个人工作岗位职责 50句菁华

首页 / 句子 / | 2022-12-02 00:00:00

1、组织干部职工积极建设职工之家,广泛开展健康有益的文体活动,丰富全体职工的精神文化生活。

2、掌握井下安全生产情况、各类三违、重大隐患处理的情况及时向领导汇报。

3、完成领导安排其他工作。

4、控制每天的生产节奏,每日生产情况,每天上班时正确无误地传达到各员工(按5W1H),并准备好生产所需的各种原、辅材料,包括人员安排、环境卫生;

5、负责本车间产品的生产现场技术管理,质量管理工作,及时解决技术质量问题;

6、做好各种会议的筹备,通知、安排,记录和会场布置,会议记录,会议纪要有关材料的撰写。

7、熟悉服务中心的各项管理制度、收费标准及其构成、租户情况、小区结构、功能等。

8、协助租户的日常办公需求,配合有关部门维持好小区公共秩序,同时陪同有关部门做好租户承租区域内各项服务工作。

9、支持配合小区前台服务工作,根据管理工作实际需要调配及协助前台服务岗位工作。

10、负责园区项目客服部的日常管理工作;

11、收取及审阅每天的投诉记录、巡查报告及管理日志,并跟进处理;

12、准时向业主(住户)派发各种费用的交费通知单,并督促下属及时收缴各项物业管理费及其他费用,统计各项费用的收缴率并向项目经理汇报。

13、跟进处理突发事件;

14、编写部门管理月和年报告;

15、负责接待及处理业主咨询、投诉工作,并定期进行回访;

16、负责管辖范围内遗留工程问题的跟进工作,并定期将情况汇总、分析。

17、客户服务中心日常运作和管理,包括与业户的联络沟通及对内各部门协调工作;

18、对物业管理区域内的清洁卫生、绿化养护和共用设施设备进行管理及运行质量的检查,落实物业管理区域内的公共管理制度,督促业户遵照执行;

19、负责客户投诉接待、受理、跟进处理、反馈、回访工作,对严重影响公司形象及利益的投诉须及时上报上级领导;

20、执行物业巡查,巡查范围包括物业设施运行、安保、清洁、租摆、绿化、电梯服务、员工仪表、纪律及工作表现等,并跟进整改;

21、负责编制项目半年度满意度调查方案,并组织实施;

22、负责部门资产管理及统计工作;

23、定期进行会计资料汇总、整理、统计,分析财务计划执行情况,考核资金使用效果,搞好经济活动分析,及时为领导决策

24、完成总经理交办的其他工作任务。

25、全面负责学校安全工作,校长是安委会主任,其他成员分工负责。安委会下设安全保卫机构(保卫处),由分管安全工作的副校长分管。配备一定数量的专(兼)职保卫人员,建立高效规范的学校安全工作网络体系。

26、切实保证学校安全工作所需人、财、物并合理配置。

27、代表学校与家长签订安全协议书。由校车服务提供者提供校车服务的,学校应当与校车服务提供者签订校车安全管理责任书。

28、强化人防、物防、技防手段,抓好校舍设备维护、消防、治安、交通、食品、传染病预防控制、自然灾害防范等基础性安全工作。定期开展自查,及时排除安全隐患。重点做好校门秩序、教育教学、学生宿舍、食堂及饮用水设施、大型集体活动、集体外出等方面的安全工作。

29、合理安排生产,确保车间批量生产,降低生产成本,提高劳动效率及经济效益;积极参与车间成本核算和员工工资核算,负责本车间人力资源调度,按权限批准员工加班加点和各种假期。

30、对新进厂的员工有传、帮、带的义务,做好岗位的技能培训,安全教育和厂规厂纪教育。

31、接受公司临时交办的其它清洁工作。

32、收集和整理各种单证,完成送货单、订单、提单核对等对单据的各项处理,并进行基础数据录入和归档;

33、在组织的本专业质量检查评比活动中弄虚作假,生技科长负直接责任。

34、生技科长对上报的各类资料、报表的准确性、时效性负直接责任。

35、对供应商提供的不合格产品应予以拒收,开具不合格报告,并进行标识或隔离,及时组织退货,在分供方业绩评定中做好记录。

36、制订人力资源部门年度工作目标和工作计划,按月做出预算及工作计划。

37、负责人事劳资部门的管理制度建设,建全和完善部门工作程序,不断改善工作质量和服务态度,做好员工的绩效考核和奖励惩罚事项。

38、负责公司人力资源战略的执行;

