1、家装顾问不得回答客户的专业性问题。
2、员工应遵纪守法。
3、根据上级指定分配的工作与职责,接受上级指导。
4、尊重同事的职责,本着分工合作精神,互为联系,力求配合。
5、应保持个人仪表,衣着。
6、认真遵守执行上级主管制定的各项管理规定及制度,按时报到,接受上级主管当天的工作安排。
7、积极完成公司下达的个人经营指标,保证信息的有效。
8、负责公司对外广告宣传,对外发放公司宣传资料,提高公司知名度。
9、积极帮助客户做力所能及的事。
10、确保业务机密。
11、对每一问题多思考、努力贡献智能。
12、根据*时实际情况,提供合理化建设。
13、负责审核生产预算费用,控制生产成本;生产完成率的统计、管控,及时反馈各部门
14、负责根据年度经营计划和项目节点计划及其他工作计划完成情况,协助开展工作计划考核;
15、项目销售文件的处理、资料归档,合同签署及跟进签署后的租金收缴等事宜;
16、销售项目的活动监督及跟进;
17、参与组织、策划或实施品牌及相关营销活动和市场营销计划;
18、制定诊所营销策略规划,推动营销策略规划的有效执行;
19、完成其他交付的工作。
20、主持制定公司产品推广及营销计划,设定销售目标并进行任务分解;
21、协助完成网站管理的发展规划,提升网站宣传力度,较强的网站专题策划和信息采编能力;
22、在总经理的指导下,制定并推进实施全面的销售计划、销售政策、销售模式和各项管理制度;
23、参与公司制度体系建设,制定阶段性的营销工作计划、管理规程,合理安排销售人员;
24、及时掌握市场行情,对重大市场变动情况和政策变动情况及时上报总经理;
25、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;
26、定期与合作客户进行沟通,建立良好的合作关系;
27、有效执行公司的销售策略,能够对销售过程提出合理化建议;
28、严格按照公司要求进行销售,对销售过程进行记录、分析、跟踪和管理;
29、负责和开发公司销售部做销控核对;
30、配合完成所有管理报表;
31、负责外部媒体的关系维护工作
32、有效挖掘市场信息,协助市场经理策划与设计市场方案,做好市场调研工作并及时把相关信息反馈给上级领导;
33、协助市场经理策划与设计市场方案和市场调研工作;
34、协助门店活动及推广方案的策划与落实。
35、负责网站在各大搜索引擎收录和排名的提升,独立开拓网站外部链接,保证网站google排名;
36、每月召开部门例会,进行当月数据分析及下月工作安排,同时安排好部门内部培训,提高人员工作能力;
37、规划公司销售系统的香精事业部运营、业务方向,领导团队建设制定并组织实施完整的销售方案;
38、参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测。
39、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的*衡发展。
40、收集各种市场信息,并及时反馈给上级与其他有关部门。
——营销副总岗位职责 40句菁华
1、能力突出,实绩明显。
2、负责价格策略的维护、协调和控制;
3、负责营销渠道的日常管理工作;
4、营销总监不在时,履行营销总监授权的职责;
5、参与制订公司年度预算及预算*衡和季度调整;
6、根据市场需求状况报批新产品开发方案;
7、及时、准确传达上级指示;
8、审阅营销系统及与其相关的文件,在权限范围内签发文件;
9、指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和相关数据;
10、填写直接下级的过失单和奖励单;
11、在权限范围内审批直接下级的过失单和奖励单;
12、关心所属下级的思想、工作和生活情况。
13、熟悉战略人力资源管理;具有大企业背景,外资背景优先;
14、代表公司协调处理与*相关职能部门、新闻媒体、广告策划公司的关系,重要危机公关。
15、全面负责公司客户信息管理,妥善处理营销层面的客户投诉问题。四、工作绩效标准
16、营销口的队伍建设和业务整合到位,各项工作有序开展,且绩效达到预期目标。
17、负责销售中心的制度建设工作,培养直接下属的专业技能和管理能力;
18、制定销售中心作计划、工作制度并组织实施;
19、根据以上计划指标,督促各销售部制定相应的实施方案和措施,在确保完成计划指标同时,能有效地节省费用;
20、负责与项目公司工程部、策划中心等部门的协调;
21、协助分公司总经理制定团队销售策略并有效执行,管理本部门员工,协助员工达成业绩任务;
22、对团队成员进行专业知识及业务能力的训练和辅导,实行监督考核;
23、根据公司年度经营计划,编制本部门整体营销计划和预算,并负责监督落实;
24、组织落实公司有关的规章制度,建立健全产品策划、营销管理体系,组织编制和完善部门内部营销策划管理流程与制度,并负责监督贯彻执行;
25、10年以上大型房地产从业经验,7年以上管理经验,5年以上大中型房地产企业相同岗位工作经验,有大型项目策划经验;
26、熟悉房地产专业知识及相关政策法规;
27、负责办理人才录用的相关手续等工作;
28、熟悉互联网/移动营销和推广模式,对移动产品推广有深刻的理解;
29、制定公司的媒介传播、品牌战略,确定品牌定位;
30、全面负责公司的市场运作和管理
31、负责大区零售团队建设,根据业务需要组建核心零售团队。
32、全面负责公司营销口各项目标和计划的落实执行。
33、负责督促拟订销售与推广行销方案。
