标题关键字、直通车、淘宝客、聚划算等各类活动营销推广；
26、要有创新能力，富有激情和创意，不断寻找新思路，新方法，提高公司电子商务*台的知名度；
27、有天猫运营推广策划经验，有带领团队经验者优先；
28、协助运营经理整理和统计商场数据信息，并作出合理调整和改进；
29、10年以上工作经验，5年以上战略运营相关经验；
30、兼具战略运营方法论及实操落地经验；
31、负责完成直营门店推广活动的策划并制定具体的活动方案；
32、协助完成并不断优化区域内直营、加盟店铺开业行销方案并追踪落地执行；
33、建立微信会员体制，保持会员粘性。
34、负责连锁门店的岗位设置,人力匹配规划;
35、负责门店内人员培训体系搭建和实施;
36、具有良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
37、负责服务器产品的运作管理和交付;
38、负责和公司系列服务器研发和工厂之间对接;
39、5年以上服务器产品和业务背景;
40、优秀的沟通和英文表达能力;
41、负责ABS、ABN、私募基金等产品资产端运营操作;
42、了解供应链产品运营,有银行总行或大型企业总部、供应链服务公司供应链运营管理经历;
43、有ABS、ABN、私募基金等产品资产端运营操作经验的优先考虑;
44、熟练使用office等各类办公软件。
45、主要负责公司旗下的天猫店的运营，协助完成公司全年的销售目标；
46、精通天猫规则，有清晰的电子商务项目运营思路，能针对不同业务阶段制定有效的运营策略；
47、有团队合作精神和领导能力，性格开朗，责任心强，为人诚信正直，有耐心；
48、做好客户信息的收集、统计、分析、反馈；
49、对工作有高度的热情、抗压力强，良好的团队合作精神、创造性思维能力；
50、协助其他部门完成客户需求及行为分析、功能调研、专题策划等工作，提升客户体验及品牌传播。
——运营经理岗位职责 50句菁华
1、按计划有效的制定公司年/季/月度销售，组织领导下属完成长期和短期目标。
2、制定下属的考核目标并定期沟通绩效评估结果、提出改进建议，帮助下属员工提高工作业绩，增强团队凝聚力和合作精神，以建立一支高效的销售团队，支持销售目标的达成。
3、拓展维系行业核心媒体、自媒体关系，制定媒体关系维护计划；
4、快速发现事物本质的能力，善于独立思考，沟通能力强；
5、年龄24-45周岁，学历大专以上，金融专业优先。
6、关注行业竞对，及时对业务流程中用户、业务部门的反馈进行采集&分析，挖掘市场需求，优化运营规则、产品迭代及业务流程。
7、认可创业团队氛围，有上进心与自我驱动力，能够承受一定的工作压力。
8、具备一定的辅导能力
9、负责制定微信商城相关规则。
10、负责分析和挖掘产品运营数据、用户行为数据等重要价值信息
11、英语能力突出，有英文文案工作经验者优化。
12、负责信息化系统的推进；
13、大专及以上学历，专业不限；
14、参与或负责集团及附属企业的重组、并购、IPO以及新投资项目进行可行性研究、论证，并办理报批手续；
15、精通各类主流品类产品，具备独立开发产品的能力；
16、负责自营店铺日常运营，产品规划、库存周转监控；
17、大专以上学历，3年以上京东*台运营经验，食品类优先；
18、负责与各种媒体、*职能部门关系维护,加强影城品牌的知名度及企业形象推广;
19、工作经验:五年以上影院、快消、商超、星级酒店或国际连锁餐饮等大型品牌性服务行业营销或运营管理工作经验,其中两年以上企业高管职位工作经历。
20、评审运营流程及规范,对业务流程执行情况的日常检查和监督,提出改进意见;
21、负责上游影视公司及内容的对接
22、自我驱动力强，执行力强，快速响应问题、结果导向；