39、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神;

40、在项目经理、副经理和总工程师的领导下,对质量检验严格把关,对设计文件认真审查,进行施工调查、编写施工调查报告,提出设计变更意见。

41、参加施工定测,负责设计文件、施工调查报告、《实施性施工组织》、设计公司《质量程序文件》、《管理办法》相关内容的落实工作。

42、完成领导交办的其它工作。

43、学校会计应当熟悉有关方针政策和规定,带头执行并做好宣传督促工作。对不符合制度规定或手续不全、凭证不实的款项有权拒付,并及时报告总务主任或校长处理。属于明显违反财经纪律的行为,必须坚决抵制,并向上级财务部门报告。

44、根据政策规定,遵守各项收费制度,积极组织有关收入。严禁私设“小金库”,对各项收入保证及时足额入帐,按时完成上缴任务。分清资金渠道费用开支和开支标准,正确合理安排和管理好各项预算外资金。

45、按照经济核算原则,定期(每月、每季、半年、全年)检查、分析单位预算的执行情况和财务状况,总结单位预算管理工作中的经验和问题,及时提出建议。

46、下班前锁好保险箱,关好防盗门窗,切断电源。

47、根据年度草花生产计划,合理安排生产,确保草花按时出圃。不能完成年度生产计划,影响工程、绿地、重大节日等使用,扣罚责任人100—300元。

48、保证出圃草花的质量。出圃草花要株形丰满、叶色鲜亮、无病虫害。出圃草花质量不能满足使用要求,扣罚责任人50—100元。

49、苗木要归类,划片、划段栽植。苗木栽植无序、杂乱,扣罚责任人100元。

50、建立苗木(花卉)台帐,做好圃地苗木(花卉)的统计工作,做到帐实相符。帐目不实,隐瞒虚报,扣罚责任人100元。


个人工作岗位职责 50句菁华扩展阅读


个人工作岗位职责 50句菁华(扩展1)

——文员的工作岗位职责 50句菁华

1、负责起草部门给上级的呈文、发文、报告,并根据不同的内容,做好存档及处理。

2、每月做好全部职工乘车月票的领取、销售、交款工作和职工更衣柜朗匙的管理。

3、跟进产线订单进度和质量监测,发现问题及时协商沟通,上报;

4、服从领导,及时出色地完成办公室主任交办的各项工作。

5、负责报刊、信函的收发工作。

6、起草、打印、登记和存档公司文件;

7、做好公司来宾的接待工作;

8、技术部文员受本部经理直接领导,负责部内日常内务工作。

9、负责公司办公用品的购买及发放,负责固定资产的登记及盘点;

10、传达经理有关工作安排,并将落实情况及时汇报。完成经理交办的其它任务。

11、熟练操作office办公软件;

12、协助完成与现有客户的沟通、跟踪,融洽客户关系、形成良性互动;

13、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理和保管工作;

14、负责办公室仓库的保管工作,做好物品出入库的登记。

15、做好公司食堂费用支出、流水帐登记,并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。

16、负责前台接待工作和统计好来访来信、资料。

17、负责内、外包材质量问题的.跟踪、及时处理;

18、与计划部门共同管理产品集装箱的效率;

19、根据需求,收集,整理,汇报上级所需资料和信息,以及完成部门经理安排的其他任务。

20、贵重物品寄存服务:按照酒店服务标准流程为客人办理贵重物品寄存业务。

21、安全管理:协助保安部维护酒店秩序。

22、接听电话,接收传真,按要求转接电话或记录信息,确保及时准确;

23、负责公司办公用品的管理;每月清点,年终盘存统计,做到入库有验收、出库有手续,保证帐实相符;

24、负责公司标书制作修改、邮件和报刊的收取、分发工作;

25、完成领导交办其他的工作内容。

26、配合生产计划部确保原料采购到位,确保生产顺利;

27、收集、分析市场情报及竞争对手状况,通过各项分析工具分析新产品销售数据,并适时调整相关策略;

28、负责公司企业文化建设,员工活动策划组织、下午茶活动及公司产品福利等工作;