34、全面负责协调营销口与公司其它部门之间的工作关系。
35、负责公司营销费用的审核。
36、负责制订公司的营销管理制度及工作规范。
37、负责对公司营销人员进行业务指导和专业培训。
38、具备良好自信心,较强的逻辑分析能力;
39、具备良好的文字描述能力和信息收集、归纳、整理的能力。招聘专员/助理岗位职责
40、完成上级领导安排其他工作任务。
——销售人员的岗位职责 40句菁华
1、与客户保持良好沟通,提供主动、热情、满意、周到的服务;
2、维护和开拓新销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户;
3、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略提出参考意;
4、负责完成公司产品的销售、回款与后期维护的全过程;
5、负责公司网站的日常维护及更新
6、收集客户资料,在网站上寻找资源为公司提供业务来源
7、根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标,为公司创造利润
8、根据公司产品、价格及市场策略,独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中,协调并监督公司各职能部门操作。
9、考察行业客户,协助业务人员发掘服务项目需求
10、完成领导临时交办的其他工作
11、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
12、在指定销售区域内,实现相应的销售量,销售额和利润。
13、准备销售计划和客户拜访计划,以便确定指定目标和相应的客户联系数量,能讲流利的英语和普通话。
14、发展、保持和更新销售材料和产品知识。
15、建立和保持与现有和潜在客户的关系,及时解决客户所需的和关心的问题。
16、负责开发拓展高净值客户,并对客户和渠道进行维护,向客户提供专业投资建议;
17、及时掌握行业市场动态,并汇报相关领导;
18、领导安排的其它工作。
19、负责客户的开发和维护;达成基金销售业绩;
20、收集并统计市场信息和客户建议,并及时整理信息并反馈给公司,为公司提供合理的建议。
21、带领销售团队达成业绩目标,团队人才阶梯建设、人才培养、培训等相关管理工作;
22、与其他部门共同关注账号各项指标,确保账号安全,提升店铺竞争力;
23、负责与客户签订采购合同,督促合同正常如期的履行,并催讨所欠、退货或索赔款项。
24、了解销售客户现有软、硬件情况,能够协助公司为客户全程演示产品。
25、可独立完成专业化的市场分析报告;
26、具有把控客户项目费用的能力,引导客户项目预算,提供公司项目预算报价和投标报价建议;
27、组织各项市场推广展会工作;
28、协助项目实施和收款工作。
29、引导客户订货,减轻库存压力;
30、负责及时完成上级安排的其它工作售前咨询,为客户解决销售过程中的问题
31、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。
32、宣传产品,通过网络邮件,发布供求信息,论坛发帖,QQ交流等网络宣传手段宣传产品。
33、企业产品网站或服务网站管理维护,优化。网站推广,搜索引擎优化。
34、具备高尚的职业道德,以诚待人,不能夸大其谈,与客户建立良好关系,为企业和楼盘树立良好形象。
35、负责填写审核认购书、购房合同并及时将合同上交销售主管及销售部长审核,销售总监签字后执行。
36、负责客户资源的维护工作,做好客户的各项服务工作,同时做好客户资源的保密工作。
37、协助公司办理交房、办证、发证等工作。
38、上班时间配戴工牌着工装;
39、如有特殊情况需请假,按照公司要求写请假申请,经公司领导批准后方可休息;
40、认真学习专业知识,提高业务能力和销售技巧,把销售工作做的更出色;
——食堂人员岗位职责 40句菁华
1、炊事员必须讲究个人卫生,做到勤洗手、洗头、剪指甲,勤换、勤洗工作服,工作时必须穿戴工作衣帽。
2、炊事员要及时打扫食堂卫生,及时清洁炊具,食堂配餐设备应定期消毒,餐具消毒柜要定时开启,物品摆放整齐有序,保证食堂有良好的通风。
3、清洁用具要集中存放,清洁剂与杀虫剂应分开放置,防止中毒事故的发生。
4、炊事员要保证按时开膳,在匀饭菜时要一视同仁,决不能优亲厚友,更要杜绝食堂食品及物资的外流,一旦发现作内盗论处。
5、炊事员在下班前应做到“三关”,即关气源、关电源、关水源。且必须把窗户关好,门锁好后方可下班。上班后应及时打开门窗进行通风,防止液化气泄漏造成安全事故。
6、准时上下班、不迟到、不早退,有病有事按规定履行请假手续,工作时间不随便离开食堂,穿工作服不能在校园内走动。
7、严格执行食堂各项规章制度,各人职责明确,职责范围内的事认真做好并把好卫生关。
8、食堂后门除进原材料和倒垃圾时开,其余时间一律上锁。
9、节约用水用电。
10、认真验收各项进库食品,核对品名、规格、数量、金额是否与采购计划相符。发现采购物资存在数量不符、食品变质和污损时,应拒绝进库,并及时向管理员反映情况。
11、充分发挥自己的一技之长,为师生提供优质的服务,不怕艰苦,不怕麻烦,不断提高自己的思想业务素质。
12、认真执行学校的规章制度和食堂管理制度。自觉遵守劳动纪律,在任何情况下,不得与就餐者发生争吵。
13、负责本食堂人员的政治学习、业务学习和思想政治工作,每周召开一次讲评会,集中进行职业道德、劳动纪律、法规法纪、安全生产、文明服务教育,努力提高食堂的管理、服务水*。