23、负责对仓库人员进行管理和培训，分配工作并充分调动仓库工作人员完成日常工作，做到高效、准确、有序。
24、有极强的商业嗅觉，有成功商业性电商产品运营经验；
25、专业不限，专科及以上学历；1年以上孵化器运营相关工作经验
26、负责官方微信日常运营、内容发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造，提高影响力和关注度；
27、对行业及社会热点事件敏感，有自己的思考，客观公正，乐于分享；
28、负责相关微商城*台运营的其他工作。
29、负责龙门书局分销系统日常管理工作（订单管理、物流管理、售后处理指导）；
30、熟悉电子商务发展动态及营销管理相关知识，对行业有深刻的理解和敏感度；
31、收集互联网保险市场信息动态；
32、有较好的英文技术文档阅读能力；
33、办理员工养老、医疗等公司规定的各类社会保险，制作保险缴纳报表。
34、对数据敏感，细心，有责任心。
35、保持与业务管理层、各层级员工的交流与互动，丰富沟通渠道，确保内部信息传递的通畅。
36、员工持股。负责员工股权激励计划的谋划、方案制订与实施；激励计划实施后，员工股权的日常管理。
37、负责统筹本部门各岗位(策划、推广、美工、文案、分销、客服、产品等)的整体工作。
38、精通淘宝、天猫、商城等卖家规则并能熟练运用。
39、至少3年及以上终端销售经验、淘宝天猫*台品牌营运经验,电子商务运营经验;有保健品、食品行业、医药或轻奢品行业者优先;
40、制定并实施合理的市场拓展和营销计划
41、抓住市场机遇,以实现预定的目标。
42、负责各种网络推广方案的策划、撰写、活动执行、数据跟踪、分析总结，提升网站在各大搜索引擎的排名，承担提升网站用户数、网站pv流量、用户粘着度、品牌提升的主要责任。
43、大专及以上学历，专业不限，男女不限；
44、熟悉网络店铺后台操作，并能独自执行推广计划。
45、搜集、挖掘、分析竞争对手的相关信息，为制定自媒体运营策略提供依据;
46、根据集团招商管理中心发展规划，结合集团、大区招商相关要求，细化本区域招商相关业务管理制度与流程，制定品牌引进、布局调整等实施方案;
47、根据集团招商管理中心相关要求，优化本区域家具、建材、软装、新业态、进口类品牌，审核下辖商场品牌引进，监督商场各项招商流程的合规性;
48、大专以上学历，工商管理或市场营销优先;
49、3年以上同岗位工作经验;
50、协调和沟通能力强，有一定数据分析能力，能根据各种数据的变化监控和分析电子商务运营状态和问题;
——运营部门的岗位职责 50句菁华
1、收集人力资源外包潜在客户信息，挖掘客户潜在需求；
2、熟悉国家人力资源相关法规政策；
3、具备优秀的沟通和谈判能力；
4、置顶产品应用推广方案，熟练应用各种传播载体和渠道推广宣传；
5、对数据敏感，具备数据分析能力，并将分析结果体现到运营改进上；
6、通过微信/QQ推广*台及产品，提高知名度；
7、性格开朗、有亲和力，掌握沟通、谈判技巧、服务观念强；
8、负责完成直营门店推广活动的策划并制定具体的活动方案；
9、负责制定新品行销策略及行销活动管理规范、计划及执行情况，并进行管理检核；
10、拥有较强的管理、执行、协调、发现问题及解决能力，有高度责任心和主动性；
11、编制年度经营计划，跟踪经营结果和计划的偏差，反馈影响
12、组织编制年度管理费用预算和营销费用预算，跟踪实际执行情况偏差
13、熟悉企业会计准则，精通会计及涉税核算，CPA资格优先
14、房地产公司5年以上经验，3年以上房地产开发企业运营、计划管理工作经验，熟悉地产项目开发流程及产业链运转；
15、具有较强的逻辑思维能力，优秀的计划管理能力及组织协调能力，沟通能力与执行力突出；
16、负责对商品进行组合，管理好小店店主，制定价格策略，通过商品运营手段提高销售额；