29、验收单的整理及文档整理工作。

30、招聘:按月度招聘计划,执行招聘工作,按时按质完成。

31、员工关系:合同、档案的管理

32、公司车辆的管理工作。

33、负责公司产品的质量检测,发现生产的产品中存在的质量问题,保证合格的产品流到下一个工序,减少客诉,从而满足客户的品质标准。

34、永久性标牌打字的完整性、准确性、消防产品身份标识的管理。

35、负责门店证照、资产的管理和维护。

36、负责门店及协助大区、区域会议材料的准备、会议的组织和活动策划。

37、每供应商对账,付款申请等采购工作;

38、*项目的跟踪、实施、监管、验收;

39、研发公共服务*台年度奖励申报工作;

40、负责统计并审核运营部提交的货损赔付清单并负责每月按货损销账扣款以及与客户的理赔处理、支付跟催并登记货损明细数据表。

41、能独立处理日常订单问题;

42、大专、本科及以上学历

43、负责查询银行账户收款明细查询、查对,银行流水账单流水打印;

44、负责办公室仓库的保管工作及物品出入库的登记。

45、负责公司费用支出、流水帐登记。

46、大专以上学历

47、相关行业2年以上综合办公室文员经验,1年以上房地产销售内勤工作经验;

48、负责制作公司员工工作证。

49、完成公司领导交办的其它工作事项。

50、产品发出后负责货运部跟单;


个人工作岗位职责 50句菁华(扩展2)

——门卫工作岗位职责制度 50句菁华

1、认真学习法律和治安保卫常识,服从学校治保组织的领导,严格执行各项规章制度,积极维护校内秩序,做好保卫工作。

2、按学校规定启闭校门,校内物资出校门必须检査,接待外来人员必须査身份才准进入学校。在校期间,学生出校门必须凭证件,住宿生出校门,必须凭批条严格登记。

3、保持传达室的整洁卫生,并做好包干区的卫生工作,传达室内不准外来人员进入。

4、夜间要加强巡逻,严防外人偷窃。

5、分发当天报纸、杂志和信件,做到及时无误。挂号信、电报、汇款单要及时送至本人,并实行登记。

6、负责院大门的安全保卫工作,坚守岗位,做好外来人员、外出院民的登记工作,每月交办公室审查。

7、做好院内的安全防范工作,每日晚上10点在院四周巡查一次,防火防盗,有可疑情况及时汇报值班人员。

8、按照时间准时开关门,特殊情况除外。

9、门卫人员应提高警揭,坚守岗位。做到不讲私情,不给面子,一切按规章制度办事,认真管理好大门关,发现特殊情况应及时报告场部。

10、禁止外来人员进入生产区,即使是公司批准同意的来客,也应经场长同意方可消毒入内。

11、加强对进人车辆的看管工作。严禁车辆乱停乱放,对不听劝阻者进行处罚。

12、负责馆内外来车辆停放位置的指导、馆内车辆的疏导,保证交通畅通;维护工作秩序的正常进行。

13、精通“四防”工具及物品的使用方法,提高处理突发事件的能力。

14、每天做好快递物品收发工作;

15、完成公司领导交办的其它工作任务;

16、办公人员下班后,在岗人员做到认真检查,一窗、二门、三电源,及时处理排查安全隐患。

17、认真做好消防记录、检查办公楼的消防四器材是否完好无损,做到心中有数。

18、在每天的学生上学放学时候,协助当天值日领导、值日教师护送学生安全离校,并防止外界机动车辆或非机动车辆及家长入校。

19、负责好厕所用水的管理和放学后站路队情况的记载。

20、每天早6:30分上班,下午5点钟下班。

21、严把学校大门。严控外来人员入内,外来办事人员经学校相关领导同意接待或在校内,按要求登记后可放入校园内。

22、教师工作时间内持请假条可放人出校门。没有请假条的不开门放人,如有教师没有请假条非要出大门或自开南中门外出的要记录在案视为工作时间内离岗旷职,严肃查处。

23、门卫要严禁社会闲杂人员(如业务推销员、醉酒人员、等)进入校内。

24、进校人员须衣冠整齐,凡赤膊、奇装异服者一律不准进校。

25、外来陌生机动车辆需要进入校门时,门卫要进行询问登记,并向相关领导报告,经同意后方可让其进入。

26、学生在上学、放学期间进出校门时必须凭借学生证,门卫要认真审查出入学生证,对无证学生进出校门时,门卫暂不允许其进出校门。

27、学生在校学习期间需外出时,必须持有班主任审批的规范的书面请假条。门卫要认真审查请假条和学生胸卡,留存学生证,做好出校登记;该学生返校时,门卫做好入校登记并返还学生证。