14、负责本食堂主副食品、低值易耗品、劳保用品的管理工作,帮助指导各作业组搞好成本核算,及时分析经营情况,认真总结推广先进经验,及时解决经营中发生的问题。
15、凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道疾病(包括病原携带者),活动性肺结核,渗出性皮肤病及其他有碍食品卫生疾病的,不得从事食堂工作。
16、烹调师傅能及时开出菜单和菜谱。根据菜谱,有计划、有顺序进行烹调,烹饪各种菜肴必须严格操作,煮熟烧透,咸淡适中,品种丰富,色、香、味、形俱佳。
17、拒绝加工腐烂变质原料,保证一切配好的原料无杂物、泥沙。
18、整理、加工蔬菜,并将加工后的原料进洗菜池清洗。用后保持用具和水池内干净整洁。做到工完场净,用具排放整齐。
19、准时开饭,对用膳的师生要一视同仁,公*公正无误,耐心、和气、热情,服务周到。同时注意做好保温工作。
20、做好安全保卫工作,下班前关好橱窗、门窗。注意节约用水用电,做到及时关灯、关水。
21、负责检查监督厨房设备、设施日常维护管理工作;
22、每天上班时间:8:00—12:3017:30—19:3023:00—00:30每月公休2天,时间定为每月10日、20日;
23、负责洗菜、切菜、打菜、煮清汤、蒸饭,餐厅和洗菜间卫生工作。
24、树立为教育、教学服务的思想,遵守学校规章制度,严格执行《食品卫生法》和卫生操作规范,严防食物中毒事故发生。
25、不断提高师生伙食质量,每天公布菜单。
26、天天打扫卫生,每周大扫除,做到分块包干,责任到人。
27、文明礼貌服务,配合学校搞好来宾接待工作。
28、实行民主办食堂,定期召开座谈会,听取师生意见,不断改进工作。
29、关心食堂全体人员的思想工作和健康状况,重大问题请示领导,一般问题主动协调处理。
30、会计每周主动配合核算员传递一周内食堂盈亏信息,并及时向保管员提出建议,力争达到每月现金盈亏控制在百分之五以内。
31、厨师要努力烧出师生爱吃的菜肴,争取做到色、香、味、形俱全,花色品种每天十种以上,力求烧出口味令人满意、价格公道的大众菜。
32、烧菜前必须检查食品是否新鲜,对隔夜、隔顿菜肴妥善处理,严防食物中毒。
33、节约使用各种燃料,防止污染,确保环境卫生。
34、对每天安排的各种荤素菜必须达到色香味符合要求,不允许乱烧现象发生。荤素菜品种要合理搭配,品种要天天更新,午餐大小荤菜要达到5个品种,素菜5个品种加一汤;晚餐大小荤菜要3个品种,素菜4个品种加1汤。
35、每天必须按时烧足开水,以供应供应。
36、蒸饭、蒸面食时要加强联系,及时供应,中途不得任意中断送气。
37、冬季要及时包扎好供气管道,以防冻裂,影响正常供气。
38、食堂工作人员要自觉做好食堂的卫生保洁工作,确保室内环境整洁,下水道通畅。无老鼠、苍蝇、蟑螂,地面无污物。
39、贮存食品分类、分架、加工工具保持清洁卫生。
40、食堂工作人员要遵守劳动纪律,对违反纪建的员工将给予经济处罚,情况严重的移交司法机关;对遵纪守法的员工将给予表彰和奖励。
——财务人员岗位职责 60句菁华
1、负责开具本公司销项发票,并核算公司当月应交税金。
2、赋能客户,对于财务基础弱的小型客户,在对方接受的前提下,给对方财务方面专业的指导,比如税收筹划,资金管理等;
3、认真做好学校收费组织工作。
4、负责审核会计报告。负责审核对外提供的会计资料和会计报表,保证会计信息真实完整。
5、组织医院财务管理、成本管理、固定资产管理、预算管理、会计核算及监督、审计监察等工作;掌握医院财务状况、经营成果和资金变动情况,向管理层提出合理化建议;
6、负责协助销售部召开销售部日常销售例会,并记录会议内容,形成会议纪要,同时负责跟进会议决议事项;
7、参与预算工作
8、在财务部门负责人的领导下,办理现金收付和银行结算业务。严格按照国家规定,根据编制、审核的收付款凭证办理银行存款及现金的收付业务,并随时记帐,做到日清月结。
9、逐笔核对当日收付款项,随时核对库存现金和银行存款余额。
10、负责收取医院的各项收入,按实收金额开具收款收据,并将收取的款项及时存入银行。
11、负责税务筹划编制所得税报表协助税务办理税务事宜
12、定期检查电算化系统,确保其正常运转
13、严格按现金管理制度做好现金管理。应该用转帐支票支付的,不得用现金支付。严格遵守银行的现金管理规定。
14、严格执行日清日结制度和现金管理制度,当日费用当日结算,当日所收现金必须当日全部送缴银行,不得私自外借、挪用。
15、月末与会计核对本月发生额及累计余额,做到账证、账实、账账相符。
16、严格自行退费制度,按照管理权限规范操作,任何人不得擅自退费。
17、根据会计和公司经理审核后的工资表,进行工资发放。
18、组织编制中心年度预算并组织实施。按有关规定和权限加强管理。
19、负责填制会计档案清册,对整理完毕予以存档管理的会计资料按照编号进行逐一登记。
20、按照经济核算原则,定期检查分析财务计划,预算的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果,反映财务管理中存在的问题和不足;及时向领导提出合理化建议,当好领导的参谋。
21、学校财务收支资金使用和财产保管情况,定期或不定期的进行检查指导,发现问题及时纠正,并做好内审工作。
22、负责公司财务预算的编制及协调,做好各部门费用核算和控制工作;
23、负责上级环保专项资金申报、管理工作。