17、熟悉快销品、互联网、社区O2O行业，并有相关经验者优先。
18、根据公司在印尼线上零售发展战略规划，制定线上零售年度销售计划及销售目标。
19、各项电商运营数据的分析丶总结，及时达成各项运营指标；
20、配合公司制定和完善相关线上零售业务管理制度并不断优化业务流程；
21、大专以上学历；
22、本科及以上学历，汽车相关专业、市场营销专业、金融专业优先；
23、3年以上汽车金融，汽车租赁等相关运营工作经验；
24、具有较强的管理能力、计划能力，业务沟通能力、业务流程规划能力；熟悉金融行业与事业部运作的优先；能适应出差。
25、负责参与公司旗下餐饮项目的全面统筹管理、经营和重大事项的决策。
26、控制人事及营运管理成本。
27、人品端正，工作乐观积极，责任心强。
28、入职即按国家规定签订劳动合同，购买五险一金，年底有年终奖；
29、开展项目日常巡查,及时纠偏、预警,定期下发项目运营提示,编制项目巡查报告;
30、配合运营部的对外大客户业务销售售前支持,包含标书,方案资料等制作;
31、沟通能力突出,言语有亲和力,聪明灵活的应变能力;
32、大专及以上学历，电子商务等相关专业毕业，具有1年以上天猫等零售网站运营部门主要负责人任职经历；
33、负责连锁门店的岗位设置,人力匹配规划;
34、具备优秀的领导能力,团队管理能力;
35、经济管理类、传播类、语言类专业优先;
36、负责网站内容日常运营维护及更新；
37、收集用户反馈，掌握用户需求，分析用户行为，提高内容运营效率；
38、热爱游戏，对电子竞技有极高的热情和关注度；
39、1年以上内容运营经验，有优秀案例者优先；
40、自有成功运营的自媒体账号者优先；
41、独立运营微信公众号，负责微信公众账号的日常运营和维护工作；
42、学历大专以上，年龄不限，性别不限。
43、思维敏捷，思想活跃，具有较强的学习能力；
44、负责开拓汽车行业的网约车出行*台、租车公司、融资租赁公司、运营车司机劳务派遣公司等相关行业客户，与其建立合作关系，为其提供车辆售后整包服务(配件统一供应+修理厂服务交付+运营车维保管理系统)、整车融资租赁服务(车源/融资租赁方案)，增加公司维保车辆数规模或租赁租赁车辆数规模。
45、维护新老客户日常关系，把握客户业务动向，挖掘新业务新需求；
46、熟悉了解汽车金融市场
47、与*电信管理及业务部门建立关系并维护;
48、规划公司外部合作策略，寻找合作契合点并搭建各类合作关系;
49、搜集行业信息和数据，结合对运营商各方面信息、数据进行整理和分析;
50、五年以上工作经验，两年以上运营商渠道合作经验;
——宿舍管理员岗位职责 40句菁华
1、宿舍水电抄表核算;
2、宿舍物资管理(钥匙、低值易耗品等);
3、25-45,有宿舍管理工作经验,有电工工作经验者优先;
4、固定资产管理：宿舍区固定资产要建档案，转移、进出要办手续作记录，每学期核查一次，做到损坏丢失有人负责。
5、学生档案资料管理：建立学生住宿档案，签订住宿协议，学生住宿档案资料，每学期更新；提供住宿生表现情况，收集学生意见，并及时向分管领导汇报。
6、大件物品未经登记不准离开宿舍区。
7、迅速处理宿舍区突发事件。
8、排查宿舍区房屋设施的安全隐患，一旦发现，及时上报和处理。
9、每晚接受学校值班人员对宿舍查寝情况进行抽查、督促，发现问题及时处理。
10、做好学生思想工作，帮助学生解决困难，发现学生生病及非正常情况要及时处理，及时向相关班主任、学校和相关人员报告，不得视而不见，听之任之。
11、搞好宿舍的安全、防火工作，做到安全用电，发现宿舍中的安全隐患要及时处理，消除安全隐患。及时制止、纠正学生违章用电、酗酒、赌博、斗殴等行为，并及时报告，及时反馈有关安全信息，处理不了及时报告学校生活部和总务处。