28、要严禁社会闲杂人员(如业务推销员、醉酒人员、等)进入校内。

29、当值门卫因小事离开值班室(半小时)可以私自协调请人代班,代办者不给与报酬,代办者必须履行相关职责,否则计旷工(旷工2小时按旷课一节计,旷课一节扣绩效工资=月工资÷21×3÷4)。

30、门卫在工作期间不得擅离岗位,不得在校门内外打牌、聊天,不得关上门卫室门在内值班。在无车辆和人员进出校门期间,门卫要保持大门上锁,掩上小门,在门卫室外活动。

31、其它考勤按《团结中学关于教职工考勤管理的暂行规定》执行

32、要保证上班时间。(学生在校期间, 24小时有人值班)

33、提高警惕严防坏人破坏,除本园工作人员、幼儿及家长,未经联系一律不准入园。

34、每天巡视学园环境安全,检查门、窗、电灯、电风扇、消毒柜、自来水等,做好防火、防盗工作。严禁外人借用传达室电话,外人车、物不能寄存园内。

35、搞好门岗室内外区域的卫生。

36、来客来访人员凭介绍信、身份证、工作证在门卫登记后方可进入。学生上课和晚自习期间禁止会客。(以上两条规定根据学校管理需要实行)

37、2、履行“换证”手续。经门卫同意,驾驶人员用有效证件换取校内“通行证”。

38、2、贵重、精密仪器、大宗电器等物品出门,须有关部门领导签条(盖章)和安保部开的“出门证”,经门卫严格查验无误后方可出门。

39、3、工程车队材料、废品出门,凭安保部开具的“出门证”,经门卫查验无误方可出门。

40、门卫室严禁非工作人员进入。

41、按规定开、锁大门,严禁外单位车辆和社会闲杂人员随意进入校内,严格控制学生在上课期间进、出校门,确需出校的,要有班主任或有关处室开具的准假条。

42、学校门卫值班人员应参加上级相应机构和学校组织的岗位培训,应尽量做到持证上岗;接受学校组织的安全教育,明确安全职责。

43、学校门卫值班人员必须坚守岗位,不擅自离岗,上下岗之间要做好交接班手续,不准留空岗。

44、学校门卫值班人员对来访人员应做好登记,对外来人员或身份不明之人员,要求对方出示有效证件,并安要求经过相应登记后方准许进校,为将工作做的更加细致,离校时务必核对登记单,以确定来访人员已经离校。对各招生单位和各招生学校前来招生宣传,事先需经校长室同意,征得校长室许可方可进校。凡推销人员、闲杂人员一律不准进校,对形迹可疑之人应将其拒之门外。对未经同意强行闯入校园之人员,应及时报告学校领导(紧急情况下可拨打派出所电话或110报警),并及时跟随该人员,阻止事态的扩大。

45、对违反学校纪律的学生有权进行批评教育,必要时对事件进行记录,或直接向班主任直至政教处反映。

46、严格遵守、执行公司的各项规章制度。

47、严格把好人员、货物进出关,维护公司秩序,职工的安全,并保证宾客顺利安全进出。

48、保持监控室和值班室的清洁干净,天天打扫,窗明地净。

49、服从领导安排,完成领导交办任务。

50、着装上要求:清洁、整齐,穿上幼儿园配置的统一服饰;在园内禁止抽烟、喝酒;保持门卫室干净整洁。


个人工作岗位职责 50句菁华(扩展3)