24、组织制定本公司的各项财务会计制度,并督促贯彻执行。及时检查各项制度的执行情况,如有违者,要及时制止和纠正,重大问题应向公司董事长和总经理或有关部门报告。要及时总结经验,不断地修订和完善各项财务会计制度。
25、要认真审核原始发票:一是经济业务是否符合实际,是否符合有关政策、法令、制度、计划、预算和合同等,费用开支标准是否符合有关规定;二是审核原始发票要素填写是否正确,原始发票大、小金额是否一致;审核收款单位、发票公章与签订合同单位相一致后,才能付款;审核发票是否为收款单位所在地的发票,发票性质必须与经济业务内容相符。对货物购置的发票,必须有经办人、验收人在发票上签字;转帐支票必须附收款单位出具的正式发票。
26、组织编制本公司的财务收支计划,并组织实施。
27、负责完成各项上缴任务。
28、组织财务人员学习国家有关财经方针政策和业务技术。积极推广和运用新技术,逐步实现会计核算电算化。
29、贯彻执行国家会计法规和集团、本公司制定的会计制度及实施细则。
30、对工程项目部零星费用支出按集团授权进行审核支付,定期报帐;集团财务以定额备用金形式进行管理;
31、依据经营授权书和其他管理制度实施财务监督,对超权限的,在得到相应授权单位书面批准后方可办理财务手续。
32、严格财务管理,加强财务监督,督促财务人员严格执行各项财务制度和财经纪律。
33、负责公司各项财产的登记、核对、抽查和调拨、按规定计算折旧费用,保证资产的资金来源。
34、负责协调和配合集团及相关部门、机构审计检查工作。
35、严格按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定,根据经办人、领导人、审核人员签章的收付款凭证,进行复核,办理款项收付。对于重大开支项目,必须经过会计主管和公司领导审核签章方可办理。收付款后,要在收付款凭证上签章,并加盖“收讫”。“付讫”戳记。
36、负责制定本公司财务岗位职责,进行岗位考核,保证公司财务工作落到实处。
37、负责贯彻执行国家财经法规和集团、总公司的各项管理制度及实施细则。
38、保证结算业务顺利进行。对收付款公司及其开户银行,我们要密切配合,相互支持,文明礼貌办好一切结算业务。
39、根据*公认会计准则和SGS集团财务手册,负责月末/年末结账的所有法定报告;
40、负责日常现金和银行事务,确保准确、及时完成日常报告和纳税申报;
41、完成年度内部/外部审计,高新企业以及研发加计扣除报告;
42、协助区域财务经理对财务部成为业务伙伴进行转型;
43、定期上报项目公司的资金使用情况表,严格执行公司对项目公司投资资金计划的审核批复意见;
44、妥善保管项目公司的财务印章和网银工具;
45、能适应长期外派工作。
46、负责银行承兑汇票的收付、核对及登记工作。
47、保证房屋及建筑物、设备、家具、材料、现金等国家财产的安全,进行经常的监督和必要的检查并经常清查库存,克服浪费和物资积压,以防止不良现象的发生。
48、负责医院的经济管理及财务管理工作。
49、制定公司会计基础工作规范、货币资金、成本核算、公司资产、往来帐项等相关财务制度;
50、负责药品、卫材及其他材料的出库管理工作。按照规定要求打印出库凭单、编制出库报表,及时上报。
51、负责公司每月的纳税申报、统计月报、工商年检等工作;
52、负责财务中心各岗位人员培训与团队建设工作;
53、协助主管领导做好学校经费(包括自筹经费)的预算计划工作,经常向领导汇报经费收支情况,协助领导掌握好经费的开支。
54、主持财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析,有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整;
55、领导交办的其他事项;
56、所有税种纳税申报
57、定期检查公司库存库存现金银行存款等是否账实相符
58、协助财务总监及总经理交办的其他工作
59、负责财务报销整理及账务处理工作;
60、发票管理;
——营销总监岗位职责 50句菁华
1、制定销售中心作计划、工作制度并组织实施;
2、负责督促拟订销售与推广行销方案。
3、负责制订公司的营销管理制度及工作规范。
4、渠道公司征召及确定工作,并指导其开展日常工作;
5、协调公司内部各个部门以及集团公司的各级关系,根据营销工作的需要进行组织配合;
6、熟练掌握房地产项目案场销售的全部工作流程;
7、参与制定公司营销战略。根据营销战略制定公司营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施。
8、负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。
9、组织,分配广告促销行动
10、评定,审核下属工作能力
11、制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。
12、利益计划和资金管理
13、负责进行公司营销策略、品牌发展规划和各项目发展规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;
14、货款回收管理
15、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;
16、调度销售资金
17、审核,签署省级客户的合同
18、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