12、教育学生爱护宿舍公共财物，及时填写《维修单》并催促维修人员按时做好损坏物品维修工作。
13、及时制止异性学生、无关人员进入学生宿舍，学生亲友来访原则上在宿管员办公室会面，特殊情况须经登记后方可进入学生宿舍，但不得长时间逗留和留宿。
14、全面了解所负责的宿舍楼住宿分配情况及宿舍管理情况。(宿舍管理制度和宿舍分布图上墙，标明宿舍长、楼层长、党员干部的电话)
15、全面掌握辖区内房屋及配套设施的基本情况，建立正确完善的基础资料档案，并及时做好变更记录；
16、检查各楼层电房、管井房、风机房、电讯房房门有否锁闭；
17、做好毕业生离校后，新生入学前家具清点、核实、修复登记工作，新生用品的准备及发放工作。学生毕业时，要认真清点宿舍公物；对损坏、丢失公物的宿舍要办理学生赔偿手续。
18、检查和督促学生佩戴校牌出入学生公寓楼，制止学生在学习、休息时间进行阻碍他人学习和休息的活动，制止学生的不文明行为，制止学生酗酒、打架斗殴、搓麻将、打麻将牌、赌博等，敢于同坏人坏事作斗争，若遇突发事件，及时报告学校领导。
19、除学生家长外，校外人员不得进入宿舍楼（男家长不得上女生楼），违者一次扣5分；晚间严禁容留校外人员或非住宿生，违者一次扣10分；严禁男女生互串宿舍，发现一次扣5分。
20、注意节约用水、用电，按规定时间控制水电开关，确保学生按时用水用电。男生宿舍管理人员还需做好公共浴室的管理工作。
21、关心学生生活，解决学生困难，热心为学生的学习和生活提供方便。
22、按时开、锁大门，关电、送电的。
23、治安防范工作到位，做到“六无”，即：无火灾、无打架斗殴、无男女生窜楼、无赌博、无敲诈勒索、无携带管制刀具6种现象发生；
24、负责对宿舍的乱接、乱钉、乱贴、乱摆、乱放、乱倒、偷电、等违纪行为应及时制止。
25、关门时间学生因病因事回宿舍的，凭班主任的批请假条在值班室登记后方可进宿舍；
26、宿舍内学生破坏公物要及时制止，落实责任上报，要求学生照价赔偿;
27、熟悉本幢宿舍楼的基本情况。
28、当班时间禁止躺卧、打牌、看电视、下棋、织毛线衣。
29、加强宿舍区管理，严禁拾荒、小商小贩、推销员、收购员进入宿舍区，一经发现及时劝阻。
30、协助辅导员做好所在宿舍楼的日常管理工作。（重点毕业生宿舍的检查及管理工作）
31、临时交办的任务。
32、每天督促学生起床上课，上课、晚修时间学生不能停留在宿舍里面。
33、严禁学生乱串宿舍，严禁学生进入异性宿舍（因公事已得到老师、领导允许除外），绝不允许男女同住一个宿舍。
34、严禁学生在宿舍抽烟、喝酒、赌博和变相赌博、打架闹事、起哄、观看*或淫秽书籍及音响制品等。如出现突发事件，应及时制止或处理或上报。
35、宿舍管理员须参加学校通知的各项会议。完成上级交给的临时性、突击性任务。
36、积极组织住宿生开展寝室文化建设等有益的活动，积极创建文明寝室。
37、学生宿舍出现需要维修的现象，应及时向学校汇报。
38、完成好学校交办的各种其它工作。
39、加强钥匙管理，负责管理所属区域宿舍楼的总钥匙。使用时必须两人以上，不得随便转让或丢失。学生损坏或丢失钥匙及时报办公室修配，不允许私自到校外修配钥匙和锁，违者除没收外，给予罚款处理。
40、督促学生必须按分配的房号居住。制止私自调换和占用住房或床位，要经常检查，对违规者坚决批评教育并及时报告领导，积极处理。
——综合部管理经理岗位职责 40句菁华
1、在市场上积极寻找增量配电网、微电网、燃气分布式、多能互补等综合能源项目机会，根据公司要求推动具体业务的进展。
2、积极开展综合能源业务的市场项目调研、渠道建设，配合商务部门进行营销推广。
3、配合设计规划部门对各区域公司项目方案进行审核，协助区域公司优化业务流程及开发计划，定期统计开发项目数量和进展。