——个人工作岗位励志格言 30句菁华

1、人之所以能,是相信能。

2、日日行,不怕千万里;常常做,不怕千万事。

3、所谓天才,只不过是把别人喝咖啡的功夫都用在工作上了。

4、一个人在科学探索的道路上,走过弯路,犯过错误,并不是坏事,更不是什么耻辱,要在实践中勇于承认和改正错误。

5、先知三日,富贵十年。

6、尺有所短;寸有所长。物有所不足;智有所不明。——屈原《卜居》

7、天下之事常成于困约,而败于奢靡。——陆游

8、积土而为山,积水而为海。——《荀子·儒效》

9、人非圣贤,孰能无过。——《训俗遗规》

10、服务无小事,一切从小事出发,尽力做好每件事。

11、凡是重要工作,必须要做计划;凡是计划,必须要量化;凡是量化,必须按时完成;凡是完成,必须要提交结果;凡是不能提交结果,都必须做出合理解释;凡是不能做出合理解释,都必须接受惩罚。

12、吃苦吃亏并非痴人,成功来自实干与勤奋!

13、无私是稀有的道德,因为从它身上是无利可图的。

14、嫉妒心强烈的人,无法从自己所拥有的东西中得到乐趣,只能由他人的幸福中获得痛苦。——佚名

15、快乐不仅在生活的终极目标远大理想那里,也在生活具体而微小的各种事项与进程之中。快乐不仅在于达到目标,也在于为达到目标而走过的全过程。——王蒙

16、独身的状态人人可以经历,独立的心态则需要艰苦而自觉的修炼才可能达到。——深圳知名女培训师朱俐

17、顺与不顺,在我看来,更多的是一种心态。

18、在劳力上劳心,是一切发明之母。事事在劳力上劳心,变可得事物之真理。

19、没有伟大的意志力,便没有雄才大略。——巴尔扎克

20、对教师来说,修养是教育的载体,境界是教育的起点,人格是教育的风帆。

21、赚钱之道很多,但是找不到赚钱的种子,便成不了事业家。

22、男子为了各自家庭而承担的工作,是努力支撑、发展和维护他们的家;至于女子呢?则是努力维护家庭的秩序,家庭的安适和家庭的可爱。

23、一个人被工作弄得神魂颠倒直至生命的最后一息,这的确是幸运。

24、一分钟一秒钟自满,在这一分一秒间就停止了自己吸收的生命和排泄的生命。只有接受批评才能排泄精神的一切渣滓。只有吸收他人的意见。我才能添加精神上新的滋养品。

25、把简单的事情做彻底,把*凡的事情做经典,把每一件小事都做得更精彩。

26、一个人事业上的成功,只有15%是由于他的专业技术,另外的85%要依依耐人际关系、外世技巧。软与硬是相对而言的。专业的技术是硬本领,善于处理人际关系的交际本领则是软本领。——卡耐基

27、大贤秉高监,公烛无私光。

28、往往有这样的情形:为科学和技术开拓新道路的,有时并不是科学界的著名人物,而是科学界毫不知名的人物,*凡的人物,实践家,工作革新者。——*

29、一不为名,二不为利,但工作目标要奔世界先进水*。——邓稼先

30、永远用欣赏的眼光看学生,永远用宽容的心态面对学生。


个人工作岗位职责 50句菁华(扩展4)

——工程资料员工作内容及岗位职责 50句菁华

1、开工报告

2、地基与基础分部工程质量验收报告

3、钢结构工程试验报告

4、建(构)筑物防雷装置验收检测报告

5、有特殊要求或设计要求的回填土密实度试验报告

6、质量验收规范规定的其他试验报告

7、地下室防水效果检查记录

8、风量、温度测试记录

9、电梯试运行调试记录

10、钢筋、预应力、钢丝、钢绞线、套筒出厂合格证

11、钢结构工程构件及配件、材料出厂合格证

12、预制构件、预拌砼合格证

13、新材料、新技术、新工艺施工记录

14、工程质量整改情况报告及复工申请

15、设计单位派驻施工现场设计代表委托书或授权书

16、其他

17、施工单位工程竣工报告

18、定向销售商品房或职工集资住宅的用户签收意见表

19、设计单位出具(或认可)的地基处理措施及地基处理工程质量验收报告

20、地基与基础分部工程质量监督验收检查通知书及验收报告

21、特殊部分工程质量监督验收检查通知书及验收报告

22、工程竣工验收监督检查通知书

23、质量保证资料核查记录

24、工程竣工复验意见书

25、竣工验收存在问题整改通知书及存在问题整改验收意见书

26、工程质量保修合同

27、收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档:负责对每日收到的管理 文件、技术文件进行分类、登录、归档。(技术变更、洽商记录、会议纪要都是施工过程中的多方经过协 商同意或不同意施工的依据,一定要保存好,否则施工后各方不承认那后果不堪设想,可能会要求反工、 重做,如果没有这些依据所产生的费用却只有施工单位承担)