19、根据公司及市场具体情况,制定公司销售目标;
20、控制资金使用,管理资金和进行效益分析;
21、处理客户纠纷
22、协调同级部门工作
23、对广告促销活动的审核
24、对重点客户的档案资料管理
25、编制业务培训教材和实务技巧培训教材和培训计划及负责实施;
26、制定市场拓展计划并组织实施;
27、管理销售团队,制定销售活动激励方案,完成既定销售任务指标。
28、制定市场营销与推广系统流程,提升市场推广效率;
29、根据公司的整体经营规划,制定招商、运营目标管理计划和组织落实,确保完成公司下达的各项经营任务;
30、本科及以上学历;
31、实施餐饮部的各项规章制度,解决人事问题;不断地创造部门内良好、和谐的工作气氛和环境;评估员工,实施员工培训计划,提高服务质量。
32、具有优秀的市场战略眼光、沟通能力、执行能力和团队管理能力;
33、具备管理经验优先。
34、掌握、控制餐饮部综合毛利率和各餐厅毛利率,控制饮食成本和费用开支,及时提出价格策略和价格调整方案,报总经理、财务部审批后组织实施。
35、有证券从业资格,三年以上同类岗位经验;
36、协助总经理建立调整公司营销组织,细分市场建立、拓展、调整市场营销网络。
37、负责营销团队及团队长的日常及业务考核管理;
38、全日制本科(含)以上学历,金融及相关专业人员优先;
39、工作沟通
40、具备证券从业资格并通过基金及投资分析科目考试;
41、负责公司销售发展战略规划及管理工作,阶段性了解和监督规划执行情况并提出修订方案。
42、有营销总监同等职位三年及以上工作经验,擅于培训和激励下属;
43、追求个人、团队及整个校区的目标制定并达成。
44、组织编制企业市场推广、渠道拓展、营销策划、公关活动、房地产销售、客户管理等方面的规章制度,并监督、检查各项目工作执行情况。
45、负责督办总经理交办的其他事务及突发事件的处理。
46、熟悉ISO9000质量管理体系,能组织编制经营预算、年度计划、管理文件和作业指导书等;带领营销团队,采用先进的营销方法进行市场开拓,根据营销战略规划,销售管理、客户管理及品牌建设等各项工作;
47、根据项目需要,制定3D动画视效方面的制作标准和实施方案。
48、2年以上团队管理经验,具有团队精神,热爱销售工作,能承受较大工作压力;
49、制定销售工作目标与实施计划,进行销售预测
50、协调维护客户关系,建立稳固的销售网络体系
——营销经理职位描述与岗位职责 50句菁华
1、主要负责微信社群及公众号的运营,日常内容策划、发布、维护、管理、互动,提升公司品牌的推广和传播效率,有效运营相关传播工具;
2、准确把握、挖掘、分析用户需求,通过制定不同运营策略和各种运营方式提高用户转化,促进*台用户关键指标的增长达成;
3、出色的理解及领悟力,准确地把握客户和市场需求;
4、思维灵活,责任心强、具有创意、创造能力,理解及接受新事物能力强,有团队合作意识,具有较强的文字功底;6、具备良好的职业素养,能承受一定的工作压力。
5、负责项目销售团队管理及人员培养,为业务长期发展提供持续的人力资源供给;
6、负责对项目产品深入研究,撰写项目各阶段策划方案,跟进分析销售数据,对执行结果负责;
7、具有3年以上房地产营销、策划、评估、运营经验,具备2年以上团队管理经验;
8、具备优秀的领导才能和团队培养能力;
9、提炼短片核心诉求,进行创意并策划完成相关提案;
10、能够独立向客户进行创意阐述;
11、协同项目导演完成策划案的分镜脚本工作;
12、了解影视行业,并从事宣传片、广告片、微电影等相关文案撰写工作3年以上;
13、具备敏锐的商业嗅觉,能够很好理解客户要求,把握客户心理,能够结合项目行业特点出具可操作性方案,
14、配合年度新品项目,参与产品研发、产品设计、销售策略建议,营销专题策划工作;
15、负责重要营销节点、新品上市、促销活动的策划与落地跟进工作;组织产品运营数据分析和市场状况分析,根据分析结果指导运营策略制定和实施;
16、3-5年以上营销策划相关工作经验,熟悉快消品行业属性;
17、具备优秀的营销策划能力和推进执行的能力;
18、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力,敏锐的洞察力,有很强的判断与决策能力,计划和执行能力,应变和解决问题的能力,有服务意识;
19、具备良好的沟通协调能力,逻辑思维清晰且兼具较好的文案撰写能力。
20、了解IPD流程,具备匹配流程完成营销岗位物料输出的技能;
21、负责连锁奥迪品牌技师培训、等级认证及能力模型搭建,并随业务发展变化进行优化及调整;
22、奥迪主机厂及奥迪4S店集团技术培训师、技术经理优先聘任;
23、大专及以上学历,2年以上培训管理工作经验;
24、活动:每年组织全员旅游,每月组织各类体育和娱乐活动。
25、制定销售策略和销售流程,拟定销售计划,执行并反馈营销总监;
26、大专以上学历,3年以上案场销售或管理经验、项目经验,较好的个人形象及职业素养;
27、熟练掌握房地产市场销售各环节实际操作流程,有统筹全局的能力;
28、有案场相关经验者优先;
29、负责公司内部团队服务礼仪培训工作,梳理培训流程,建立培训反馈机制,提升客服及整体团队服务能力;
30、2年以上相关行业或岗位工作经验,有培训分析、课件研发能力,能亲自授课;
31、有培训咨询公司、高级酒店以及航空服务培训工作经验者优先。
32、根据不同节日、季节、销售节点制定促销活动方案,并推动促销方案的有效实施;