4、电气自动化等相关专业，本科及以上学历，三年以上相关项目开发经验。
5、有中级工程师资格优先考虑。能适应长期出差。
6、负责部门内部人员选拔及调配。
7、年龄24-45周岁，学历大专以上，金融专业优先。
8、具备一定的管理经验，有大型国有企业或者上市公司的管理经验优先。
9、负责行政办公类归口预算管理工作，制定归口管理预算相关标准，统筹归口管理预算审核并监督落实执行。
10、高度的工作热情和主动性，能够承受较大的工作压力。
11、负责子公司人员招聘配置、绩效管理、薪酬福利管理、培训开发等模块工作;
12、28-35岁之间，统招本科及以上学历;
13、负责完成员工各类保险上缴和月报工作。
14、负责部门员工计划管理、培训、绩效考核。
15、三年以上物业行业人力行政管理工作经验，熟悉物业管理模式;
16、全面履行部门职责;
17、负责与城管、质监、安监等*相关部门的协调工作;
18、加强对采购、验收和储存的管理与控制，降低成本。
19、与其他部门共同分析经营成本,采取有效措施，加强成本控制。
20、负责所辖范围内的安全管理工作，向宾客提供安全的就餐环境、卫生食品，向员工提供安全的工作环境，负责督导下属对所辖范围内的设施、设备进行维护保养管理。
21、掌握员工思想动态，解决员工工作、生活问题。
22、负责整理总经理参与的重要会议的记录及会议纪要;
23、总经理办公室访客的接待,总经理行程安排及协调;
24、完成总经理交办的其他工作。
25、具备一定的数据统计、分析能力;
26、建立完善的管理制度，确保人、财、物的严格管理和供应。
27、负责部门正、副主管的排班和业绩考核。
28、负责收集及梳理财务共享中心信息系统需求，并负责日常运维统筹管理工作；
29、大学本科以上学历；
30、具备丰富的财务共享相关系统（共享运营系统、发票系统、影像系统、RPA、大数据等）建设、运维经验；
31、签订劳动合同；
32、熟悉并严格执行公司制定的各项管理制度和营销制度。(附:财务部对各直营店面的规范制度和信息部针对系统的管理制度。)
33、根据品类调整方案,负责新品牌的招商、引进、签约工作。
34、根据公司品牌续签提升指标,负责现有品牌续签洽谈、签约工作。
35、负责新开店铺的品牌招商引进工作。
36、到同类经营场所市调,要了解竞争对手的品牌经营策略,并预测品牌的市场发展趋势,做好经营调整前的基础准备工作。
37、代理商、渠道商门店形象装修审核
38、规划、分配区域内月度、季度、年度销售指标
39、负责指导开展公司文化的建设与宣传工作
40、严守机密，责任心强，工作主动，认真仔细，乐于助人，有事业心。熟练使用电脑及其他办公自动化设备;熟悉*部门有关人事工作方面的各项规章制度和方针政策;具有独立工作能力。
——资产运营岗位职责 40句菁华
1、组织制定项目管理制度;
2、熟知人力资源外包业务流程，熟悉人力资源外包或劳务派遣市场;
3、有互联网产品思维，懂得挖掘用户需求，能够清晰整理产品需求方案及上线推广方案；
4、负责和全渠道销售部的新产品项目组业务合作，能代表公司在全渠道销售部的新产品项目组里面发声;
5、熟悉产品开发的端到端的流程;
6、协助完成异业合作，实现公司品牌知晓度和美誉度的不断提升；
7、熟悉使用PPT等电子文档；
8、有成功项目管理经验者优先。
9、负责网站内容日常运营维护及更新；
10、负责为QQ、微信公众账号及微博等自媒体*台提供高品质文案内容；
11、热爱游戏，对电子竞技有极高的热情和关注度；
12、性格开朗外向，有强烈的责任感和进取精神，具备良好的沟通能力及团队协作能力；
13、负责宣传文章的撰写，微信公众号的运营和推广；
14、协助进行市场信息的收集、整理与分析、反馈，负责各类宣传活动的开展；