28、来往文件资料收发应及时登记台帐,视文件资料的内容和性质准确及时递交项目经理批阅,并及 时送有关部门办理。 (所有文件交到你手上你必须作好记录, 包括时间、 大概内容、 哪个单位发的文件等, 你发给其他单位的文件也是如此。一定要做好记录,以免过后大家推脱责任)

29、资料员兼计量员,很多单位是这样的。计量员就是要对施工过程中所有工程量及时进行统计,每 月按时做月报,申请工程进度款。(月报每个月做一期,具体包括封面、工程款支付证书、工程款支付申 请表、工程量计算表,各单位要求不一样可能有些格式不一样,但内容大致相同。月报必须有施工单位项 目经理及计量员签字、监理单位监理工程师签字和建设单位现场代表签字,且各单位须盖章确认)

30、相关部门借阅图纸及工程资料,应报工程主管工程师同意,登记相关借阅内容及时间,到期归还时,须经双方签名确认。

31、对部门电子文档进行重点备案,避免出现因计算机问题造成重要文档丢失。

32、在项目经理及主管领导的领导下,负责本项目的各种资料、文件,并负责有关单位的业务联系单及各种业务文件的收发工作。

33、完成领导交办的其他事情。

34、参加分项工程验收、竣工验收;

35、负责单位技术信息,技术资料,标准图纸,规范,收集,管理,以及传递等相关工作,以此满足施工技术的需要。

36、大专以上学历,土建、预算、工程管理相关专业;

37、品德优秀,敬业爱岗,吃苦耐劳。

38、负责有关资料、文件的收发和分类归档,准确无误地填制各种报表和表格。

39、完成领导交办的其他工作。

40、负责公司销售合同的制作和跟踪工作;

41、负责所属区域每日销售清单的汇总与录入,做好相关日报表统计

42、负责对每天客户的投诉诉求及来电进行汇总,并将相关信息转述给相关部门或人员,及时处理客户诉求。

43、负责或参与项目部有关会议纪要的整理工作

44、负责工程项目技术档案的归档和资料保管。

45、负责工程技术资料、图纸等档案的收集、管理;

46、负责所涉及到的工程图纸的收发、登记、传阅、借阅、整理、组卷、保管、移交、归档。

47、保持同步原责。资源的收集工作与工程施工的每一道工序密切相关,必须与工程的施工同步进行,以保证文件资源的准确性和时效性。

48、负责编制及审核项目部开工报告、技术交底记录、图纸会审记录、施工组织方案、延期报告等综合资料;

49、负责设计变更、隐蔽工程资料、材料合格证、检验报告等工程资料的收集和审查;

50、认真做好档案的日常安全管理工作;


个人工作岗位职责 50句菁华(扩展5)

——财务人员工作岗位职责 40句菁华

1、根据业务情况,做好业务核算工作;

2、负责编制成本费用计划,做好预算控制、资金计划落实工作,动态反馈成本信息;

3、月末与会计核对本月发生额及累计余额,做到账证、账实、账账相符。

4、根据会计和公司经理审核后的工资表,进行工资发放。

5、根据账簿设置管理规定设置账簿;

6、根据会计核算政策和会计科目使用管理规定及时进行账务处理,登记总账、多栏账和二级、三级明细账,做到账证、账账、账表相符。

7、审核原始凭证。员工报销或借款的内容是否完整,数字计录是否准确,大小写出是否一致,签章是否齐全,发票是否合法等;

8、参加企业经营管理会议,参与经营决策,充分运用会计资料,分析经济效果,提供可靠信息,预测经济前景,为领导决策当好参谋助手。审查或参与拟订经济合同、协议及其他经济文件。