33、评估促销活动的效果,完善促销管理流程,以保证促销政策的真正实行;
34、集团下属宝胜科技所生产的电线电缆,宝胜电气生产的母线槽、电缆桥架、高低压开关柜、变压器形成电气化一条龙服务。
35、担任保险公司分公司、中心支公司部门负责人或者其他金融机构高级管理人员以上职务2年以上。
36、具备敏锐的市场策划能力、善于察觉市场动态,能够根据市场特点及时制定有竞争力的市场推广方案。
37、较强的团队领导力和奉献精神。
38、负责渠道内占有率及排名
39、快速搭建稳定的促销队伍并管理
40、组织电气系统例会、做好用电量分析、查找分析存在的隐患,并提出整改方案及节电措施;
41、全日制本科(含)以上学历,电气工程及其自动化等相关专业
42、对项目中发生的更改(物料清单变化等),发ECN。
43、熟悉钣金材料和制造过程,能够熟练进行铜排设计和钣金设计者优先
44、关注全球各大市场的搜索动态和竞争对手投放情况,并提出合理建议及应对措施。
45、本科以上学历,市场营销媒介投放相关专业者优先。
46、精通搜索引擎营销相关知识,有良好的文案功底及数据分析能力。
47、施工阶段的项目,负责面向设计院或者项目地电网公司,对接电气二次技术问题;
48、具备光伏电站项目的电气二次设计及技术支持工作的能力,要求具有5年以上光伏电站工程或变电站工程的电气二次专业设计经验,有过设计院工作经验或担任过光伏EPC工程项目电气二次设计经验的优先;
49、大学英语4级或以上;
50、熟练使用AutoCAD;
——销售人员岗位职责怎么写 50句菁华
1、动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报
2、根据公司市场营销战略,扩大产品在所负责区域的销售;
3、协助收集、分析市场情况,提供市场拓展的相关建议;
4、完成公司领导安排的其他工作。
5、负责公司产品的销售,汇集各渠道客户信息;
6、销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。
7、负责网络宣传相关工作目标、计划的制订与落实。
8、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息;反馈客户需求。
9、负责帮助销售员在网上收集相应地区的企业信息,并提供给销售员;
10、负责各分管区域需要送货的物流单位信息;
11、进行eBay与分析,分析市场状况及竞争对手状况,制定销售策略;
12、负责统计零售客户的产品进销存数据,保证客户合理安全库存,要求客户库存数量基本保持周销量的1.5倍。
13、接受并完成直接上级安排的其它临时性工作;
14、渠道布局:识别、理解公司宠物护理品类发展战略、经营规划,了解行业现状,规划及调整公司经营网络、销售渠道布局,开发、拓展匹配符合公司发展定位、产品特点的销售渠道。
15、根据市场状况,协助公司开展区域推广与宣传活动。
16、决定新设客户的交易条件。
17、解决现场问题、协调公司资源、处理突发事件等。
18、每天认真统计来电量、区域、客户群,找准销售定位;
19、每周对来电量、到访客户量进行总结,在每周公司销售例会上进行汇报;
20、了解项目的价格、户型、朝向、面积、定位、交通以及周边环境和配套等,抓住卖点;
21、3负责销售公司人员的培训、考核、任用。
22、2负责销售公司的日常工作安排。
23、11熟悉并理解公司质量方针,按规定执行ISO9000文件并填写相关记录。
24、6处理往来文函并进行存档。
25、负责团队业绩指标,开展客户电话咨询及回访,并按照要求进行咨询或咨询回访汇总反馈;
26、负责客户的开发和维护;达成基金销售业绩;
27、负责银行、机构、第三方理财、个人大客户的开发和维护,实现基金销售业绩;
28、参与制定各类市场推广方案并实施;
29、负责根据策略规划完成饮料事业部,渠道布建、市场客户开发等工作;
30、负责参与市场规划、产品管理等工作;
31、配合下辖大区或省区制定因地制宜的营销推广方案,并跟进实施、总结反馈。
32、大专以上学历,年龄28—38岁,市场营销等相关专业,3年以上汽车后装音响行业销售经验。
33、接受和参加公司和上级领导安排的辅导和训练;
34、大专(含)以上学历;
35、协助销售经理完成各项工作
36、销售职位,负责开发、维护和分析客户关系及重点销售项目跟进;
37、跟进及开发工商注册客户,以顾问形式完成工商注册服务销售。
38、完善的培训体系,让您能快速掌握工商专业知识。
39、具有良好的沟通表达能力,工作认真积极,承压能力强,有团队合作精神。
40、负责客户开发;
41、大专以上学历优先,性格开朗,良好的职业形象和职业素养,为人正直,稳重大方,亲和力强。
42、心理素质佳,能适应高压状态下的工作。
43、专科以上学历,市场营销专业优先考虑。
44、负责网络在线粉丝咨询工作(公司有专业的媒介团队,主要负责引入粉丝),负责及时回复客户的消息,解答客户疑问,促成销售;
45、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
46、热情真诚,反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧;
47、为客户提供“一对一”全程专业服务
48、大专以上学历,市场营销相关专业;
49、大专或以上学历,有能源、天然气相关行业工作经验者优先;