15、有商家运营经验，o2o服务类商家运营或有线下服务人员管理经验者优先；
16、根据公司发展战略，制定运营营销策划方案，进行推广安排和执行，实施有效的决策；
17、定期针对推广效果进行跟踪、评估，并提交推广效果的统计分析报表，及时提出营销改进措施，给出切实可行的改进方案；
18、数据分析统计，热销产品走势，制定相关的方案策略。
19、负责推广和管理，完成销售目标
20、独立策划和组织完成天猫站内站外的推广活动；
21、策划及沟通能力强，有较强的创新与市场分析、营销、推广能力，项目执行能力，能够独立策划并执行相关推广活动；
22、有团队合作精神和领导能力，性格开朗，责任心强，为人诚信正直，有耐心；
23、对新鲜事物敏感,勇于尝试,抗压能力强;
24、负责产品额度管理(包括额度申请、预约、分配、统计等);
25、负责合同流程管控(包括合同的打印、发放、调配、回收、初审、作废、遗失处理、快递等);
26、负责客户活动方案的执行;
27、本科金融学、经济学、投资管理、法律等相关专业,2年以上财富管理公司产品运营管理工作经验;
28、负责跟踪客户信息，收集产品市场的反馈信息。
29、熟悉电商运营（淘宝、天猫）模式与流程的优先；
30、丰富的C端产品运营经验，有城市生活服务相关运营经验优先。
31、5年以上工作经验，文字功底强，有较强的商业洞察能力，对社会化媒体传播形式有丰富的实操经验，在互联网*台有一定的推广资源；
32、参与新上市产品的定价决策，对比不同价格体系下对年度计划的影响
33、合作方董事会会议材料组织和定期经营结果反馈
34、结合年度经营计划和资金计划，合理排布项目资金支付方案、资金分配方案和利润分配方案
35、新项目发展的财务测算，确定项目盈利能力和资金峰值
36、财务类相关专业统招本科及以上学历，985、211类学校优先
37、财务计划类相关岗位2年以上工作经验，全国性房地产公司经历优先
38、负责执行区域直营店和加盟店的经营常态化管理;
39、要求秉性诚实、具有团队领导能力。
40、全日制本科及以上学历，工程管理、土地资源管理类优先；
——项目部管理人员岗位职责 40句菁华
1、贯彻执行国家和上级主管部门关于建筑业的政策、法规、条例及公司有关规章制度。熟悉国家颁布的《建筑工程施工质量验收规范》和企业技术标准。负责本工程项目的施工质量，对工程技术质量、安全工作负责。
2、全面负责本工程施工项目的施工现场交通安全防护设置等具体工作，临时道路修筑等工程任务，对施工中的有关问题及时解决，向上报告并保证施工进度。
3、负责关彻、翻样的技术工作和分项工程的质量评定，组织生产班组和关彻、翻样对隐蔽工程进行自查。
4、参加月旬、日旬作业计划的编制，保证形象进度计划的完成。
5、对不按图施工、违反操作规程、粗制滥造行为、质量低劣班组或个人有权制止令其返工或停工并及时向项目部门经理汇报。
6、开工前向队组进行施工方法安全措施的详细交底。
7、完成项目执行经理及公司交给的其它任务。
8、依据整车开发指示及变速器开发日程，编制项目一级、二级计划，并协助各部门分解三级计划；
9、组织识别项目各阶段过程风险，制定项目风险管控计划，降低项目过程风险；
10、依据项目开展情况，整合并按需调配项目资源，确保重点工作、关键节点按时保质保量完成；
11、项目的进度跟踪、计划监督，配合管理层对项目进行有效的控制；
12、协调和处理项目实施过程出现的问题、风险和变更；
13、负责协助各条线负责人制定项目计划，协调项目资源，成本及变更，控制项目风险；
14、负责根据计划控制项目执行，定期汇报项目状况
15、负责组织、落实科技项目的申报工作；
16、负责常规项目或各类荣誉型项目等年度考核、总结报告或其他维护性工作。(如上海市企业技术中心等)