9、出纳在收付现金时要清点复核二次以上。库存现金不得超过银行核定的限额,超过部分要及时存入银行,不得以“白条”抵库,不得挪用现金。

10、掌握好银行六种结算办法,根据不同业务的发生,运用相应的结算办法。

11、保管有关印章和空白支票,严格按照规定用途使用,各种印章不得全部交出纳一人保管。

12、协助财务经理制定各部门与本部门工作规划

13、负责财产台帐的登记、核对、保管

14、定期检查电算化系统,确保其正常运转

15、当电算化系统出现故障时,负责联系相关人员进行处理

16、撰写公司会计电算化系统运行总结,提出对会计软件系统的技术改进意见

17、组织各部门编制收支计划,编制公司的月、季、年度营业计划和财务计划,定期对执行情况进行检查分析。

18、严格财务管理,加强财务监督,督促财务人员严格执行各项财务制度和财经纪律。

19、负责公司各项财产的登记、核对、抽查和调拨、按规定计算折旧费用,保证资产的资金来源。

20、负责公司现有资产管理工作。

21、完成领导交办的其他任务。

22、规划本公司税收计划,保证按时申报,及时纳税。

23、凭以登记各明细分类帐,并及时与总账核对,保证账账相符

24、核查公司产成品出库记录,按月监督仓库产成品盘点,保证账实相符。

25、核实公司固定资产变动资料,按月计提折旧,并编制固定资产报表。

26、按月编制公司利润表,资产负债表等相关会计报表及主要会计指标说明,为公司经营决策提供数字依据。

27、负责监督盘点公司原材料库存,保证账实相符。

28、正确分配原材料成本,合理分摊制造费用及人工工资,为总账会计提供完整的产品成本报表。

29、执行、协调财务稽核、审计、会计工作;

30、组织公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。

31、遵守和执行国家的有关财经法律、法规、公司和营业部的各项财务管理、保密制度;

32、牵头编制营业部预算,跟踪、监督预算执行情况;

33、负责项目公司现金和银行出纳工作,按日做好现金和银行日记帐,按月与银行、公司会计进行现金、银行帐的核对,确保帐帐相符;

34、协助项目会计做好费用和分包台帐登记工作;

35、应收账款管理:对账、收款、超期追踪、信用控制、应收分析;

36、省区销售的经营管理分析;

37、经销商账务管理:经销商对账及异议费用的确认;

38、其他工作:领导临时交办的工作。

39、负责医院管理中心员工工资的发放工作。

40、负责管理中心员工的出勤、考核工作。


个人工作岗位职责 50句菁华(扩展6)

——个人工作宣言 30句菁华

1、人生最终的价值在觉醒和思考的能力,而不只在于生存。

2、青春是一个短暂的美梦,当你醒来时,它早已消失无踪。

3、人生就像骑自行车,要想保持*衡就得向前走。

4、以负责的心,做好份内的事。

5、每个女子,都有自己的了不起。

6、一个人的态度,决定他的高度。

7、一个人时,善待自己;两个人时,善待对方。

8、熬过了苦日子,尝啥都是甜的。

9、要领导好别人,首先要领导好自己。

10、只向最顶端的人学习,只和最棒的人交往,只做最棒的人做的事。

11、原来地久天长,只是误会一场。

12、耐得住寂寞,才能独上高楼。

13、积土而为山,积水而为海。

14、世间之活动,缺点虽多,但仍是美好的。

15、坚强,就是勇敢的向困难挑战,把成功的微笑留给自己。

16、最梦想的境地既不可达,人往往不知退而求其次。

17、知之者不如好之者,好之者不如乐之者。

18、每一个清晨都是希望的开始,鼓励自己,展现自信的魅力。

19、生活不应该过于拘泥,过于刻板,只要有可能就要任其自由发挥。

20、勤奋让人充实,努力使人成功。

21、在这个世界上,所有真性情的人,想法总是与众不同。

22、不要拿我离不开你当把柄,就去随便勾搭别人。

23、人生虽然艰难,但是如果你能笑对人生,你就能享受人生。

24、过去再优美,咱们不能住进去;此刻再艰险,咱们也要走过去!

25、人不怕死,但是最怕不知道怎么活。

26、小吵小闹反而会使恋人的感情增加了调味的作料。

27、只要能够乐观进取,眼前尽是康庄大道。

28、人生需要挑战,更需要坚持。

29、世界上尚未开发的地方,就是你的脑袋。

30、每个人都有相同的想法时,每个人都错了。

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