50、善于沟通交流,具有一定的客户资源或渠道开拓能力;
——保洁的岗位职责 40句菁华
1、每日早9:30前完成售楼处每日清洁工作,进入保洁工作状态;
2、负责工具的清洁和保养;
3、对待客户、同事和各阶层人士均以礼相待,保持彼此间良好关系。
4、卫生间地面、墙面干净,便器洁净无污垢,室内无臭味、异味。
5、领导交给的其他工作。
6、负责公司办公区、过道、茶水间等公共场所卫生的清扫;
7、清扫办公区域的厕所卫生间;
8、管理好清扫工具、清运工具;
9、完成领导临时交办的其他工作。
10、确保所有的公共区域(包括餐厅内外)保持干净卫生,并且随时提供和补充肥皂、卫生纸和纸巾;
11、高效地进行餐具清洗工作,确保有充足的杯、碗、餐具、纸巾提供;
12、向村民宣传有关河道管理的规章制度,制止单位和个人向河道内和河坡上倾倒生活、建筑垃圾、排放工业污水及各类有毒有害物质,制止在河坡上堆放物料,并及时清除;
13、做好餐厅所有设施的保管工作,发现损坏,及时报修,做好节水、节电、除尘滤布防蝇防鼠工作。
14、负责餐厅餐桌、餐椅的清洁卫生,就餐时随时保持桌椅干净,随时收拾桌上的碗盘,清理餐桌的剩饭、杂物等。
15、负责餐厅地面的清洁卫生,就餐时随时清理地面的遗留杂物,清扫积水。
16、餐厅卫生清扫完毕后,整理卫生工具(拖把、苕帚、抹布都清洗一遍),使其摆放有序,放置在指定位置。
17、随时清洁售楼部客户洽谈区、签约区、卫生间等区域卫生。
18、发现有丢失物品在公关区域的,及时通知物品所属人员处理。
19、为客户更换烟灰缸,用过的水杯及时清理。
20、定期清理沙盘,确保沙盘干净无尘。
21、无论何时都要承担额外工作;
22、积极参加和配合各类培训,提高工作技能和业务水*,提高自身修养;
23、在岗期间,规范行走姿势及路线,正确使用保洁工具,不得于他人私语;
24、河道水面无垃圾漂浮物及油污等污染现象。
25、岸坡绿化无枯死,无杂草,河道环境优美整洁。
26、每天打捞出的垃圾及时清运,按规定进行处理,无垃圾堆积现象。
27、认真做好各类工具的维修和保养工作。
28、接待客人要热情诚恳,文明礼貌,要将房间物品的使用方法、注意事项跟客人交待清楚,尤其是防盗门、热水器等容易出故障物品。
29、负责所管楼层开水房,按规定时间开放与关闭。
30、完成上级安排的其它任务。
31、对园内的树木、草坪、花卉加以养护管理,根据实际进行浇水、施肥、松土、修剪,做好绿化美化工作。
32、完成领导交办的其它临时工作。
33、仪容端正、着装整齐,服从公司的统一调度和工作安排。
34、按时收集小区的生活垃圾并清运至指定地点;定期对小区公共部位进行消杀工作。
35、每天清理厕所垃圾,清洗便池、洗手盆,更换厕所垃圾带。每天清理垃圾桶,更换桶内垃圾带。
36、严格遵守《保洁部工作册》及公司的各项规章制度,服从各项工作安排。
37、上班时必须穿工作服,佩戴工作证,以便接受客户监督。
38、顾客需要服务,要按管理处要求,备好常用清洁工具和用品,提前5~10分钟到达顾客家中,进入住户房间需先敲门或按门铃,征得同意后方可进人。
39、及时汇报客意见、建议及新的服务需求。
40、协助其他岗位工作。
——工作人员岗位职责 40句菁华
1、做好所内各项记录、登记和报表工作。
2、指导管理人民调解工作,参与调解疑难、复杂民间纠纷。
3、承担社会矫正日常工作,组织开展对社区服刑人员的管理、教育和帮助。
4、指导管理基层法律服务工作。
5、组织开展基层依法治理工作,为乡镇人民*(街道办事处)依法行政、依法管理提供法律意见和建议。
6、协助基层*处理社会矛盾纠纷。
7、承担法律援助日常管理工作。
8、称重员应熟悉并牢记仓库常发的每个货品的形状大小及包装重量,以便及时发现发错货或少发货现象
9、根据企业总体战略规划,拟定年度物业管理工作计划;
10、负责企业所属物业设施及物业系统的各项综合管理;
11、箱内货品不只一件时,还要用瓦楞纸将货品分隔或用海绵等软质物填充,防止货品在箱中晃动,在运输途中碰撞损坏。
12、包装胶带粘贴要求横竖位置准确,不错位,松紧适度,做到该封胶带的地方封好,不该封的地方不要封,杜绝浪费胶带,同时也提高包装速度。
13、包装好的货品外观要求整体美观结实、无松散、无凸凹不*现象,快递面单要求贴于包装好的货品正面中间位置,贴正贴好以便称重人员方便快捷抽出快递单据。
14、直接贴快递单的货品要求上下左右胶带完好、纸箱无破损,同时应注意货品另一面是否已经贴好快递单,严禁单件货品贴两张快递单现象、严禁没贴快递单的货品拉出仓库,严禁将各快递公司的货品混放。
15、做好人口和计划生育信息统计。掌握校区内人员结婚、怀孕、生育、节育以及在校人员流动信息,建立信息台帐;
16、配合消防人员进行火灾监控。
17、记账凭证的填制要准确反映经济内容的主体,正确运用会计科目和记账规则,做到摘要简明扼要,数字准确,内容完整。
18、忠诚党的教育事业,热爱本职工作,认真履行岗位职责,严格执行有关图书管理规章制度,全心全意为读者服务,坚守岗位。
19、努力学习和熟练掌握图书管理业务,按照《*图书馆图书分类法》做好图书的分类、编目,新书要及时上架,投入使用。保管好各类报纸、期刊、杂志,定期装订成册并编目归档。保持资料完整无损,便于学校师生查找。
20、积极主动为教育教学和学生成长提供服务,严格按照有关规定完成书刊资料的采集、分编、上架和借阅工作。定期编写新书通报和馆藏各种书目,积极向师生推荐图书。
21、帮助和指导学生借阅图书和查找资料,严格借阅手续,教育学生爱护图书,归还时做到不污损,不丢失,不无故延期,努力提高图书的利用率和周转率。