17、负责高新技术企业等企业资质申请与维护。
18、快速理解硬件项目定位，能够进行全局监控和进度管理，保障项目质量；
19、负责对项目水电专业施工图进行审图；配合设计单位与施工、监理单位进行图纸会审；
20、负责对基地各部门主管的工作布置、指导、检查监督、评价和考核管理工作。
21、做好防火、防盗、防洪、防灾工作，教育职工爱护货场设备、货物，抓好钢材基地义务消防队的管理工作。
22、自动化、智能化运营服务项目日常管理；
23、完成部门所需的其他工作。
24、对项目进行进度跟踪，组织项目成员开会，解决项目问题。
25、将各部门已经完成的资料及原始记录进行审核，及时发现问题并监督修改。
26、与厂家协调申报事宜。
27、按申报要求准备相关资料并负责进行申报。
28、本岗位负责全程跟踪及监督各项目的执行过程；
29、配合部门经理建立有效的项目管理流程；
30、对项目交付验收情况进行跟踪考核管理，对完成项目进行总结、评价、成本分析、信息反馈等工作；
31、负责本项目部接受质量体系审核的准备工作，参加管理评定；
32、协助投标文件的准备工作；
33、领导交办的其他任务；
34、细化软件开发计划，并对计划进行推进、监督控制；
35、定期跟踪项目完成情况，风险预警；
36、项目组的日常工作协调；
37、负责集团各重大项目的督导、跟进；
38、配送环节承接项目类事项整体对外沟通：对接集团配送项目组、区域开放、外区商服/销售，梳理项目背景、项目需求，完成前端沟通对接工作。
39、KA项目承接、导入、SOP制定。
40、区域开放*台中小商家非标业务落地运营导入，统筹揽收、中转、派送环节资源协调。
——公司运营部岗位职责 30句菁华
1、负责收集市场和行业信息，提供有效应对方案；
2、负责销售统计及分析工作，按进度做好日报、月报、年报。
3、负责本部门文件的.收发工作及部门资料的档案管理工作。
4、完成本部门的行政事务性工作，为本部人员提供后勤服务。
5、配合运营总监的工作；
6、根据分公司运营发展情况完善相关工作标准和流程;参与民航业内人力资源服务项目及培训相关业务(包括校企合作项目);
7、编制项目预算及运营计划，起草项目合同;评估项目运营状况，提出可行性运营策略及调整建议;
8、负责电商市场渠道的规划、拓展，运用多种渠道带领市场团队实现公司整体的销售目标;
9、协调各个内部(产品部、品牌部、门店、经销商)以及外部(O2O*台、供应商)，确保线上活动有效执行。
10、负责连锁门店运营体系搭建和管理;
11、负责连锁门店的岗位设置，人力匹配规划;
12、负责连锁门店销售任务完成。
13、负责天猫店铺的日常维护，根据网络客户特点制定产品方案；
14、独立策划和组织完成天猫站内站外的推广活动；
15、调研和总结产品使用情况，监控重点管理指标并推动提升。
16、负责服务器产品的运作管理和交付;
17、负责供应链项目落地，如搭建交易结构、设计风险控制措施等方面;
18、负责主播的直播策略、产品讲解策略、节奏把控、对直播间场控负责。
19、负责主播孵化及主播人设建立。
20、负责主播粉丝运营、数据分析及其他相关事情。
21、不定期的通过各种宣传渠道，对公司品牌进行推广宣传。
22、负责跟踪客户信息，收集产品市场的反馈信息。
23、主导运营团队总体工作的实施;
24、监督运营项目计划的制订与落实;
25、参与工程重大节点的变动决策，对比节点调整后对年度计划的影响
26、合作方董事会会议材料组织和定期经营结果反馈
27、新项目发展的财务测算，确定项目盈利能力和资金峰值
28、参与组织制订公司各项规章制度、流程及监督、检查其执行；
29、参与组织对各部门及直属公司年度及月度工作计划及目标管理责任的检查、考核；
30、参与对直属公司的运营情况进行相关分析，并撰写专题分析报告。