22、认真做好读者到馆率、读者阅读率的统计工作,认真填写《阅览日志》和各种使用记录登记表册。
23、负责制定、完善小区物业管理各项规章制度、流程、作业表格、公约、守则并付诸落实执行;
24、负责主持物业部的工作,安排物业助理工作,按岗位职责定期对物业助理进行考核;
25、负责通过走访业户等方式收集业户投诉意见与建议,并通过建立回访制度,主动征求业户意见,传达物业服务中心的各项规定、通知,搞好小区物业管理工作;
26、负责小区绿化、清洁卫生的管理和监督,创造良好的小区环境;
27、负责室内二次装修的申报审核工作,督导进行装修监理工作;
28、做好人口计生统计和业务台帐,掌握人口计生工作动态,及时向党委、*和领导小组汇报情况,提出工作建议,当好党委、*抓人口计生工作的参谋、助手;
29、依法依规做好社会抚养费征收工作,做好计生证件的签发登记工作;
30、协调各有关部门开展计划生育“三结合”工作,落实独生子女户和纯二女结扎户计划生育各项奖励优惠待遇;
31、承办乡党委、乡*交办的其他事项。
32、生产过程中各环节的质量控制及质量问题的处理及品质的改变。组织、分析、解决生产工艺问题,并组织技术员工对特殊效果工艺进行试验,做样。
33、配合生产经理对车间内部员工进行业绩考核、工作评定,并对新员工进行公司制度岗前培训、考评。
34、检查、监督车间内的生产计划执行情况,工作安全及防火情况。对生产过程中出现的异常情况及时了解并解决,同时向生产经理汇报。
35、积极配合生产经理,协调各部门之间的工作,同时努力贯彻公司的有关文件精神。稳定员工的工作情绪,提高员工的生产积极性。
36、协助所长开展多种形式的.法制宣传教育工作
37、执行*各项法规、法令及物业管理公约,与有关各部门保持良好关系;
38、每天巡视园区内各区域,并对公共设施、设备维修和治安、卫生等各部门工作提出改进意见并督办落实;
39、定期向经理汇报管理处工作情况;
40、拟定年度工作计划,控制管理成本,对本中心的经营管理状态负责;
——销售人员岗位职责有哪些 40句菁华
1、销售人员每月底都要制定出自己下月的老客户回访计划,以便在开发老客户的同时,稳定老市场,稳定基础销量。
2、珍惜每一位客源,详细分析客户情况,制定跟进策略,及时填制客户档案,作好跟进记录。
3、客户成交时及时通知开发商收款,不得以任何理由截留,认购、成交后务必将认购协议和合同在成交当日交给经理(主管)或秘书,不得以任何理由保留在销售员手中。
4、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。
5、办理各项业务工作,要做到:积极联系、事前请示、事后汇报,忠于职守、廉洁奉公。
6、对客户在销售和使用过程中出现的问题、须办理的手续,帮助或联系有关部门或单位妥善解决。
7、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考意见。
8、做到以公司利益为重,不索取回扣,馈赠钱物上交公司,在外收回的外欠款,要在三个月内上交公司,逾期未交,构成犯罪,按挪用公款罪追究法律责任。16.对各项业务负责到底,对应收的款项和商品,按照合同的规定追踪和催收,出现问题及时汇报、请示并处理。17、积极发展新客户,与客户保持良好的关系和持久的联系,不断开拓业务渠道。
9、做好每天业务员日报表,做到详细、认真、有意向的客户需当天上报。
10、主要功能
11、按部门销售计划进行销售工作,完成销售任务。
12、使客户获得满意的最终服务。
13、宣传公司品牌,树立并维护公司形象。
14、业务职责
15、保持销售现场和样板房的良好状态和秩序。
16、对于经手的公司财务,在授权范围内妥善处置。
17、处理客户投诉(不能解决的问题向上一级反映)。
18、营业前搞好柜台、货架等的卫生工作,保持商场整体环境的整洁;
19、负责保持商场区域内的清洁卫生;
20、认真学习相关法律法规及产品知识,给顾客提供良好的产品服务咨询。
21、认真执行产品的促销政策。严把质量关,杜绝将问题产品销售给顾客。
22、对终端客户的货物日常管理工f^负责,每日详细登记各网点进、销、存和产品销售记录。
23、按时完成上级领导交办的其他工作。
24、完成主管及公司交给的其它任务;
25、协助项目实施和收款工作。
26、依据公司的销售计划、销售方针及销售策略,负责对健身休闲项目进行销售。
27、负责接待来访顾客,真实、客观地为顾客介绍俱乐部设施、设备及所能提供的服务等相关情况。
28、定期作出市场分析报告,提出销售方案。
29、负责收集重要潜在顾客的信息,向上级提出公关建议。
30、协助销售经理落实各项公关活动的相关工作。
31、完成领导交办的其他事项。
32、定期拜访区域内的目标客户,了解他们的需求并提供高附加值的解决方案。
33、电话销售员开单时发现短缺或缺货商品应做好登记,并上报;
34、电话销售员负责客户的跟踪,电话销售员务必跟踪负责区域的所有客户,发现未下单的客户应登记,1周未下定单的客户应让区域商务员前往了解维护;
35、电话销售员应不断学习销售技能,提高销售水*;
36、与医药公司互通信息,做好剩余药品、缺药、破损药品、效期药品的协调工作;
37、年龄 20 岁以上, 40 岁以下,身体健康,乐观开朗;
38、大专以上学历;
39、进行成本核算,提供商务报表及部门销售业绩的统计、查询、管理。
40、整理公司订单,合同的执行并归档管理。